株式会社ＳＲコーポレーション
賃貸物件の管理事務／年休130日～／土日祝休／残業10H以下
この求人を要約すると…
【プライベートと両立】年休130日～／残業少なめ
【管理職として活躍】結果だけでなくプロセスも評価
【長く働ける環境】社宅／食事代補助／育児支援制度
やりがいも、働きやすさも、キャリアアップも★
不動産業界の経験を当社で活かしませんか？
★仕事も暮らしも大切に★
◎年間休日130日～／完全週休2日／土日祝休
◎残業月5～10時間
◎食事代補助あり（月3800円）
◎社宅あり（新宿、六本木、渋谷、日本橋など）
◎資格手当あり（宅建手当：月2万円）
◎産育休取得実績・時短勤務あり
★物件の価値向上まで関われる★
お任せするのは、入居者様からの問い合わせ対応や修繕手配、入居者募集に向けた物件図面の作成・広告掲載など、賃貸管理に関わる業務。
入居率アップや運営方法の改善など、物件の価値向上にも携われるのが面白さ。
働きやすさとやりがい、どちらも大切にできます。
＼不動産管理の経験者／
チームをまとめる管理職としてご活躍いただきたいと考えています。
将来的には代表とともに事業戦略の策定にも携われるなど、さらに上のキャリアを目指せます！
＼未経験・経験が浅い方／
メンバー枠でお迎えします。
改善提案や仕組みづくりへの積極的な取り組み、
資格取得などスキルアップを目指す姿勢も評価する当社では、早期の昇給・昇格も可能です。
【キャリアアップ事例】
◎20代・入社半年でチームリーダーに！
◎入社2年目で主任へ昇格！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
委託を受けた収益賃貸物件の管理・運営に伴う事務業務■営業担当者との連携やスピード感が大切です！
◎具体的には
……
■窓口業務
「湯沸かし器の調子が悪い」「インターホンが故障してしまった」などのお問い合わせに対応。
修繕の手配や業者とのスケジュール調整、対応後の報告書作成を担当します。
※夜間の緊急連絡はコールセンターが受け付けているため、夜間対応はありません
■募集業務
入居者様を募集するため、物件の図面を作成し、広告を掲載します。
「この写真の方が物件の魅力が伝わりそう」「周辺環境はここがポイント」など、あなたの感性を活かせます。
■契約・更新業務
新規契約や更新に必要な書類を作成します。
定型フォーマットがあるため、難しい書類をゼロから作る必要はありませんのでご安心ください。
宅建資格をお持ちの場合には、重要事項説明もお任せします。（リモートでの説明中心）
■オーナー様との関係構築
信頼関係を築いていくと、オーナー様からご相談をいただくことも。
「コストを抑えるため、アクセントクロスに張り替えませんか？」
「この設備を導入すれば、お部屋の付加価値が上がりますよ」
など、より選ばれる物件にするためのご提案もできます。
◎入社後の流れ
……
経験者の方も、社内システムやルールなどを丁寧にお教えするのでご安心ください！
お仕事に慣れるまできちんと寄り添います。
【約2週間】
当社の事業内容や、お任せする業務内容などを学んでいただきます。
▼
【～1カ月目】
電話・メールの応対や、書類作成など、内勤業務を中心にお任せします。
▼
【～3カ月目】
入居者様の窓口業務や契約・更新業務をお任せします。
年代の近い仲間同士で協力しながら業務に取り組んでいます。
困ったことも相談しやすく、周囲とコミュニケーションを取りながら進められる環境です。
★意見を発信しやすい★
物件管理・運営に関する提案はいつでも大歓迎！
入社1年目の社員の声をもとに、新たな仕組みが生まれたケースもあります。
年齢や社歴に関係なく、社員の意見が反映されやすい社風です。
#女性管理職活躍中！
対象となる方
【学歴不問】不動産業界での経験をお持ちの方／宅建資格をお持ちの方・勉強中の方はなお歓迎！
必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方 ※年数不問
■不動産会社の事務経験
■不動産管理の経験
■不動産仲介の経験
歓迎条件：必須ではありませんが、業務の幅が広がります！
■宅建資格をお持ちの方
■宅建資格取得を目指して勉強中の方
＜同時募集：一般メンバー＞
■業種・職種未経験歓迎
■不動産業界に興味・関心をお持ちの方
＃学歴不問
勤務地
■東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階
＜アクセス＞
・東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩4分
・JR山手線「恵比寿駅」より徒歩13分
受動喫煙対策：屋内禁煙
