掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/9/2(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社アスタイム

未経験OK/年休125日/接客経験活かせる求人広告の法人営業

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【年収600万も!】頑張りは、インセンティブで還元

【年休125日】・土日祝休み・有休消化率90%以上

【子育て中の社員9割】お迎えも行事もお互い様

求人詳細

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【土日祝休み×未経験】正社員デビュー!
ネイル・髪型・服装自由!外見は変えず働き方を変える

ネイルも、髪色も、好きな服装も。
あなたらしさは、変えなくていい。

求人広告の仕事は、
「人の声を聴き、企業の魅力を言葉にする」仕事です。
だから大切なのは資格でも学歴でもなく、
・あなた自身の個性やセンス
・明るく話しかけられる人
・相手の本音を引き出せる人

自分の"好き"を大事にできる人ほど、
この仕事で輝きます。

未経験からのスタートが前提の環境なので、
パソコン操作に自信がなくても大丈夫。
最初はできなくて当たり前です。
今までの経験で身につけた
「人と向き合う力」は、
業種が変わってもそのまま活きてきます。

土日祝休み、残業月20時間、有給消化率90%。
子育て中のスタッフが9割を占め、
「熱でお迎えに行きたい」
「行事で休みたい」
が当たり前に言える環境です。

頑張りは年次や社歴でなく
成果でまっすぐ評価し、
インセンティブでしっかり還元。

バイトから正社員へ、
未経験から、営業へ。
"好きな自分"のまま、
キャリアアップできる場所。

それがアスタイムです。

株式会社アスタイム 未経験OK/年休125日/接客経験活かせる求人広告の法人営業

仕事内容

自社媒体「じもきゃり」運営中。千葉県東葛エリアの中小企業に、求人広告の企画・提案を行う仕事です。

具体的な仕事内容
千葉県東葛エリアの中小企業を対象に、
以下の業務を担当していただきます。

■新規開拓
 (テレアポ・訪問での企業ヒアリング)

■「じもきゃり」「doda」「バイトル」等の
 求人媒体の原稿作成・入稿

■採用のお困りごとに合わせた提案
 媒体選定だけでなく、
 HP制作やSNS運用などのご提案も。

■取材&原稿作成、掲載
 一社、一社訪問しないとわからない
 企業ごとの魅力を聞き出すために、
 足を運び、話を聴き、言葉にしていきます。

■掲載後のフォロー、既存企業からの
 継続相談・紹介対応・取材

【ある1日の流れ】
▽9:30|出社・朝礼
▽10:00|資料作成・テレアポ
▽13:00|お客様先への訪問
 「また人が辞めてしまって…」
 「求人を出しても応募が来なくて…」
 という本音を、じっくり聴くところから
 始まります。
▽16:00|提案書・求人原稿作成
 アスタイムのモットーは
 「求人原稿はラブレター」。
 たった一人に届くように、
 その企業だけの魅力を言葉にしていきます。
▽18:30|翌日準備・退社
 残業は月平均20h程。
 
………………
 POINT!
………………

未経験からのスタートが前提の環境です。
パソコン操作に自信がなくても、
営業経験がなくても大丈夫。

最初はできなくて当たり前です。
先輩たちも同じ道を通ってきました。
できるまで、育てるのが当たり前の会社です。
チーム組織構成
じもきゃりの認知拡大に向けて、
チームみんなで動画撮影に奮闘中!


「INFP全員で椅子取りゲーム」
動画が万バズしました!嬉しい!
(Instagramで是非、見てみてください!)


職歴、性格、得意分野も
苦手分野もさまざま。

営業やライティング等
それぞれの得意分野で、
活躍しています。

◆営業未経験、大歓迎
営業ノウハウを伝授するのはもちろん、
不安や悩みも解決できるよう寄り添います。

◆子育て中のスタッフが活躍中
スタッフの9割が子育て中。
平日の学校行事への参加はもちろん、
急な発熱などの家族の
トラブルにも駆けつけられるよう、
皆でフォローし合っています。
組織名称
現在、営業4名/制作3名
男女比
営業/男性3名・女性1名 制作/女性3名
年齢構成
営業平均年齢34歳

