フロンティアインターナショナルジャパン株式会社
豪華クルーズ船などの船員を支えるオペレーター／未経験歓迎！
この求人を要約すると…
【創業40年】国際海上物流の一端を担う安定企業
【未経験歓迎】世界と日本を繋ぐスキルを習得できる
【増員募集】従業員を守る制度。入社日も応相談。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験入社率100％】乗下船船員の移動計画作成、入管手続き書類の作成、各港代理店との調整業務など
担当していただくのは、豪華客船・貨物船といった外航船で海を渡る乗組員のオペレーション業務。世界の海を渡る方々がスムーズに乗船・下船できるよう、さまざまな手配・サポート業務に対応します！
▼具体的には…
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【 世界の海を渡る船員の「旅の手配」がミッション 】
■船舶スケジュールの確認
■移動計画の作成・調整
■入管手続きの書類作成
■宿泊するホテルのブッキング
■バス・ハイヤー等の手配
■国内外で船員をアテンドするエージェントとの連携 など
入国手続きや移動手段・宿泊先の手配など…当社はこの分野のエキスパートとしてサポートしています。
【 世界と繋がり、成長できる 】
オペレーターは各種手配にあたり、イギリス、ギリシャ、東南アジアなど…多彩な国の企業・法人と電話・メール等で密にコミュニケーションを図ります。日本のオフィスにいながら世界中の人々と繋がれる仕事です。
＼POINT／
世界の海運業界における共通語は基本的に「英語」ですが、基礎英語が身に付いていれば問題ありません。実際、語学力に長けた社員もいますが、なかにはサポートツールとして翻訳アプリ等を活用している先輩もおります！
【 学んで損がない。需要の揺るがぬ安定事業！ 】
海に囲まれた日本では、物流インフラの役割も担う外航船の寄港は欠かせません。この業界で、揺るがぬ地位を築く当社は、長期キャリア形成にも適した環境です。
設立してから40年経った今でも常に成長している当社。海外のお客様からも信頼を頂いている「業界の貴重な存在」として、会社とともに成長しませんか？
入社後は先輩のアシスタント業務からスタートし、段階的に成長する事が可能です！
幅広い年代の先輩が優しくサポートしてくれる環境で、専門性を高めながら長くキャリアを築けます。
数年後には一人前として活躍できるので未経験でも問題ありません。
対象となる方
【未経験歓迎／大卒以上】海外と繋がれる仕事がしたい、語学力を磨きたい、他にない仕事をしたい方、歓迎！
必要な知識は入社後に学べるので、心配いりません。
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必須要件
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■大卒以上
■普通自動車免許（AT限定OK）
■英語の読み書き・会話が可能な方
→ビジネス英語レベルでなくてもOK。基礎英語での意思疎通ができれば問題ありません！
【 こんな方にピッタリ！ 】
◎グローバルな仕事に興味がある
◎仕事を通じて英語力を磨きたい
◎社会に貢献できる仕事がしたい
◎安定企業で働きたい
◎手に職を付けて長く活躍したい
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歓迎要件 ※必須ではありません
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■留学・海外滞在の経験
選考のポイント
英語での会話力は必要ですが、最も重視するのは人柄です。
協調性や学ぶ姿勢を大切にし、経験よりも前向きに成長できる方を歓迎致します。
勤務地
千葉県富里市七栄532-137
（「成田駅」より車で11分）
＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
- 千葉県富里市七栄532-137[最寄り駅]
勤務時間
【ある1日の勤務スケジュール(例)】
～デスクワークを中心に、
世界と日本をつなぐアテンド・調整業務～
▼ 09:00
出社・メール＆スケジュール確認
優先順位を整理して業務スタート！
▼ 10:00
顧客対応・書類確認＆データ入力
入国予定の船員さんの各種書類チェック。
専用システムや社内予定表への入力。
▼ 12:00
ランチ休憩（60分）
しっかり休憩をとってリフレッシュ！
▼ 13:00
移動手段・宿泊先の手配
船員さんが宿泊するホテルのブッキングや
港・空港迄の送迎の手配を行います。
▼ 15:00
日本の港との連絡・調整
クルー交代のスケジュールや
現場の受け入れの状況の確認・調整。
▼ 17:00
翌日手配の最終確認
当日の手配漏れがないかチェック。
▼ 18:00
業務終了・退社
本日の業務は完了！
残業を抑えて定時でサクッと帰社。
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プライベートも大切にできます！
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チームワークの良さを活かして
仕事とプライベートのバランスを保ちながら働けます！
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません。）給与
＋賞与年2回
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※上記月給内に固定残業代（月62時間45分／月9万240円分～10万8707円分）が含まれます。
超過分は一分単位で別途支給します。
【実際の残業は月平均23時間程度です】
【固定残業代62時間45分について】
社員に少しでも給与面で安心して働いてほしいという想いから、当社では固定残業時間を長めに設定する事で、未経験からでも高収入が得られるようにしています。「固定残業まで残れ」なんてことはないのでご安心下さい。従業員にも好評の他社にはない給与形態です。
年収400万円～550万円
年収例520万円／月給33万円＋賞与（入社3年～5年目）
年収例500万円／月給31万円＋賞与（入社3年目）
年収例420万円／月給29万円＋賞与（入社2年目）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■退職金制度
■時間外手当
■早出手当
