掲載予定期間:2026/9/17(木)~2026/11/11(水)更新日:2026/10/22(木)

株式会社エメット

コンサル支援/事務経験を活かす/女性リーダー活躍中/在宅あり

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【仕事内容】事務経験からプロジェクト推進へ

【キャリア】早期からリーダー・管理職を目指せる

【働き方◎】土日祝・年休122日/女性活躍・在宅

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【コンサル支援】事務・秘書経験を活かし、プロジェクト推進・業務改善へ/英語を活かせる案件も◎

具体的な仕事内容
外資系企業を中心に、コンサルティング・アシスタントサービスを提供する当社。

事務・アシスタント経験を活かし、クライアントのプロジェクトを支える仕事です。

資料作成や日程調整だけでなく、相手の要望を汲み取り、関係者と連携しながら主体的に業務を進めます。

これまでの経験に応じて、プロジェクトの進捗管理や業務改善、メンバーサポートなどをお任せします。

【具体的には…】

■プロジェクト推進・PMOサポート
・進捗、課題、ToDo、工数管理
・資料作成、日程調整、会議支援、関係者調整
・イベント支援(受付、進行、設営など)

■データ集計・業務改善
・Excelでのデータ整理、集計、レポート作成
・業務フロー整理、マニュアル作成、ルール標準化
・ITツールや自動化による業務効率化の提案・推進

■メンバーサポート・チーム運営
・新人へのOJT、業務フォロー、情報共有
・進捗確認、業務品質管理、フィードバック

■英語対応業務
・翻訳レビュー、ネイティブチェック
・英語会議の進行、通訳、議事録作成
・プロジェクト資料作成、メール対応、調査

※担当業務は経験・スキルや案件によって異なります。

\事務経験を、次のキャリアへ/
「経験を活かして、もっと裁量を持ちたい」
「業務改善にも携わりたい」
「将来はメンバー育成に挑戦したい」

\経験を活かして、早期から活躍/
大切なのは、自ら考え、周囲と連携して業務を進める力。
経験に応じて進捗管理や業務改善など、裁量ある業務をお任せします。

社歴や経歴に関係なく評価され、入社1年でリーダーになった先輩もいます。

★求人下部「ステップアップのイメージ」もご覧ください。
★英語を使う案件もあり、入社後に英語力を磨いた先輩もいます。
チーム組織構成
\女性メンバーが活躍する、相談しやすい環境/

代表・役員を含め、現在のメンバーは全員女性。

プロジェクトにより働き方は異なりますが、リモートワークを交えながら、チャットや定例ミーティングで連携しています。

一人でクライアント先を担当する場合も、社内に相談できる体制があります。

自ら考えて行動しながら、周囲と協力して仕事を進められる環境です。

★女性リーダー・マネージャー活躍中
★定着率91%

対象となる方

【コンサル業界未経験歓迎】事務・秘書・営業アシスタント等の経験を活かし、主体的に業務を進めたい方

<必須条件>
■事務・アシスタント・秘書などの実務経験(3年程度が目安)
■資料作成・関係者の日程調整・進捗管理などを主体的に進めた経験
■基本的な文書作成スキル
■英語スキル(日常会話~ビジネスレベル)

<歓迎条件>
■Excelスキル(関数・表作成など)
■ITツール活用・DX推進経験
■新人サポート・OJT・育成経験
■リーダー・SV・PMO・業務改善経験
■KPI・進捗・品質・工数管理経験
■業務フロー改善・マニュアル作成経験

\経験年数だけでは判断しません/
実務内容や主体性を重視。経験が短くても、自ら考え行動してきた方を歓迎します。

選考のポイント

「自ら考え、主体的に業務を進めてきた」
「相手の要望を汲み取り、資料作成や調整を行ってきた」
「事務経験を活かし、業務改善やチーム運営に挑戦したい」
経験年数だけでなく、実務内容や主体性を重視します。

勤務地

【青山一丁目駅すぐ/転勤なし/一部在宅勤務あり】

東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス8F(シェアオフィス)

★試用期間後などに、プロジェクトの内容によりリモートワークが可能です。
★クライアント先での勤務や、訪問があるプロジェクトもあります。
★受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙)
  • 東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス[最寄り駅]青山一丁目駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月10時間以下

雇用形態

正社員

試用期間:6カ月
※期間中は賞与支給対象外
※ほか給与・待遇に変更はありません

給与

月給25万円~40万円(+手当)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給あり(上限月2万円)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(TOEIC(R)800点以上の方を対象に英語手当を支給)
賞与
年2回(6月・12月)※業績・人事考課等による
昇給
年1回(2月)※業績・人事考課による
入社時の想定年収

年収350万円以上

社員の年収例

年収420万円/入社3年目
年収580万円/入社3年目(経験者)
年収680万円/入社5年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■オンライン英語受講費会社負担
■退職金制度(2027年3月導入予定)
■manebi eラーニング研修システム導入・実施
■オフィスカジュアル可(プロジェクト・業務による)

