掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/7/30(木)

シフトプラス株式会社

マーケティング・サイト運営/年休125日/土日祝休/転勤なし

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

好環境◎年休125日/土日祝休/賞与実績3.5カ月

企業成長性◎ふるさと納税関連・業界トップクラス

やりがい◎全国各地の特産物・工芸品の魅力を広める

求人詳細

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【ふるさと納税サイトのマーケティング担当募集】
効果分析・戦略実行・改善企画で各地の自治体へ貢献!

\POINT/
★土日祝休・年休125日・残業月20h以下
★賞与実績3.5カ月分
★月給25万円~
★連休取得もOK!
★転勤なし

●ふるさと納税を盛り上げることが役割●
地域ならではの「自然環境で育んだ特産物」や「伝統が引き継がれる工芸品」など…
全国各自治体の知られざる魅力を、寄附金を通じてお届けできる【ふるさと納税】。

当社は、ふるさと納税事業に関わるシステム開発・サービスを行う企業です。
返礼品を通じた各自治体の寄附額アップをミッションに、マーケティングや、ふるさと納税サイト運営に取り組むポジションを採用します!

●裁量ある仕事で活躍!●
ふるさと納税サイトの効果分析や戦略実行などをお任せ。寄附額向上のためなら、提案範囲に制限はありません!
【マーケティングの観点から、返礼品を魅力的に見せる企画を発信】
【自治体へ直接、返礼品やロジスティクスの提案】など
自身の発想と経験を活かし、生み出す楽しさとやりがいがあります。

●キャリアUPも目指せる!●
戦略立案・提案・実行を行なう「戦略コンサルタント」へのステージアップも可能。
将来性を広げられる環境を整えてお迎えします!

シフトプラス株式会社 マーケティング・サイト運営/年休125日/土日祝休/転勤なし

仕事内容

【自身で企画発信も可能!/賞与3.5カ月分】ふるさと納税におけるマーケティング業務・サイト運営など

具体的な仕事内容
ふるさと納税サイト運営や自治体への戦略の立案や提案、実行などをお任せします。
データ分析をもとに「もっとこうしたら返礼品の申し込みが増えるのでは…」といったアイデアも活かせる仕事です。
あなたの手腕で、各地域が誇る返礼品の魅力を全国へ広めてください!

━━━━━━━━
お任せするのは…
━━━━━━━━
【1】 ふるさと納税の運用・管理
■ふるさと納税ポータルサイトの特集ページの情報更新・編集
■返礼品のセールスポイントの把握
■返礼品のキャッチコピー・文章・画像など作成
………
★POINT★
寄附を検討している方に響くよう、返礼品のコンセプトづくりに携わるクリエイティブな仕事!


【2】効果分析
■サイトのアクセス数やユーザーの特徴分析
■アクセスの流入元、ユーザー属性、転換率、回遊状況などの調査
■SEO対策の効果測定
■各自治体へ分析結果の報告

★POINT★
効果を見ながらバナー画像を変更するなど、サイト全体のディレクター的な役割も担います。


【3】自治体への戦略立案・実行
■ペルソナ設定や3C分析等
■マーケティングフレームワークを用いて、寄附額向上につながる戦略の立案

★POINT★
戦略が採用されれば、自分の企画によって大人気の返礼品を生み出せる可能性も!


【地方の魅力を発掘!】
現地取材に行き、事業者から商品のこだわりを教えてもらったり、その地域の魅力を知ったり…
返礼品の魅力をいかにリアルに伝えられるかを大切にしています。

【キャリアパスについて】
クリエイティブや効果分析などのマーケティング販促の経験を活かし、自治体への戦略立案・提案・実行を行なう「戦略コンサルタント」として活躍いただくキャリアも。
段階的に業務をお任せしますので、無理なくキャリアアップを目指せます!
チーム組織構成
20~40代の社員が活躍中です。寄附額UPを実現するプロフェッショナル集団として、先輩社員からマーケティングやサイト運営に関するノウハウを学びながら、チームで協力して課題解決に取り組める環境が魅力です。

<職場の雰囲気>
最大限の自由と裁量を持って働ける環境を用意。堅苦しい上下関係もなく、ストレスの少ない職場です。

対象となる方

【学歴不問/業種未経験歓迎】MD・営業・Webマーケター経験、ふるさと納税事業に興味のある方歓迎!

