掲載予定期間:2026/8/6(木)~2026/10/7(水)更新日:2026/8/6(木)

株式会社Yaaha

事業立ち上げフェーズの営業/フレックス/年収1000万円も可

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験歓迎】SNS好きの個性を活かせる仕事

【労働環境◎】残業月7h程度&フレックス制度

【やりがい】新規事業のコアメンバーとして活躍

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【企業の採用課題を解決】SNSや動画を駆使した、企業のブランディングに関する提案をお任せ

具体的な仕事内容
企業の「人が採用できない」という課題を解決する、採用支援サービスの提案営業をお任せします。営業先は採用に悩む中小企業の経営者です。SNSのショート動画広告を活用した採用支援サービスをご提案し、企業の採用成功へ導きます。

具体的な業務内容
◎.ーーーーーーー
■ 企業へのアプローチ・アポイント獲得
■ 経営者へのヒアリング・課題分析
■ 採用支援サービスの企画・提案
■ 契約・制作チームへの引き継ぎ
■ 営業戦略の立案・改善

社内にクリエイティブチームがいるので、契約後の制作は別チームに依頼します。
そのため営業は、企業の採用課題解決にとことん向き合える環境が揃っています!

入社後の流れ
◎.ーーーーー
STEP1|インサイドセールス(IS)
まずは電話でのアポイント獲得からスタート。商材知識や営業の流れを学びながら、提案の基礎を身につけます。

STEP2|フィールドセールス(FS)
アポイント取得後の商談を担当。経営者への提案を通じて、課題解決型の営業スキルを磨いていきます。

STEP3|事業責任者・マネジメントへ
成果次第では、チームマネジメントや事業責任者へのキャリアアップも可能。立ち上げフェーズだからこそ、ポジションを掴むチャンスがあります。

\\事業立ち上げフェーズならではの楽しさ//
■ 事業をつくる側として活躍できる
完成された組織ではなく、これから拡大していく事業立ち上げフェーズだからこそ、一人ひとりの意見や成果が事業づくりに直結します。営業手法や組織づくりにも携わり、会社とともに成長できる環境です!

■ 成果次第でキャリアは青天井
立ち上げメンバーだからこそ、ポストが生まれるスピードも早い環境です。実績次第ではフィールドセールスやマネジメント、将来的には事業責任者など、年齢や社歴に関係なく上を目指せます!
チーム組織構成
当社の中心は20代と若手メンバーが活躍中!未経験メンバーも多く在籍しているため、前職問わず誰にでもチャンスがある環境です!
組織名称
ショート動画広告事業部
男女比
6:4
年齢構成
平均年齢25歳

対象となる方

【未経験歓迎】SNS好きな方・新しいことに挑戦したい方歓迎/★第二新卒歓迎★学歴不問

★人柄重視のポテンシャル採用!
営業、広告業界の知識は不問!
新しい組織でコアメンバーとして活躍したい方を歓迎します!

【歓迎条件】
□法人・個人問わず新規開拓営業経験
□広告・人材業界での提案営業経験
□PDCAを回しながら成果を出してきた経験

【こんな方を歓迎します】
◎「もっと稼ぎたい」「早く成長したい」「いつか独立したい」という目標がある方
◎立ち上げメンバーとして裁量を持ってキャリアアップしたい方
◎フレックス制や土日祝休みなど、働きやすさも重視したい方

選考のポイント

面接では将来の目標や、仕事を通して叶えたいビジョンなどをお聞かせください!

勤務地

転勤なし/U・Iターン歓迎/通勤便利・駅近オフィス/一部、在宅勤務OK

【大阪本社】
大阪府大阪市中央区本町3-4-16 SYNASIA本町ビル11階
<アクセス>
Osaka Metro「本町駅」より徒歩3分

【受動喫煙対策】あり
  • 大阪府大阪市中央区本町3-4-16[最寄り駅]本町駅 より徒歩3分

勤務時間

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/9:00~12:00、17:00~23:00
コアタイム/12:00~17:00
標準的な勤務例/10:00~19:00
平均残業時間
月7時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月あり/期間中の給与・待遇に変動はありません

給与

月給28万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万3400円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験・能力により決定いたします
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ
賞与
年2回(前年実績:計2.0カ月)
入社時の想定年収

年収420万円~

年収630万円

社員の年収例

■年収673万円(前職:カフェ店員)
■年収829万円(前職:自動車販売員)
■年収1,125万円(前職:不動産営業)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(全額支給)
■休日出勤手当
※会社から出勤を依頼することはありません。
自主的に出勤した場合、手当を支給する形を取っています。
■服装自由
■一部リモートワーク可
■副業・WワークOK
■書籍買い放題制度
■フレッシュディナー制度
■新顔昼食
■長期休暇ずらせる制度
■ウォーターサーバー完備
■当日有給OK制度

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男性の取得実績もあり)

■忌引き休暇

<柔軟にお休みを取得できます>
5日以上の連続休暇の取得も可能。混雑時期を避けて長期休暇を取得できる制度や、当日の有休取得制度もあり、プライベートを大切にしながら働けます。

トレンドに敏感な方が活躍できる!

