Ｋｏｒｅａｎ Ａｉｒ Ａｉｒｐｏｒｔ Ｓｅｒｖｉｃｅ株式会社(大韓航空のグループ会社)
年休120日以上／残業0～15h／グランドハンドリング業務
この求人を要約すると…
普通自動車免許があれば応募OK。未経験者大歓迎！
大韓航空が2024年11月に立ち上げた新しい会社！
＜航空券購入費用補助＞旅行好きに特大のメリット！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
未経験歓迎◆飛行機が空港に到着してから出発するまでを地上で支える、様々な業務を担当
当社では
・手荷物の仕分け（ソーティング）
・ランプハンドリング（航空機周辺業務）
を担当して安全・スムーズな空の旅を支えています。
■お任せするお仕事は…
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▼手荷物ソーティング
お客様の荷物を仕分け、コンテナに載せていく作業です。
▼マーシャリング
パドルやライトを使って飛行機を誘導する指示を行います。
▼トーイングトラクターの運転
荷物を搭載したコンテナを、特殊車両を使って航空機近くまで搬送します。
▼ハイリフトローダーの運転
コンテナをリフト付きの特殊車両で持ち上げ、機体の貨物室に設置します。
※コンテナに入らない荷物（ベビーカーなど）は別車両で対応
▼搭乗橋（PBB）の運転
乗客が飛行機に搭乗するために、空港ビルと航空機をつなぐ通路を動かします。
▼インターフォン
コックピット内のパイロットとコミュニケーションを取って次のプッシュバックの準備を行います。
▼プッシュバック
飛行機が離陸する際、機体を後方へ押し出し、誘導路まで移動させます。
高い技術が求められる、グランドハンドリングの花形業務です。
未経験者であれば、手荷物の仕分けからスタートし、資格を取得しながら、少しずつ特殊車両の操作や航空機に近い業務に挑戦していけます。
■ローテーションでスキルアップ
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担当を固定するのではなく、さまざまな業務を経験しながら技術を身につけていくのが当社のスタイル。
航空機の誘導では冷静な判断力、荷物の積み下ろしでは体を動かすことが好きな方など、それぞれの強みを活かすことができます。
経験を積み、全体を管理するロードマスターを目指してください。
「空港という空間で働きたい」
「旅行が好きで関連の仕事がしたい」
「ドラマや俳優など韓国カルチャーが好き」
入社動機もそれぞれで、日本人スタッフを中心に、韓国人スタッフも在籍しています！
設立から時間が浅く、先輩後輩の差が少ないのも大きなメリットです。
担当業務が終われば自然と他のメンバーをサポートするなど、チームワークを大切にしながら飛行機を送り出しています。
対象となる方
高卒以上、普通自動車免許をお持ちの方 ※未経験歓迎！
◎「大型特殊自動車免許」「けん引免許」をお持ちの方、歓迎！
＜以下経験をお持ちの方は優遇します！＞
・ 管理者業務経験者の方
・ Load Master業務経験者の方
・ 航空機Towing経験者の方
・ 大型機Push back経験者の方
・ High Lift Loader, PBB経験者の方
・ GSE操作教育経験者の方
＜こんな方にぜひ＞
・航空業界／空港で働くことに興味がある方
・飛行機が好きな方
・運輸・空輸に興味のある方
・自動車運転が好きな方
・韓国に関わる仕事に興味のある方 など
勤務地
- 羽田空港支店/東京都大田区羽田空港2丁目6-5 第2TIAT 1階[最寄り駅]羽田空港第３ターミナル駅(京急)
- 関西空港支店/大阪府泉佐野市泉州空港北1番地[最寄り駅]関西空港駅(鉄道)
- 新千歳空港支店/北海道千歳市美々 新千歳空港国際線 旅客ターミナルビル 3階[最寄り駅]新千歳空港駅(鉄道)
勤務時間
■羽田空港／関西空港
6:00～翌6:00の間で想定労働時間160ｈ／1か月※シフト勤務で平均８時間
※残業は0～15時間
＜シフト例＞
6:00～15:00／14:00～23:00／18:00～翌3:00（当社手配のタクシーで帰宅） など
※勤務時間は航空機の運航時間により24時間の間で変動いたします。
■新千歳空港
8:00～21:30の間で想定労働時間160ｈ／1か月※シフト勤務で平均８時間
※残業は0～6時間
＜シフト例＞
8:00～17:00／9:00～18:00／12:30～21:30 など
※勤務時間は航空機の運航時間により変動いたします。
雇用形態
正社員
給与
月給 22万9,200円 ～ 43万円※ご経験を考慮のうえ給与決定
高卒：月給22万9,200円～
専門卒：月給24万9,200円～
大卒以上：月給25万9,200円～
※一律業績給2万9,200円（評価により変動）・地域手当10,000円を含みます。
■関西空港
