医療法人社団慶晃会
管理職候補（総務・人事領域）／年休125日／年収650万円～
この求人を要約すると…
◆首都圏で8つの医院を運営する安定した経営基盤！
◆年収650万円以上／将来の幹部候補としての募集！
◆土日祝休み・年間休日125日・福利厚生が充実！
多角的に“事業規模の拡大”を続ける安定の医療法人！
「安心」と「裁量」が両立する働き方を始めませんか？
【 安定基盤で腰を据えてキャリアを築けます 】
2005年の大串整形外科の開院をきっかけに、医療法人化した慶晃会。川崎市多摩区エリアを拠点に8つの医院を運営する規模にまで拡大しました。多角的に患者様のお悩みを解決できる“チーム医療”のクリニックとして抜群の安定性・成長性を誇り、腰を据えてキャリアを築ける環境があります！
【 将来の“幹部候補”としてお迎えします 】
今回の募集では、ゆくゆく経営を担う『幹部候補』としてのご活躍を期待する方とのご縁をつなぎたいと考えております。「経営に近いポジションでキャリアを築きたい」「裁量を持って、経験・アイデアを活かしたい」という方は、最適なポジションと言えるはずです！
【 ご経験を存分に発揮できる環境 】
「医療法人ってお堅そう…」というイメージがある方はご安心ください！アイデアを歓迎し、裁量を持ってカタチにしていける風土があるので、今までに培われたご経験を存分に発揮していただける環境です！医療業界を盛り上げ、共に当法人の成長のために伴走してくださる方と出逢えることを楽しみにしております！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【事業拡大を続ける医療法人の“本部職募集”】当法人の総務業務全体の管理・マネジメントをお任せします
当法人の管理職候補として、
総務・人事領域の幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
■各種契約書の確認・管理
■システム関連の問い合わせ対応／業者との折衝
■危機管理・トラブル対応（送迎車両の事故など）
■行政手続き等の窓口対応
■各施設や部門の採用数の管理・サポート
■経営企画に関する業務 など
当法人の各施設・部署と連携し、
現場の声を丁寧に拾いながら
「どうすればスタッフが働きやすくなるか」
を考え、具体的な施策として
カタチにできるやりがいがあります！
◆ボトムアップで風通しの良い環境です！◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
慶晃会の大串理事長は、定期的に各事務所に
顔を出しており、従業員の声を吸い上げながら
組織制度をアップデートしています。
だからこそ役員、院長との距離感も非常に近く、
「どう実現していくか」までを一緒になって
考える社風が従業員の満足度に繋がっています。
「トップに意見が言いづらい…」などと
抱え込むことなく、新しい施策を提案し、
チャレンジできるのが当法人の特徴のひとつです！
◆腰を据えて働きやすい制度が充実！◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
年間休日125日の土日祝休みで、
残業も月20時間程度と少なめと
オンオフのついた働き方が叶います。
また、将来の安心となる退職金制度に加え、
日常使いできる社員割引などの
嬉しい福利厚生も導入しています！
医療業界という安定した事業基盤のもと、
腰を据えて長く働ける環境が整っています！
明るく前向きに仕事に取り組んでいます。
お互いに尊重し合えるような環境作りを行い、
結果的に患者様の幸せに還元していけるような
専門クリニックとして地域に根づいていきたいと考えています。
対象となる方
【業界未経験OK／学歴不問・ブランク可】総務・人事領域の実務経験がある方
■60歳未満の方（例外事由1号）
※定年が60歳のため
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
■総務や人事での実務経験（業界・年数不問）
■マネジメント経験（業界・年数不問）
＜歓迎条件＞
◎医療業界での何かしらの経験（年数不問）
＼このような方を求めています！／
□全体最適で考え、行動できる方
□メンバーの育成に関心がある方
□周囲を巻き込みながら物事を推進できる方
□失敗を恐れずにチャレンジできる方
★学歴不問・ブランクある方もOK
年齢制限理由
選考のポイント
ポジションの募集となります。
面接ではこれまでのご経験やお強みに加え、
「こんなことにチャレンジしたい」という
こともお伺いできればと考えております。
勤務地
神奈川県川崎市多摩区登戸1889 第2井出ビル3F
・「向ケ丘遊園駅」北出口から徒歩約3分
・「登戸駅」から徒歩約10分
◆U・Iターン希望の方も歓迎
- 神奈川県川崎市多摩区登戸1889[最寄り駅]向ケ丘遊園駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月（期間中の条件に変動はありません）給与
◎経験・能力を考慮した上で決定いたします
※年俸を12分割して各月支払い
年収650万円～1000万円
待遇・福利厚生
■交通費規定支給（月3万円まで）
■退職金制度（勤続3年以上）
■福利厚生施設（エクシブ箱根・軽井沢・山中湖ほか）
■グループ内運営のパン屋の社割（向ヶ丘遊園・自由ヶ丘の店舗）
休日・休暇
125日★5日以上の連続休暇取得も可能です！
■完全週休2日制
