株式会社ブランクエスト・パブリッシング
企業ブランドを作る！出版営業／残業ほぼなし／年休125日
この求人を要約すると…
【挑戦】未経験歓迎！出版×営業を学ぶチャンス
【働く環境】残業ほぼなし／年休125日／新宿勤務
【福利厚生充実】新宿御苑年間パスや映画鑑賞手当あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】企業ブランドを創る出版プロデューサー（営業）／経営者を「著者」にする提案をする仕事です
「言葉の力で企業の無形価値を未来資産へ」をミッションに、企業出版・編集・コンテンツ制作を手掛ける出版プロフェッショナル集団です。
経営者や企業の想いを1冊の書籍として形にし、ブランド価値向上や事業成長を支援しています。
企画から出版、プロモーションまで一貫して携われるため、出版業界未経験からでも高い提案力・企画力を身につけられます。
【出版ブランディングとは？】
書籍を出版することで、企業は、
・認知度向上
・集客強化
・採用強化
・ブランド構築
といった課題を、解決できます。
【出版営業の仕事とは？】
経営者の想いを、本というブランド資産に変える仕事です。
企業の理念や強み、社会に伝えたい価値を引き出し、一冊の書籍として形にすることで、認知向上や採用強化、ブランド構築を支援します。
【主な提案先】
・事業会社の経営者
・士業法人の代表者
・医療法人の代表者 など
【仕事の流れ】
▼STEP1│経営者との接点をつくる
ターゲット企業選定（ネット情報や電車の広告などからヒントを得ることも）
手紙やメールの送付やお電話でアプローチ
▼STEP2│経営者の想いをヒアリング
事業への想い、経営理念、課題、将来のビジョンなどを伺い、テーマを整理します。
▼STEP3│出版企画を提案
本のコンセプト・タイトル案・読者ターゲット・出版後の活用方法を考えながら企画を提案します。
▼STEP4│制作をプロデュース
契約後は編集チームと連携。
取材や制作がスムーズに進むよう、クライアントとの窓口としてプロジェクトをサポートします。
▼STEP5｜出版・ブランディング支援
本を出版して終わりではありません。出版をきっかけに、企業価値向上につなげていきます。
★「売る」よりも「価値を見つける」スタンスが重要。経営者のパートナーとして、ブランディングの起点をつくります。
ホテル業界や飲食業界、不動産業界など。
出版業界／営業未経験の社員が多く活躍しています。
共通しているのは、特別な経験ではなく「変わりたい」という意欲です。
対象となる方
【未経験・第二新卒歓迎】 ◎ゼロから出版×営業のプロになりたい方 ◎市場価値を高めたい方
・社会人経験2年以上
・基本的なビジネススキル（ビジネスメール、資料作成、社内外コミュニケーション）
【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません
・法人営業経験（業界不問）
・無形商材の提案営業、コンサルティング営業経験
・本が好き
【こんな方を歓迎します】
□ 抽象的な話を整理し、言葉にするのが好き
□ 相手の「強み」や「想い」を見つけることに喜びを感じる
□ 新しいテーマや業界を知ることにワクワクできる
□ 企画力・言語化力・ビジネス理解を一気に伸ばしたい
選考のポイント
特別な才能より、挑戦を続ける誠実さや粘り強さを重視しています。
勤務地
東京都新宿区新宿1-10-5 岡田ビル7F
【アクセス】
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分
各線「新宿三丁目駅」より徒歩10分
JR中央本線「千駄ケ谷駅」より徒歩10分
各線「新宿駅」より徒歩15分
- 営業本部/東京都新宿区新宿1-10-5 岡田ビル7F[最寄り駅]新宿御苑前駅
勤務時間
＜出版営業の一日／例＞
10:00 出社・メール確認
10:30 新規開拓（テレアポがメイン）
経営者へ電話や、過去に送付した手紙・DMのフォロー、商談アポイントの獲得
1日40件程度の架電を実施します。
12:00 昼休憩
13:00 商談準備・リサーチ
14:00 経営者との商談
