新日本構研株式会社
土木技術職（橋に関する設計や管理）／賞与年3回／基本定時退社
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】育成前提の採用／手厚いサポート体制
【働きやすさ】基本土日祝休み／通勤用に社有車貸与可
【安定収入】月給22～25万円＋賞与年3回＋残業代
世界屈指のインフラ技術を、未経験からその手に。
目に見える大きな成果と安定感で、日本の未来を守る。
「設計」や「管理」と聞くと、専門的な資格や経験が必要なんじゃないかと思うかもしれません。
しかし、当社ではこれまでの経歴は一切不問です！
入社後にじっくり時間をかけて業務を習得できるため、大切にしているのは”これから学ぼうとする前向きな気持ち”だけです。
＝＝＝＝＝
創業から47年。私たちが毎日渡る「橋」を安全に、そして何十年も長持ちさせるための重要パーツを設計・製造している当社。実は、この主力製品を自社開発できるのは世界でもドイツ・スイス・日本の当社の3社のみ。国内特許も取得しており、「自分たちが日本のインフラを支えている」という大きなやりがいと誇りが得られます。
「自分の成果を目に見える形で残したい」
「未経験から一生モノのスキルを身につけたい」
そんな想いを叶えながら、プライベートも大切にできる環境です。
＝＝＝＝＝
【充実した就業環境】
◎基本土日祝休み＆残業月5時間程度
◎石狩から転勤なし＆デスクワーク6割
◎100％公共案件による圧倒的安定感と高い市場シェア
「最初は何もわからなくて当たり前」です！先輩が手厚くサポートするので、当社で新しい一歩を踏み出してみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【☆育成前提の採用です】全国の「橋」の安全と長寿命化を支える重要な部品の設計や管理をお任せ
世界トップクラスの技術を
ゼロから学べます
＝＝＝＝＝
＼まずは先輩のアシスタント業務からスタート／
あなたには、全国の橋で使われている、道路の継ぎ目となる金属装置や、橋の上の安全柵の設計・管理をお任せします。
単に図面を引くだけの「設計」にとどまらず、製品の注文から完成、そしてその後のメンテナンスまで、「モノづくりの一連の流れ」に幅広く携われるポジションです。
【具体的な業務内容】
-----
■設計・デスクワーク（全体の約6割）
操作しやすい日本製CADシステムを使用し、橋の長さや形に合わせたオーダーメイドの図面を作成します。
☆先輩が準備した「練習問題」をクリアしていくことから始めるなど、いきなり難しい設計をお任せすることはないのでご安心ください。
■製造管理・納期調整（全体の約2割）
設計した図面をもとに、実際に製品を作ってくれる下請け工場や取引先との納期調整、納品時に提出する「保証書」や「成績表」等の書類を作成します。
☆あらかじめ決まったフォーマットに、必要事項を入力していくだけの簡単な作業なので、難しいPCスキルは不要です。
■現場管理・測量（全体の約2割）
製品に不具合が起きた際の対応や、新しく設置する場所の確認を行います。万が一製品に不具合が起きた際には、職人さんと一緒に実際の道路や橋の現場に同行します。
☆あなた自身が工具を使って重労働をすることはありません。「職人さんが作業している様子を写真で撮影する」「スケジュールを管理する」といった、負担の少ない作業をお任せします。
【入社後は】
-----
まずは基礎知識の習得から始め、実務も先輩のサポートからスタート！1～2年かけてじっくり独り立ちを目指します。
☆詳しくは「入社後の流れを詳しくご紹介！」をご覧ください！
対象となる方
【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】☆人柄重視の採用です☆通勤用に社有車貸与可☆高卒・第二新卒も歓迎！
■学歴・社会人経験不問
■職種・業種未経験歓迎
＼1つでも当てはまれば歓迎します／
■自分の成果が目で見えるお仕事がしたい
■安定した会社で腰を据えて働きたい
■人や社会に貢献できる仕事に興味がある
■新しい技術を身につけたい
■自分の時間も大切にしながら働きたい
■新しいことを学んだり知識を増やしたりすることが好き
≪生かせる経験・スキル・資格≫
※必須ではありません
・土木設計や建築設計の経験
・AutoCAD等のスキル
・基本的PCスキル（Excelなど）
選考のポイント
今回は学歴や経歴などを問わない「未経験者歓迎」の採用です。
そのため、あなたの意欲や人柄を重視して選考を進めます。
ご質問や気になることがあればお気軽に聞いて下さい！
勤務地
★マイカー通勤OK（敷地内駐車場完備）
★転勤なし
■石狩センター
石狩市新港西1丁目713番地
- 北海道石狩市新港西1丁目713番地[最寄り駅]手稲駅
勤務時間
※月曜のみ8：30～17：30分（休憩60分）
★月の平均残業時間は5時間程度です。
12月から1月にかけての繁忙期には残業が発生いたしますが、それ以外の時期は基本的に定時退社が可能です！
雇用形態
正社員
※試用期間最大6ヵ月あり。期間中の条件に変更はありません。給与
※経験・スキルを考慮した上で決定します
■残業代全額支給
■住宅手当
※昨年度実績／2.85ヵ月分
年収300万円～500万円
年収350万円（未経験入社1年目／30代）
待遇・福利厚生
■疾病、傷病による短期入院時100%給与支給
■定年再雇用制度あり
■退職金制度（さぽーとさっぽろ 特定退職金共済制度加入）
休日・休暇
109日
■週休二日制