■土日休み（※月1回程度土曜出勤あり。平日に振替休日を取得して頂きます）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績・復職実績あり
■育児休暇
※取得実績・復職実績あり
■子の看護休暇（有給扱いになります）
＼有給休暇について／
・入社6ヶ月後に10日付与（うち3日は計画有給）
・1時間単位での取得可能
通院や家族の予定など、必要な分だけ取得可能◎
ライフスタイルに合わせて、柔軟に活用できます！
職員は患者様を、本部は職員を支えていく
地域に住まう患者様と正面から向き合い、
納得のいく診療を心掛け、悩みや問題を
解決できるクリニックを目指してきました。
創業20周年を迎えましたが、患者様からの
信頼はもちろん、一緒に働く仲間にとっても、
今以上に安心して働けて、成長できる環境を、
整えていくことも大切だと考えています。
職員が安心して患者様に向き合えるような
組織を私たちと一緒に築いていきませんか？
トップと近く、裁量を持って経験を活かせる
現場発信の声を柔軟に取り入れながら
組織をアップデートする風通しの良さが魅力。
「医療法人はお堅い」というイメージを覆す
フラットな環境のもと、大きな裁量を持って
ご自身のアイデアを具現化し、
新しい施策へ積極的に挑戦できる環境です。
ゆくゆくは経営の中核を担う幹部として、
これまでに培われた豊富なご経験を存分に発揮し、
当法人の成長を共に牽引するポジションを
お任せしたいと考えております！
ライフスタイルを向上できる制度が充実
20時間程度とオンオフのある働き方ができ、
プライベートを充実させることができます！
また、法人内クリニックの美容化粧品・施術が
「30～50％OFF」の職員割引となったり、
会員制リゾートホテルの優待割引を受けられる
など、ライフスタイルを向上させることも！
産休・育休の取得実績も多く、退職金制度など
福利厚生も整っているので、ライフステージが
変化しても安心して働ける環境が整っています！
社員インタビュー
採用担当
地域医療をリハビリの分野から支える慶晃会。私たち管理部が目指すのは、400名の職員と患者さま一人ひとりの笑顔が循環する環境づくりです。縁の下から現場を支える手応えを、ぜひ共に実感してみませんか？
事務長
法人運営を支える仕事は、医療法人の土台となる大切な役割です。職員がいきいきと働ける環境をつくり、組織の成長を支えながら自身も成長できます。医療の未来を支える仲間として、一緒に新しい価値を創りましょう！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
「専門性の高さ」×「チーム医療」で地域発展に貢献する。
2007年の法人開設から首都圏エリアで複数のクリニック・医療施設を運営し、整形外科・皮膚科などの領域において多くの患者様に貢献している医療法人社団慶晃会。
2023年には新たに「世田谷玉川整形外科内科クリニック」を開院し、多角的に患者様のお悩みを解決できる“チーム医療”のクリニックとして事業規模を拡大しています。
今回募集しているのは、総務・人事領域全般を担う責任者ポジション。これまでの経験を活かしながら、専門性をさらに高めるだけでなく、経営的な視点も身に付けることができます。
患者様と従業員の満足度を高めるやりがいのある仕事で、組織を創っていく喜びを感じながら成長することができますよ！
やりがい
◆経験とアイデアを活かせる環境
従業員とのコミュニケーションを通じて、経営企画や組織体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って携われます。風通しの良い社風のもと、理事長や院長とも近い距離で意見を交わしながら、あなたらしさを活かして法人運営をより良くしていけることが大きなやりがいです。
きびしさ
◆全体最適で行動する姿勢が必要
総務業務だけでなく、経営企画や予算管理、採用、業務改善など幅広い業務に携わるため、常に優先順位を考えながら主体的に動くことが求められます。
また、現場の声を拾い、さまざまな立場の職員と調整しながら施策を実行するため、周囲を巻き込みながら成果を出す難しさがあります。
経営層との距離が近く、意見やアイデアを発信しながら、新たな挑戦をカタチにできる環境です。
本部は向ヶ丘遊園駅から徒歩4分。当社提携のパン屋さんがすぐそば（隣のビル）にあり社割を使えます♪
医療業界という安定基盤がありながら、今後も事業の拡大を視野に入れているなど成長性も抜群です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接 ※Web可
適性検査（Web）
最終面接 ※Web可
内定
通過者に面接日程等の詳細をご連絡いたします。
◎面接日、入社時期はご相談に応じますので在職中の方もご応募ください
神奈川県川崎市多摩区登戸1889 第2井出ビル3F
採用担当
TEL：044-932-1695
会社概要
- 事業概要
■医療・介護施設運営事業
・大串整形外科
・池田整形外科
・ゆうえんおおくし整形外科クリニック
・雨宮整形外科
・永井整形外科
・ちひろ皮膚科クリニック
・南山リハビリテーション病院
・世田谷玉川整形外科内科クリニック
・チャオ！デイフィットソシアル倶楽部(介護施設)- 所在地
〒214-0014
神奈川県川崎市多摩区登戸1889 第2井出ビル3F- 設立
- 2007年 3月
- 代表者
- 理事長 大串 一彦
- 従業員数
- 400名