休日・休暇

年間休日

122日

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み
※クライアント・プロジェクトにより祝日出勤の場合は代休取得可

■年末年始休暇
(5日間)

■GW休暇

■夏季休暇
(3日間)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■バースデー休暇

ステップアップのイメージ

<Step1:自走・メンバーサポート>
バックオフィス業務の経験を活かし、会議運営、日程調整、資料作成、データ管理などを自走して担当します。
スキルに応じて新人フォローやメンバーのサポート、業務の進め方の共有など、早期にリーダーの右腕としてチーム運営を支えます。


<Step2:チームリーダー>
チームリーダーとして、メンバーの業務進捗管理、品質管理、育成、1on1、フィードバックなどを担当します。
日々の業務を主導するだけでなく、チーム全体の生産性向上や業務品質の改善にも関わります。

<Step3:複数チームのマネジメント>
複数チームを横断した業務改善、体制設計、KPI管理、品質改善、業務フローの標準化などを推進します。

あわせて顧客からの依頼に対し、資料を準備したり情報を揃えたうえで判断を仰ぐ、自発的な提案に近いプロセスを担う機会も。
課題を整理し改善策を見出してサポートをしていく、バックオフィス業務にプラスアルファのスキルを磨けます。
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社員インタビュー

Q:前職は何をしていましたか。新しく学んだことはありますか。
上司

メンバー・Yさん

Q:前職は何をしていましたか。新しく学んだことはありますか。

前職は営業事務で、資料作成や社内外とのやり取りは慣れていました。一方で多彩な業務を総合的にマネジメントする経験は初めてで、入社後の日々で対応力や自主的な業務推進スキルを身につけられました!

Q:始めはわからないことも多くあったのではないでしょうか。
上司

メンバー・Kさん

Q:始めはわからないことも多くあったのではないでしょうか。

私も別職種からの転職で、専門知識や仕事の進め方は入社してから覚えました。でも先輩方にいつでも質問できる体制があり、毎日のミーティングで顔を合わせる機会もあるため、安心して研修に励むことができました。

Q:応募者の方へメッセージをどうぞ!
上司

代表・杉本さん

Q:応募者の方へメッセージをどうぞ!

あなたの経験をさらなる高みへ引き上げられる環境です。「今すぐにでもマネジメントがしたい!」なんて方も大歓迎。唯一無二の経験が積めるプロジェクトがたくさんありますので、当社と一緒に成長していきましょう!

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取材レポート

社員の働き方は?

憧れの先輩やハイレベルなクライアントが、モチベーションに!

取材では実際に活躍しているメンバーの方にお話をお伺いしました。

Kさん「コンサルタント、しかも外資系となると、専門用語も知識もイチから覚えなければなりませんでした。でもわからないことはいつでも聞けますし、何よりスキルを武器に活躍している先輩たちが本当にかっこよくて…。さらにクライアントの皆さまもレベルの高い経営層の方や大企業の方が多く『期待に応えなければ』と気を引き締めて努力したおかげで、今の働き方ができています」

社内もクライアントも、スキルを活かして経営・戦略に携わるスペシャリストばかりの職場。
自身を成長させ、理想のキャリアを手に入れるためにこのうえなく好環境だと感じた取材でした。

やりがい

やりがい

日々の業務で自身のスキルを磨きプロジェクトで発揮することで成果につながります。ときには「◯◯さんにお願いします」とクライアントから直接オファーが来ることもあり、大きなやりがいになります。

早期にリーダー・マネージャー業務に挑戦できるチャンスがあります。チームメンバーの成長を間近で見られるのはリーダーとしての喜びのひとつです。全員でステップアップを目指しながら取り組める環境が働きやすさの秘訣です。

きびしさ

きびしさ

クライアントからの指示で業務を進めるため、状況に応じて臨機応変・柔軟にさまざまな業務に対応する力が求められます。チームや会社の評価を高めていくためにも、ミスのない業務に加えプラスアルファの先回り・準備・提案を心がけていきましょう。

頑張りは入社歴・バックグラウンドに関係なく評価され、キャリア・ポジションや給与にも反映されます。多彩な業務でのステップアップを直接のやりがいに変えていける環境です。

女性代表のもと社歴・バックグラウンドに関係なくキャリアを叶えていける働き方が魅力です。

現状多くのメンバーが在宅勤務ですが、プロジェクトによりクライアント先に週1~3日程の出社もあります。

食事をしたり趣味を楽しんだり、業務が終わったあとも楽しくコミュニケーションが取れる雰囲気です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1回~数回予定)

  • 内定

連絡先
〒107-0052
東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス8F
TEL:050-6877-6319

会社概要

事業概要

<コンサルティング事業>
・経営コンサルティング
・ITコンサルティング
・コンサルティングアシスト

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス8F

設立
2019年 2月22日
代表者
代表者 杉本 愛弓
資本金
1,100万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015780628

株式会社エメット

コンサル支援/事務経験を活かす/女性リーダー活躍中/在宅あり

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