東新住建株式会社
人事職／未経験歓迎／残業月20h以内／幅広い業務に挑戦できる
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】採用広報にも携われる／OJTで安心
【環境◎】土日祝休み／残業月20h程／助け合う風土
【キャリア】ゆくゆくは採用から労務・制度まで挑戦可
創業50周年の安定企業★会社の未来を創る人事
未経験から採用・広報・人事に挑戦できます！
★"人の成長"と"会社の成長"を支える仕事です。
「人と関わる仕事が好き」
「誰かの人生の転機に関わりたい」
「人事領域全般に挑戦したい」
――そんな方に東新住建はぴったりです。
【★】会社の"顔"として活躍できる
──────────────────────
応募者対応をはじめ、InstagramやLINEを
活用した採用広報など、会社の魅力を
発信する役割も担います。
あなたの発信が、「この会社に入りたい」という
学生の決断に繋がるやりがいのあるお仕事です。
【★】未経験から"人事のプロ"へ、育てます
───────────────────────
入社後は先輩と一緒に、
約1年間かけて採用業務を習得。
将来的には、教育・労務・人事制度など、
人事領域全般へキャリアを広げられる環境です。
【★】「やってみたい」を応援する社風
───────────────────────
東新住建では、年齢や社歴に関係なく、
アイデアを発信し、挑戦できる風土があります。
部署の垣根を越えて相談もしやすく、
さまざまなメンバーと協力しながら
仕事を進められる環境です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20～40代活躍中！】新卒採用を中心に、会社の未来をつくる採用・人事業務をお任せします。
・採用資料・求人原稿・スカウト文面の作成
・採用データの管理・集計
・紹介会社とのやり取り
・学生への連絡・日程調整 など
＜慣れてきたら…＞
・会社説明会の運営
・学生対応・選考フォロー
・内定者フォロー
・Instagram・LINEなどを活用した採用広報
・採用企画・求人改善
・社員面談や教育、人事業務のサポート など
◎入社後は先輩社員と一緒に業務を進めながら、
少しずつ仕事の幅を広げていけます。
約1年間かけて経験を積み、
2年目を目安に新卒採用の主担当として活躍していただきます。
…………
将来のキャリアパス
…………
新卒採用の経験を積んだ後は、
『中途採用』『社員教育』
『労務』『人事制度』『人事企画』
など、人事領域全般へキャリアを広げることができます。
人事のスペシャリストとして、
長期的なキャリアを築けます！
＼東新住建は"人"を大切にしています／
▼頑張りはしっかり評価
・年2回の賞与
・3カ月ごとの評価制度
・評価に応じた昇給・プチボーナスあり
・年齢や社歴に関係なく主体性や挑戦する姿勢を評価
▼働きやすさも整っています
・土日祝休み／年間休日120日
・残業は月20時間程度
・転勤なし
・オフィスカジュアル・ネイルOK（華美でない程度）
▼採用だけで終わらないキャリアへ
創業50周年を迎え、
さらなる成長に向けて人事部門を強化中。
採用だけでなく、
教育・労務・制度づくりまで経験しながら、
会社とともに成長できる環境です。
～部署を超えて支え合う、あたたかな職場です～
配属先は、採用・労務・総務を担う経営管理部。
人事だけでなく、経理や情報システムなど
さまざまな部署と連携しながら、
会社全体を支えるポジションです◎
困った時は相談しやすく
部署や役職の垣根なく、
助け合う風土が根付いています。
また、年に数回、屋上でのBBQや
季節ごとのイベントなど、
部署を超えた交流も多く、
社員同士の距離が近いことも
東新住建ならではの魅力です！
対象となる方
【未経験から“人事”にチャレンジ！】◎会社の未来をつくる仕事に興味がある方歓迎！ ★人柄・意欲重視
★学歴・経験不問
【必須条件】
・基本的なPC操作ができる方（入力程度でOK）
・普通自動車免許（AT限定可）
＼こんな方は向いています！／
・人と話すことや、人と関わることが好き
・誰かの成長や挑戦を応援したい
・主体的に行動し、新しいことにも前向きに挑戦できる
・チームで協力しながら仕事を進めたい
・SNSや採用広報、企画にも興味がある
＼こんな経験を活かせます！／
・人事・採用・総務の経験
・営業・販売・接客など、人と接する仕事の経験
・採用媒体やSNSを活用した情報発信の経験
・求人原稿の作成や採用業務に携わった経験
選考のポイント
そのため、経験やスキル以上に、明るく前向きなコミュニケーションや、相手の立場に立って考えられる姿勢を大切にしています！
勤務地
所在地：愛知県稲沢市高御堂1丁目3-18
＜アクセス＞
名古屋鉄道名古屋本線国府宮駅 徒歩3分
※車通勤も可
- 愛知県稲沢市高御堂1丁目3-18[最寄り駅]国府宮駅
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
※給与は、経験・能力・前職年収を考慮のうえ、決定します。
※月給には固定残業代（月47,000円～／30時間分）を含みます。超過分は別途支給。
★未経験者は想定年収350万円～430万円を予定。
★人事・採用・営業・接客・教育などの経験をお持ちの方は、想定年収450万円～500万円でのスタートも可能です。
※試用期間6カ月あり（期間中の給与・待遇に変更はありません）。
年収350万円
年収500万円
待遇・福利厚生
創業50周年の安定企業だからこそ
長く安心して働ける環境をご用意♪
＼
▼手当・サポート
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・家族手当
└ 配偶者：月1万円／子ども・親：各月3,000円
・資格手当
└ 宅地建物取引士：最大月2万5,000円
└ 第一種衛生管理者：月5,000円
・役職手当
・慶弔見舞金制度
・資格取得一時金制度（会社指定資格）
▼暮らしをサポート
