掲載予定期間:2026/9/28(月)~2026/11/22(日)更新日:2026/11/13(金)

幸福米穀株式会社

法人営業/未経験OK/土日祝休/年休120日/賞与年3回

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【未経験から成長】研修で一生モノの営業力を習得

【成長も働きやすさも】年休120日/賞与年3回

【月給34万円~】入社5年目で年収800万円の実績

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仕事内容

【未経験から営業のプロへ】スーパー・飲食店へのお米の法人営業◆新規開拓で提案力・営業力を磨く

具体的な仕事内容
\ 今の自分を、超えていけ。 /

「もっと成長したい」
「同世代より早くキャリアアップしたい」
「どこでも通用する営業力を身につけたい」

そんな想いを、当社でカタチにしませんか?

◆ MISSION|自分の力で取引を生み出す

東京支社で、スーパーや飲食店などに
お米を提案する法人営業をお任せします。

新規開拓が中心だからこそ、
営業先の選定から商談・提案まで主体的に取り組めます。

【具体的な業務】
■企業・店舗のリサーチ、市場調査
■電話でのアポイント獲得
■量販店・飲食店への訪問
■ニーズ・課題のヒアリング
■産地・銘柄・価格を踏まえた提案
■商談・受発注対応

営業先はスーパーのほか、ラーメン店、
牛丼チェーン、回転寿司チェーンなど多彩です。

◆ SKILL|将来の武器になる営業力

顧客の課題を見つける分析力、最適な商品を届ける提案力、
自ら営業先を開拓する行動力、信頼を築く関係構築力。

日々の経験を通じて、幅広いビジネススキルを磨けます。

◆ TRAINING|未経験から段階的に成長

入社後は大阪で約1カ月の研修を実施。

工場で商品知識を学び、
先輩との同行営業で商談の進め方を習得します。

東京配属後も同行営業で経験を積み、
最長6カ月程度での独り立ちを想定しています。
チーム組織構成
東京支社への配属です。

営業未経験から活躍する社員も多く、
販売・サービス業など異業種出身者も在籍。
研修や同行営業を通じて成長できます。

東京支社は組織拡大を目指す段階。

成果や意欲を評価する環境で、
入社3年目で課長に昇格した実績もあります。

将来は主任・係長・課長などへのステップアップも目指せます。

対象となる方

【未経験歓迎】成長意欲・向上心を重視!早期キャリアアップを目指したい方

#営業・業界未経験歓迎
#第二新卒・既卒歓迎
#営業経験者も歓迎

【必須条件】
◎普通自動車運転免許(AT限定可)

経験よりも「成長意欲」「向上心」を重視!
販売・サービス業など異業種出身者も活躍中です。

\★こんな経験が活かせる★/
◎法人営業・新規開拓・ルート営業
◎接客・販売などの顧客対応経験
◎ヒアリング・提案経験

\★こんな方を歓迎!★/
◎今よりもっと稼ぎたい
◎同世代より早く出世したい
◎一生モノの営業力を身につけたい
◎自分で考え、主体的に行動できる
◎成果を正当に評価されたい
◎将来はマネジメントに挑戦したい

選考のポイント

面接では、営業経験の有無よりも、
あなたの人柄や考え方を知りたいと思っています!
堅苦しい雰囲気ではありませんので、リラックスしてお越しください◎

勤務地

【東京支社勤務/直行直帰OK】
※入社後、若手・営業経験が浅い方は大阪本社にて約1カ月間の研修を実施します。

■東京支社
〒104-0031
東京都中央区京橋2丁目6-6 VORT京橋宝町7階

<アクセス>
■銀座線 京橋駅 徒歩2分
■都営浅草線 宝町駅 徒歩3分
■有楽町線 銀座一丁目駅 徒歩7分
■JR各線 東京駅 徒歩8分

========

★POINT★

◎自分で考え、効率よく営業!
訪問予定に応じて直行直帰OK。
自らスケジュールを組み、
主体的に営業活動を進められます。

◎未経験から営業力を磨ける!
約1カ月の大阪研修で商品知識や提案方法を習得。
東京配属後も同行営業で実践力を磨けます。
  • 東京支社/東京都中央区京橋2-6-6[最寄り駅]京橋駅(東京都) 徒歩2分

勤務時間

■8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

\ 自分で考え、効率よく働ける! /

営業スケジュールは自分で組み立てやすく、
お客様への訪問予定に応じて直行直帰も可能!

