掲載予定期間:2026/8/24(月)~2026/11/15(日)更新日:2026/9/10(木)

株式会社CONY JAPAN

住宅リフォーム営業/未経験歓迎/初年度年収400~800万円

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【定着率95%】長く続けたくなる理由がある会社

【やりがい】お客様の「ありがとう」が直接届く仕事

【平均30.7歳】若手中心で馴染みやすい環境

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仕事内容

【100%反響営業】リフォームのお問い合わせをいただいたお客さまへの提案営業

具体的な仕事内容
ショールームや大型商業施設などに設けた
相談カウンターを通じて、
お問い合わせいただいたお客様へ
リフォームをご提案する仕事です。

お客様の希望や悩みを丁寧にお聞きし、
理想の暮らしを一緒につくっていきます。

\具体的な仕事の流れ/
-------------------
▼お問い合わせ対応
▼ご希望やお困りごとのヒアリング
▼現地調査
▼リフォームプラン・お見積もりのご提案
▼工事の手配・スケジュールの立案
▼工程の進捗・施工品質のチェック
▼完成・お引き渡し

\ここがPOINT!/
-------------------
【1】お客様からの「感謝の声」が、やりがいに
お客様と直接接する機会が多いからこそ、
完成後に「ありがとう」「お願いしてよかった」と
声をかけていただけることも。

自分の提案が、お客様の暮らしをより良くする
実感を得られる仕事です。

【2】お客様の満足度のために時間を使える
お問い合わせをいただいた
お客様に対応する100%反響営業です。
テレアポや新規開拓は一切ありません。

営業活動に追われるのではなく、
お客様の事を第一に考えながら働けることが、
この仕事の大きな魅力です。

\先輩社員がマンツーマンでサポート/
-------------------
入社後はまずは先輩への同行からスタートし、
簡単な業務から少しずつ挑戦。
仕事の進め方を一つひとつ身につけていけます。
チーム組織構成
平均年齢は30.7歳で新卒入社~20代の社員が
半数以上を占めるフレッシュな組織です。

歳の離れた上司ばかりではないので、
気軽に相談しやすい雰囲気が特徴です!
男女比
男性70%・女性30%※女性管理職在籍
定着率
直近1年以内の定着率95%

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎】同世代と楽しく働きたい方!お客様に寄り添う仕事がしたい方!

【必須条件】
普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

\経験は一切不問!未経験の方も大歓迎です/
先輩社員がしっかりサポートしますので、
リフォームの知識や営業経験がない方も
安心してスタートできます。

\こんな方にぴったりな環境です!/
◎同世代と楽しく働きたい方
◎お客様から直接感謝される仕事がしたい方
◎人と話すことが好きな方
◎お客様の悩みに寄り添った提案がしたい方

勤務地

【関東】東京都・神奈川県【関西】大阪府・兵庫県・奈良県・京都府・滋賀県・福岡県・のいずれかの店舗に配属となります
U・Iターン歓迎!

