明新メンテナンス株式会社
常駐設備管理/日勤のみ・週休2日制/群馬県前橋市勤務
この求人を要約すると…
【設立42年】安定基盤の総合ビルメンテナンス企業
【安定待遇】週休二日制/マイカー通勤可/日勤のみ
【歓迎】各種ビルメンテナンス業務経験者歓迎!
あなたの『常駐管理』の経験を正当評価でお迎えします
設立42年の安定企業で腰を据えて働いていきませんか
1984年の創業以来、「サービス業としての自覚と、技術者としての誇りを持つ」をモットーに、ビル・店舗などのメンテナンス・エンジニアリングサービスを提供している当社。クライアントである大手商業施設は、30年以上に渡りお付き合いを続け、首都圏における店舗を多数管理しています。
今回募集するのは、群馬県前橋市の大型商業施設での常駐設備管理の【正社員】。
ビル設備管理経験者はもちろん、未経験でも設備や機械に興味のある方を歓迎します。
経験年数は不問、商業施設での勤務経験も問いません。
やる気ある若手も大歓迎です。
調整手当に始まり、家族手当・住宅手当もご用意し、
給与への安心感も整えている職場です。
また、常駐設備管理の仕事ですが、勤務は基本的に日勤が中心。休日は4週8休のシフト制で、安定してお休みを確保できます。事前に希望を伝えることでシフトの調整も可能なため、仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です。
これまでの設備管理経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方、設備管理の仕事にもう一度チャレンジしたい方も大歓迎です。
経験を活かして長く働きたい方は、お気軽にご応募ください。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
前橋市にある商業施設において、常駐設備管理をご担当いただきます。
施設のライフラインとなる設備の保守・管理をお任せします。
安心・快適なお買い物の空間を守るお仕事です。
◆設備の巡回点検
◆各点検日誌・報告書作成
◆各種メーターの検針
◆緊急時の一次対応
◆各種工事・点検作業の監督・立ち会い
◆施設側からの依頼による営繕作業・雑務
【チーム体制】
常駐設備員5名(ローテーションによる)
【勤務シフト】
基本は日勤のみ(早番、遅番での交代制を予定)
※工事などの立ち会いなどによる夜間立ち会いあり(年に数回程度)
【入社後の流れ】
本社及び現場でのOJT研修を中心に業務内容をお伝えしていきます。
前任社よりの引継作業にて、商業施設内の設備関連を学習。
引継終了後、施設内での任務開始致します。
中途入社の社員も多く、これまでの経験や資格を活かして活躍しているメンバーはもちろん、入社後に経験を重ね、専門性を高めてきた社員も多数在籍しています。
職場の雰囲気は配属先によって異なりますが、安全・安心を支える仕事だからこそ、それぞれが責任感を持って業務に取り組んでいます。
電気・建築・消防など、各分野の知識や技術を持つメンバーと働きながら、これまでの経験を活かし、さらにスキルを磨いていける環境です。
対象となる方
【ビル管理経験者が対象】◎高卒以上 ◎PCの一般スキル(Word、Excel、電子メールなど)
・高卒以上
・ビル管理経験者(経験年数は問いません)
・PCの一般スキル(Word、Excel、電子メールなど)
◎未経験でも設備や機械に興味がある方を歓迎します
【活かせる資格・経験】※必須ではありません
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事士、他
【こんな方をお待ちしています】
◎多くの人と円滑に対応できるコミュニケーション力のある方
◎責任感をもって仕事に取り組める方
◎協調性を重視できる方
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
勤務地
〒371-0801
群馬県前橋市文京町2丁目1-1
※転居を伴う転勤はありません。
※マイカー通勤可(駐車場あり)
【交通アクセス】
○車をご利用の場合
・関越自動車道「前橋IC」より約4.3km
・関越自動車道「高崎IC」より約4.7km
・北関東自動車道「前橋南IC」より約5.5km
○電車をご利用の場合
・JR両毛線「前橋駅」南口より徒歩約10分
・上毛電鉄「中央前橋駅」西口より徒歩20分
○バスをご利用の場合
・関越交通「前橋駅」4番乗り場より「けやきウォーク前橋」下車
・マイバス西循環「けやきウォーク」下車
・群馬バス「前橋駅~日赤病院」線利用「けやきウォーク前橋前」下車
・日本中央バス「中央前橋駅~JR前橋駅~けやきウォーク前橋」シャトルバス利用
- 群馬県前橋市文京町2丁目1-1[最寄り駅]前橋駅
勤務時間
<早番・遅番の交替制シフト勤務>
◆早番…8:30~17:30(休憩60分)
◆遅番…12:30~21:30(休憩60分)
※時間外労働あり
※取引先都合により勤務時間変更あり
※工事などの立ち会いなどによる夜間立ち会いあり(年に数回程度)
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月(待遇変動なし)給与
※スキル・経験による
※残業代は別途支給
<月収例>
337,000円(一律支給の住宅手当・調整手当含む)/40歳
<年収例>
465万円/47歳
年収350万円~400万円(月給28万円×12ヶ月+賞与年2回)経験、所有資格、年数等で変動有
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■家族手当(配偶者:15,000円/第1子~第3子:各5,000円※扶養をする場合のみ、最大4名まで)
■住宅手当(一律38,000円)
■調整手当(35,000円~100,000円)※経験・所有資格により支給
■退職金制度(勤続3年以上)
■作業服貸与
■60歳以降の方は別途嘱託契約となり、給与体系も別になります。
休日・休暇
■4週8休のローテーション制(会社カレンダーによる)
■年末年始休暇
(2日)
■夏季休暇
(2日)
■有給休暇
:10日/年(入社6ヶ月後に付与)
◇地域の商業施設を支える、確かなやりがい
施設が毎日安全・快適に営業できるよう、設備面から支えていくことが常駐設備管理の役割。小さな異変や不具合にも丁寧に対応し、何事もなく一日を終えられたときには、施設を陰から支えている実感や達成感を得ることができます。
設備トラブルが発生した際には、これまで培ってきた知識や技術、状況に応じた判断力が求められる場面もあります。だからこそ、自分の経験を活かして問題を解決し、いつも通り安心して利用できる環境を守れたときのやりがいは大きなものです。
地域の暮らしに身近な商業施設を支える仕事で、これまでの知識や経験を存分に活かしてください。
社員インタビュー
Hさん
採用担当
「メンテナンス・エンジニアリングを通じ、お客様に安心を届けること」を大切にしています。人々の安全・快適を支える仕事にやりがいを感じ、経験を活かして長く活躍したい方をお待ちしています。
各種ビルメンテナンス業務経験者歓迎!即戦力としてのご活躍を期待しております。
創業当初より大型商業施設での店舗管理を多数管理。厚い信頼を獲得しています。
仕事もプライベートも大切にできる環境なので、腰を据えて活躍いただけます!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
【書類選考】
【面接】1~2回を予定
【内定】
★応募から内定まで、およそ2~3週間を予定しております。
※入社日は随時御相談承ります。
TEL 03-3989-1701
採用担当
会社概要
- 事業概要
■ビル設備各メンテナンス業務
■建築・電気・空調・給排水・衛生・消防設備の設計及び施工
■ビル設備の長期修繕計画及び省エネルギーコストの提案、施工
■ビル設備の修繕部品、消耗機器、及び材料などの販売
■環境問題及び環境保全、清掃などに関する施工、役務の提供コンサルティング- 所在地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2丁目12番5号 第6・7中野ビル2階- 設立
- 1984年 3月1日
- 代表者
- 代表取締役 青山 潤
- 従業員数
- 105名
