掲載予定期間:2026/10/8(木)~2027/1/6(水)更新日:2026/10/8(木)

株式会社ユーコンスカイ

ECサポートのチームリーダー/年休126日/月給35万円以上

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【安定&成長】大手企業と取引/成長率130%超

【やりがい】裁量大/業務改善~組織運営まで携われる

【働きやすさ】年休126日/土日祝休/フレックス制

求人詳細

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チームの向上から業務の仕組み改善まで
経験を活かし、現場を主導するリーダーに。

ベビー用品などを扱う自社ECサイトの運営で培ったノウハウを活かし、各業界の大手メーカーからEC運営を受託する当社。
業績は好調に右肩上がりを続けており、更なる事業拡大を視野に、組織体制の強化を図っています。

◆「リーダー」としてのキャリアへ◆
今回募集するのは、当社直営、および受託したECサイトの運営サポートを担うチームのリーダーポジション。
事務経験をお持ちの方であれば、マネジメント経験は問いません。
また、事務職に限らず、カスタマーサポートのSVや店舗でのリーダー・店長など、チームのマネジメント経験をお持ちの方も大歓迎!

◆現場から”より良い進め方”を提案◆
リーダーとして大きな裁量を持って、業務の改善やチームにとって働きやすい仕組みづくりに挑戦できます。
「どうしたらもっと良くなるか」という考え方ができる方や、現場の声に耳を傾けられる方は活躍の見込み大!
やりがいの大きな仕事ですが、既存のリーダーと一緒に取り組めるため、不安や負担感少なくチャレンジできます。

あなたが培ったことを活かし、チームや組織に貢献する存在として活躍――。
そんなキャリアを、当社で叶えていただけます。

株式会社ユーコンスカイ ECサポートのチームリーダー/年休126日/月給35万円以上

仕事内容

【フレックス制/EC業界未経験もOK!】EC運営サポート部門の業務改善などにチャレンジ!

具体的な仕事内容
【 リーダーとしてのミッションは… 】
当社のECサイト・ショップ運営事業において、業務の改善や品質向上などに取り組んでいただくことを期待しています。
物流部門・エンジニアなど社内各部署と連携しながら、業務改善をはじめ運用ルールや組織づくりにまで幅広く着手できる、大きな裁量のあるポジションです。

メンバーのマネジメントについては、定期的なヒアリング等を通じ業務の課題を見つけ、メンバーがより働きやすくなる環境づくりに取り組んでいただきたいと考えています。

【 具体的な仕事内容 】
■EC運営オペレーション
■チーム運営
■メンバー支援、育成
■業務進捗管理
■業務フローの改善
■オペレーション設計、改善 など

【 改善活動に取り組みやすい環境です! 】
★アイデアや意見発信を歓迎!
社歴や役職に関わらず意見を発信しやすい風土があり、メンバーも積極的に改善提案を行っています。これまでのやり方にとらわれる必要はありません。リーダーとして、あなたならではの提案も大歓迎です!

★「同じミスを起こさない」ことをモットーに
当社ではミスやイレギュラーへ対応して終わりではなく、「なぜ起きたのか」「どうしたら解決できるのか」を追求しマニュアルや業務運用に随時取り入れています。基本的に同じミスが起きない体制が確立された職場です。

【 入社後の流れ 】
経験などを考慮し、柔軟に導入を行います。

▼入社1カ月~2カ月
同ポジションで活躍する先輩リーダーによるOJTを実施。
先輩のサポートや伴走を通じて、どのように業務を行っているのか、メンバーと接しているのかなど実際の様子を直に学ぶことができます。

▼3カ月目以降
本人の状況も考慮しながら、入社3カ月目ごろから自走いただくことを想定しています。
これまでの経験やノウハウを活かしながら、あなたの考えを業務へ反映していってください!

★ゆくゆくは責任者として物流など他部署の運営にも業務の幅を広げていくことが可能です。
チーム組織構成
現在、8名のチーム+リーダー1名の体制で活動中。
20代~30代の女性が活躍する職場です。
子育て世代にも働きやすい職場で「子育てが落ち着いたから本格的に復帰したい」という方にも◎
男女比
女性100%
年齢構成
平均年齢28歳(全社)
定着率
95%以上

対象となる方

【学歴不問・業界未経験歓迎】チームリーダーとして業務改善やチームのけん引役を担っていきたい方

<必須条件>
下記いずれかに当てはまる方
■リーダー・SVなどのマネジメント経験をお持ちの方
■バックオフィス業務(目安3年)の経験をお持ちの方

<歓迎する経験>
■バックオフィスを担うチーム/部署でのリーダー経験
■マネジメント経験
■業務の仕組み化や改善活動に取り組んだ経験
■EC業界で業務経験

★社会人経験10年以上歓迎
★EC業界経験不問

勤務地

【転勤なし/駅近オフィス/U・Iターン歓迎】
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10 六甲アイランドビル10F