【本社】
大阪府大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル5階

※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
  • 本社/スペースアップ大阪本店/大阪府大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル5階[最寄り駅]本町駅
  • スペースアップ堺泉北店/大阪府堺市南区深阪南930-1[最寄り駅]泉ケ丘駅
  • スペースアップ富田林店/大阪府富田林市喜志町5-7-18[最寄り駅]喜志駅
  • リフォーるセブンパーク天美店/大阪府松原市天美東3-500 セブンパーク天美 3階[最寄り駅]河内天美駅
  • リフォーるイオンモール鶴見店/大阪府大阪市鶴見区鶴見4-17-1 イオンモール鶴見緑地 3階[最寄り駅]横堤駅
  • リフォーる枚方店/大阪府枚方市出屋敷西町2丁目16-1[最寄り駅]藤阪駅
  • リフォーるアリオ八尾店/大阪府八尾市光町2丁目3番 アリオ八尾2F[最寄り駅]近鉄八尾駅
  • リフォーる豊中店/大阪府豊中市曽根東町2-2-2[最寄り駅]曽根駅(大阪府)
  • リフォーる吹田店/大阪府吹田市新芦屋下2-30[最寄り駅]千里丘駅
  • リフォーる大阪東店/大阪府守口市京阪本通1-5-6[最寄り駅]太子橋今市駅
  • リフォーる阿倍野店/大阪府大阪市東住吉区杭全1-18-15[最寄り駅]東部市場前駅
  • リフォーる寝屋川店/大阪府寝屋川市初町2-11[最寄り駅]寝屋川市駅
  • リフォーる堺店/大阪府堺市北区黒土町2356[最寄り駅]百舌鳥八幡駅
  • リフォーる泉北店/大阪府堺市南区原山台5-9-5 アクロスモール泉北B館2F[最寄り駅]栂・美木多駅
  • リフォーるeco枚方店/大阪府枚方市出屋敷西町2丁目16-1[最寄り駅]藤阪駅
  • リフォーるeco八尾店/大阪府八尾市桜ヶ丘2丁目234 晴楽館1F[最寄り駅]近鉄八尾駅
  • リフォーる神戸西店/兵庫県神戸市垂水区本多聞2丁目4-8[最寄り駅]西舞子駅
  • スペースアップ伊丹店/兵庫県伊丹市広畑2丁目53-1[最寄り駅]伊丹駅(阪急線)
  • リフォーるイオンモール神戸南店/兵庫県神戸市兵庫区中之島2丁目1-1 イオンモール神戸南 3階[最寄り駅]中央市場前駅
  • リフォーる東灘店/兵庫県神戸市東灘区本山中町2丁目3-12 1F[最寄り駅]深江駅(兵庫県)
  • リフォーる尼崎店/兵庫県尼崎市大庄北3-30-16[最寄り駅]立花駅
  • スペースアップ奈良店/奈良県奈良市登美ヶ丘4丁目4-7[最寄り駅]学研奈良登美ケ丘駅
  • スペースアップ王寺店/奈良県北葛城郡王寺町本町4-46-42[最寄り駅]畠田駅
  • リフォーるイオンモール橿原店/奈良県橿原市曲川町7丁目20-1 イオンモール橿原 ウエスト・ビレッジ2F[最寄り駅]浮孔駅
  • リフォーるイオンモール高の原店/京都府木津川市相楽台1丁目1番1 イオンモール高の原 3階[最寄り駅]高の原駅
  • リフォーる伏見店/京都府京都市伏見区桃山町山ノ下32 MOMOテラス 2F[最寄り駅]六地蔵駅(京都市営)
  • リフォーるフォレオ大津店/滋賀県大津市一里山7-1-1 フォレオ大津一里山2F[最寄り駅]瀬田駅(滋賀県)
  • リフォーる福岡本店/福岡県福岡市博多区諸岡2丁目10-32[最寄り駅]笹原駅
  • スペースアップ横浜店/神奈川県横浜市港北区大豆戸町153-2[最寄り駅]大倉山駅(神奈川県)
  • スペースアップ泉店/神奈川県横浜市泉区中田北2-6-22[最寄り駅]中田駅(神奈川県)
  • スペースアップ神奈川西店/神奈川県相模原市緑区相原5-3-1[最寄り駅]相原駅
  • リフォーるイオンモール座間店/神奈川県座間市広野台2丁目10-4 イオンモール座間 2階[最寄り駅]相武台前駅
  • リフォーるアリオ北砂店/東京都江東区北砂2-17-1 アリオ北砂3F[最寄り駅]西大島駅
  • プロスタイルリュクス代官山店/東京都渋谷区代官山町20-9 サザン代官山2F-A[最寄り駅]代官山駅
  • スペースアップ代官山店/東京都渋谷区代官山町20-9 サザン代官山2F-A[最寄り駅]代官山駅

