掲載予定期間:2026/10/19(月)~2026/12/13(日)更新日:2026/11/5(木)

株式会社Vincures

SNS広告クリエイター/企画にも携わる/年休125日以上

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【美容好き歓迎】ユーザー心理を捉えた広告・動画制作

【将来性】年商26億円達成!拡大を続ける成長企業

【待遇】フレックス/土日祝休み/ネイル・服装自由

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仕事内容

【女性活躍中】美容・コスメ領域を中心に、SNS広告の『企画・制作・改善』を一貫して担当します。

具体的な仕事内容
SNS広告の戦略立てから制作・ディレクションまで幅広く担い、クライアントの売上や集客につなげるお仕事です。


◎ 仕事の流れ
───────
▼課題整理
クライアントのセール期間の目標値などの前提条件を基に、課題を整理します。

▼ターゲット・ユーザー理解
ターゲットが誰で、どんな状況に置かれ、どんな情報に心を動かされるのかを考えます。

▼購買行動・コミュニケーション設計
商品の魅力を細分化し、それぞれが消費者のどのような心理と結びつき、どのような購買行動に至るのかという、流れを仮定します。

▼施策設計・制作
最初から媒体を決めたり、当てはめたりするスタイルは取りません。
前段階の仮定に基づいた施策・手法をゼロベースで考え、状況に応じて動画などの制作も行います。

▼実行・分析
長いスパンで動向を追うのではなく「前日の結果を見て翌日即改善する」といったスタイルで、リアルタイムに改善できます。
数名の少数チーム内で仮説→実行→分析→改善を速いサイクルで繰り返しながら、結果を最大化していきます。


<美容・コスメへの関心を活かせる>
扱うのは、スキンケア用品をはじめとした美容・コスメ領域の広告が中心です。
日頃から商品やSNS上のトレンドを見て感じていることを、ユーザー理解や広告表現の企画に活かせます!


◎ 入社後の流れ
────────
入社後はこれまでの経験を活かせる業務からスタート。先輩の打ち合わせに同席しながら、業界知識や仕事の流れを学びます。
その後、ターゲット設定や訴求軸の検討、コンテンツ企画など、上流工程にも携わります。

将来的には、クリエイターとして専門性を深めるだけでなく、プランナーやディレクターとしてのキャリアも目指せます。
チーム組織構成
同じポジションの社員は2名(20代女性)。
約10名のアルバイトのメンバーとも連携し、ディレクションしながら業務を進めます。

年齢・社歴を問わず意見を発信しやすい環境。不明点があれば、すぐに近くの席の先輩に質問できます。個性豊かなメンバーが、専門性を活かしながら活躍しています!
組織名称
デジタルマーケティング事業部
男女比
女性社員4割以上

対象となる方

【学歴不問/第二新卒歓迎】目標や目的に対し、自ら考え、工夫・改善した経験をお持ちの方

【必須条件】
■SNS運用/動画編集・制作/広告クリエイティブ制作 のいずれかの経験をお持ちの方

【以下の経験をお持ちの方は、特に歓迎します】
◎SNS広告クリエイティブ(動画・静止画・バナー)の制作経験
◎TikTok・Instagram・YouTube Shortsなどの動画編集・制作経験
◎広告コピー・構成企画・ディレクション経験
◎効果分析や改善提案の経験
◎美容・コスメ領域のコンテンツ制作経験

【こんな方に向いています】
◎制作だけでなく、企画や訴求設計にも携わりたい方
◎美容・コスメの商品やトレンドに関心がある方
◎変化の速い環境で、試行錯誤を楽しめる方

※未経験歓迎

勤務地

【転勤なし/新宿駅から徒歩10分】
★建物内に無料のカフェラウンジ、ジム、ゴルフスタジオなどを完備!