<アクセス>
六甲ライナー「アイランドセンター駅」より徒歩3分

※受動喫煙防止対策:有(オフィス禁煙)
  • 本社/10F/兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10 六甲アイランドビル[最寄り駅]アイランドセンター駅

勤務時間

<フレックスタイム制>
フレキシブルタイム/8:00~9:30、15:30~20:00
コアタイム/9:30~15:30
標準的な勤務例/9:00~18:00(実働8時間)
平均残業時間
月10時間以下

雇用形態

正社員

試用期間6カ月
※労働条件は本採用と同様

給与

月給35万円~50万円

※経験能力を考慮し優遇します。
賞与
年1回
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収450万円~650万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代全額支給
■交通費全額支給
■入社時研修制度
■ランチ補助制度
■ディナー全額補助制度
■出産祝い金制度
■社員割引制度
(取扱商品を大幅割引価格で購入可能!)
■服装髪型自由

休日・休暇

年間休日

126日

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績有

■育児休暇
※取得実績有

■介護休暇

■結婚休暇
■配偶者出産休暇
■子の看護休暇
■生理休暇
■期間限定休暇(3日間)

★5日以上の連続休暇取得OK

★屈指の成長企業として選ばれました!

当社は2024年に「アジア太平洋地域における急成長企業」として、対象地域において高い成長性を記録した上位500企業に選ばれています(※1)。
今後も更なる拡大を目指しており、会社が急成長を続ける様子を実感しながらご活躍いただけます!

※1…The Financial Times,Statista社 共同調べ/『High-Growth Companies Asia-Pacific 2024』(2024年3月13日公表)
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社員インタビュー

オペレーションチーム 責任者
上司

オペレーションチーム 責任者

自社システムで連携し、効率的に働ける環境を整えていますので、無駄な業務に時間を取られることなく残業時間は少なめです。土日祝の休みやフレックス制などもあり、無理なくプライベートと仕事の両立が目指せます。

オペレーションチーム 責任者
上司

オペレーションチーム 責任者

業界を代表するような大手企業のEC運営に関わることで、EC業界の高い専門性も身につけることができます。成長拡大の波に乗る当社と共に、成長を目指していただければ嬉しいです。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

勢いのある成長企業で、将来の中核メンバーへ

楽天市場『ショップオブザイヤー/ジャンル大賞(7年連続受賞)』、Yahoo!ショッピング『年間ベストストア ベビー・キッズ・マタニティ部門 1位(3年連続受賞)』など、自社ブランドのEC事業で多くの実績を残している同社。大手企業との取引基盤も確立し、毎年およそ130%の成長率での拡大を続けています。

そんな同社はEC受託事業を軸に拡大を図り、29年度末には、社員数200名弱の規模を目指すとのこと。
今回の募集は、本格的な大幅増員前の地固めとしての意味も持ち、やがて拡大成長を遂げた同社の中核を担うことも可能です。
安定基盤のもと成長を続ける企業で、ビジョンを描けるチャンスではないでしょうか。

やりがい

やりがい

ECサイトを利用する顧客からの問い合わせや要望への対応を通じ、顧客満足に貢献できるほか、問い合わせをきっかけにチームの効率化など業務改善に繋がることも。物事に対して課題や解決策、改善案を考えることが得意な方は、大きなやりがいを得られるお仕事です。また、大手企業のEC運営に関わることで、規模の大きさや利用客の多さなど、EC領域の前線でしか得られない知見を培っていくことができるでしょう。

きびしさ

きびしさ

大手企業のEC運営は、クライアントから当社への信頼を背負うだけでなく、利用するお客様からクライアント企業への信頼を預かる仕事でもあります。自社でのミスが信頼に大きく影響する自覚を持ち、慎重に取り組むほか、ミスが起きにくい環境づくりにも注力していきましょう。既に同社ではミスを防ぐマニュアル作りも行っていますが、あなたの経験やアイデアがアップデートのカギになるかもしれません!

チームだけでなく、他部署とも密な連携を取りながら組織づくりや仕組み化に挑戦できます!

年休126日、フレックス制などワークライフバランスを大切にしながら働ける環境を整えています◎

安定した事業基盤と明確な強みのあるビジネスモデルで急成長を続けています!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※面接日時や入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※適性検査を実施する場合がございます。
※ご応募から内定までは1カ月以内を予定しています。
連絡先
〒658-0032
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10 六甲アイランドビル 10F
株式会社ユーコンスカイ
Tel:078-846-3036 Mail:recruit@yukon-sky.jp
採用担当宛

会社概要

事業概要

EC直営販売
D2C運営代行
卸事業
ベビー事業

所在地

〒658-0032
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10 六甲アイランドビル10F

設立
2003年 4月1日
代表者
代表取締役 羽野 衡
従業員数
50名
資本金
1000万円
平均年齢
28歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015986174

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