■各種研修制度
■車通勤可（駐車場完備）
■独自の最低給与保証制度あり
※勤務条件は全て就業規則や独自の制度に準じます。
保険を使った安心の独自制度
（全額会社負担）
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万が一不幸があった場合もアナタの家族を守ります。
退職金とは別の当社独自の制度で、
当社で働く方に不幸があった際はご家族に保険金を支給します。
ご家族の当面の生活費に充てる事が出来ます。
実際に適用された事はありませんが、
長い期間、安心して働き続けられる制度になります。
休日・休暇
■週休二日制
（シフト制）※土日祝など希望の曜日で勤務可能。
■年末年始休暇
（4日～5日間）
■夏季休暇
（3日間）※有給と週末を繋げて6連休取得も可能！
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
「平日に用事を済ませたい」時など、
なるべくあなたの希望に合わせてシフトを作成します。
チーム内で調整し合う風土があるため、
土日祝の休み希望や連休の取得も柔軟に対応可能です！
入社後の成長サポートについて
～入社後の流れイメージ～
入社1ヵ月間 … まずは現場で仕事の流れを覚えます。
入社1ヵ月後 … オペレーションチームで実際の仕事に触れながら、業務を覚えていきます。
＼POINT／
独り立ちまでの期間はひとそれぞれ。数カ月～年単位を想定し、成長の一歩一歩に並走します。
成長の速度は人それぞれ違って当たり前。あなたに合った成長ペースで、少しずつできることを増やしていきましょう。
あなたにお願いしたい事
「手続きや書類に不備が無いか」「期日までのスケジュールに問題が無いか」そのような部分に最善の注意を払いながら進めていく事が大切になります。
まずはどんな港でどんな船のスケジュールなのか、どんな手順で手続きをしていくのか、
あなたにお願いしたい事はそんな工程の一つ一つを理解しながら覚えていく事になります。
前述もしましたが、段階的で構いませんのでじっくり覚えていって下さい。
新人社員より
◆新人社員Aさん
『留学の経験があるので、そのスキルを活かせる場所を探していました。営業ではないオフィスワークメインの仕事を探していましたし、HPにあった動画を見た時の雰囲気の良さもココに決めた理由です。不安もありますが、周りの皆が優しいし、会社と自分との距離が近いと感じられ、良い感じです！』
◆新人社員Bさん
社員インタビュー
和田
代表
語学力がある方は存分に活かせる仕事ですが、得意でないと活躍できない…ということはありません。基礎があり、英語を使う仕事がやってみたければコミュニケーションのコツは丁寧にお教えするので安心してください。
オペレーター
共通語の英語を使って、さまざまな国籍の方々とやり取りできる仕事。オフィスの中からしっかりと「世界との繋がり」を感じることができます。語学力を活かしたい、磨きたい方にもうってつけの環境です。
オペレーター
国内でも名の知れた大型豪華客船のエージェントも任されている当社。華やかな船の旅を支えるやりがいも感じられます。非日常がいつもそばにある感覚。ワクワクしながら働けます！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
ニッチだけど欠かせない――安定して続けやすい仕事です。
『当社はニッチな領域に特化した企業です。ただ、需要が先細ることがない国際海上物流の世界で、確実に必要とされる専門性を誇る。この独自性が強みだと考えています。』――そう話してくれたのは、代表の和田さん。
『オペレーターは渡航に関わる仕組みや法令・ルールなど…網羅的に知識を蓄えられる仕事。仕事を通じて知識を得れば、ずっと食べていけるぐらいの市場価値が身に付きますよ』と、心強いコメントもいただけました！
同社の社員は、長期キャリアを希望する方が多く、中には地方から引っ越ししてくる方もいるのだそう。そんな社員を想い、働きやすい環境づくりにも注力していることから、社員定着率も96.8%と高水準です！
やりがい
■「国際海上物流」の縁の下を担う■
例えば「石炭」「燃料」など、世界経済の循環に関わる荷を乗せた貨物船に携わるなど…オペレーター自身も“インフラを支えるプロフェッショナルの一人”として、やりがい・プライドを持って働くことができます。
また、社会と繋がりの深い仕事だからこそ、ここで得た知識は一生モノ。専門性を活かし長い目線で活躍していくことができる――将来性の高さも大きな魅力といえます。
きびしさ
■細やかな情報確認・対応がマスト■
気候の変化など、さまざまな要因から船舶スケジュールは目まぐるしく変化します。都度、現状確認をしながら、状況にあわせ臨機応変な対応が求められます。
■チームワークが欠かせない仕事■
オペレーター1名のみで業務が完結することはありません。社内の仲間や、社外の方々とのコミュニケーションを重視し、一緒に円滑な仕事の流れを手掛けていく必要があります。
未経験からの挑戦も歓迎。同チームの先輩が中心となり、成長に寄り添っていきます。
ニッチながら高い需要を誇る、安定的な事業基盤。長期キャリア形成に適した環境です。
20代～40代と幅広い層の社員が活躍中！コミュニケーションも活発で馴染みやすい風土があります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（1～2回）
内定
ご状況に合わせて、希望日をご相談ください。
※ご応募から内定まで約3週間～4週間を予定しております。
※面接日・入社日のご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください！
〒286-0221
千葉県富里市七栄 532-137
TEL：0476-91-3811（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■日本全国における外国船員交代手配業務全般
■日本国内各地の外航船舶へのCash to Master手配業務
■海外旅行代理店業務・航空券手配業務
■船員関係各国領事館での各種申請業務- 所在地
【本社】
東京都中央区八丁堀1-13-10
三神ビル8F-B
【成田支店】
千葉県富里市七栄 532-137
【神戸支店】
兵庫県神戸市中央区海岸通海岸通2-2-1
第二萬里ビル302- 設立
- 1986年 10月2日
- 代表者
- 代表取締役 和田 義
- 従業員数
- 61名（2026年8月現在）
- 資本金
- 4000万円