<住所>
東京都新宿区西新宿3丁目7-30 フロンティアグラン西新宿1101(本社)

<交通アクセス>
◎各線「新宿駅」南口から徒歩10分
◎都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩10分
◎都営大江戸線「西新宿五丁目駅」より徒歩10分
◎京王新線「初台駅」より徒歩10分

※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
  • 東京都新宿区西新宿3丁目7-30 フロンティアグラン西新宿1101[最寄り駅]初台駅

勤務時間

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/8:00~11:00、17:00~20:00
コアタイム/11:00~17:00
標準的な勤務例/11:00~20:00(休憩60分)
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(給与・その他待遇に変更はありません)

給与

年俸325万円~520万円(固定残業代含む)
※12分割して毎月1/12(月額27万円~43万円)を支給
※固定残業代月40時間分(6万8400円~10万9000円)を含む、超過分は別途支給

◎明確な評価制度
───────
評価は、以下の2つの軸で行っています。

■スキル・能力評価(60%)
■プロジェクト内での役割、周囲を巻き込んだ行動評価(40%)

評価基準が明確なため、自分に足りないスキルや次の目標が分かりやすく、モチベーション高く成長を目指せます。

\年2回の評価面談あり/
◎半期ごとに上長との振り返り・目標設定を実施
◎次の半年で取り組むべき行動を明確化
◎成果だけでなく、周囲を巻き込む行動や挑戦も評価
◎納得感のある評価制度でキャリアアップを支援
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■成果に応じて、適宜ボーナスを支給します。
■通勤交通費(月3万円まで)
■時間外手当
賞与
あり(業績による)
昇給
年1回(2月)
入社時の想定年収

年収325万円~520万円

社員の年収例

年収580万円(入社3年目/26歳)
年収450万円(入社1年目/27歳/経験2年)
年収360万円(入社1年目/24歳/未経験)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■PC貸与
■研修制度有(教育プログラム・研修制度完備)
■外部勉強会(選抜メンバーを対象に、よりハイレベルな研修へ参加)
■定期的な食事会・社内イベントあり
■社員旅行
■ネイル・髪型・髪色・服装自由
■部署内・部署間交流費補助あり
■オフィスグリコ・ウォーターサーバー設置
■無料のカフェラウンジ・ジム・ゴルフスタジオ・シャワースペース利用可

◎ 縦・横のキャリアパス
────────────
リーダーやマネージャーといった「縦のキャリアパス」だけでなく、制作や分析など異なる業務領域の「横のキャリアパス」にも挑戦できる環境です。「1日の業務の中で、半分は制作、半分はOJTで分析ノウハウを学ぶ」といった社内リスキリングで、自由なキャリアを構築できます。

◎ キャリアサポート
──────────
ちょっとした相談はもちろん、「じゃあ、今からカフェで話しましょうか?」といった形で、1on1なども気軽に実施しています。
月に一度、目標達成を目指した面談もご飯を食べながら行っており、肩の力を抜いて、将来のことをじっくり話すことができますよ。

休日・休暇

年間休日

125日以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

★5日以上の連続休暇OK

■株式会社Vincuresとは

Webを活用したプロモーションを行っている、少数精鋭のプロ集団です。事業を牽引する代表は、過去にインフルエンサープロダクションの立ち上げを担当し、その後、当社を立ち上げました。

活躍しているメンバーは、美容コスメをはじめとするさまざまなジャンルで成果を上げてきたプロフェッショナルたち。「常にお客さまのナンバー1パートナーであること」を目指し、今後も確実に結果につながる、圧倒的な成果を上げ続けていきます。

〈さらなる成長のために採用強化中〉
現在、前年比約2倍というペースで成長している当社。
今後は案件数をさらに増やすべく、人材の確保にも注力し、事業拡大をさらに加速させていきます。

■一人ひとりが、会社づくりにも関わる

社員一人ひとりの声や意見を大切にしている当社では、それらが実際に反映された例が数多くあります。
例えば……

「動画や画像の撮影クオリティをもっと上げたい!」
     ▼
部門を超えて協力し、撮影専用のブースを設置。


「もっと社員同士仲良くなりたい!」
     ▼
メンバーへの貢献が大きかった社員に「MVP賞」を授与。
社員みんなで使える経費枠を新たにつくり、交流につながるイベントを開催できるように!

