掲載予定期間:2026/8/3(月)~2026/11/1(日)更新日:2026/8/3(月)

株式会社エス・エス・イー

建築設備のルート法人営業/未経験歓迎/ノルマ無/年休124日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

安定性◎地域の暮らしに貢献!揺るがぬ経営基盤

成長度◎地図に残る仕事のやりがいと共にスキルUP

好環境◎ルート営業/年休124日/残業月15h以下

求人詳細

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【インフラ工事で暮らしを支える安定企業】
提案を通じて、地域社会に貢献できる!ルート営業

\社員が定着するポイント/
◆地域社会に貢献する安定事業
◆年間休日124日/完全週休2日
◆既存顧客対応&ノルマなし
◆転勤なし
◆月給25万円~+賞与年2回

【生活インフラを手掛ける設備工事】【防衛省助成事業である住宅防音工事】、
この2軸を主要事業として展開する当社。

神奈川・東京・千葉エリア密着型で数多くの工事を手掛け、貢献してきました。
地域の企業・行政からの信頼も厚く、盤石な経営基盤を築いています!

\\当社のルート法人営業は…//

『地域貢献できる仕事で成長したい』
『形に残せる仕事で達成感を得たい』
『安定して続けられる仕事がいい』
そんな風にお考えの方に最適な仕事。

提案するのは、建物の新築・改修に伴う「空調/給排水衛生/電気設備」の工事です。
暮らしに欠かせないインフラと認識される分野だからこそ、ニーズが絶えない安定感があります。

そのため、営業スタイルも既存顧客との関係性を深掘りし、受注に繋げる“ルート型”。
担当企業の信頼を受けとりながら、馴染みある土地にあなたの携わった建物が増えていく――確かなやりがいを感じてみませんか?

株式会社エス・エス・イー 建築設備のルート法人営業/未経験歓迎/ノルマ無/年休124日

仕事内容

【既存顧客の対応/ノルマなし】受注に繋がる関係構築が役割/ゼネコン・工務店などへの設備工事のご提案

具体的な仕事内容
人の暮らしに欠かせない「空調」「給排水衛生」「電気設備」工事のルート法人営業として活躍いただきます。携わった建物が土地や地図に残っていく、やりがいの大きなお仕事です!

【担当いただくお客様は…】
神奈川・東京・千葉のゼネコン・工務店といった建築系企業です。
当社と既にお取引のある企業を担当いただき、安定受注に繋がる関係構築・フォローに励んでいただきます。

【携わる案件は…】
マンション・ビル・工場・病院・老人ホーム・学校・幼稚園 などの新築工事・改修工事です。
さまざまな建物工事に携われ、官公庁の公共工事に携わる機会もあります!

━━━━
具体的な仕事内容
━━━━━━━━
■担当企業への定期訪問:
(関連情報のご提供、新規案件に関するヒアリングなど)

■見積り・提案:
(顧客からいただくお困りごとや、保有案件の内容に合わせた提案)

■受注/社内外への情報共有や手配・事務手続き:
(施工依頼・完工報告・売上・請求に関してなど)

■公共工事の入札に関するサポート:
(官公庁の公共工事の入札に必要な書類の作成)

■受注案件における進捗管理・現場サポート
(担当顧客への報告・連携の窓口対応・事務書類作成 など)

■現場の引き渡し後のサポート:
(現場を引き渡した後、アフターサービスの窓口対応)

━━━━
入社後の流れ
━━━━━━━━
未経験からスタートする方には、基礎から学べる研修を実施します。
………
●業界や業務に関わる基礎を学ぶ社内研修(座学など)
●先輩社員の営業に同行するOJT研修 
………
習熟度をみて企業を引き継ぎます。
将来的に5社~10社ほど担当していただく想定ですが、いきなり全てお任せすることはありません。
成長度に合わせて担当顧客を増やしていくので安心してください。

\意欲次第でキャリアUPも可能!/
少数精鋭の当社では中途入社の方も、成長・実績次第で役職者や取締役クラスの昇格を目指せます!
チーム組織構成
【平均勤続年数20年/20代~50代が活躍中】
働きやすい環境の整備に取り組んでいるため、腰を据えて働く社員が多数おります。

【風通しの良い組織風土】
部門・職種で壁をつくることがありません。円滑にコミュニケーションを図ることができています。

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】地域や暮らしに貢献できる仕事がしたい方、安定企業で腰を据えて働きたい方を歓迎

★人柄・意欲を重視した採用★
必要な知識やノウハウは入社後のサポートで学べます。
成長意欲をもって取り組んでくださる方であれば、未経験からのスタートも大歓迎!