1日2件程度の商談を行うことが多いです。
15:30 企画立案
ヒアリング内容をもとに、「タイトル案」「コンセプト」「出版レーベル」「販促プラン」などを検討。
17:00 編集チームとの打ち合わせ
企画内容共有・制作スケジュール確認・顧客の情報共有などを行います。
18:00 明日の準備
商談資料作成・提案書作成・架電結果の整理など
19:00 退社
基本的に残業はほとんどなく、10時～19時勤務が基本です。
◎基本はオフィス出社／詳細な働き方は面接時に応相談
◎家庭事情に応じ、一部リモート（在宅制作日・夕方以降リモート等）への切り替えも可能です！
◎残業は基本的にありません。
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月試用期間中の待遇に変動はありません。
給与
◎年1回昇給・昇格評価あり
年収400万円～600万円
【年収例】
年収540万円／入社1年目
年収600万円／入社2～3年目
年収700万円／入社5年目
年収1000万円～／役員クラス
待遇・福利厚生
■交通費支給
■業務PC貸与（制作職は高スペック機材を支給）
■書籍購入手当（インプット支援）
■研修費用補助（編集・マーケティング・デザインなど外部講座参加を支援）
■社員旅行（年1回／参加自由）
■社内イベント（飲み会・勉強会など、チームで企画）
■服装自由
自己研鑽のための書籍は経費として申請していただけます。
また、講座受講のための費用も会社が負担します。
☆映画鑑賞制度
洗練されたクリエイティブ作品に触れて、発想・企画力の養成を大切にしています。
映画鑑賞代は経費として申請可能です。
☆お菓子・飲み物はオフィスに常備
オフィスのカウンター席にはお菓子スペースと冷蔵庫を設置しており、自由に飲食可能です。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日・祝）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
（取得しやすい環境づくりを推進しています）
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆3人に1人が育児中社員
◆未経験でスタートし、出版営業の一人前に
まずは営業の基礎を習得。先輩社員の商談同行やロープレを通じて、業界知識や出版ブランディングの基礎を学びます。
電話や商談を通じて営業力を磨いていきます。
目標は、入社1カ月で初受注。
▼半年～2年
一人で商談・企画提案に挑戦。
アポイント獲得から商談、企画提案まで一貫して担当できるように。
経営者の想いや事業内容を深く理解しながら、出版企画の立案力や提案力を身につけます。
出版やブランディングの知識も広げていきます。
▼3年目
一人前の出版営業へ！
出版、広告、プロモーションなど幅広い知識と経験を身につけ、顧客ごとに最適な提案ができる状態になります。
◆身につく“一生もの”のスキル
クライアントの強みや市場環境を分析し、出版コンセプトを設計。本質的な課題を捉え、「最適解」を導く力が磨かれます。
【2】言語化力
経営者の想いや理念を整理し、伝わる言葉に変換。AI時代にも価値の高い「考えを言葉にする力」が身につきます。
【3】ビジネス理解力
経営者や医療法人、士業法人のトップ層と向き合う中で、経営や成長戦略への理解が深まります。
【4】対話力・提案力
課題を引き出し、最適な企画を提案。経営者のパートナーとして伴走する力が養われます。
【5】突破力
新規開拓を通じて、粘り強さや交渉力を習得。どんな環境でも成果を出せる人間力が身につきます。
◆出版が企業を変える
出版を通じて企業の理念や想いが整理され、社内外へ共有されることで、採用や組織づくりにも大きな効果を発揮します。
実際に、「共感した応募者が増えた」「社内勉強会への参加率が上がった」「講演依頼や取材が増えた」「問い合わせや受注が拡大した」などの事例も多数あります。
私たちが手掛けるのは、本づくりではなく、企業価値を未来に残すブランドづくりです。
社員インタビュー
Wさん
2025年入社・営業職 （未経験入社）