勤務時間

勤務時間:8:45~17:45
(休憩時間 1時間00分)
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

※試用期間4カ月あり
※この間の給与や待遇に差異はありません

給与

【関東】月給26万円~45万円+賞与orインセンティブ
【関西】月給25万円~45万円+賞与orインセンティブ

【関東エリア勤務者】
・月給26万円~45万円
└基本給20万800円~(固定残業代含む)+関東手当1万円
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32時間分を、月4万9,200円支給
※基本給に連動して固定残業代が変動します

【関西エリア勤務者】
・月給25万円~45万円
└基本給20万800円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32時間分を、月4万9,200円支給
※基本給に連動して固定残業代が変動します

【社員の年収例】
7年目:550~600万円(月給 + 賞与 or インセンティブ)
5年目:400~600万円(月給 + 賞与 or インセンティブ)
2年目:360~450万円(月給 + 賞与 or インセンティブ)

※上記の給与・年収例はあくまでも目安です。
 経験・スキル・前職給与などを考慮し、選考を通じて最終決定いたします。
※初年度年収は選考結果により上下する可能性があります。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■住宅手当(月1万円 ※社内規定に基づき対象者に支給)
■家族・扶養手当(子供1人あたり月5,000円 ※社内規定に基づき対象者に支給)
■資格手当(社内規定に基づき対象者に支給)
■交通費支給(上限月3万円)
賞与
年2回※リフォーるは賞与制/スペースアップはインセンティブ制となります。
昇給
年1回(7月)
入社時の想定年収

年収400万円~

年収800万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■導入研修
■資格取得支援制度
■企業型確定拠出年金 401K(会社全額負担)
■各種レクリエーション活動(全社大運動会、野球・フットサルなど)
■社員誕生日会、社内BBQ
■社員互助会
■社員旅行
■携帯電話・タブレット・PC・社用車貸与
■店舗により自動車通勤可能
■U・Iターン支援あり

休日・休暇

年間休日

125(年間休日120日+有給奨励日5日)

休日・休暇

■完全週休2日制
(火曜・水曜休み)※社内カレンダーによる

■年末年始休暇
(8日程度)

■GW休暇
(5日程度)

■夏季休暇
(5日程度)

■慶弔休暇

■有給休暇

■介護休暇

■産前・産後休業(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休暇

★会社として有給取得を推奨しています!
1年~2年目の先輩も気軽に使っており、
有休が取りにくい雰囲気はありません。
土日に取得することも可能です◎

★5日以上の連続休暇OK

想いに寄り添うリフォーム事例①

■お風呂を交換したいとご相談いただいたお客様
詳しく確認すると、
お風呂はタイル仕上げで丁寧につくられており、
目立った不具合はありませんでした。

背景を伺うと、
3カ月後に足腰が弱っているお父様と
同居予定であることが判明。

そこで丸ごと交換するのではなく、
すのこを設置し、余った予算は、
廊下やトイレの手すり設置に充て、
住まい全体の安全性を高めました。

結果として、お父様は必要以上に
介護の手を借りることなく、
ご自身で生活しやすい環境に。

ご家族にとっても
「一人にしても安心できる」
という満足につながりました。

想いに寄り添うリフォーム事例②

■ガスコンロの交換を希望されたお客さま
長期入院を終えたご主人が
自宅に戻られるタイミングで、
ガスコンロ交換のご相談をいただきました。

しかし、詳しくお話を伺うと、
古くなったからではなく、料理が好きな奥様が
「ご主人に美味しい料理を作ってあげたい」
という想いをお持ちであることが分かりました。

そこで、コンロを新しくするだけでなく、
奥様が毎日使いやすい高さや配置、
扱いやすい機能まで考慮してご提案。

ご主人に自宅での食事を楽しんでもらいたい。
奥様にも、無理なく料理を楽しんでほしい。

そんなご夫婦の暮らしに寄り添った提案が、
お二人の満足につながりました。
Check!

