晃栄電機株式会社
電子回路基板実装の製造スタッフ/未経験歓迎/賞与年2回
この求人を要約すると…
【未経験歓迎◎】イチから技術を身につけられる
【長期キャリア形成】長い目線でしっかり育成します
【賞与年2回】各種手当充実・昇給年1回
未経験から一歩ずつ始める製造の仕事
長く腰を据えて働ける環境も魅力です。
1976年の法人化以来、電子回路基板の実装を中心に事業を続けてきた当社。
「小ロット・多品種」「長期継続生産」を強みに、お客様の製品を長く支えています。
【長く培ってきた技術を、次の世代へ】
例えば一度納入した製品を10年後、20年後にまた作る、ということも。
「同じものを正しく作り続ける」という業務には、大量生産とはまた違ったやりがいと責任があります。
生産終了している部品の代替品を探したり、過去の資料を確認したり、製造方法を工夫したりしながら、お客様の期待に応え続けることが、この仕事の醍醐味です。
今後は、ベテラン社員が培ってきた技術やノウハウを次世代へ継承するとともに、治具・設備・データ・ITなども積極的に活用し、さらなる生産体制の強化を目指しています。
【働きやすい環境を整えています】
土日休みの完全週休2日制。有給休暇も取得しやすく、子どもの学校行事などに合わせて休暇を取る社員もいます。
さらに昨年度は、物価の上昇などを踏まえて、通常の昇給に加えて全社員を対象とした臨時昇給を行うなど、社員が長く安心して働けるよう制度・待遇面を整えています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
電子回路基板や電子機器の製造/未経験でもイチからレクチャーします。
簡単な作業から始めて、できることを少しずつ増やしていきましょう。
【具体的には】
◎部品の確認・準備
◎基板への部品挿入
◎はんだ付け
◎電子機器の組立
◎後加工・修正作業
◎外観検査・画像検査
◎電気検査・調整
◎梱包
◎製作記録の作成 など
<仕事のポイント>
大切なのは、「分からないまま進めないこと」。電子部品には見た目が似ているものもあり、向きや取り付け位置を間違えると製品不良につながります。
だからこそ、図面や製作指示をしっかり確認し、分からないことがあれば確認する姿勢が大切です。
また、決められた手順や品質基準、製作記録を守ることも重要。正確な仕事を積み重ねることで、確かな技術が身につきます。
<入社後の流れ>
安全上の注意や部品の扱い方、製作指示書・図面の見方、工具の使い方、記録方法など、基本から学びます。
▼
実際の製品を扱い、部品挿入や組立、簡単な外観確認など、取り組みやすい工程からスタート。
▼
はんだ付け、設備操作、画像検査、電気検査、調整・修正作業などへ担当範囲を広げていきます。
※「できるようになってから次へ進む」が基本なので、焦らずゆっくりと知識を身に付けることができます。
<ある一日のスケジュール>
8:50/始業・朝礼・清掃
当日の生産予定、担当する製品、納期や品質上の注意事項を確認します。
▼
9:00頃/午前の製造作業
製作指示書などを確認し、部品挿入、はんだ付け、組立、検査、設備操作など担当工程を進めます。
▼
12:00~13:00/昼休憩
昼食は各自で持参しています。電子レンジ、冷蔵庫が利用可能です。会議室で食事出来ます。
▼
13:00/午後の製造作業
午前の作業の続きや、別製品への段取り替え、検査、修正、記録作業などを行います。
▼
15:00~15:10/休憩
▼
15:10~ 製造・検査・記録
予定数量や品質を確認しながら作業を進めます。
▼
終業前/実績記録・整理
完成数、未完了数、不良・手直し内容などを記録し、工具や部材を整理します。
18:00/終業
※50代のベテランから20~30代の社員、20代の外国人技能実習生まで、幅広い年代が働いています。
対象となる方
【未経験歓迎】44歳以下の方/普通免許(AT限定可)があれば尚可
■ものづくりを丁寧に進められる方
■正確さに自信がある方
■積極的に質問ができる方
<下記の方は歓迎します>※必須ではありません
■工業関連の学校を卒業された方
■普通自動車免許を取得している方
年齢制限理由
勤務地
埼玉県入間郡三芳町藤久保671-2
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策あり
- 埼玉県入間郡三芳町藤久保671-2[最寄り駅]鶴瀬駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月間。期間中の条件は同じです給与
※経験、スキルによって決定します。
■時間外手当
■技能手当
■家族手当(配偶者月1万円/18歳未満の子ひとりにつき月5000円 ※上限月2万円)
■役職手当
■住宅ローン手当
年収300万円~500万円
待遇・福利厚生
■業務災害保険
■退職金制度
■制服支給
■携帯電話貸与(業務上必要な場合)
■社用車貸与(業務上必要な場合)
■資格支援制度あり
休日・休暇
114日
■完全週休2日制
(土・日)※会社カレンダーにより、祝日は出勤の場合があります
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
※入社半年後に10日間付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
社員インタビュー
製造部/入社1年目(再入社)/30代女性
製造の仕事は初心者でしたが、先輩が一つひとつ丁寧に根気よく教えてくれます。再入社後も相談しやすく、子育てにも理解があり、仕事と家庭を両立できます。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける会社です。
配属先は製造部。女性スタッフも多く活躍しています。
分からないこと、疑問に思ったことはすぐに周りに相談できる環境です。
入社後は基本的な作業から一つひとつ学ぶことができます。未経験でも安心してスタートできます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募
書類選考
面接
内定
※ご応募から1カ月以内のご入社も可能です。
埼玉県入間郡三芳町藤久保671-2
TEL:049-258-1010
会社概要
- 事業概要
【電子機器等の受注販売、開発設計、部材調達、基板実装】
■制御機器・部品販売
■基板実装・機器組立
■機器試作・開発
■産業機器分野の企業様を対象とした少量多品種のEMS事業- 所在地
〒354-0041
埼玉県入間郡三芳町藤久保671-2- 設立
- 1976年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長 野尻 龍二
- 従業員数
- 29名
- 資本金
- 1000万円
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