株式会社ゲンバカンリシステムズ
建築施工管理／経験が浅くても歓迎／年休125日／早期昇給可能
この求人を要約すると…
【安定基盤】元請け案件メイン／上場企業の依頼も多数
【年収800万円超も可】実力を昇格・給与に反映！
【待遇】基本土日祝休み／iDeCo補助／手当充実
「元請け中心」だから、現場を動かせる。
オフィス・商業施設・ホテルなどを、新たな空間へ。
オフィスビルや商業施設、ホテルなどのリニューアル工事を手がける当社。
ただ古くなった建物を直すのではなく、用途や使い方を見直し、これからも長く使われる空間へと生まれ変わらせる。そんな「建物に新たな価値を加える仕事」です。
■元請け中心だから、仕事の幅が広い
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当社の大きな特長は、元請け案件が中心であること。
お客さまと直接やり取りしながら、現地調査や打ち合わせ、施工計画、工程管理まで幅広く携われます。
「こうしたほうが良いのでは？」という自分の意見や提案を反映しやすいのも魅力。プロジェクト全体を見渡す力が身につきます。
■任される仕事が増えるほど、キャリアも広がる
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入社後は、これまでの経験や習熟度に合わせて仕事をお任せします。
一つひとつできることを増やし、やがては自分の担当現場を責任を持って動かす存在へ。
当社では年功序列ではなく、日々の取り組みや成果をしっかり評価。昇格や役職、給与アップが叶います。
◇◇◇
「働きやすさ」だけではなく、若いうちから経験を積み、施工管理として次のステージを目指したい。
そんな方に、ぜひ挑戦してほしい環境です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【建築施工管理／元請けメイン】オフィス・ホテル・商業施設などの施工管理 ★上場企業からの依頼多数！
手がけるのは、オフィスビルや商業施設、ホテルなどのリニューアル工事。
例えば、これまでスポーツ施設として使われていた建物をオフィスへ。オフィスだった空間をホテルへ。
建物そのものを壊して新しくするのではなく、今ある建物の可能性を引き出し、新しい用途や価値を生み出していきます。
■具体的には
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・建物の現地調査
・お客さま、協力会社との打ち合わせ
・必要な資材の確認
・予算、スケジュールの管理
・現場の安全管理 など
※オフィスでの事務業務が約3割、現場業務が約7割
元請けとして案件を手がけるケースが中心のため、お客さまと直接コミュニケーションを取りながら、工事を進めていくことができます。
◇◇◇
＼自分のアイデアを反映しやすい／
現場の状況やお客さまの要望を踏まえ「こうしたほうがいい」と考えたことを提案できます。
決められた内容をそのまま進めるだけではなく、現場全体を見ながら主体的に判断できるため、施工管理として幅広い経験が身につきます。
＼裁量大！スムーズな進行／
お客さまや協力会社など、仕事で関わる方の多くが建築に関する知識を持っています。
専門的な話もスムーズに共有でき、意思決定も早いため、工事をテンポよく進められる環境です。
＼プロジェクト全体を見渡せる／
施工計画や工程管理といった上流の段階から関わり、現場全体をまとめていくポジションのため、調整力や周囲を動かすマネジメント力も自然と身につき、施工管理としての市場価値を高めていけます。
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■早期キャリアアップも可能
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当社では、年齢や社歴だけで評価することはありません。
日々の成果はもちろん、そこに至るまでの取り組みや姿勢もしっかり評価。上司との距離も近く、頑張りを見てもらいやすい環境です。
中途入社から5～6年ほどで課長クラスへ昇進した社員も複数在籍しています。
対象となる方
【学歴不問】施工管理の業務、もしくは現場での作業経験に携わった経験をお持ちの方／施工管理の資格は不問
■施工管理業務、もしくは現場での作業経験に携わった経験をお持ちの方
（施工管理の資格はなくてもOK）
■PCやタブレットの操作に苦手意識がない方
（Excel・Wordなどの簡単な操作ができればOK）
＜こんな方が活躍できます！＞
◎コミュニケーションを取るのが好き
◎モノづくりが好き
◎計画やスケジュールを立てるなど段取りが得意
＜歓迎するスキル・経験＞
・事務経験やPC操作経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
・施工管理技士の資格をお持ちの方（建築・土木問わず）
・建築業界経験がある方（営業や職人など職種不問／正社員デビューの方も歓迎）
＃職種未経験歓迎
選考のポイント
