CCT Constructors Corporation.

フィリピン拠点にて、建築設備関連業務全般を担当

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◇◆フィリピン進出老舗企業／日系工場建設を多数手掛ける大手建設会社◇◆

■採用背景
フィリピン国内での案件増加に伴い、設備エンジニアを増員募集。日本語が堪能であれば国籍不問。主に日系企業向けの工場・倉庫・物流施設・オフィスビル・宿泊施設の建設を担当。

■担当業務
① 設備設計（成果物の取りまとめ）
・ フィリピン人設備スタッフが作成した電気・空調換気・給排水衛生・消火の各設備の基本設計／実施設計図書のレビュー・品質確認
・ 設備容量計算、機器選定、系統図・平面図・詳細図のレビュー・承認
・ フィリピン電気工事規程（PEC）、消防法、環境規制等への適合チェック
・ 工場案件における生産プロセスに合わせたユーティリティ計画（圧縮空気、冷却水、クリーン環境等）の妥当性確認
・ 施主の運用要件に基づく省エネ・BCP・メンテナンス性の観点からの評価・修正指示

② 積算・見積（成果物の取りまとめ）
・ 現地スタッフが作成した設備工事の数量拾い出し（BQ）・コスト算定結果のレビューと妥当性確認
・ 設備機器メーカー・協力業者からの見積内容のチェック、仕様比較、価格交渉方針の策定
・ 設備系のVE提案（機器選定、配管・配線ルート最適化等）の検討・決裁
・ 設計変更・仕様変更に伴うコストインパクト評価・承認

③ 現場管理（施工管理の統括）
・ 設備工事における施工計画・工程・品質・安全・原価の各管理項目の統括（現地スタッフによる現場運営をチェック・是正）
・ 設備サブコン（電気・空調・衛生）の選定判断、指示系統の取りまとめ、進捗の把握
・ 建築工事との取り合い調整（スリーブ、天井内ルート、機械室等）
・ 試運転調整（T&C）、各種検査立会い、竣工・引渡し業務

④ お客様・協力会社との打合せ
・ 施主（日系顧客）との技術打合せ、要求仕様のヒアリング、設備仕様・工程に関する合意形成
・ 設備機器メーカー、設備サブコン、設計事務所等の協力会社との打合せ、技術調整、価格・工程交渉
・ 打合せ議事録の確認・取りまとめ、決定事項の社内外への展開

■求人の魅力
現地スタッフと協力しながら、電気工事施工管理技士・管工事施工管理技士としての経験を活かせるポジション。日系・外資系・ローカル企業の多様なプロジェクトに携わり、国際的な実務経験が可能。

■雇用形態
契約社員（長期就業歓迎）

工場・倉庫・中低層建築のいずれかで関与経験

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【必要条件】
・建築設備分野での実務経験を有すること（年数は問わない）
・電気／空調／衛生設備のいずれかの分野で、実務経験に応じた役割を担えること
・設計・積算・現場管理のいずれかの分野で経験があること
・工場・倉庫案件での設備関与経験があることが望ましい
・AutoCAD等で作成された設備図のレビュー能力（自ら作図する機会は少ないが、図面を読み解き指示できること）
設備容量計算（電気負荷、空調負荷、給排水計算等）のレビュー能力（※経験に応じた水準で可）
・設備機器の仕様選定・メーカー折衝
※経験年数・守備範囲に応じて担当業務を柔軟に配分するため、全領域の経験は必須ではない
日本語：ビジネスレベル

【歓待条件】
・一級管工事施工管理技士／二級管工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士／二級電気工事施工管理技士、建築設備士、電気主任技術者、またはフィリピン国内のPME / REE / RME等の資格
・フィリピンまたは東南アジアでの設備プロジェクト経験
・日系ゼネコン・日系設備設計事務所での勤務経験
・工場の生産設備・ユーティリティ設計経験（食品、医薬、電子機器等のクリーン案件を含む）
・BIM（Revit MEP等）の使用経験
・英語：現地スタッフや協力会社との日常的なコミュニケーションが可能なレベル

フィリピン・マカティ

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※受動喫煙対策については現地法に則る（原則屋内禁煙）

8:00～17:00

契約社員

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契約期間：1年
契約の更新：あり（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）

契約社員での募集ですが、長期就業できる方を歓迎いたします。

＜試用期間＞
OJT

・年間13ヶ月給与
・医療保険
・健康診断
・ビザ支給
・住宅補助有
・勤務１年経過後には１回/年の一時帰国（往復費用会社負担および１週間の休暇）権利有

土日祝日
＜有給休暇＞
あり