株式会社イーストアンドウエスト
採用アシスタント／月給33万／賞与2回／土日祝休／未経験OK
この求人を要約すると…
【未経験者大歓迎！】OJT研修でイチから学べる
【月給33万円～】ゼロからのスタートで高収入が叶う
【充実環境】年休120日以上／土日祝休／転勤なし
ゼロから学んで着実に成長できる「採用に関する調査」
未経験から、専門性を身につけられる仕事で活躍！
「専門性を身につけて、長く活躍できる仕事がしたい！」
そんな方におすすめなのが、当社の採用アシスタントです。
近年、多くの企業で導入が進む「採用前信用調査（バックグラウンドチェック）」。採用の公平性を保ち、入社後のトラブルを防ぐため、ニーズは年々高まっています。
【POINT1】★企業の採用を支える専門性の高い仕事
当社は設立23年、この分野で国内トップクラスの調査実績を誇ります。調査結果をレポートにまとめ、お客様の採用判断を支える社会貢献性の高い仕事です。
【POINT2】★未経験から専門知識が身につく
入社後は約1年間のOJT研修で、先輩社員が業務や専門知識を丁寧に指導。継続的なサポート体制があるため、未経験の方も安心して成長できます。
さらに、
■完全週休2日制
■土日祝休み
■年間休日120日以上
と、働きやすさも充実。
依頼件数は年々増加し、前年対比110％の成長企業として事業も拡大中の当社。安定した環境で専門性を身につけ、未経験から新しいキャリアをスタートしませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【一から学べる研修あり】採用アシスタント(リサーチスタッフ)」として、調査やレポート作成全般をお任せ
法律厳守の「バックグラウンドチェック（採用前信用調査）」をお任せします。
＜お任せする業務＞
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◆クライアント企業からの調査依頼の受付
◆調査対象者への同意確認
（クライアント側で実施する場合もあり）
◆インターネットや各種データベースを活用した情報収集
◆収集した情報の整理、調査レポートの作成・提出
★バックグラウンドチェック（採用前信用調査）って？
企業が安心して採用できるよう、応募者の経歴や勤務実績などに誤りがないかを確認する調査です。当社では、勤務先への確認や公的な情報の調査などを通じて、企業の採用判断をサポートしています。
なお、調査は必ずご本人の同意を得たうえで実施しており、プライバシーに配慮した適正な調査を徹底しています。そのため、未経験の方も安心して業務に取り組めます。
＜入社後の流れ＞
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◆入社後1年間：基礎からじっくり学べる研修期間
まずは先輩社員によるOJT研修からスタートします。
先輩のサポートを受けながら実際の業務に取り組み、仕事の流れや調査の進め方、採用前信用調査が企業にとってなぜ必要なのかを少しずつ学んでいきます。
いきなり難しい業務をお任せすることはありません。できることから段階的にお任せするため、未経験の方でも安心して成長できる環境です。
◆約3年で一人前へ
経験を積みながら、担当できる業務の幅を徐々に広げていきます。
約3年を目安に、幅広い案件に対応できる担当者としての独り立ちを目指していきましょう。
一人で業務を抱え込むのではなく、チームで協力しながら仕事を進めています。
◆未経験でも安心のサポート体制
困ったことはすぐに相談できる環境。先輩社員が丁寧にフォローするため、未経験の方も安心してスタートできます。
◆風通しの良い職場環境
年齢や役職に関係なく意見を交わせるフラットな社風。コミュニケーションを大切にしながら働けます。
◆メリハリのある働き方
集中して業務に取り組みながら、オン・オフを大切にできる環境です。
対象となる方
【業界・職種未経験者大歓迎】専門知識やスキルは一切不問！／未経験から挑戦OK／35歳以下の方
＜必須＞
・高卒以上
・35歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
＜こんな方を歓迎します＞
・第二新卒の方
・大卒以上の方
・英語スキルがある方
・韓国語、中国語ができる方
＜こんな方に向いています！＞
・英語力を発揮して働きたい方
・いろんな国の方とコミュニケーションしてみたい方
・新しい分野に挑戦したい、好奇心をお持ちの方
・業務をコツコツ学んだり、努力したりできる方
・アイデアを柔軟に出せる方
・腰を据えてじっくりと成長したい方
年齢制限理由
選考のポイント
勤務地
■東京都台東区台東2-9-4 明治安田生命秋葉原昭和通りビル8F
＜アクセス＞
・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩4分
・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩6分
- 本社/東京都台東区台東2-9-4[最寄り駅]仲御徒町駅 徒歩4分
