株式会社グロース
キャリアアドバイザー／月給33万円～／年休125日・土日祝休
この求人を要約すると…
【高実績◎】定着率96.3%！リピート獲得100％
【達成感◎】求職者と企業双方に誠実に伴走できる！
【待遇面◎】月給33万円～／年休125日・土日祝休
入社後定着率96.3%、リピート率100%の実績！
働く人と企業の未来に深く寄り添い、成長を続けよう
「一人ひとりに寄り添う支援がしたい」
「これまでの経験をもっと活かしたい」
そんな想いをお持ちのあなたへ。
株式会社グロースは、人材紹介・派遣・外国人人材支援等を通じ、企業の採用と求職者のキャリアを支える人材サービス会社です。
事業拡大に伴い、共に未来を創る仲間を募集します！
＼POINT！／
◆求職者の企業定着率96.3%・取引先リピート率100%の誇れる実績！
求人の大量提示ではなく「理由を添えた厳選提案」や「面接同行」、入社後半年間のフォローを徹底。
目先の数字ではなく「本当の出会い」に一気通貫で向き合えます。
◆【CA専任】or【両面型】が得意に合わせて選べる！
希望や適性に応じて選択できるから、
「何でも屋」にならず、得意領域で力を発揮できるんです！
◆アイデアが即形になる風通しの良さ！
社員の発案でインセンティブ制度が変わるほど柔軟。
「こうしてみたら？」という提案もチームで応援する環境です。
そんな当社の目標は、丁寧な「アフターフォロー」で確かな信頼を重ねる人材サービス会社になること。
私たちと一緒に「人と企業の成長」を描いてみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
求職者へ丁寧に伴走するキャリアアドバイザー／経験や希望に合わせて【CA専任】または【両面型】を選択！
★ご本人のご経験等に合わせて、
【CA（キャリアドバイザー）専任】または【CA・RA（リクルーティングアドバイザー）両面型】のいずれかを決定！
＜具体的には…＞
ーー
▼求職者対応（CA業務）
・就業活動中、又は検討中の求職者との面談カウンセリング
・就業へのアドバイス、求人紹介（WEB、電話）
・スカウト、広告からの求職者集客
・集客策やキャンペーンなどの企画・立案
▼企業対応（RA業務／両面型）
・人材不足にお困りの企業様への採用提案（人材紹介、派遣、RPOなど）
・採用状況や求める人物像のヒアリング
・条件に合う求職者様のご提案
・面接同行
・クロージング、契約締結
＼POINT！／
◆求職者の企業定着率96.3%・取引先リピート率100%という質の高いマッチング実績！
◆求職者との初回面談～入社後フォローまで、一気通貫で担当可能。
◆「こうしてみたい」というアイデアを現場でスピーディーに形にできる高い裁量権！
＜入社後の流れ・教育制度＞
ーー
▼STEP1：基礎研修（約2週間～1カ月）
業界知識や法律、仕事の流れについて学びます。
座学やロープレ、スカウト文面の作成を通して理解を深めましょう。
▼STEP2：実践・OJT（3週目～）
先輩の面談に同席し、実際のカウンセリングや企業アプローチを体感。
▼STEP3：独り立ち（2～3カ月目～）
焦らず一つずつできることを増やしていきましょう。
将来的にはマネージャー登用や、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアパスを用意しています！
難波オフィスの人数：6名
紹介事業：3名（20代2名 30代1名）
エッセンシャルワーカー領域：1名
外国人就労支援：2名
＼POINT！／
◆自走できるメンバー同士のチームワーク
厳しい上下関係はなく、経営層との距離も近いフラットで明るい社風が魅力。
週1回の定例会で活発に意見交換を行い、全員で同じ目標に向かって取り組んでいます。
対象となる方
【人材業界経験者優遇・大歓迎！】学歴不問・未経験OK／主体的なコミュニケーションができる方
・営業経験（業界不問）
または
・数字を追ってきた経験や接客経験
＜歓迎条件＞
・人材業界の経験（キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー等）
・無形商材や個人向け商材の営業経験
＜活躍できる人物像＞
・目標をもって能動的に行動できる方
・大きな裁量をもって事業拡大に貢献している実感を持ちたい方
・お相手の個別性に寄り添い、面談からフォローまで一気通貫で関わりたい方
・丁寧なコミュニケーションを大切にできる方
＃人材業界ご経験者・大歓迎！
＃未経験OK！
選考のポイント
周囲への思いやりを持ちつつ、素直に吸収して能動的に動ける方が活躍できる環境です。
仲間と支え合いながら、前向きに成長できる方を歓迎いたします！
勤務地
大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ
＼POINT！／
◆抜群の交通アクセス！
・大阪メトロ御堂筋線 徒歩3分
・大阪メトロ四つ橋線 徒歩5分
・阪神線・近鉄線 徒歩5分
・JR線（JR難波）徒歩9分
※受動喫煙対策：あり
- 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ[最寄り駅]なんば駅(南海線)
勤務時間
＼POINT！／
◆効率的に成果を出し、定時退社を実現！
業務の効率化を自ら工夫し、しっかり結果を出して定時で帰る社員が多数活躍中！
セルフマネジメントを尊重しているからこそ、メリハリを持って働けますよ。
◆AIシステムが対応！
土日や定時外に自動架電・日程設定を行うシステムを導入済み。
