日本オーチス・エレベータ株式会社
昇降機専業メーカーの保守・点検/賞与6カ月~/福利厚生充実
この求人を要約すると…
【世界シェア最大級】世界水準の保守技術を習得
【社会貢献性の高さ】人々の移動と安全を支える仕事
【働きやすさ】賞与6.39カ月分・年間休日128日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<定期点検を中心とした業務>エレベーターの保守・点検業務をお任せします。
◎スケジュールに沿って進める業務が中心
◎需要のあるインフラ保守業務
◎段階的にスキルを習得
◎国内のさまざまな施設に納入実績あり
◎賞与支給など安定した待遇あり
■具体的には
====
1日の点検で回るのは平均3~5現場ほど。
スケジュールに沿って巡回する業務が中心です。
夜間待機や突発的な対応が発生することもありますが、
日々の業務は計画に沿って進むため、一定のリズムで働くことができます。
約7割が保守や点検、残りの約3割が部品交換工事などです。
基本的には1名で対応しますが、現場によっては複数名で作業を行います。
現場で状態を確認したうえで、修理の見積もりを営業に依頼したり、
お客様に技術的な内容をご説明する場面もあります。
【 需要の高い業務 】
昇降機は定期点検が義務付けられているため、
景気の影響を受けにくく、継続的な需要があります。
また、既存設備は年々増加しており、安定した仕事量が見込まれる分野。
長期的に働きやすい仕事です。
■働く場所は?
====
公共交通機関やオフィスビル、商業施設などが中心です。
多くの施設に納入されており、高層ビルでの作業もあります。
経験を積みながら、段階的に対応できる建物の幅を広げていきます。
担当いただくのは国内の現場ですが、
オーチス製品はエッフェル塔やエンパイア・ステート・ビルディングなど、
世界中の建物に納入されています。
こうした製品を通じて、実務に必要な知識や技術を身につけていくことができます。
■充実の研修制度
====
2025年8月に新たなトレーニングセンターを開設。
入社後は適宜トレーニングセンターで基礎知識や安全・点検ルールを学び、
その後、実機を使用した約1週間の技術研修を行います。
配属後は現場での業務を通じて、段階的に知識とスキルを習得していきます。
対象となる方
【経験者歓迎】世界トップクラスメーカーで磨く保守技術
機械・電気設備のフィールドサービス経験、普通自動車免許(AT限定可)、高卒以上
こんな方をお待ちしています
◆昇降機の保守・点検経験
◆メーカー系・独立系保守会社でのサービスエンジニア経験
◆昇降機等検査員資格保有者
◆機械・電気設備のフィールドサービス経験
経験者は前職年収・経験を考慮し優遇します
勤務地
※以下いずれかの支店へ配属です。初任地は希望を考慮。
※詳細な勤務地は「勤務地一覧」のタブよりご覧いただけます。
■東北支店
■首都圏支店(東京中央営業所、港営業所、城東営業所、城南営業所、城西営業所、城北営業所)
■神奈川支店(相模営業所)
■近畿支店(大阪中央営業所、大阪北営業所、大手前営業所、阪和営業所、梅田営業所)
※定期的な異動はなく、原則として引っ越しを伴わない範囲でのエリア内異動となります。ただし、昇進等に伴い、将来的に全国転勤の可能性が生じる場合があります(事例は多くはありません)。
※勤務ブロック制度あり。異動の範囲:国内外各拠点のうち、会社が定めるものとします。
※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
- 東北支店/宮城県仙台市青葉区一番町1-2-25 仙台NSビル[最寄り駅]青葉通一番町駅
- 首都圏支店(東京中央営業所)/東京都中央区日本橋富沢町10番16号 MY ARK日本橋ビル3F[最寄り駅]馬喰横山駅
- 首都圏支店(港営業所)/東京都港区赤坂2-21-3レドンドビル1階[最寄り駅]溜池山王駅
- 首都圏支店(城東営業所)/東京都荒川区西日暮里5-21-7 プルミエールビル3F[最寄り駅]西日暮里駅
- 首都圏支店(城南営業所)/東京都港区高輪2-16-37 高輪JEBLビル[最寄り駅]泉岳寺駅
- 首都圏支店(城西営業所)/東京都目黒区大橋一丁目6番2号 池尻大橋ビルディング6F[最寄り駅]池尻大橋駅
- 首都圏支店(城北営業所)/東京都新宿区下落合2-3-18 SKビル2階[最寄り駅]高田馬場駅
- 神奈川支店(相模営業所)/神奈川県大和市中央2-2-8 ケントハウスビル2F[最寄り駅]大和駅(神奈川県)
