株式会社壱番屋（カレーハウスCoCo壱番屋）【プライム市場】
総合職（マーケ・人事・商品企画・経営企画・広報・経理・会計）
この求人を要約すると…
【経験を活かす】コーポレート系総合職募集！
【柔軟な働き方】フレックスタイム・テレワークも可能
【手厚い制度】子供手当や社員食堂など福利厚生も充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
※募集ポジションの業務詳細はPick up!ページよりご確認ください※
【世界トップの実績を持つブランドを成長させる】
「ココイチ」の愛称で親しまれるカレーハウスCoCo壱番屋は、国内外約1,500店舗を展開するカレー専門店チェーンです。アジアや欧米を中心にグローバル展開を進めており、「世界で最も大きいカレーレストランチェーン」としてギネス世界記録にも認定されています。さらに近年は、『パスタ・デ・ココ』や『SPICE UP！COCOICHI BAKERY』などの新ブランドも展開し、新たな価値創出にも積極的に挑戦しています。
そんな当社で今回募集するのは、業界を代表するブランドの成長を支えるコーポレート部門。確かなブランド力と実績を築きながらも、現状に満足することなく変革を続ける当社だからこそ、これまで培ってきた経験を無駄にすることなく、新たな挑戦のフィールドがあります。次の時代の壱番屋を、ぜひ私たちと一緒につくっていきましょう。
【募集ポジション一覧】
※詳細・応募はPick up!ページ内のリンク先へ
（1）マーケティング
└キャンペーン・販促企画の立案など
（2）採用人事
└新卒・中途の採用業務全般など
（3）商品企画
└新メニュー開発など
（4）経営企画
└経営方針立案・予算策定など
（5）広報
└メディア対応・プレスリリース作成など
（6）経理
└会社全体の経理業務・決算処理及び開示資料の作成など
（7）会計
└連結子会社、関係会社の財務状況の総合管理など
【入社後の流れ】
▼キャリアの土台づくり
入社後はオリエンテーションや学習プログラムへ参加。事業内容や企業文化への理解を深め、スムーズに業務へ入れるよう準備を行います。
▼専門知識をインプット
店舗運営の仕組みや業界動向、各部署の役割など、業務に必要な知識を体系的に学習します。
▼実務を通じて成長
配属後は先輩社員によるOJTを実施。実際の業務に携わりながら、担当領域の知識や仕事の進め方を身につけていただきます。
※チーム・組織構成については、配属先の職種により異なります
対象となる方
募集職種に関するいずれかの業務経験をお持ちの方／業界未経験歓迎
■マーケティング施策の立案・実行・データ検証まで一連の業務経験
■採用業務（新卒採用または中途採用）の実務経験
■食品・飲食業界における商品開発経験
■経営企画に関する各種業務経験
■広報・PR・オウンドメディア等でのライティング経験
■PR施策の企画・実行経験
■経理・財務・会計・税務いずれかの実務経験
■IRの実務経験
勤務地
本社／愛知県一宮市三ツ井6-12-23
★テレワークも可能です★
基本は出社スタイルの勤務となりますが、
フレックス制度を利用し、
部分的にテレワークを行うことも可能です。
例えば、
9時～15時まで出社勤務し、
保育園に子どものお迎えに行ったあと、
16時からテレワークに切り替えるなど、
柔軟な働き方を叶えられます。
〈アクセス〉
JR「稲沢駅」より車12分
名神高速道路「一宮IC」を降りて車約3分
- 本社/愛知県一宮市三ツ井6-12-23[最寄り駅]稲沢駅
勤務時間
フレキシブルタイム／なし
コアタイム／なし
標準的な勤務例：08:30～17:30
雇用形態
正社員
試用期間：2カ月※期間中の待遇に変更なし給与
※モデル月収例（入社1年目）：275,000円
※前職の給与や年齢、経験を考慮して決定します。
※資格・経験によっては上記以上の月給提示も可能です。
【モデル年収例】
経験者入社1年目：年収426万円
経験者入社2年目：年収457万円
経験者入社3年目(昇格あり)：504万円
※年収計算方法：月例給与＋賞与(年2回)
※上記の金額には残業代は含まれていません
年収379万円～624万円
待遇・福利厚生
■食事手当
■時間外手当
■交通費全額支給（バイク通勤不可 ※社内マイカー通勤規程による）
■子供手当（月1.5万円／人 ※4人を上限とする）
■扶養手当（月2万円）
■退職金制度
■慶弔見舞金
■社員持株制度
■社員同好会制度
■社内FreeWi-Fi完備
■日経新聞法人契約
■オーディオブック法人契約
■e-learning無料
■社員交流会