月給 22万4,200円 ～ 42万5000円※ご経験を考慮のうえ給与決定
高卒：月給22万4,200円～
専門卒：月給24万4,200円～
大卒以上：月給25万4,200円～
※一律業績給2万9,200円（評価により変動）・地域手当5,000円を含みます。
■新千歳空港
月給 21万9,200円 ～ 42万円※ご経験を考慮のうえ給与決定
高卒：月給21万9,200円～
専門卒：月給23万9,200円～
大卒以上：月給24万9,200円～
※一律業績給2万9,200円（評価により変動）を含みます。
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
・残業手当
・休日出勤手当
・深夜手当
・資格手当（GSE機材操作：資格に応じて、従事する場合に支給）
年収350万円
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
□社会保険完備
□航空券購入費用補助制度
□リロクラブ加入
□慶弔見舞金制度
□夜食支給（深夜勤務時のみ）
□退職金制度
休日・休暇
120日以上（年度により変動※26年は124日）
■週休二日制
（月10日休み）
■有給休暇
（法令に基づき付与）
社員インタビュー
趙容國
羽田空港支店長
当社はどんどん仕事を任せる社風の会社です。設立から浅く、入社1年程度の社員が多いので、先輩後輩の差はなく、幅広い業務を体験してもらいながら成長に繋げていきます。
趙容國
羽田空港支店長
もう一つの特徴は、韓国文化が好きという理由で入社する人が多いことですね。韓国ドラマ、K-POP、アイドルや俳優など、日韓の距離がどんどん近づくなか、その交流に貢献できる実感も大きいはずです。
趙容國
羽田空港支店長
今後のさらなる展開を控えての採用となります。すでに決まった役割の中で働くのではなく、これからも変わり続ける組織を共に作っていく仲間としてあなたを迎えたいと思っています。ぜひ一緒に働きましょう。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
誰もが、空の旅の安全を支えるプロになれる。
Korean Air Airport Service株式会社では、2026年4月より担当便の拡大がスタート。現在は、さらなる事業拡大に向けた「第2期オープニング」ともいえるフェーズに入っています。今後も需要の拡大が見込まれるグランドハンドリング業界、そして成長段階の会社だからこそ、個人として力を発揮できるチャンスが多く訪れます。
大韓航空グループが築いてきた世界トップクラスの国際線ネットワークと安定した経営基盤。その安心感を土台にしながら、変化と成長を楽しめる環境です。人と人を繋ぐ空港の舞台裏を担ってみませんか。
やりがい
異業種から飛び込んできたメンバーも多く、現在、経験者と未経験者がほぼ半々。これまでのキャリアに関係なく、それぞれの個性を活かしながら活躍しています。
前職では担当できる業務が限られていた方でも、新たな業務に挑戦するチャンスをつかむことができています。「もっとできる仕事を増やしたい」「グランドハンドリングの仕事を極めたい」そんな意欲を持つ方にとって、経験の幅を広げながら成長できる環境です。
きびしさ
担当するのは、グランドハンドリングに関わる幅広い業務。特定の仕事だけを任されるのではなく、ローテーションでさまざまな業務を経験していただきます。
大切なのは、「自分の担当はここまで」と線を引くのではなく、仲間と連携しながら、チーム全体ですべての業務を支えていく姿勢。空港を利用する多くの人の安全に関わる仕事だからこそ、一つひとつの作業に責任を持ち、時間を意識して行動することが求められます。
未経験の方は、まずは手荷物ソーティングからスタートして流れを覚えていきます
地上の緊密なチームワークが、空の旅の快適と安全を支えています
空港ならではのダイナミックな瞬間も数多くあります。特別な空間で働きませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募
エントリーシート
1次面接※WEB
2次面接※対面
kaasadmin@kaasj.com
会社概要
- 事業概要
航空機の安全・円滑な運航を地上から支える「グランドハンドリング事業」を展開しています。大韓航空グループの一員として、羽田空港・関西空港・新千歳空港を拠点に、手荷物・貨物の搭降載や仕分け・搬送、航空機の誘導など、空港におけるさまざまな地上支援業務を行っています。「安心・安全な空の旅」を支える、航空業界のインフラを担う会社です。
＜株主構成＞
株式会社大韓航空
国際興業株式会社
韓国空港株式会社- 所在地
東京都港区芝3-4-13 KIJビル 6階
- 設立
- 2024年
- 代表者
- 代表取締役 劉 永喆
- 従業員数
- 95名
- 平均年齢
- 31歳