- 近畿支店(大阪中央営業所)/大阪府大阪市北区中之島三丁目2番18号 住友中之島ビル2F[最寄り駅]渡辺橋駅
- 近畿支店(大阪北営業所)/大阪府吹田市江坂町1-9-7 ベーンビル[最寄り駅]江坂駅
- 近畿支店(阪和営業所)/大阪府堺市堺区戎島町3-22-1 南海堺駅ビル405[最寄り駅]堺駅
- 近畿支店(大手前営業所)/大阪府大阪市中央区内淡路町1-4-1室谷ビル5F[最寄り駅]天満橋駅
- 近畿支店(梅田営業所)/大阪府大阪市北区豊崎3-2-1 淀川5番館4F[最寄り駅]中津駅(地下鉄)
勤務時間
■1日の流れ(一例)
―――――――――…
08:45 出社
09:00 外出、1台目の点検へ
10:45 移動、2台目の点検へ
12:00 昼休憩
13:00 移動、3台目の点検へ
14:45 移動、4台目の点検へ
16:30 事務所へ戻る
17:30 事務作業などをこなして退社
雇用形態
正社員
給与
月給22万4,000円以上+賞与年2回
※賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します
■離職率
全社平均離職率1.7%(2025年度実績、全部門を含む全社平均値)
<年収UP事例 >
※実際の支給例です。
※給与は経験・能力・保有資格等に応じて決定するため、すべての方に同様の年収を保証するものではありません。
■前職:年収350万円 → 当社へ転職後:年収450万円(+残業代)
■前職:年収350万円 → 当社へ転職後:年収480万円(+残業代)
■前職:年収480万円 → 当社へ転職後:年収550万円(+残業代)
※東京23区勤務者は基準給加算あり
年収400万円~(各種手当含む)※経験やスキル、前職の年収に応じて異なります。
待遇・福利厚生
■共済会
■保養所(那須、清里の会社保有施設を低価格で利用可)
■契約施設(各種リゾートクラブやスポーツクラブ、健康保険組合提携施設を低価格で利用可)
■福利厚生会員サービス(ベネフィット・ステーションのサービス利用可)
■退職金制度
■勤務地ブロック制度
■勤務時間変更制度(育児・介護)
■短時間勤務制度(育児)
■時間外勤務制限(育児・介護)
■深夜勤務制限(育児・介護)
■文化・体育活動補助金
■傷病、災害見舞金
■第1級障害見舞金
■差額ベッドの補助金
■ホームヘルパー援助金
■弔慰金
■結婚祝金
■出産準備補助金
■出産祝金
■入学祝金
■介護見舞金
■介護支援金
■各種研修制度(昇降機法令研修、リーダーシップ育成研修など、職種・職責・年次に応じた多数の研修あり)
■メンター制度
■学位取得援助制度
■学費補助制度
■通信教育補助制度
■資格取得支援制度
■育児メンター制度
休日・休暇
128日(2026年)就業規則で定める年間休日数
■週休二日制
原則土日休み(※休日出勤がございます。その場合、振替休日を取得頂くか、休日出勤手当を支給します。)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(一定の範囲で1時間単位で取得可能)
■夏期休暇
■ボランティア休暇
■裁判員選出休暇
■生理休暇
■スタンバイ休暇
■特別有給休暇(忌引・結婚・妻の出産・育児・介護)
■産前産後休暇 ◎取得実績多数あり
■育児休業 ◎取得実績多数あり
■子の看護休暇(有給)◎取得実績多数あり
■育児休暇(有給)◎取得実績多数あり
■介護休業 ◎取得実績多数あり
■介護休暇(有給)◎取得実績多数あり
★5日以上の連続休暇取得可
募集背景
当社は現在、高層ビル・マンションや商業施設などに設置されるエレベーター、エスカレーター等昇降機の受注拡大に伴い、各ポジションで増員募集を実施しています。
納入実績
■エッフェル塔(フランス パリ)
■エンパイア・ステート・ビルディング(米国 ニューヨーク)
■コルコバードのキリスト像(ブラジル リオデジャネイロ)
■アブダビ空港(アラブ首長国連邦)
■東方明珠電視塔(中国 上海)
■ロッテワールドタワー(韓国 ソウル)
■六本木ヒルズ(日本 東京)
■麻布台ヒルズ(日本 東京)
■関西国際空港(日本 大阪)
他
社員インタビュー
M
(2023年に再入社)
一度転職しましたが、他社も見たことで当社の高い技術力をより実感し再入社しました。エレベーターのメンテナンスは、社会インフラを守る使命がある仕事といっても過言ではなく、やりがいが大きい点も魅力です。
M
(2023年に再入社)
当社の魅力の一つは、「人がいい」ということ。会社の雰囲気も良く、のびのび働ける環境だと思います。また、安心して成長できる体制があるので、ぜひ挑戦してみてください!
