株式会社元林
服飾雑貨の法人営業／業種未経験歓迎／フレキシブルタイム制導入
この求人を要約すると…
商材◆バッグや財布などのファッション雑貨を取り扱い
雰囲気◆数字に一喜一憂しないで済む前向きな空気
待遇◆年休122日／月給28万円以上／服装自由
あなたの提案した商品が、
全国のディスプレイに並ぶかも？
普段のコーディネートにプラスするだけで、手軽に個性を表せる服飾雑貨。現在3つのブランドを展開し、それぞれの個性を活かしながら全国へ商品を広めています。
そんな当社であなたにお任せするのは、商品をもっと世の中に広めていく営業職。今までの営業経験を活かし、新たな顧客獲得をお任せしたいと考えています。
バッグや財布といった革小物などへの興味・関心がある方は大歓迎。実際に今まで入社した方も、ほとんどが商材に惹かれて応募してきました。
自分の提案した商品が全国のお店に並び、SNSなどで話題になる。そんな面白さを感じられるかもしれません。このワクワク感を味わいたい方は、ぜひ面接でお会いしましょう！
＼働きやすさにも自信あり／
当社はフレキシブルタイム制を導入しており、勤務時間の調整が可能。年間休日は122日で、長期連休もあります。
有給も取りやすく、年平均は10日ほど。休みの日はしっかり休んで仕事に臨む。そのメリハリを大事している会社です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【新規開拓中心】バッグや財布といった革小物などを、企業・店舗に提案する営業活動をお任せします。
■新規開拓営業
■売上数値管理
■在庫管理
■受発注業務
■既存顧客の対応 など
新規開拓をメインでお任せしますが、一部既存顧客も担当します。営業活動自体はアポ獲得や商談、見積書作成、納品など一般的な内容です。
※商品企画に携わる場合もあります
入社後は社内システムや業界の商品知識などをレクチャー。不明点などは都度お教えしていきますので、ご安心ください。
独り立ち後のスケジュールやタスク管理は原則自由。顧客は企業や店舗などの法人で、営業先も全国各地となるため、出張となることもあります（月0～1回程度）。
＜取引先一例＞
・株式会社ロフト
・株式会社東京デリカ
・百貨店 など
※その他ポップアップストアの担当をすることもあります
【商材について】
商材はバッグや財布などの服飾雑貨。嗜好品となるからこそ、お客様それぞれで好みも予算もターゲット層も変わってきます。魅力ある多くの商品の中から、ニーズに合った商品を提案していきましょう！
＜取り扱いブランド＞
■SECRID
■ancre（自社オリジナルブランド）
■JAS MB など
【成果を正当に評価】
会社の方針説明会で定めた半年ごとの目標に基づき、数値を含めた個人目標を設定し、その達成率を評価。
社歴に関わらず意欲や実績、取り組みなどを総合的に見るため、努力が無駄になることはありません。評価は昇給・賞与やキャリアという目に見える形で反映していきます。
※定着率97.1％（直近1年間）
対象となる方
【学歴不問・業種未経験歓迎】なにかしらの営業経験をお持ちの方 ※社会人経験10年以上の方も歓迎
＜こんな方を歓迎します＞
■前向きに業務に取り組める方
■バッグや財布などの革小物・ファッションに興味がある方
■新規営業の経験をお持ちの方
■予算管理や在庫管理の経験がある方
■日用品や雑貨を扱った経験がある方
選考のポイント
勤務地
＜東京支店＞
東京都渋谷区渋谷3丁目5番5号 HAKKAビル 4F
＜アクセス＞
「渋谷駅」より徒歩7分
受動喫煙対策：オフィス内禁煙（ビル内に喫煙室あり）
- 東京支店/東京都渋谷区渋谷3丁目5番5号 HAKKAビル 4F[最寄り駅]渋谷駅 より徒歩7分
勤務時間
フレキシブルタイム／6:00～10:00、15:00～19:00
コアタイム／10:00～15:00
標準的な勤務例／9:00～18:00
”働きやすい環境”を整備しています！
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★月5日までリモートワーク（在宅勤務）可能！
※入社後1年以降
★フレキシブルタイム制導入！
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり（期間中の条件・待遇に変更はありません）給与
※経験・スキルを考慮して決定します。
※残業が発生した場合は、全額別途支給します。
年収392万円～448万円
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■残業手当
■慶弔見舞金
■退職金
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■人間ドック費用補助（40歳以上の方は自己負担3500円）
■社内表彰（金賞10万円）
■服装自由
■フリーアドレス
