株式会社タカゾノ

入社後はこれまでの経験やスキルなどを確認しながら、先輩が担当している業務の一部をサポートするところからスタート。
各拠点の建物や社宅の管理などからお任せしていく予定です。もちろん、いきなり全部を任せることはありません！先輩から業務内容や対応方法などを教えてもらいながら、実務に触れ、業務への理解を深めます。


★担当業務について★
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将来的には総務業務全般を担えるスキルを有していただくことを想定していますが、まずは一人で対応できることを増やすことを目標にしていただきます。

■設備、備品管理業務（建物、車両などの管理、各種備品、書類などの管理）
■人事労務関連業務（入退社に関わる手配、採用活動）
■福利厚生業務（社員へ向けたサービスの立案、更新対応、社宅管理）
■安全衛生業務（工場の安全管理、社用車の整備）
■保険管理業務（社用車の保険管理、ケガや事故発生時の対応）
■役員のサポート、補佐業務（役員会などの会議運営、社用車の運転）
■会社行事などの計画立案、運営実務（社員の表彰式）
■各拠点からの問い合わせ対応
など

★業務のポイント★
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◎広領域の業務で着実に成長！
┗担当領域が広く、全業務を理解するには数年単位で時間が必要ですが、前職での経験を活かしながら、意欲的に取り組むことで、成長のスピードが速くなります！未経験からでも長く活躍できます。

◎経営層と近い環境で活躍！
┗総務は役員から直接指示が下りてくる部署でもあり、他部署と比べて経営層と関わる機会が多い部署。これからの会社のビジョンをいち早く知ることができるなど、より深く会社の全体像を理解することができます。

◎社員から頼られるポジション！
┗大阪本社勤務ですが、全国各地の拠点から問い合わせがあります。さまざまな質問がありますが、中には総務に関わる問い合わせではないものも。とはいえ、社員は対応に困り総務に連絡してきているので、周りのメンバーと相談しながら、解決策を提案するのもよくある仕事です。