自ら計画を立て、主体的に行動できる環境だからこそ、
時間の使い方も工夫できます。

さらに、東京支社では通常時の残業はほとんどなし!
仕事では積極的に挑戦し、プ
ライベートも大切にする。

そんなメリハリのある働き方が叶います◎
平均残業時間
月10時間※繁忙期でも月30時間以内を想定

雇用形態

正社員

給与

\ 成果が収入に直結するキャリアへ! /

★月給34万円以上からスタート!
★賞与年3回(3回目は業績による)
★入社3年目で年収650万円の実績あり!

【月給】
34万450円~51万200円

<給与内訳>
基本給:26万9,000円~42万5,000円
固定残業代:6万6,450円~8万200円
(月30時間分)
一律手当:5,000円

※固定残業時間の超過分は別途支給
※経験・年齢・前職給与などを考慮して決定
※昇給年1回(3月)
※賞与年3回(3回目は業績による)

◆ 年齢や社歴より、成果と意欲を評価!

「頑張っても給与が変わらない」
「もっと上の収入を目指したい」

そんな想いを持つ方にこそ、
挑戦してほしい環境です。

実際に、入社3年目で
年収650万円を実現した営業社員も!

あなたの挑戦と成果を、
次の収入・キャリアアップにつなげませんか?
賞与
年3回:3回目は業績によりますが、ここ数年は継続して支給されています
昇給
年1回:3月に給与の見直しを実施。日々の成果や頑張りを評価し、昇給に反映します。
入社時の想定年収

年収450万円

社員の年収例

■年収800万円/営業職/入社5年目/課長
■年収650万円/営業職/入社3年目/前職:販売・サービス業

待遇・福利厚生

各種制度
【各種制度】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■再雇用制度

【各種手当・制度】
■交通費支給(規定あり)
■家族手当
■資格手当
■役職手当
■営業手当
■資格取得支援制度

【その他】
■社員割引制度
■社員旅行
■健康診断
■社用車あり
■直行直帰OK
■大阪本社での研修制度あり
■営業同行・OJTあり

休日・休暇

年間休日

120日

休日・休暇

■週休二日制

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

週休2日制(土日祝)
※土曜出勤は年5~6回程度なので、
完全週休2日の月もあります

自分の営業力で、成果をつかむ。

\ 自分の提案が、新たな取引を生み出す! /
お米は、産地や銘柄、
価格だけでは差別化が難しい商品。

だからこそ、営業担当者の提案力や関係構築力が
大きな武器になります。

お客様の課題を見つけ、最適な商品を考え、
自分の提案で新たな取引につなげていく。

「同じ条件なら、あなたから買いたい」

そんな言葉をいただけたときは、
自分の営業力が認められた証です。

新規開拓が中心だからこそ、
自ら考え、行動した結果が成果につながる面白さがあります。

経験を積むほど提案の幅が広がり、
営業としての成長を実感できる仕事です!

未経験から、営業力を武器にする。

\ 未経験から、営業のプロを目指す! /
営業経験よりも大切なのは、成長したいという意欲。

入社後は約1カ月の大阪研修で、
商品知識から実践的な営業スキルまで段階的に習得できます!

【STEP 01|商品知識を習得】
工場研修で、
お米の仕入れから出荷までの流れを学びます。

【STEP 02|営業スキルを磨く】
先輩の営業に同行し、
商談の進め方や提案方法を習得。

【STEP 03|実践で成長】
東京支社への配属後も同行営業を実施。
最長6カ月程度での独り立ちを目指します。

基礎を学んで終わりではなく、
実践を通じて自分の営業力を磨ける環境です!

入社3年目で課長へ。その先も。

\ 年齢や社歴より、実力で勝負! /

「同世代より早く出世したい」
「将来は組織を動かす存在になりたい」

そんな向上心を持つ方にこそ、
挑戦してほしい環境です!

東京支社は、
さらなる組織拡大を目指す成長フェーズ。

主任・係長・課長・次長・部長など、
上位ポジションを目指せるチャンスがあります。

実際に…

★入社3年目で課長に昇格!
★入社8年でグループ会社の社長へ!

年齢や社歴だけでなく、
成果や意欲を評価する社風です。

次のキャリアを、
自分の力で切り拓いていきませんか?
Check!