K
(2023年に中途入社)
1カ月ごとにスケジュールを組むので休みの調整もしやすく、有休もとりやすいです。ニーズも高いお仕事ですので、将来の不安なく働けています!
取材レポート
社員の働き方は?
世界トップクラスメーカーで磨く保守技術
昇降機の点検は、1日平均3~5件をスケジュールに沿って巡回するスタイルです。日々の業務は計画に沿って進むため、一定のリズムで働くことができます。一方で、夜間対応や突発的な対応が発生する場合もあります。
また、昇降機は法令により定期点検が義務付けられているため、
景気の影響を受けにくく、継続的な需要が見込まれることも魅力だと感じました。
また、公共施設やオフィスビル、商業施設などで幅広い経験を積み、段階的に難易度の高い案件へ対応範囲を広げていきます。
経験を活かしながら安心して長くキャリアを築ける環境だと感じた取材でした。
やりがい
生涯学習を奨励する日本オーチス・エレベータ。オーチスの全世界における稼働ユニット台数は約250万台にものぼります。その品質を守り抜くために、メンテナンス・予防保全に必要な様々な技術・能力をはかる全国大会を開催し、技術の研鑽を奨励しています。
また、安全管理システムとしての認定制度も導入しており、妥協なき安全水準を維持する文化を形成し続けています。世界に通用する技術力を身につけられる環境です。
きびしさ
法令や会社の規則、日頃教育を受けている行動規範を基にして、とるべき「正しい行動」の順守が徹底されています。
顧客からの難しい要望に負けず、この「正しい行動」を選択することは、外資系企業の一員としてのプライドを守り、企業としての信頼を失わないために大切なこと。社員一人ひとりに意識づけが行われています。
はじめのうちは先輩に同行しながら、一つずつ業務を習得していきましょう。
資格取得支援も豊富で幅広い学習機会があり、継続的に成長することが可能です。
安定の環境で長くオーチスで働きませんか?
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
適性検査+一次面接(原則対面)
二次面接(対面又はWeb)
採用内定
※選考過程の適性検査は「SCOA検査」です。適性検査はスマホで受験となります。
※面接日・入社日などは相談に応じます。在職中の方にも配慮いたします。
※面接終了後、2週間以内には結果をご連絡します。
〒103-0044
東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビルディング東館13階
人事部採用チーム宛
MAIL:jp_recruit@otis.com
会社概要
- 事業概要
【1932年設立・外資系エレベーターメーカー】
(1) エレベーター(斜行及び水平走行式を含む)、エスカレーター(水平走行式を含む)、
その他の昇降機並びにこれらに関する諸機械及び諸材料の製造、 販売、取付、保守、修理、改修及び点検
(2) 各種ビル設備の監視制御並びにビル管理
(3) 建築物の設計、施工、監理及び建築関連手続きの申請
(4) 前各号に附帯又は関連する一切の業務- 所在地
〒103-0044
東京都中央区新川2-27-1東京住友ツインビルディング東館13階- 設立
- 1932年 1月11日
- 代表者
- 代表取締役社長 パトリック ・ヨング
- 従業員数
- 2,437人(2025年11月末)
- 資本金
- 3億円
- 売上高
881億5000万円(2025年実績)
- 平均年齢
- 49.2歳
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
昇降機メーカーの工事管理/スーパーフレックス/直行直帰OK
NEW据付メカニック/未経験歓迎/エレベーターの世界的メーカー
NEWエレベーターの組立設置/未経験歓迎/世界基準の技術が身につく
NEWエレベーターの設計職/年休128日/フレックス/業界経験不問
NEW世界的昇降機メーカーの施工管理/賞与6カ月以上(前年度実績)
NEWメーカー営業/世界的に高いシェア/業界未経験可/フレックス
NEW昇降機のサービスエンジニア/日常の安全を守る/賞与6カ月分
NEW施工管理/世界的企業で技術を磨く/大規模案件で市場価値UP
NEW昇降機の据付エンジニア/未経験歓迎/福利厚生充実
NEW【名古屋】エレベーターの施工管理◇世界市場シェアトップ級/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
NEW【静岡】エレベーターの施工管理◇世界市場シェアトップ級/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
【広島】エレベーターの施工管理◇世界市場シェアトップ級/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
【横浜】エレベーターの施工管理◇リモート・フレックス有/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
【札幌】エレベーターの施工管理◇世界市場シェアトップ級/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
【宮城】エレベーターの施工管理◇世界市場シェアトップ級/遠方出張ほぼ無/賞与6カ月分/年休128日