<必須要件>
■普通自動車運転免許(AT限定可)

<歓迎要件>
■建築業界での業務経験をお持ちの方
■ルート営業経験をお持ちの方

\こんな方を歓迎/
◎地域社会に役立てる仕事がしたい
◎安定企業で長く働いていきたい
◎建築業界でキャリアアップを目指したい
◎チームワークや一体感を大切にしたい など

#職種・業種未経験歓迎
#第二新卒歓迎

勤務地

【転勤なし/本社】
神奈川県海老名市中央2-1-16 海老名センチュリー八芳2F
(相模線・小田急線「海老名」駅より徒歩5分)

※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
  • 本社/神奈川県海老名市中央2-1-16 海老名センチュリー八芳2F[最寄り駅]海老名駅(相鉄・小田急)

勤務時間

8:45~17:00(所定労働時間7時間15分/休憩60分)
平均残業時間
月15時間以下(担当現場による変動あり)

雇用形態

正社員

試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)

給与

月給25万円~35万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回

※月給額および初年度賞与は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず29時間分を、月5万円~7万円を支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当
賞与
年2回(7月、12月)
★昨年度実績:2カ月分
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円~500万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度(401K)
■再雇用制度あり(定年60歳/65歳まで1年毎更新)
■各種研修制度(社内研修・OJTなど)
■資格取得支援制度(取得に向けた研修など)
■社員寮あり(本人の家賃負担:月4000円)※単身者が対象

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤が発生した場合は振替休を取得

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~40日間/下限日数は入社半年経過後の付与日数)

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

主要取引先

防衛省北関東防衛局
防衛省南関東防衛局
国土交通省 関連部門
自衛隊 関連部門
神奈川県警 関連部門
海老名市
座間市
株式会社合田工務店
新日本建設株式会社
株式会社キョーエーメック
池田建設株式会社

キャリアパスについて

複数の企業を擁し全体で240名規模を誇る当グループ。
組織としての基盤は確かですが、当社自体は少数精鋭の企業であるため、キャリアアップのチャンスがあります。実績/人物評価により、数年内に責任あるポジションへの昇格も目指せます。

< キャリアステップ例 >
▼入社3年程度で主任へ昇格
▼入社7年~10年程度で課長へ昇格
▼部長・取締役クラスまでの昇格も目指せます!
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社員インタビュー

取締役
上司

Fさん

取締役

事業拡大を背景とした採用です。入社時のスキルに合わせた育成を行い、ゆくゆくはキャリアアップに繋げるチャンスも。向上心や成長意欲をお持ちの方を歓迎します。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

約30年、地域に寄り添い築いた“信頼”

1997年創業。「関東一円の設備工事」「住宅防音工事」という2つの事業により、“地域社会の安全で快適な暮らし”を支えてきた同社。住宅防音工事においては設立以降、厚木基地・横田基地・入間基地、東/北富士演習場周辺で、約3万件以上の工事実績あり。地域から受け取る信頼は厚く、エリアトップクラスの実績を誇ります!

今回採用を行う設備工事事業は、事業の柱としてさらなる体制強化に入る拡大フェーズなのだそう。事業と共に成長を目指すチャンスです。

――地域に根ざし、じっくり働いていきたい。
そうお考えなら、成長・挑戦に専念しやすい同社のフィールドを選択してみるのはいかがでしょうか。

平均勤続年数20年と定着率は良好。安心の環境で、着実に成長を重ねていくことができます。
やりがい

やりがい

【人の暮らしや社会に役立つ仕事】

生活を支えるインフラである空調・給排水衛生・電気設備などの工事を扱うこの仕事。公共工事など、多くの人が利用する建築物に携わる機会もあります。自身の提案が暮らしや社会の役に立つ、そんなやりがいを感じることができます。また、知識や経験値が磨かれれば大型案件の獲得に挑戦するチャンスが増えていきます。業務のスケールが大きくなる中で、成長を実感していただけるはずです。

きびしさ

きびしさ

【長い目線で真摯な関係構築が重要】

お客様とは一度の受注のみでやりとりが完結することはありません。その時、抱えている案件や課題に寄り添える営業であるよう、関係性を育んでいくことも大切なミッションとなります。定期訪問での情報提供や、ニーズの変化の確認など、細やかなサポートを心掛けましょう。またお客様にとって頼れる存在であるために、業界知識の深掘りやブラッシュアップも欠かせません。

快適で安全な暮らしに欠かせない「設備工事」を提案する仕事です。

業績好調。さらなる規模拡大に備えた増員募集です。

幅広い年齢層の社員が活躍中。社員同士、助け合える距離の近さがあります!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定

※ご応募から内定まで約3週間~4週間を予定しております。
※面接日・入社日のご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください!
連絡先
株式会社エス・エス・イー
〒243-0432
神奈川県海老名市中央2-1-16 海老名センチュリー八芳2F
TEL:046-204-7800(採用担当 宛)

会社概要

事業概要

■設備工事(空調・給排水衛生設備の設計・施工)
■住宅防音工事(住宅防音工事用空調設備の設計・施工)
■家庭用電気製品の販売
■電気設備の設計・施工

【建設業許可】
管工事 国土交通大臣許可 特29 第26828
電気工事 国土交通大臣許可 特29 第26828
建築工事 国土交通大臣許可 般29 第26828

【ISO登録】
ISO9001:2015 JQA-QM9449

所在地

〒243-0432
神奈川県海老名市中央2-1-16 海老名センチュリー八芳2F

設立
1997年 12月
代表者
代表取締役 坂巻 正雄
従業員数
41名
資本金
3000万円
売上高

29億900万円(2026年3月)
25億4900万円(2025年3月)
26億6200万円(2024年3月)
26億9500万円(2023年3月)

平均年齢
48歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015547451

株式会社エス・エス・イー

建築設備のルート法人営業/未経験歓迎/ノルマ無/年休124日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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