合同会社ダイク・カンパニー
開発エンジニア／想定年収500万円～1000万円／定年なし！
この求人を要約すると…
【定年なし】50代は若手！年齢よりも経験＆技術重視
【複数技術に対応】経験を活かせる案件にアサイン
【給与水準】月給40万円以上！年齢による減額なし♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【Java・COBOL・組み込み】マネジメントではなく、最前線での開発業務を中心にお任せします！
案件は入社前に決定するため、入社後に待機する心配はありません。
【主な業務内容】
▼Java領域：要件定義・各種設計、Web/業務システムの開発・改修・保守
▼COBOL領域：プログラム開発・改修・最適化、基幹系システムの保守・運用
▼組み込み領域：C/C++を用いた制御ソフト開発・設計・実装・デバッグ
※ご経験やスキル、ご希望に応じた最適な案件へアサインします。
【プロジェクト例】
・大手保険会社向け 契約管理システムの機能追加・保守開発（Java/Spring Boot）
・メガバンク勘定系システムの機能改修・保守（COBOL/JCL/DB2）
・COBOL資産のマイグレーション（既存バッチ処理のLinux環境移行）
・大手通信キャリア向け通信機器の制御ソフトウェア開発（C/C++ ）
・自動車部品メーカー向け車載ECUの組み込みソフト開発・評価（C/CAN通信）
【定年なし◎最年長は76歳の現役エンジニア】
当社に定年の概念はありません。
50代・60代が多数在籍しており
「まだまだ現場で働きたい」「技術者として必要とされたい」という想いを尊重しています。
70代でも80代でも大丈夫です。
【同世代エンジニアのリアルな声】
◆58歳：「以前担当していたJavaのシステム改修から、今は組み込み案件にも挑戦しています。年齢だけで採用の道が閉ざされてきた方に最適な会社です！」
◆61歳：「会社が仕事先を粘り強く探してくれます。COBOLの経験を活かしつつ、新しいことにも挑戦できる環境。仕事が有る限り仕事ができます。」
◆56歳：「前職は年齢で切られましたが、ここは自分より年上が多く驚きました。経験の浅い若手にも丁寧に教えてもらい、まだまだ頑張れます！」
定年後の働き方に不安がある方も、経験を活かしながら現役で働き続けられる環境です。
年齢を理由に肩身の狭さを感じる必要はありません。
ずっと現場で働き続けたい方を、会社として本気で支えます。
対象となる方
【セカンドキャリア大歓迎！】Java・COBOL・組み込みいずれかの開発経験をお持ちの方
▼Javaを用いた開発経験
▼COBOLを用いた開発経験
▼C/C++を用いた組み込みソフトウェア開発経験
【歓迎条件】
◎金融・保険・公共系システムの経験
◎要件定義・基本設計の経験
◎JCL、DB2、VSAMなどの知識（COBOL領域）
◎通信・製造・IoT関連の組み込み開発経験
◎プロジェクトリードの経験
【こんな方はぜひご応募ください】
◇定年や年齢を理由に現場を離れたくない方
◇マネジメントより開発・保守に集中したい方
◇貪欲に学び、腰を据えて働ける方
◇現場で技術者として貢献したい方
◇大手基幹系・組み込み案件に携わりたい方
勤務地
※転勤なし
※入社前に配属先を決定します。
【本社】
神奈川県横浜市鶴見区豊岡町32－27
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町３２－２７[最寄り駅]鶴見駅
勤務時間
※配属先により異なります。
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月／期間中の待遇変更なし給与
※想定年収500万円～1,000万円
※経験・スキル・案件により決定します。
年収500万円～1,000万円
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■育児支援・時短勤務制度
■再雇用制度
■昇給随時
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日）※プロジェクト先により異なります。
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
★年齢を理由とした減給などは一切なし
★シニアエンジニアに特化したSES企業
★手を動かすプレイヤーで活躍できる
社員インタビュー
Y
エンジニア／59歳
Q.入社の決め手は？ 年齢を理由に選択肢が狭まる中で、Java・組み込み双方の経験を評価してもらえた点です。これまでの経験をきちんと見てもらえる安心感がありました。
H
エンジニア／67歳
Q. 入社してみて一番驚いたことは何ですか？ 自分より年上の方がたくさん活躍していることです。シニア層が特別扱いではなく、当たり前のように現場で働いていることに安心しました。
M
エンジニア／60歳
Q. 同世代の転職検討者へのメッセージをどうぞ 自分の意欲が続く限り、ずっと現役エンジニアとして働き続けられます。年齢で迷うより、まずは自分の経験が活かせる場所を探してみてほしいです。
取材レポート
社員の働き方は？
定年とは無縁のエンジニアライフ。
「本当に60代でも働けるのか」「年齢で断られないだろうか」シニアエンジニアの転職には、技術力とは別の不安がつきもの。けれど同社は、その不安ごと受け止めます。実際に50代・60代が中心となって活躍し、76歳の現役エンジニアも在籍しています。
年齢ではなく、JavaやCOBOL、組み込みで培った経験をきちんと評価。無理にマネジメントを求めることもなく、プレイヤーとして最前線で開発を担える点も大きな安心材料です。帰社日などの負担も少なく、業務に集中できる環境も整っています。
積み重ねてきたキャリアは、まだ終わりではありません。「年齢でキャリアを終えたくない」──そんな想いに応えてくれる会社です。
やりがい
☆長年の知識と技術を評価してもらえる
長年磨いてきたJavaやCOBOL、組み込みの経験が、今も必要とされるやりがいがあります。新しい技術だけでは支えきれない領域だからこそ、過去の開発背景や業務理解が大きな価値に。年齢ではなく積み重ねてきた専門性で選ばれる環境です。自身の市場価値を再確認しながら現場に貢献することができます。
きびしさ
★相応の技術力・対応力が求められる
シニア層のエンジニアとして参画する以上、単に作業をこなすだけでなく、状況を見て動く力も求められます。資料が十分でない場面で意図をくみ取ったり、トラブル時に落ち着いて関係者と連携したりすることも必要です。経験者として頼られる分、現場ごとの進め方を理解し、柔軟に対応する姿勢が欠かせません。
「50代が若手」というシニア主役の会社です。同世代の仲間と安心して働けます。
定年はありません。最高齢76歳の現役エンジニアも最前線でコードを書いています。
これまでの経験や人柄を重視いたします。年齢を武器にして長くご活躍いただけます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
▼Web書類選考
▼面接1回／オンライン可
▼内定
※応募から1カ月以内のご入社も可能です。
※応募の秘密は厳守いたします。
〒230-0062
神奈川県横浜市鶴見区豊岡町32－27
05037169100
会社概要
- 事業概要
■IT人材派遣事業
■SES事業
■AI事業支援
労働者派遣事業許可番号
派14-302499- 所在地
〒230-0062
神奈川県横浜市鶴見区豊岡町32-27- 設立
- 2015年 4月
- 代表者
- 代表 工藤 郁
- 従業員数
- 25名
- 資本金
- 1710万円