社員インタビュー

先輩社員(20代/前職:営業職)
同僚

Aさん

先輩社員(20代/前職:営業職)

人と話すことが好きで営業職に。 前職ではアポ取りや資料作成に 時間を追われてお客さまと 向き合う時間がありませんでした。 今はお客さまと向き合う時間が増え、 やりがいを感じて働けています!

先輩社員(20代/前職:販売員)
同僚

Bさん

先輩社員(20代/前職:販売員)

接客経験を活かして安定性のある会社に 転職したいと思っていたときに 見つけたのが当社でした。 一番の決め手は、雰囲気の良さ! 「ここだったら頑張れそう」と 思ったことがきっかけでした。

先輩社員(20代/前職:営業)
同僚

Cさん

先輩社員(20代/前職:営業)

別業界で営業として働いていたのですが、 テレアポや飛び込みがキツくて…。 お客さまの対応は好きでしたし、 さらに憧れだった「ものづくり」に関わる 仕事がしたくてCONY JAPANを選びました。

Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

同年代が多いから、未経験でも一歩を踏み出せる

取材で印象的だったのは、
20代の若手社員が多く、
社内に明るくフラットな雰囲気があることです。

日常的に同年代同士で声を掛け合う場面も多く、
年齢の近い先輩に
相談しやすい環境が整っています。

歳の離れた上司ばかりではないため、
分からないことも気軽に聞きやすい点は、
未経験の方にとって心強いポイントです。

また、年齢や社歴に関係なく
挑戦できる文化が根付いており、
「自分にもできそう」と
前向きに感じられる空気があります。

近い距離で先輩が丁寧に教えてくれるため、
未経験からでも安心して
一歩を踏み出せる職場だと感じました。

未経験からでも、早ければ入社3カ月ほどでお客さまのもとへ訪問できるようになる研修体制です。
やりがい

やりがい

この仕事のやりがいは、
お客様の暮らしが
より良くなる瞬間に立ち会えることです。

ご要望をそのまま形にするのではなく、
悩みや背景に合わせて
本当に必要な提案を考えます。

お引き渡し時に笑顔や
感謝の言葉をいただけた時、
自分の提案が
暮らしを支えた実感を得られます。

きびしさ

きびしさ

リフォームはお客様にとって
大きな決断だからこそ、
完成まで不安を感じられる方もいます。

そのため、こまめな連絡や
丁寧な言葉選び、
関係各所との連携が大切です。

一つひとつ誠実に対応することで、
お客様の安心につながり、
信頼される存在へと成長できます。

「何を替えたいか」より「なぜ替えたいか」。要望の奥にある想いまで聞き出す提案が強みです。

提案から工事完了まで一貫して担当。社内の専門職もしっかりサポートしていきます。

年間休日125日、有給取得日数は平均9日と業界平均を上回り、無理なく長く働き続けられます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • オンライン面接

  • 最終選考

  • 内定

※必要に応じてWeb適性検査も実施する可能性があります。
※応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1カ月以内での入社が可能です。
※面接日時やご入社日はご希望を考慮して決定いたします。お気軽にご相談ください。
連絡先
【株式会社CONY JAPAN】
〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル5階
TEL:06-6734-5254(採用担当)

会社概要

事業概要

住宅及び住宅設備のリフォーム(スペースアップ・リフォーる)

【許認可】
■国土交通大臣許可(般-8)第21730号
■一級建築士事務所大阪府知事登録(ロ)第22947号
■住宅金融支援機構 フラット35、リ・ユース住宅、リフォーム適合証明業務取扱登録
■プライバシーマーク取得

所在地

〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル5階

設立
1997年  ※創業1970年
代表者
代表取締役 小西 正行
従業員数
285名(2026年7月時点)
資本金
3,000万円
売上高

78億2,600万円(2025年6月期)

平均年齢
30.7歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015661087

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