・社宅制度（家賃の70％を会社が負担）
・住宅購入時の社員割引制度
・提携ホテルの社員割引制度
▼健康・ライフイベント
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・出産・育児支援制度
・退職金制度（勤続3年以上）
▼働きやすい環境
・社用スマートフォン貸与
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
（8日程度）
■夏季休暇
（6日程度）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社3か月経過時点に有給付与、入社半年経過時点10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★創業50周年。会社の未来をつくる人事へ
これまで培ってきた安定した経営基盤のもと、さらなる事業成長に向けて人事部門を強化しています。
今回募集するのは、単なる採用担当ではなく、学生と会社をつなぎ、採用・教育・定着支援を通じて、会社の未来をつくる人事として活躍できるポジションです。
将来的には採用だけでなく、労務・教育・人事制度・人事企画など、幅広いキャリアに挑戦できます◎
★面接は、お互いを知るための時間です！
「なぜ人事に興味を持ったのか」
「どんなことを頑張ってきたか」
そんなあなたの考えを、ぜひ聞かせてください。
堅苦しい雰囲気ではなく、お互いを知るための場として、リラックスしてお話しできればと思っています。
社員インタビュー
Aさん
人事担当（入社15年目）
◎仕事の面白さややりがいは？ 自分が会社の魅力を伝え、入社を決めてくれた学生が各部署で成長・活躍する姿を見ると、本当に嬉しくなります。たくさんの人と関わりながら、会社の未来づくりに貢献できる仕事です。
Mさん
人事担当（入社6年目）
◎一緒に働くメンバーは？ 経営管理部は前向きで明るいメンバーが多く、何でも気軽に相談できます。情報交換も活発なので、一人で悩むことなく、みんなで助け合いながら仕事を進められる職場です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
“採用するだけじゃない”。会社の未来をつくる人事という面白さ
東新住建の人事は、学生や転職者一人ひとりと向き合い、会社の魅力を伝えながら、会社の未来を担う仲間を迎え入れる仕事です。
営業・設計・施工管理など、さまざまな部署と連携し、会社全体で採用活動を進めています。
ー ◆この仕事ならではのやりがい
★あなたが採用した社員が会社で活躍する姿を見届けられる
★「あの時入社を決めてくれてよかった！」という喜びを実感できる
★採用だけでなく、人の成長を長く支えられる
ー ◆部署を超えて支え合う社風
東新住建は部署間のコミュニケーションが活発。営業・設計・施工管理など現場との距離も近く、困った時はすぐに相談できる風通しの良い環境です。
やりがい
【会社の未来を担う人材との出会いをつくる仕事】
学生に会社の魅力を伝え、「ここで働きたい」と入社を決めてもらえた時の喜びは格別です。さらに、自分が採用した社員が営業や設計、施工管理など各部署で成長・活躍する姿を見られることも、この仕事ならではのやりがい。多くの部署と連携しながら、会社の未来づくりに直接貢献できるポジションです。
きびしさ
【相手に寄り添い、柔軟に対応する力が求められます】
採用は「人」が相手の仕事です。学生さんや応募者の予定変更や選考状況によって、計画通りに進まないことも少なくありません。また、各部署と連携しながら採用活動を進めるため、状況に応じた調整力やコミュニケーション力も必要です。その分、多くの人との信頼関係を築きながら、人事として大きく成長できる環境があります。
風通しが良い社風で、社員同士の意見交換も活発に行っています！
創業50年の安定企業で、未来を担う人材採用に挑戦できます！
部署を越えた助け合いが日常。困ったときは自然と誰かが手を差し伸べる、風通しの良い職場です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB履歴書による書類選考
一次面接（オンライン）
最終面接（来社）
内定
※応募から内定までの目安は2週間前後となります。
〒492-8628
愛知県稲沢市高御堂一丁目3-18
東新住建株式会社
経営管理部経営管理課人事
会社概要
- 事業概要
1976年の創業以来、約2万4,000棟の住宅を供給してきた総合建設メーカーです。分譲住宅・注文住宅・アパート建築を中心に、土地活用から街づくりまで幅広く事業を展開。「ほしいものを、つくります。」を理念に、お客様のニーズに寄り添った住まいづくりを追求しています。近年は「NEWスケルトンオーダーハウス」や「DUPレジデンス」など独自の商品開発にも力を入れ、地域に根差した成長を続けています。
- 所在地
〒492-8628
愛知県稲沢市高御堂一丁目3-18(稲沢本店)- 設立
- 1976年 (昭和51年)7月20日
- 代表者
- 代表取締役 田中 竜哉
- 従業員数
- 約150名
- 資本金
- 8,000万円
- 売上高
約95億9,700万円
- 平均年齢
- 33歳
関連情報
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【稲沢】未経験歓迎/分譲住宅の反響営業/年間休日120日/転勤無/年収450～600万/反響営業
【愛知・稲沢】住宅施工管理※土日祝休／年休120日／資格手当◎／十家族十色×総合住宅メーカー
【愛知/稲沢】営業事務（住宅用地仕入に関するサポート）土日祝休◆残業10ｈ程
【愛知/稲沢】住宅メーカーの人事総合ポジション（採用・労務・企画）土日祝休◆残業月20ｈ程度
【稲沢】組織開発・人事プロジェクト推進（ポテンシャル採用）土日祝休◆総合住宅メーカー
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