- 本社/東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階[最寄り駅]広尾駅
勤務時間
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★定時退社も可能！
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繁忙期を除けば月平均10時間以内と、残業は基本的に少なめ！
定時の18：30に仕事を終える社員も多数います。
◎ある日のスケジュール（一例）
……
▼朝 メール・メッセージの確認
入居者様やオーナー様から届いたメール、賃貸管理ツールのメッセージをチェック。
その日に対応する依頼を確認します。
▼昼 修繕対応
物件の修繕に必要な業者の手配や関係者とのやりとりを進めます。
▼午後 入居者募集・契約更新
空室物件の入居者募集に向けて、物件の図面を作成し、広告を掲載。
あわせて、契約更新の手続きなども進めます。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に変動なし）給与
【月給48万円～＋賞与年2回＋諸手当】
★宅建をお持ちの方は【月給50万円～＋賞与年2回＋諸手当】からスタート★
※管理監督者の為、残業代なし
＜同時募集：一般メンバー＞
【月給26万円～28万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋諸手当】
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、 月3万7140円～4万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
★宅建をお持ちの方は【月給28万円～（固定残業代含む）】からスタート★
※固定残業代（月22時間分／月4万円～）を含む／超過分追加支給
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頑張りの一つひとつを評価
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物件管理・運用に関わる成果だけでなく、日々社内に対する発信や、コツコツ真面目に業務に取り組む姿勢など…プロセスも丁寧に評価し、社員ひとりひとりに還元していきます！
■残業代（固定残業代超過分支給／一般メンバーのみ）
■食事代補助（昼食代：月3800円）※規定あり
■資格手当（宅建手当：月2万円）
※追加支給あり
年収720万円～（管理職）
年収400万円～520万円（一般メンバー）
年収450万円／月給28万円／入社2年・20代
年収540万円／月給30万円／入社4年・30代
待遇・福利厚生
■通勤交通費全額支給
■食事代補助（昼食代：月3800円）※規定あり
■社宅（1Kマンション／新宿、六本木、渋谷、日本橋など）
■社内ドリンクバー（コーヒー・水・緑茶・ほうじ茶などが飲み放題！）
■定期健診
■各種サービス優待利用（旅行、アミューズメント、リラクゼーション、ショッピング、グルメなど）
■グループ社員懇親会 ※費用は全額会社負担
■その他レクリエーション
■U・Iターン支援あり（社宅など）
■オフィスカジュアルOK
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★一人暮らしを応援！
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■会社が用意できる空き物件を社宅として利用可能！
・間取り：1K
・家賃：月10万円以内の部屋
・本人負担：上記家賃の7割（残り3割は会社負担）
→都内の物件をお得に利用できる制度です！
※ご入社いただくタイミングによって利用が出来ない可能性もございます。
★ご家庭との両立も応援！
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■産休・育休取得実績あり
■育児支援制度あり
→実際に産育休を取得した後、時短勤務にて復帰している社員も！
休日・休暇
130日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（8～10日程度）
■GW休暇
（6～8日程度）（出勤する場合は振替休日を取得できます）
■夏季休暇
（8～10日程度）（出勤する場合は振替休日を取得できます）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
若手も早期のキャリアアップ可能！
成果だけでなく、自己学習への取り組みやマネジメント力なども評価の対象となります。
年齢や社歴にかかわらず、若手も早期のキャリアアップを目指せる環境です！