土日※月1～2回土曜出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※積極的に有給取得を推奨！取得率は高水準です
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
入社後の流れを詳しくご紹介！
まずは講習会形式で事業や会社の基礎を学びます。並行して簡単な事務や雑務からスタートし、少しずつ環境に慣れていきましょう。
▽基礎スキルの習得
いきなり実務はお任せしないのでご安心ください。
■設計業務（CAD）：ソフトを使い、練習問題から操作方法を学びます。
■管理業務（書類作成など）：先輩と工場へ出向き、実物を見ながら書類作成に取り組みます。
▽先輩のアシスタント
先輩のサポートとして実務に関わり始めます。
☆焦る必要はありません、ゆっくりでもいいので着実に成長できるようにしっかりサポートします！1～2年をかけて独り立ちを目指しましょう。
当社の使用するCADについて
そのため、未経験の方でもすぐに慣れて使いこなしやすい環境となっています。
実際に未経験スタートの社員は全員、成長を遂げてスキルを磨いて活躍しています。
他社で使用しているCADシステムはアメリカ製のものが多く、縮尺や操作方法など、現地の方向けの仕様になっており、慣れるまでに時間がかかると言われています。
社員インタビュー
Fさん
自分の仕事が目に見える「やりがい」を感じられます！
前職では自分が何をしているのか分からず、やりがいを見出せないな…と感じていました。でも今は、自分が携わった製品が日本中の道路や橋という目に見える場所に設置され、インフラを支える実感があって嬉しいです。
Fさん
一連の流れを学んで「一生モノの手に職」を身につけて欲しいです
当社では、モノづくりの上流から下流まで一貫して関わることができ、すべてのプロセスを経験できるため、どこに行っても通用する確かな「手に職」を身につけることができますよ！
Fさん
焦る必要はありません。ゆっくり成長してください！
「いきなりあれもこれもやってくれ」と無理に仕事を押し付けるようなことは絶対にしません。お手伝い業務からスタートして少しずつ業務を覚えていってください。じっくり時間をかけて成長してほしいと思っています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
独自の技術で全国の橋の安全を守る
同社の主力製品である「モジュール型 橋梁用伸縮装置」。
40年以上の実績があり、これまで全国1500以上の橋の補修工事で導入されています。
そもそもこの装置を製造する企業が全国に数社しか存在しないこと。
加えて同社は、自社内で設計開発できる稀有な存在です。
だからこそ、様々な橋の形状や構造に合わせて柔軟にカスタマイズ設計できる強みがあります。
全国には約72万5000もの橋梁があります。
その多くが老朽化に伴う補修・改修工事が必要とされているため、ますます同社の製品導入が増える見込みとのこと。
このように安定したニーズの元、独自の技術を武器に全国の橋の安全を守ることができます。
やりがい
◎手に職が就く
◎日本のインフラ社会に貢献できる
橋梁用に特化した伸縮装置や防護柵などの設計業務を通じて、専門性の高い技術やスキルが身につきます。
設立47年の歴史とノウハウを生かし、全国各地にある一般道路～高速道路に使われる様々な橋梁に対して、カスタマイズ設計を施すことで最適な製品を設計～導入。
その結果、その地域の重要な生活・社会インフラの安全を守り、貢献できるやりがいを実感できますよ。
きびしさ
▲地道に努力を積み重ねる
一朝一夕で身につくスキル・技術ではありません。
先輩からの指導やサポートを受けながら、毎日少しずつ様々な経験を積むことによって、設計スキルを高めていくことが大切。
また一言で「橋」といっても、長さや形状、構造などにおいて、一つとして同じ橋は存在しません。
オーダーメイド設計が求められるので、まずは様々な案件を担当して、経験を積むことでスキルを高めていきましょう。
独り立ちまで手厚くフォローする社風なので、未経験スタートでもご安心を！穏やかで優しい先輩ばかりです
商品の説明文を読むと難しいイメージを抱いたかと思いますが、出来ることからわかりやすく何度も教えます！
イチからCADの使用方法を学ぶことができるので、未経験から「手に職」も叶います！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募による書類選考
面接（1～2回）
内定
・ご応募から内定まで最短1ヵ月での入社が可能です。
・面接日時、入社日について相談に応じます。就業中の方もお気軽にご相談ください。
TEL：011-741-2651
採用担当まで
※応募のお電話のみ受け付けております
会社概要
- 事業概要
■橋梁用伸縮装置の開発・設計・製造
■橋梁用車輛防護柵・高欄の設計
■建物賃貸・企画・管理
■特定開発行為採土事業
【許認可】
北海道知事許可（般-10）石 第16221号- 所在地
〒065-0022
札幌市東区北22条東2丁目1番20号- 設立
- 1978年 4月
- 代表者
- 代表取締役 浪岡 明彦
- 従業員数
- 10名
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
12億円（2024年3月）
- 企業URL
http://slj-jpc.com/
この求人に似た求人を探す
職種から探す
勤務地から探す
エリアから探す
最寄り駅から探す
業種から探す