対象となる方

【学歴不問/職種未経験歓迎】未経験からチャレンジがしやすい環境です。

【応募資格(必須)】
・社会人経験3年以上(ブランクOK)
・普通自動車免許(AT限定可)

【こんな方、歓迎します】
◎「営業なんて私に務まるのかな…」と不安な方
◎不安だけど、一歩踏み出してみたい方
◎接客・販売の経験を、
 次のステップで活かしたい方
◎土日祝は趣味や家族の時間を大切にしたい方
◎自分で考えて動くのが好きな方
◎家庭や趣味と両立しながら、
 無理なく長く働きたい方
◎自分らしく働きたい方
◎シンプルに稼ぎたい方

選考のポイント

面接では
「どんな仕事をしてきたか」
「何を大切にしてきたか」等
あなたの「いままで」をお聞かせください。
営業経験よりも“人柄”重視です。

在職中の方、面接日程や入社日は
お気軽にご相談ください!

勤務地

【柏駅徒歩15分】【転勤なし】【自転車通勤OK】
千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B


自転車通勤のスタッフが8割です!
家近が続けやすさの秘訣かも?

  • 本社/千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B[最寄り駅]柏駅 柏駅から徒歩15分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
◎定時退社を推奨
◎休日はしっかり休む&楽しむが基本!
◎有給消化率90%!

「今日は子どもの行事があるので、1時間中抜けします!」
「急に熱が出ちゃって…」
そんな時、アスタイムでは「お互い様」が当たり前。

子育てや家庭の事情を理由に、
キャリアを諦めてほしくない。
そんな想いから、
柔軟な働き方ができる環境を整えています。
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

試用期間3ヶ月
※試用期間中は契約社員(給与以外の条件は同様)

給与

月給250,000円+賞与年2回+インセンティブ
※固定残業30時間分46,000円を含む
※時間超過分の残業代は別途支給

<試用期間3ヶ月>
月給240,000円
※固定残業30時間分44,000円を含む
※時間超過分の残業代は別途支給

………………
 月収例
………………
350,000円
基本給250,000円+目標達成インセンティブ100,000円

未経験入社、半年でここまで成長した先輩も!
頑張り次第で稼げる環境です。
頑張ってる人にキチンと還元したいから、
インセンティブで稼げる仕組みを用意しています。

残業もお給料も自分次第!
小さな会社だからこそ、
年功序列や経験による壁はありません。
頑張りを正当に評価します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
達成率に応じて、1万~10万円を段階的に支給
賞与
年2回達成率に応じて支給
昇給
年2回あり
入社時の想定年収

年収350万円(1年目)

社員の年収例

【年休125日・月給27万円・賞与2回・有給90%消化】
350万円(1年目)
400万円(2年目/インセンティブ含)
550万円(3年目/インセンティブ含)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用保険、労災保険 厚生年金、健康保険)
■定期健康診断
■通勤交通費支給(規定あり)
■営業交通費全額支給(規定あり)
■スマートフォン・PC貸与
■研修制度あり
■産休育休制度あり
■整骨院代無料(会社から徒歩1分のところ)
■たまに懇親会(社長を始め、社員半数はノンアルです)
■ネイル・髪型・服装・アクセサリー自由
その他
■書籍代(月1回)
 …「学びたい」「知りたい」の気持ちを応援します!
■お菓子やジュースの設置
 …仕事の息抜きに、ご自由にどうぞ!
■お誕生日祝い
 …あの手この手でサプライズしてます。笑

アスタイムは社員の働きやすさを重要視しています。
その他、希望する制度がありましたら、お気軽に提案してください!

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日祝)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
有給消化率90%!気兼ねなく利用できる環境です

■産前・産後休暇

■育児休暇

・5日以上の連続休暇OK
・「入学式のためお休みします」等も言いやすい環境です!