【必須条件】
下記のいずれかの経験をお持ちの方
■ECサイトの運営経験(売上管理などをされていた方)
■マーチャンダイザーやバイヤーとしての勤務経験がある方(年数不問)
■営業やWebマーケター、コンサルタントとしての勤務経験がある方(年数不問)

【こんな方はぜひご応募を!】
◎AIツールの活用など新しいことに取り組むことが好きな方
◎Webマーケター・コンサルタントとして活躍したい方
◎地域活性化に携わりたい方

選考のポイント

\面接はリラックスしてご参加ください/
入社にあたり疑問があれば何でも聞いてください。
お会いできるのが楽しみです。

勤務地

【転勤なし/アクセス良好】
埼玉県熊谷市筑波2-48-1 熊谷大栄ビル1階 2号室
(JR高崎線「熊谷駅」から徒歩2分)

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
  • 埼玉営業所/埼玉県熊谷市筑波二丁目48番地1 熊谷大栄ビル1階 2号室[最寄り駅]熊谷駅 より徒歩2分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
平均残業時間
月20時間以下

雇用形態

正社員

試用期間6カ月(期間中のみ賞与の支給対応外。その他の給与・待遇に差異はありません。)

給与

月給25万円~35万円+各種手当

※経験・スキルを考慮して決定します。
※残業代は全額支給いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
賞与
年2回(5月・11月)★昨年度実績3.5カ月分(業績による)
※入社半年間は支給対象期間外
昇給
年2回(6月・12月) 
※入社半年間は査定対象外/業績、個人の実績に応じて決定
入社時の想定年収

年収370万円~540万円(入社1年目)※経験・能力を考慮の上で決定します。

社員の年収例

480万円/32歳(入社2年)
500万円/29歳(入社3年)
600万円/35歳(入社3年)
※給与改定や個人の実績に応じて変動します。

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■人間ドック費用の半額を補助(上限:10万円、35歳以上の一般社員が対象)
■各種研修(導入研修、マーケティング研修、OJTなど)
■退職金制度 ※規程による支給条件あり
■慶弔見舞金
■服装自由
■髪型・髪色・ネイル自由

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※12月~1月の繁忙期に休日出勤が発生する場合あり/代休取得可能

■祝日休み

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)

■育児休暇
(取得・復帰実績あり)※入社1年以上の方が対象です

■介護休暇

■夏季休暇
(7月~10月の間で4日間)
■冬季休暇
(12月末~3月の間で2~4日間)※年ごとに会社が通知した日数による

◎有給休暇を合わせて5日以上の連休を取得することも可能です!

【入社後の流れ】

1) 入社後は会社の仕組みや仕事の流れなどをOJTにて教えていきます。

2) 仕事の流れが把握できた段階で、2~3程度の自治体を担当いただきます。

3) 担当自治体の寄附額UPに向けて、様々な施策の検討・実行をお願いします。

社内には同じ仕事をする先輩やディレクター・デザイナーなど、様々な職種のメンバーがいます。
一人で悩まず、みんなとディスカッションできるのも当社の大きな強みです。

【当社について】

システム開発会社として2006年に設立した当社。
現在は、ふるさと納税に関するシステム提供・業務委託・コンサルティングを主業務とし、“ふるさと納税管理システム”では、北海道から沖縄まで、全国約500の自治体で導入され、高い評価を得ています。
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社員インタビュー

ECコンサルタント
★どんな経験が活かせますか?
同僚

Oさん

ECコンサルタント ★どんな経験が活かせますか?