このように、管理層に限らない社員たちが能動的に動き、組織づくり・仕組みづくりにも携わっています。
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社員インタビュー

制作・ディレクション担当
同僚

Kさん

制作・ディレクション担当

前職では、今よりも長いスパンで、1人でもくもくと進める業務が多かったのですが、現在はクライアントも含めて20人ぐらいで連日、仮設を立てて、実行して、検証するという毎日で刺激を感じます!

制作・ディレクション担当
同僚

Kさん

制作・ディレクション担当

1つのプロジェクトにつき、アルバイトを含め3~8名ほどでチームを組んで案件を担当します。立場や年齢、社歴を超えてアイデアを出し合い、クライアントとも綿密に連携しながら進めています!

部門責任者
上司

Oさん

部門責任者

SNSマーケティングの事業もまだまだ発展の余地があります。スタートアップのマインドを大切に、ミッションやビジョンなどを一緒に考え、つくっていくメンバーとしてお迎えしたいと思っています!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

一番吸収できる今を、無駄にしないために。

SNSマーケティングは人気の職業。未経験歓迎の求人もよく見ます。

でも、企業によっては「媒体」「ターゲット」「伝え方」などが既に決まっており、それに縛られて前例踏襲になることも多いのです。

大切なのは「上流工程まで担う会社か」と「担当領域を超えて、挑戦できる社風があるか」の見極めです。

その判断によって、同じマーケティングの仕事でも、一番吸収できるこの瞬間に「得られるもの」が変わってきます。

伝える相手の心情を考える、購買へ至る行動をイチから洗い出す、出た数字の意味を問い直す──。

その繰り返しが、世間一般よりも一つ上の経験・知見を持つマーケターとしてのあなたを形作ります。

平均年齢は27歳。アイデアや意見交換も活発で、少数チームならではの速い意思決定が魅力です。
やりがい

やりがい

クライアントの依頼に基づいて動くというよりも、クライアントと一緒に「つくり上げていく」という実感が得られやすい環境。企画から携わる分、達成感を味わえます。

また、担当するプロジェクトは美容・健康に関するものが多いため、普段の自身の興味・関心を活かしやすいことも特徴です。トレンドを捉えて、アイデアをアウトプットしていく中で、自分の介在価値を実感できます。

きびしさ

きびしさ

とにかく意思決定スピードが速い会社。状況をリアルタイムに分析し、即改善することが求められます。もちろん、追加の施策を行うためにはクライアントとの連携も大切です。

大切なのはコミュニケーションと実行力。トレンドを把握しながら、クライアントとミーティングを重ねる中で商品の魅力・差別化ポイントをかみ砕いて理解し、アイデアを形にしていくことが求められます。

SNSマーケティングの経験者は大歓迎。やりがいのある業務を担当しながら、スキルアップを実現できます。

新オフィスは「自然との調和」がテーマ。カフェラウンジやジムも完備しています。

メンバー同士の距離が近く、お互いにフォローし合ったり、喜びを分かち合う社風です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考

  • 面接(1次:現場責任者/2次:事業部長)

  • オファー面談(当社代表が行います)

  • 内定

<面接について>
基本的には本社オフィスで実施いたします。
※事情がある方については、オンライン面接も検討可能です。ご相談ください。

<提出書類について>
・履歴書
・職務経歴書
・ポートフォリオなどこれまでの実績が記載された資料
のご提出をお願いしております。

★選考時に適性テストを実施いたします。
★ご応募から内定までは3週間程度を予定しています。
★面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社Vincures(ウィンクレス)】
東京都新宿区西新宿3丁目7-30
フロンティアグラン西新宿1101
TEL/03-6276-7226(代表電話) 採用担当/友野宛

会社概要

事業概要

■デジタルマーケティング事業
■インフルエンサーマーケティング事業
■D2C事業
■インキュベーション事業

所在地

〒160-0012
東京都新宿区西新宿3丁目7-30 フロンティアグラン西新宿1101

設立
2019年 3月1日
代表者
代表取締役 重松 大樹
従業員数
32名(アルバイト、業務委託含む)
資本金
100万円
平均年齢
27歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015976065

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