■各種セミナー・学習会開催
■資格取得バックアップ制度（資格取得や通信教育・外部セミナーの受講に対し、費用補助支給制度あり）
■社員食堂（1食300円～400円程）
■社内Cafeココチーノ（50円～70円で種類豊富なメニュー！）
■洗車機無料（マイカー通勤の社員が多い当社において好評の福利厚生です）
休日・休暇
120日以上
■月9～11日休み／2月のみ8～10日休み（基本は土日祝休みですが、休む日は個人で自由に設定可能）
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
（平均11.9日消化）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
■介護休暇
社員インタビュー
マーケティング
前職はクライアントワーク中心でしたが、今は自社ブランドの成長に直接関われる環境。自分が手掛けた販促物が全国の店舗に並び、多くのお客さまの目に届くことに大きなやりがいを感じています。
採用人事
決まり切ったやり方はなく、新しい採用施策やアイデアの実現も周りが積極的に応援してくれるため、自ら考え行動する戦略的な人事として成長できます。
商品開発
自分が手掛けた新商品がSNSで話題となり、多くの反響を集めると嬉しいですね。『ココイチ』という圧倒的なブランドだからこそ味わえる、スケールの大きな手応えがあります。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
創業から受け継がれる社是「ニコニコ・キビキビ・ハキハキ」
壱番屋には「ニコニコ・キビキビ・ハキハキ」という社是があります。
一見するとシンプルな言葉ですが、これは店舗スタッフだけでなく、本社で働く社員にも深く根付いている価値観となります。職種や役職を問わず気持ちの良い挨拶や前向きなコミュニケーションが自然と交わされている。だからこそ、困った時には気軽に相談でき、「挑戦したい」と思ったときに前向きに取り組める。
そんな温かな風土が、働きやすさや高い定着率につながっているのでしょう。競争激しい外食業界で、なおも成長を続ける同社。その根底には、人を大切にする「ニコニコ・キビキビ・ハキハキ」の精神が息づいていました。
やりがい
生まれたアイデアや施策が全国の店舗へ展開され、多くのお客さまや社員へ届いていきます。マーケティングならブランドの価値を高め、人事なら未来の仲間を迎え入れ、商品開発なら新たな人気商品を生み出す……など。自分の仕事が全国で形になり、事業の成長につながる手応えを味わえることは、当社ならではの魅力です。
きびしさ
知名度の高いブランドで働くということは、それだけ大きな責任を背負うことでもあります。どの職種であっても求められるのは、「本当に店舗やお客さまのためになるか」を考え抜く姿勢。企画を考えるだけでなく、現場を巻き込みながら実現まで導く粘り強さも必要です。その分、自分の仕事が事業に与える影響を実感できた時の達成感は格別です。
年間休日120日、残業少なめと、働きやすい環境づくりにも取り組んでいます！
新しいアイデアは大歓迎、既存のやり方にとらわれることなく、思いついたことは気軽に相談してください！
世界で愛されるブランドを一緒に育てていきましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募（書類選考）
一次面接（対面 or Web）
二次面接（対面）
内定
※応募から内定まで3～4週間程度を予定しております。
※平日夜の面接も可能ですので、現在就業中の方はお気軽にご相談ください。
愛知県一宮市三ツ井六丁目12番23号
メール：ichibanyasaiyo@ichibanya.jp
電話：0586-81-0775（採用担当宛／平日9:00～17:00 土日祝、年末年始を除く）
会社概要
- 事業概要
カレー専門店『カレーハウス CoCo壱番屋』等の店舗運営及びフランチャイズ展開、その他の飲食事業など
- 所在地
〒491-8601
愛知県一宮市三ツ井六丁目12番23号- 設立
- 1982年 7月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 葛原 守
- 従業員数
- 1,298名（連結）、705名（個別）（2026年2月末）
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 15億327万円
- 売上高
1,183億円（直営・FCを含む全業態 2026年2月期）
※国内993億円、海外189億円