ECサイトの運営経験があれば規模を問わずキャリアをそのまま活かすことが可能です。当社の魅力は商材の多さと上流工程から一貫して携われるところ。チャレンジの幅も自分次第でどんどん広がっていきます。

採用担当
★シフトプラスの魅力を教えてください。
同僚

Kさん

採用担当 ★シフトプラスの魅力を教えてください。

圧倒的な裁量の大きさと自由な社風でしょうか。主体性をもって自ら考え、どんどん動ける方ですと活躍の場も大きくなります。休日も多く残業も少なめ!ワークライフバランスを大事にでき、安心して活躍いただけます。

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取材レポート

社員の働き方は?

挑戦と改善を繰り返し、成熟した“ふるさと納税市場”に革命を。

設立から19年、「ふるさと納税管理システムのパイオニア」として実績を重ねてきた同社。これまでで46都道府県、約500もの自治体との取引数を誇ります。今回はその前線で活躍中のOさんに、実際に働いてみて感じた、『会社の魅力』を教えて頂きました!

【Oさんより】
『担当自治体の寄附額UPのために何ができるかを自分で考え、自由に行動できるところです。
サイト上の分析・改善だけでなく、たとえば返礼品の配送を定期便に変更したり、魚であれば食べやすく骨抜き加工したりといった提案も行います。配送が滞るようであればロジ改善までフォローすることも。細かな挑戦が結果として数字でみえるのも楽しいですね。』

制作ディレクターやSE、デザイナーなど他職種のメンバーとも協働していきます。
やりがい

やりがい

【多彩な経験と挑戦ができるフィールド】

「寄附額UP」というミッションを実現するために、最大限の自由と裁量をもって働ける環境をご用意。スケールの大きな仕事はやりがいも十分です。また、自身の経験や発想を存分に発揮できるからこそ、結果に繋がった時の達成感はひとしおのものになります。

きびしさ

きびしさ

【ゴールのない仕事の厳しさ】

ふるさと納税サイトでは効果的な手法もすぐに模倣され陳腐化していきます。そのスピードは早く、日々、分析と改善の繰り返しが求められます。新しいことを学び、挑戦することを楽しめる方だとやりがいも大きい一方、変化のない仕事を求める場合は難しいシーンも多いでしょう。

【好立地◎】埼玉営業所はJR「熊谷駅」から徒歩2分。通勤便利な立地のキレイなオフィスです!

【20~40代活躍中】男女問わず異業種出身のメンバーが活躍中!あなたの席もご用意してお待ちしています

スキル向上のための教材も完備!学びたい内容にあわせて、ご自由にお使いください。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募フォームの内容に基づく書類選考

  • 面接2回+Web適性検査

  • 内定

※応募内容によっては、書類選考時に履歴書・職務経歴書の提出をお願いする場合がございます。

【私服面接OK!】
お互いのことを知る時間として、リラックスしてお話をしたいと考えています。気になる点はぜひ遠慮なくご質問ください♪

【選考スケジュールについて】
・一次面接はオンライン、二次面接は対面での実施となります。
・ご応募~内定までは4週間程度を予定しています。
・面接日、入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
・平日20時スタートの面接も可能ですのでご相談ください。
連絡先
【シフトプラス株式会社/埼玉営業所】
〒360-0037
埼玉県熊谷市筑波二丁目48番地1 熊谷大栄ビル1階 2号室
TEL:048-594-9155/採用担当

会社概要

事業概要

■ふるさと納税管理システム「LedgHOME」
■自治体の業務を効率化するシステム 総合行政プラットフォーム「LGSTA」
■ふるさと納税関連の自治体コンサルティング
■自治体業務の業務委託サービス

ふるさと納税管理システム「LedgHOME」の開発・販売および同システム関連のコンサルティングを中心に、新規事業開発にもどんどん挑戦する企業です。

所在地

〒885-0078
<本店>宮崎県都城市宮丸町3070-1

〒550-0002
<本社>大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1番地1 江戸堀センタービル8階

設立
2006年 12月
代表者
代表取締役 中尾 裕也
従業員数
1040名
資本金
1億円
平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015575904

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