終業後も自動で業務が進む環境です。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり（待遇に差はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万7500円～9万9067円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
■住宅手当（全員一律支給）
■時間外手当（固定残業代制、超過分別途支給）
■交通費全額支給
＼POINT！／
◆インセンティブ支給について
・毎月の粗利目標を達成した場合（達成度に応じてインセンティブ率変動）
・リファラルで就業支援できた場合
※半期に一度支給
年収400万円～600万円
待遇・福利厚生
■退職金制度
■定期健康診断
■ノートパソコン、社用携帯電話支給
■在宅日制度（水曜日・許可制）
■服装オフィスカジュアルOK（企業訪問などTPOに応じる）
■コーヒー、紅茶、お水、お茶飲み放題
◆オリックスのスポンサーのため、なんと野球観戦チケットが無料なんです！
そのほかグループ会社運営・美容サロン割引等、
嬉しい福利厚生もご用意しております。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
※土日に月1～2回程度、面談・面接対策で稼働する場合あり。
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/29～1/3）※毎年のカレンダーにより前後あり
■夏季休暇
（3日間）※毎年のカレンダーにより稀に変動あり
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
◆成果と自律性を評価！水曜リモート制度 ※許可制
自分の業務をしっかりコントロールし、結果を出している社員には在宅勤務を許可。
セルフマネジメントのもと、より生産性の高い働き方を追求できる環境です。
◆キャリアパスや成長機会について
グループ会社ではグランピング施設や美容サロンなどの事業も展開しているため、マネージャーへの昇格や新事業部の立ち上げだけでなく、新事業の開発など枠にとらわれない挑戦ができる環境です。
また、評価は8段階のグレード制。
結果だけでなく日々の姿勢や行動プロセスも総合的に評価しています。個性を活かして自由にアイデアを提案し、手作り感をもって新たな事業や組織を育てていける魅力があります。
社員インタビュー
三谷常務執行役員
★『グロース』だからこその、一番の強みを教えてください！
求人を大量提示せず『なぜ合うのか』理由を添えて厳選提案しています。一括送信ではなく一気通貫で一人ひとりに向き合うからこそ、早期離職率5%未満（定着率96.3%）という高いマッチングが実現できるんです！
三谷常務執行役員
★どのように求職者の方と関わっているか教えてください！
面接同席では緊張する求職者様に『おでこを見て話せば大丈夫』なんてアドバイスも（笑）。入社後も半年間は毎月連絡を取るなど、お相手にずっと寄り添えるのが、この仕事ならではの大きな魅力ですね！
取材レポート
商品・サービスの強みは？
これまで培った経験を、誰かの人生を支える力に！
「自分の成長も、成果も、支援の質も。すべて本気で取り組みたい」
そんな想いや、これまでの営業・接客・人材業界での経験が存分に活かせるのが同社の魅力！
最終面接で代表の気さくな人柄に惹かれ、入社を決めたメンバーも多い同社。非常に風通しが良く、「チーム型インセンティブへの変更」など、社員の発案が採用された実績もあります。
少数精鋭だからこそ、自分たちの手で組織や事業を育てていく手応えをダイレクトに実感できるのが魅力なのだとか。
今後はハイクラス層や介護・建設領域への事業拡大を予定しており、将来のリーダーポストも狙える絶好のフェーズ。
今後ますますの成長と可能性を大いに感じる取材でした！
やりがい
一人ひとりの人生にじっくり向き合うからこそ、「相手のために尽くした時間」がそのまま確かな信頼や成果になって返ってくる喜びがあります。
少人数チームだからこそ風通しは抜群。「こうすればもっと喜ばれるのでは？」というアイデアを相談しながら自由に提案し、自分たちの手で組織や事業を育てていける！そんな達成感と面白さがあります。
きびしさ
単なる親身な伴走にとどまらず、成果や目標達成にこだわる姿勢が求められます。また少数精鋭だからこそ、能動的に動く自走力も不可欠でしょう。
また一方で業務に使用するツールは様々。デジタル・アナログの両面から業務を進められることができるので、柔軟な対応力がご活躍のカギとなりそうです。
【CA専任/両面型】から得意に合わせて選択OK！水曜リモートなど柔軟に働ける環境です。
代表との距離が近く風通し抜群！社員のアイデアがその場で採用される、手作り感あふれる職場です。
丁寧な研修で安心スタート！将来的には新領域立ち上げやリーダー登用も目指せます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaエントリーによるWeb書類選考
一次面接（オンライン）
性格診断＋最終面接
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
採用担当
mail：y.mitani@seichou.co.jp
会社概要
- 事業概要
■人材紹介業
■人材派遣・委託・請負業
■外国人人材就労支援事業
前身は45年ほど信頼と実績を重ねた建設業。
2017年からは、地元・堺に根差した人材紹介サービスを展開。
今後も成長を続けるとともに、さらなる事業拡大を見据えています。- 所在地
〒590-0829
大阪府堺市堺区東湊町6-340-3- 設立
- 2017年 10月
- 代表者
- 代表取締役社長 福井 義貴
- 従業員数
- 10名
- 資本金
- 300百万円
- 平均年齢
- 35歳