■リモートワーク（在宅勤務）月5日まで可
■副業可
■語学スクールの受講料補助
■外部スクール受講料補助
■書籍購入費補助
■資格取得の受験料補助
■資格取得者に報奨金支給
休日・休暇
122日
■週休二日制
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日以上）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社日に3日入社半年後に7日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績多数あり！）
■育児休暇
（取得実績あり・最長3年取得可能）
★産後パパ育休の取得も推奨中！※取得実績あり
★公休と有休を合わせて9連休取得し、海外バカンスを楽しんでいる社員もいます。
「元林」はこんな会社です！
テクノロジーの進展に伴って、お客様の暮らしや社会のありようが急速に変化している現代。次の100年に向けて、中長期ビジョンとして「愉快創造業」を掲げています。お客様にとっての『愉快』を深く掘り下げて、お客様へ『愉快』なモノ・コトを創りだしていく。
その『愉快』が、世の中に広く行き渡り、人々の心の豊かさや笑顔溢れる社会を作ることに貢献できる企業でありたいと願っています。
社員インタビュー
Mさん
上長
新しいチャレンジをしたいと意見を上げれば、必ず話を聞いてくれます。その上で「やろう！」となれば、会社が全面的にフォローしてくれるところも気に入っていますね。
Nさん
人事
当社は有給取得率の高さが特長。承認もすぐもらえるため、社員も気軽に有給を申請しています。出勤時間の調整も効くなど、プライベートの予定が立てやすい環境です。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「数字に対するプレッシャーは、ちょっと控えめだと思います」
そう話してくれたのは、社歴25年の上長・Mさん。営業である以上当然予算の達成を求められますが、それだけに追われてピリピリするということはないそうです。
未達だった場合何がダメだったのか、現状を改善するためにどうしていくかなどを、周りに助けてもらいながら次につなげていく風土があります。
また、新たなチャレンジを否定せず、背中を押す文化も魅力。例えば海外出張に行った社員が展示会で見つけた素敵なバッグを販売したいと言ったとき、会社も気前よくGOサインを出しました。
変に縮こまることなく、のびのびと働ける雰囲気があるからこそ、社員も前向きに働けているのでしょう。
やりがい
顧客はエンドユーザーではなく、企業や店舗。そのため顧客から「提案してもらった商品がよく売れるよ」「この商品を販売できてよかった」など、感謝の言葉とともに喜んでいただけることが、一番のやりがいです。ブランドや商品も素敵なものばかりで、ファッション関係が好きな方は、日々楽しく働くことができるでしょう。
きびしさ
どの営業でも言えることですが、商品が売れないということも当然あります。なかなか数字が伸びないというところで、不安を感じることもあるでしょう。ただ同社は数字に対するプレッシャーのようなものはあまりないため、コツコツと仕事に取り組める方であれば、必ず結果がついてきます。
フレキシブルタイム制を導入。年休も122日あるため、メリハリをつけて働けます。
実際に、扱う商材の魅力に惹かれて仲間入りした先輩も在籍しています。
イントレプレナー制度という、チャレンジを応援する体制も整えています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
最終面接
◆一次面接は可能な限り、早く実施いたします。
18:00以降での時間調整も承ります。
現職中の方も、ぜひご応募ください。
◆スムーズに進めば10月～勤務開始も可能！
早期入社をご希望の方、歓迎します。
◆面接日、入社日のご希望があればお気軽にご相談ください。
◆秘密は厳守します。在職中の方もぜひご応募ください。
＜面接地＞
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3丁目5番5号 HAKKAビル 4F
TEL: 078-436-1267（採用担当宛）
Mail: motojinji@motobayashi.co.jp
会社概要
- 事業概要
バッグ、革小物、バラエティー雑貨、スモーキングアクセサリー、100円・300円グッズの企画・輸入卸売業
- 所在地
〒658-0015
兵庫県神戸市東灘区本山南町8丁目6番26号 東神戸センタービル（West）7階- 設立
- 1905年 8月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 村尾 光一
- 従業員数
- 約130名（店舗スタッフアルバイト含む）
- 資本金
- 8800万円
