株式会社 タニタ
総合職（営業・商品企画）／年休126日／正社員登用率100％
募集要項
おしごと用語集企業からのメッセージ
仕事内容
商品企画・量販店営業・EC営業・ギフト／百貨店営業の4ポジションより、希望や適性に応じて配属します。
▼ (1) グローバル商品推進部（商品企画）
・市場調査・他社分析に基づいた新商品企画の立案（ビジネスモデルや仕様の検討）
・デザインチーム・エンジニアリングチームとの連携
・協業メーカーとの交渉・折衝
・VOCに基づいた商品・サービスの改善
▼ (2) 国内営業部（GMS・ホームセンター・ドラッグストア等販路）
・ホームセンター・GMS・SM・ドラッグストア・ディスカウントストア等、有店舗業態への家庭用商品の販売提案
・生協・カタログ等、無店舗業態への家庭用商品販売提案
・販売促進に向けた店舗フォロー・売り場提案・エンドユーザー対応
▼ (3) 国内営業部（EC販路）
・商品企画：市況データや販売データをもとに、EC向け新商品を企画立案
・戦略立案：販売データを分析し、事業拡大に向けた課題抽出・施策立案・効果検証
・オンラインショップの方針策定：公式店「タニタオンラインショップ」の運営方針を策定
▼ (4) 国内営業部（カタログギフト・百貨店・専門店販路）
・ギフトカタログ会社・大手百貨店バイヤーへの新商品・季節連動企画の提案
・代理店（卸業者）と連携した販売促進キャンペーンの企画・立案
・百貨店外商部を通じた法人・大口顧客向けノベルティ・福利厚生商材の提案
・営業数値・KGI/KPI管理、後輩・メンバーの育成・指導、製品開発部門へのフィードバック体制づくり（マネジメント業務は徐々にお任せ）
＜取り扱い商材＞
体組成計・ヘルスメーター・血圧計・体温計・クッキングスケール・活動量計・塩分計・睡眠計・アルコールチェッカー・温湿度計など、健康・計測にまつわる幅広いラインナップを展開しています。
自分の判断で動ける場面が多く、主体的に成長したい方にぴったりの職場です。
対象となる方
各ポジションの業務に関連する実務経験をお持ちの方／業種経験不問
・メーカーでの商品企画経験、または類する職務経験
・社内調整力・コミュニケーション能力がある方
▼ (2) 国内営業部（GMS・ホームセンター・ドラッグストア等）
・代理店営業経験3年以上
・チャレンジ精神・向上心がある方
・タニタ商品への愛着と拡販意欲がある方
▼ (3) 国内営業部（EC販路）
・主体的に周囲を巻き込み目標へ進められる方
・データを活用した論理的な問題解決が得意な方
・EC領域で長期的なキャリアを描きたい方
▼ (4) 国内営業部（カタログギフト・百貨店・専門店）
・法人営業またはBtoB代理店営業の経験3年以上
勤務地
▼(1)グローバル商品推進部（商品企画）
▼(3)国内営業部（EC販路）
▼(4)国内営業部（カタログギフト・百貨店・専門店販路）
本社／東京都板橋区前野町1丁目14-2
▼(2)国内営業部（GMS・ホームセンター・ドラッグストア等販路）
※東京・大阪どちらかの配属となります。
本社／東京都板橋区前野町1丁目14-2
大阪営業所／大阪府東大阪市長田中1-3-15
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 本社/東京都板橋区前野町1-14-2[最寄り駅]ときわ台駅(東京都)
- 大阪営業所/大阪府東大阪市長田中1-3-15[最寄り駅]長田駅(大阪府)
勤務時間
雇用形態
契約社員
特別契約社員契約期間1年、更新なし
契約期間満了時に面談を実施し正社員登用を予定（入社1年後・直近1年間の登用率100%）
給与・賞与は入社初年度から正社員と同等
試用期間3カ月（給与や待遇変更無）
給与
※ご経験・スキルにより決定いたします
■家族手当（会社規定に基づき支給）
■住宅手当（1万6,500円～7万円）
■住宅支援手当（会社規定に基づき支給）
■残業手当
年収450万円～600万円
待遇・福利厚生
■借り上げ社宅制度
■退職一時金
■確定拠出年金
■定年60歳
■OJT・社内勉強会・外部セミナー活用
■タニタ従業員特別住宅ローン金利優遇プラン
■昼食費補助（社員食堂 1食350円）
■社内健康プログラム（1人1台活動量計を配布）
■相互評価手当投票（年1回1人1票を社内投票、評価された社員は1票につき1万円を支給）
■新表彰制度（自薦・他薦で各部門の良い仕事を表彰／賞金あり）
■リロクラブ加入
■各種クラブ活動（フットサル、テニス、野球、華道、ヨガ部など）
■全社レクリエーション（ビアパーティー・お花見など）
■就業時間内禁煙
■結婚祝い金／出産祝い金
■リフレッシュ休暇／ボランティア休暇制度
■ベビー用品レンタル（ベビースケールなど）
■定期健康診断／インフルエンザ予防接種／ストレスチェック
■メンター制度／団体保険制度
■テレワーク制度／サテライトオフィス（カラオケビックエコー全店舗）／屋外ワークスペース
■社内バーICOU（いこう）
■各種表彰制度（永年勤続・社内優秀者・資格・特許・発明）
■社内SNS（TUNAG）利用
■自転車通勤可（駐輪場あり）
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
（土曜・日曜・祝日）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（8日～21日 ※下限日数は、入社直後の付与日数）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
（取得実績あり）
※有給休暇は入社後3カ月後に付与いたします。
【タニタで働く魅力】
また、体組成計・クッキングスケールなど精度重視のメーカーというイメージとは裏腹に、キャラクターとのコラボ商品やゲームコントローラーの販売など、チャレンジングな一面も。配属後は若手でも大きな裁量権を持って働けるため、主体的に成長したい方にとって最適な環境です。健康に関心がある方、ぜひ一緒に働きましょう。（2022年4月新卒入社・Kさん）
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
第1次面接・適性検査
最終面接
内定
※面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
〒174-8630 東京都板橋区前野町1-14-2
E-Mail:saiyou-mid@tanita.co.jp（採用担当）
会社概要
- 事業概要
家庭用・業務用計測機器（体組成計、ヘルスメーター、クッキングスケール、活動量計、歩数計、塩分計、血圧計、睡眠計、タイマー、温湿度計、アルコールチェッカー、体温計、筋力計）などの製造・販売。
- 所在地
〒174-0063
東京都板橋区前野町1-14-2- 設立
- 1944年 1月
- 代表者
- 代表取締役社長 谷田 千里
- 従業員数
- 1,200人(グループ)
- 資本金
- 5,100万円
- 平均年齢
- 41歳
関連情報
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