経営者や研究者、デザイナーやライター、タレントなど多くの方と関わる仕事です。人との出会いを楽しみ、変化を受容することができる。表現に情熱を注げる人であれば、未経験でも経験者に劣らない活躍ができます。
矢口代表取締役
クエストホールディングス代表
グループとしては創業7年ですが、ブランクエスト・パブリッシングとしては創業3年。最後発の出版系ベンチャーとして会社と自分の成長を実感できるステージをご用意したい。まだ見ぬ景色を一緒に見に行きませんか？
取材レポート
社員の働き方は？
営業はもっともクリエイティブな仕事である。
営業を商品を売る仕事とは考えていません。営業は、「無から有を生む仕事」です。
経営者と向き合い、その想いや理念に耳を傾ける。そして、まだ形になっていない価値を見つけ出し、一冊の本というブランド資産へと変えていく。愚直に、誠実に、向き合い続けることが何よりも大切です。
営業には、提案力だけでなく、想像力や企画力、人間力が求められます。
断られることもある。思うように成果が出ないこともある。それでも考え、行動し、挑戦を続ける。その積み重ねが、新しい価値を生み出します。
何もなかった場所からプロジェクトを生み出し、企業の未来を動かしていく。
営業は、もっともクリエイティブな仕事です。
やりがい
◆本から企業文化が生まれる
本が書店に並ぶ瞬間は、達成感があります。しかし、この仕事の価値はその先です。経営者の想いや理念を本として形にすることで、その考え方が組織に浸透し、企業文化になります。SNSや広告のように消費されて終わるのではなく、本は企業の資産として残り続けます。「本を出したことで社員が変わった」「会社が変わった」と数年後に感謝されることも。それこそが、この仕事の醍醐味です。
きびしさ
◆新規開拓はきびしいが、必要不可欠
すべての仕事は、新規開拓から始まります。毎日のテレアポは、欠かせない業務のひとつ。もちろん、断られることも少なくありません。しかし、その積み重ねが営業としての粘り強さや交渉力を育てます。興味を持ってくださる経営者と出会えた瞬間から、出版企画やブランディング提案が始まります。決して楽な仕事ではありませんが、ゼロから価値を生み出せる営業にしかできない仕事です。
出版事業3年目。成長中の出版ベンチャーで未来を創るやりがいがあります。
「講演、学生からの問い合わせ、取材の依頼が激増しました。」（2040年の防災DX著者よりコメント）
同じグループ内で編集やマーケティングも行います。一気通貫でブランド戦略を提案できることが強み。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募
書類選考
一次面接（オンライン or 対面）
二次面接（役員面接／対面）＋IQテスト
内定・オファー面談
▼書類選考
エントリー後、履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。
これまでのご経験だけでなく、「なぜ当社なのか」「どんな成長を望むのか」といった志向性も重視して拝見します。
▼一次面接
現場メンバーが中心となり、カジュアルかつ具体的にお話しします。
▼二次面接
役員・マネージャークラスと、将来担いたい役割やキャリアパス、ミッションやカルチャーへの共感度を中心により具体的なすり合わせを行います。
▼内定・オファー面談
条件面のご提示・最終調整を行います。
（株式会社クエストホールディングスが採用事務を代行しています）
TEL／03-6279-3084（代表）
選考期間はできるだけスピーディーに進めますが、お互いにミスマッチが起こらないよう、一つひとつの面談時間を大切にしています。
会社概要
- 事業概要
■出版事業
■編集・ライティング事業
■パンフレット・冊子制作
■ブックマーケティング事業
■コンテンツ制作事業（Web、SNS等）- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿1丁目10-5 岡田ビル7階- 設立
- 2024年 8月28日
- 代表者
- 代表取締役 佐藤 圭介
- 従業員数
- 25名 ※パートナー・業務委託を含む