家から近いが続く理由

正直「営業職で本当に休めるの?」
って思ってました。

でも実際は、
「子どもの入学式があるので休みます」
「今日、子どもが風邪で…」
って、普通に言えるんです。

有給消化率90%って書いてあるけど、
たぶん私、100%消化してます笑

家が近いので、
子どもの忘れ物届けに
一旦帰宅したり、
みたいな、生活導線で働けること。

最近、子どもが
「習い事はじめたい!」って言い出して。
うれしくて、うれしくて。
「これは、インセンティブで
もっと稼がないとな」って、
密かに燃えてます笑

自社媒体「じもきゃり」運営

千葉東葛から、採用を変えていく。
「地元で働きたい人」と
「地元で採用したい企業」をつなぐために、
アスタイムが、
自ら立ち上げた求人サイト、
それが「じもきゃり」です。

東葛エリアの求職者から
「地元で働けた」
「穴場求人を見つけた」
と高評価をいただいているこのメディアを、
もっと多くの企業と求職者に届けたい。
その想いを一緒に、
広げてくれる人を探しています。

<社内の様子を配信中>
Instagram・X・TikTok・YouTubeでは
たのしい動画や日常を発信中。

アスタイムの雰囲気がきっと伝わるはず。
各SNS「株式会社アスタイム」で検索♪
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社員インタビュー

営業3年目
同僚

Kさん

営業3年目

「自分が提案した求人で採用が決まり、 その方が、今も活躍していると聞いた日、 脳汁が止まりませんでした(笑) 求職者と企業、両方の未来を つくれる仕事だと実感しています。」

営業1年目
同僚

Sさん

営業1年目

『じもきゃり』を 千葉で1番の媒体にする。 その想いだけで、 今日も営業しています。 自分の知り合いが当たり前に 『じもきゃりで探したよ』という 未来のために日々奮闘しています!」

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

未経験から「サブリーダー」へ、3年の軌跡

アスタイムは、
未経験からのスタートを前提とした環境です。

入社時はパソコン操作すら
自信がなかった社員も、
3年でサブリーダーとして
後輩指導を担うまでに成長しています。

子育て中のママ・パパが社員の9割を占め、
「家から近い」「お迎えに行ける」
という条件面でのこだわりも、
アスタイムが大切にしている価値観そのもの。

社長との距離も近く、
怒られながらも本気で
向き合ってもらえる環境が、
未経験者の成長を後押しします。

怒られながらも、見捨てない。それがアスタイムの距離感
やりがい

やりがい

自分が出した提案で採用が決まり、
その人が地元で新しい一歩を踏み出す。
その瞬間に立ち会えるのが、
この仕事の醍醐味です。

企業からの
「ちょうどいい人が来てくれた」、
求職者からの
「地元でいい会社が見つかりました」。

どちらの「ありがとう」も、
自分が動いた結果として返ってくる。
二重に嬉しい仕事です。

今は後輩が、
より良く働ける環境を考えることも、
自分のやりがいになっています。

きびしさ

きびしさ

「人の話を聴く」ことは、
正直一番難しい仕事です。

相手の本音を引き出せるようになるまで、
壁にぶつかることもあります。
私自身、
入社当初はパソコン操作も知識もゼロで、
たくさん悩み、何度もやめようと思いました。
でも、その壁を越えたとき
「自分にしかできない提案」が生まれます。
できることが増えるほど、
この仕事は面白くなっていきます。。

企業様の求人にまつわるお困りごとが解決すると「本当によかった!」と嬉しくなります

自社媒体『じもきゃり』! 千葉県の「企業様」と「求職者様」を繋げる架け橋となるよう尽力しています。

社員ひとりひとりの個性が宝!あなたの”やりたい”と思ったことは何でも言ってください。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接(対面面接 / Web面接可)

  • 内定/おめでとうございます!

※ご応募から内定までは最短2週間以内を予定しております
※入社時期は相談できますので、在職中の方もお気軽にご相談お待ちしております
連絡先
株式会社アスタイム
〒277-0005 千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B
04-7168-0836 代表取締役 米地(ヨネジ)

会社概要

事業概要

千葉県東葛エリアを中心に、求人広告代理店として人材採用の支援を展開。
千葉特化型求人サイト「じもきゃり」の運営をはじめ、dodaなど全国媒体の掲載提案や、SNS・HPを活用した採用活動の提案も行っています。

所在地

〒277-0005
千葉県柏市柏7-10-17

設立
2017年 2月13日
代表者
代表取締役 米地 博
従業員数
正社員3名/パート3名
資本金
350万円
平均年齢
34歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015601728

株式会社アスタイム

未経験OK/年休125日/接客経験活かせる求人広告の法人営業

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