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間：6ヶ月（期間中の給与・待遇に変動なし）給与
※上記には固定残業代（45時間分／月77,200円～）を含みます。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
【英語スキルをお持ちの方】月給40万円～50万円
※上記には固定残業代（45時間分／月103,000円～128,600円）を含みます。
※超過分の時間外労働手当は別途支給します。
※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方を想定います。
■時間外手当（固定残業代の超過分）
年収450万円以上
450万円（入社1年目、未経験入社）
550万円（入社3年目、未経験入社）
待遇・福利厚生
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
未経験から、専門スキルが身に付く！
応募者の経歴や勤務状況などに関する情報を収集し、内容を整理・分析したうえで、レポートとして企業へ提出します。
調査を通じて、企業の採用判断を支える重要な役割を担う仕事です。
この業務を通じて、
・企業担当者とのやり取りで培われるコミュニケーションスキル
・情報収集・分析スキル
・正確に情報を整理するデータ管理スキル
・分かりやすく伝えるレポート作成スキル
など、幅広いビジネススキルを身につけることができます。
こんな先輩たちが活躍中！
事務スタッフ、カスタマーサポート、営業、人事、経理、SE、広報、不動産業…と幅広い職種・業界から当社に転職し、活躍しています。未経験からスタートした先輩がほとんどですので、お気軽にご応募ください！
社員インタビュー
採用アシスタント
私も未経験で入社しました。安心してスタートできるのが魅力です！先輩や上司との距離も近く気軽に質問できるので、分からないことがあれば何でも聞いてください。みんなで協力し合って成長できますよ。
採用アシスタント
採用前信用調査というと難しく聞こえるかもしれませんが、まずはSNSやインターネット等で必要な情報をコツコツ収集する仕事です。地道に調べるのが好きな方にもピッタリ。日々新しい発見がある仕事です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
国内シェアトップ級！採用前信用調査のリーディングカンパニー。
外資系企業ではすでに浸透している採用前信用調査（バックグラウンドチェック）。
“企業内のトラブルを未然に防ぎたい”“採用の公平性を保ちたい”という企業に応える調査として、日本でも導入する企業が増えています。
株式会社イーストアンドウエストは、その採用前信用調査の専門企業として、調査件数は国内シェアトップクラス。
企業の大事な人材採用を支える事業は、ますますニーズが高まっており、外資系企業の顧客が多く、英語力を活かしながら働くことができる魅力があります。
今急成長中の採用前信用調査は、英語力を仕事で活かしたい方、新しい分野に興味がある方にぴったりの仕事と言えるでしょう。
やりがい
「調査対象者が企業にとって適切な人材か」「社会人として信用できる人物か」あなたが調査・ヒアリングしてできたレポートが、クライアントの採用担当者の重要な資料になり、採用活動に欠かせないものとなります。
外資系企業をはじめ、様々なクライアントの採用をサポートできることや、専門知識を身につけ、着実に成長できること、グローバルな環境で働く実感を得られること等が、仕事のやりがいに繋がっています。
きびしさ
専門的な知識、情報収集やヒアリングの方法、レポート作成のコツ…等々、学ぶことも多く大変さを感じる方もいらっしゃるかもしれません。特に個人情報の取り扱いは企業の信頼性にも関わるため、ミスがないように取り組む必要があります。
新人のひとり立ちまで3年程度の同社。その分、研修やサポート体制は整っているため、安心して学べるでしょう。
勤務先は仲御徒町駅より徒歩4分。駅チカのオフィスで通勤も快適に働けます。
まずは先輩のOJT研修で専門知識や業務の進め方を学びます。研修後もサポートしますので、ご安心下さい！
「調査対象者が企業にとって適切な人材か」を判断するための調査。いま、成長中の企業で働きませんか。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（場合によっては筆記・作文）
二次面接
内定
■住所：〒110-0016
東京都台東区台東2-9-4 明治安田生命秋葉原昭和通りビル8F
■TEL：03-5807-2281（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■採用前信用調査（バックグラウンドチェック）
■企業の人事サポート・コンサルティング全般- 所在地
〒110-0016
東京都台東区台東2-9-4 明治安田生命秋葉原昭和通りビル8F- 設立
- 2003年 （平成15年1月）
- 代表者
- 代表取締役 手塚 賢一
- 従業員数
- 60名以上
- 企業URL
https://eandw.co.jp/