社員インタビュー

20代/未経験入社/前職:飲食スタッフ
同僚

Fさん

20代/未経験入社/前職:飲食スタッフ

未経験からの挑戦でしたが、研修や先輩の同行で営業の基礎を学べました。 今では自分で考えた提案が新たな取引につながることに、大きなやりがいを感じています!

営業責任者/若手社員の育成を担当
上司

Sさん

営業責任者/若手社員の育成を担当

経験よりも「成長したい」「上を目指したい」 という意欲を重視しています。 未経験でも先輩が同行し、挑戦をサポート。 失敗を恐れず、自分の可能性を広げてほしいですね!

30代/未経験入社/前職:販売スタッフ
同僚

Yさん

30代/未経験入社/前職:販売スタッフ

前職の接客経験を活かしながら、営業として新しいスキルを磨いています。 「あなたから買いたい」と言っていただけたときは、 自分の提案力が認められたようで、大きな自信になりました!

Check!

取材レポート

会社・事業の優位性は?

創業58年の安定基盤×拡大期のチャンス!

\ 安定した事業基盤×拡大期のチャンス! /

1968年創業の幸福米穀。
長年培ってきたお米の専門知識と事業基盤を強みに、
スーパーや飲食チェーンなど幅広いお客様と取引しています。

現在、東京支社はさらなる組織拡大を目指す成長フェーズ!

これから組織を大きくしていく段階だからこそ、
自ら新たな取引を生み出し、事業の成長に貢献できる面白さがあります。

さらに、組織の拡大に伴い、
上位ポジションを目指せるチャンスも!

歴史ある企業で、新たなキャリアを切り拓きませんか?

お客様との信頼関係が成果につながる営業。 あなたらしいコミュニケーション力を活かして活躍できます!
やりがい

やりがい

\ 自分の実力で、成果とキャリアをつかむ! /

お米は価格や銘柄だけでは差別化が難しい商品。
だからこそ、営業自身の提案力や信頼関係が成果につながります。

自ら開拓したお客様から
「あなたから買いたい」と選ばれる喜びは格別!

さらに、東京支社は組織拡大を目指す成長フェーズ。
自分の頑張りが新たな取引や事業の成長につながり、
成果や意欲次第で早期キャリアアップも目指せる環境です。

きびしさ

きびしさ

\ 成果をつかむには、行動と工夫が必要! /

東京支社では新規開拓が中心。
自ら営業先を探し、
テレアポや訪問を重ねる積極性が求められます。

すぐに成果が出るとは限らず、
断られることもあるでしょう。

だからこそ、うまくいかない原因を考え、
アプローチ方法を改善し続ける姿勢が大切。

地道な努力と試行錯誤を積み重ね、
信頼と成果を築いていく仕事です。

お客様との信頼関係を大切にする営業!「あなたから買いたい」と言っていただける喜びがあります!

未経験でも安心の研修体制!商品知識や営業の進め方を基礎から学び、着実に成長できます!

現在は管理者のポジションが多く空いておりますので、最短で昇進も狙える環境です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • エントリー

  • 書類選考

  • 一次面接(オンライン)

  • 二次面接

  • 内定

  • ★入社★

少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
書類選考後、面接を実施します。経験よりも人柄を重視した採用です。
多くの方とお会いできることを楽しみにしています。

【面接フロー】
書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 採用!

※入社日の相談もOK!
※応募から内定までは2週間を想定
連絡先
03-5915-4322
採用担当宛

会社概要

事業概要

■米穀類の卸売・販売
■玄米由来商品の企画・販売
■スーパー・ドラッグストア等への商品提案
■飲食店・ホテル等への業務用米の販売
■新商品の企画・開発
■健康志向の食品・食ライフスタイル提案
■食に関する新たな価値創造への取り組み

幸福米穀は1968年創業の米穀卸売企業で、
お米を中心に、量販店や飲食店、ホテルなど幅広い顧客へ商品を提供しています。

所在地

〒104-0031
東京都中央区京橋2丁目6-6VORT京橋宝町7階

設立
1968年
代表者
代表取締役 北本 武
資本金
8589.6万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015975804

幸福米穀株式会社

法人営業/未経験OK/土日祝休/年休120日/賞与年3回

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転勤なし
職種未経験歓迎
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