SNSを日常的に見ている方なら、その感覚が提案に活かせます!「どんな動画なら最後まで見たくなるか」「どんな投稿なら思わず応募したくなるか」といったユーザー目線が、企業の採用成功につながる仕事です。SNSをただ楽しむだけではなく、好きなことを仕事の強みに変えられることが最大の魅力です!

★当社のビジョンや理念

■Yaahaのすがた
思い遣りムーブ
相手ファーストで思考を巡らせ行動する

プロよりプロ、極プロ
成長のための努力を惜しまず、細部にまでこだわり結果に責任を持つ

超チーム(Puzzle)
互いにリスペクトし、高め合いながら、社会にインパクトを与え続ける

■Yaahaのあたりまえ
挑戦しよう
やったったらええやん

「自分ゴト化」しよう
それも他人まかせ?自分にできることは?

早く、速く、Doしよう
はやさも質

選択と集中、非選択
リソースは有限、本当に今やるべき?

多様な考えを尊重しよう
まずは「いいね!」から。正解は一つじゃないよ
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社員インタビュー

中途入社
同僚

中途入社

前職では決められた仕事をこなす毎日でしたが、今は営業手法や組織づくりにも意見を出せます。自分たちで事業を大きくしている実感があり、成果だけでなく会社の成長にも直接関われるのが面白いですね。

中途入社
同僚

中途入社

普段からSNSを見るのが好きだったので、その感覚が仕事で活かせるのが魅力です。トレンドを取り入れた採用支援を提案するため、毎日SNSを見る時間も自然と仕事につながっています。

中途入社
同僚

中途入社

成果を追う仕事ですが、土日祝休みでフレックスタイム制なので、オン・オフの切り替えがしやすいです。本町駅から徒歩2分と通勤も便利。仕事に集中しながら、自分の時間も大切にできています。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

事業トップが語る!立上げフェーズならではの楽しさ。

今回は事業責任者にお話を伺いました。取材を通して最も印象に残ったのは、「新規事業だからこそ、一人ひとりが主役になれる」という言葉です。決められた営業スタイルをこなすのではなく、「もっとこうした方がいい」というアイデアを積極的に取り入れながら、事業そのものをつくり上げていける環境が整っています。営業活動だけでなく、組織づくりや仕組みづくりにも携われるため、自分の仕事が会社の成長に直結している実感を得られるでしょう。

また、成果を正当に評価する文化が根付いており、年齢や社歴に関係なくキャリアアップを目指せる点も魅力です。ベンチャーならではの醍醐味を味わいたい方にピッタリの環境と言えるでしょう。

やりがい

やりがい

新規事業の立ち上げメンバーとして、営業だけでなく事業づくりにも携われることが最大の魅力です。自分の提案やアイデアが営業手法や組織づくりに反映されることもあり、会社の成長を最前線で実感できます。また、成果はインセンティブやキャリアにしっかり還元されるため、高いモチベーションを持って挑戦できる環境です。

きびしさ

きびしさ

新規開拓営業が中心となるため、思うようにアポイントや成果につながらない時期もあります。また、立ち上げフェーズだからこそ、決まったやり方がない場面も少なくありません。自ら考え、改善を繰り返しながら成果を追い続ける主体性と粘り強さが求められる仕事です。

立ち上げメンバーとして活躍できる今だからこそ、営業だけでなく事業づくりにも携われます。

SNSを活用し、企業の採用課題を解決する新しい営業スタイルです。

20代の若手メンバーが中心。年齢や社歴に関係なく、意見やアイデアを発信できる環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaより応募(書類選考)

  • オンライン面談

  • 面接

  • 内定

※面接日時・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※応募から内定までの目安は1週間~3週間です。
連絡先
株式会社Yaaha
〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町3-4-16 SYNASIA本町ビル11階
連絡先/shimakura@yaaha.co.jp(採用担当宛)

会社概要

事業概要

◆ショート動画広告の制作・運用を行う広告代理店

真面目にエンタメしたい人が集まる
クリエイティブ×マーケティングの会社

ショート動画に特化した広告クリエイティブの制作から運用まで一貫して担当。広告主に伴走しながら、マーケティング施策の企画・実行をサポートしています。

所在地

〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町3-4-16 SYNASIA本町ビル11階

設立
2021年 12月1日
代表者
代表取締役 秋山 裕武
従業員数
136人
資本金
900万円(資本準備金を含む)
平均年齢
25歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015593219

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