【キャリアステップ例】
メンバー→チームリーダー→主任→係長→課長
【キャリアアップ事例】
◎20代社員が業務改善提案やメンバーをサポートする姿勢を評価され、入社半年でチームリーダーに！
◎入社2年目で主任へ昇格した実績あり！
経験を活かして次のキャリアを目指す方へ
変化の激しい不動産業界で培ったノウハウと、お客様からの信頼をもとに、事業を展開してきました。
今回、これまでの経験を活かして活躍してくださる方を管理職としてお迎えしたいと考えています。
入社後はメンバーのマネジメントや採用・育成、
将来的には代表とともに事業戦略の策定にも携わっていただく予定です。
現場のマネジメントだけでなく、会社全体の方向性を考える立場へ。
これまで培ってきた経験を、より大きな舞台で活かせる環境があります。
次のキャリアでは、組織づくりや事業の発展にも関わってみませんか？
これからキャリアを築きたい方へ
入社後は、業界の基本知識から賃貸管理の実務に必要な情報まで学べる研修をご用意。
対応に迷ったときは周囲に相談でき、参考にできるマニュアルもあります。
また、マニュアルや社内の仕組みは、
現場の声を取り入れながらより良いものへと改善していきたいと考えています。
あなたの気付きや、効率化のためのアイデアなどがあればぜひ聞かせてください。
未経験からスタートした方も、業務改善や仕組みづくりへの積極的な取り組みや、
資格取得などスキルアップを目指する姿勢をしっかり評価します。
そのため、経験年数にとらわれず、早期の昇給・昇格も可能です。
社員インタビュー
先輩社員
若い世代が多く、活気のある雰囲気です。年齢や社歴に関係なく意見を出しやすく、提案が反映されることも多いですね。創意工夫しながら仕事に取り組める環境に魅力を感じています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
30年以上の実績が安定感につながる。充実の環境にも注目
1995年に創業し、今年で32期目を迎える同社。景気の波や厳しい法規に影響されやすい不動産業界において、安定した業績を積み重ねています。実績が顧客からの信頼につながり、さらなる実績へとつながる好循環の中、さらに成長するための今回の募集。管理職として、経験を活かして存分に活躍できる環境です。また、業界・職種未経験の方はメンバーとしてお迎えする準備があるとのこと。いずれも社宅や食事補助などの手厚い福利厚生が整っています。
やりがい
【達成感】
物件に関するご提案や、オーナー様や入居者様とのやりとりの中で、どうしたら上手くいくのかを自分なりに考えて業務を進める場面が多くあります。工夫したことや、前回から改善した方法が、オーナー様の利益や契約につながると、達成感とともに大きなやりがいを感じることができます。
きびしさ
【誠実な対応】
オーナー様への定期的な連絡や、入居者様のお困りごとにすぐ応えるなど、相手に不安な思いをさせない対応力が求められます。ちょっとした言葉選びや、スピード感ある対応などを心掛けることで、深く長い信頼関係を築いていくことができます。
【豊富なキャリアパス】不動産業界で経験を積んだ方も、これからキャリアを始めたい方も大歓迎！
【チームワークの良さも魅力】分からないことはすぐに相談できる雰囲気が醸成されています。
【安定した経営基盤】30年以上にわたって実績を重ねてきた総合不動産サービス企業です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接（WEBor対面）＋簡単なテスト
2次面接
内定
・1次面接はWeb対応も可能です。ごく簡単なタイピングテストなどを受けていただきます。
（事前の準備やSPI対策などは不要です）
・2次面接後に最短にて合否をお知らせいたします。
【選考スケジュール】
・ご応募から入社までは約1カ月以内を予定しております。
・面接日、入社日はご相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
〒150-0012
東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階
TEL／03-3448-3011（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■マンションの売買・仲介・賃貸・管理
＜免許登録＞
宅地建物取引業者免許 東京都知事 (7)第72914号- 所在地
〒150-0012
東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階- 設立
- 1995年 5月1日
- 代表者
- 代表取締役 猿橋 康平
- 資本金
- 9000万円
- 平均年齢
- 28歳