少しでも気になる方はぜひご応募ください！
勤務地
☆業務エリア：一都三県が中心で、東京23区が8割です。
☆転居を伴う転勤はありません
■東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル8F
「浅草橋駅」から徒歩2分、「馬喰町駅」「東日本橋駅」「馬喰横山駅」から徒歩5分～9分
【直行直帰OK！効率的な働き方を実現】
現場へは朝から直接向かうことがほとんど。無駄な移動時間を削減し、効率よく業務に取り組めます。業務終了後は報告・連絡を行い、そのまま直帰できる日も多数あります。
※受動喫煙対策あり（社内分煙）
- 東京本社/東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル8F[最寄り駅]浅草橋駅
勤務時間
★現場の状況により土日出勤が発生する場合がございます。
振替休日を取得or休日出勤手当を支給します。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（給与・待遇は本採用時と同一です）給与
月収例
…………
月収40万円／3年目／30歳（施工管理2年経験で入社）
【 施工管理の経験者 】
月給30万円以上＋賞与＋諸手当+時間外手当100％支給
※給与は経験やスキルを考慮して決定します。
【 施工管理未経験者 】
月給27万円以上＋賞与＋諸手当+時間外手当100％支給
※給与は経験やスキルを考慮して決定します。
＜入社時の年収モデル＞
▼年収450万円～：建築業界の経験者（建材系のメーカー営業、職人など）
▼年収500万円～：施工管理の経験者（リニューアル工事を除く）
▼年収550万円～：リニューアル工事の施工管理の経験者
※前職給与を最大限考慮
★頑張りは給与に反映◎早期昇給が叶う環境！★
当社は、年功序列ではなく、一人ひとりの実力や仕事に向き合う姿勢を評価。
数字や実績だけでなく、取り組み姿勢を昇給に反映いたします！
また資格手当も充実しているため、頑張り次第で自分で給与を上げることも可能です。
☆中途入社5～6年目で課長に昇格した社員も複数在籍
☆未経験入社3年目（28歳）で昇格し、【年収700万円】を達成した社員も！
■資格手当
1級建築士、1級（建築・電気工事・管工事）施工管理技士は月3万円
2級建築士、2級（建築・電気工事・管工事）施工管理技士は月1万5000円
※複数取得した場合は高い方を適用し3万円の資格を複数取得した場合は月5万円を支給
■扶養家族手当（配偶者：月8000円、子ども1人：月5000円）
■通勤交通費支給（月4万円まで）※業務での移動交通費は実費を別途支給
■出張手当
★2025年度支給実績2～3カ月分
年収450万円～700万円 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。
年収550万円～（リニューアル工事経験をお持ちの方）
年収810万円／8年目
年収700万円／3年目（担当課長クラス）
年収570万円／5年目（メンバークラス）
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■インフルエンザ予防接種補助
■iDeCo+制度（会社補助4000円）
■リロクラブ
■社用車貸与（共有使用）
■作業服貸与
■研修制度（社会人歴が浅い方や希望者に対して、ビジネスマナー研修を用意しております。）
■服装自由（内勤の日の服装は、常識の範囲内で自由です。）
■資格手当
1級建築士、1級施工管理技士、第2種電気主任技術者は月3万円
2級建築士、2級施工管理技士、2級電気工事施工管理技士は月1万5000円
※複数取得した場合は高い方を適用し、3万円の資格を複数取得した場合は月5万円を支給
＝＝多角的な事業展開！＝＝
リニューアル工事以外にも、グループ全体でグランピング事業、太陽光発電事業、不動産業などに取り組んでいます。
福利厚生の一環として、湯河原町（神奈川県）のグランピング施設を社員割引で利用可能！
熱海にも新グランピング施設を建設中です。
休日・休暇
125日
■週休二日制
（土日）※社内カレンダーによる／万一土日出勤が発生した場合は、振替休日を取得or休日出勤手当を支給
■祝日休み
■年末年始休暇
（ほとんどの社員が長めにお休みを取ります）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
よくある質問★社員の雰囲気は？
A.実際の30代社員の声を聞いてきました！
「経験の有無を問わず、のびのび仕事ができている雰囲気です！自分のやりたいことは、先輩のサポートを受けながら任せてもらえて、日々充実しています。
また、同じフロアにほかの職種の社員もおり、幅広い知識が学べて楽しいです！困っている人がいると放っておけないメンバーが集まっており、1質問したら10答えてくれるくらい親切なのでご安心ください！」
よくある質問★建築現場って厳しそう・・・
A:ゲンバカンリシステムズは、創業以来20年以上、いくつかの決まった協力会社さんとお付き合いを続けています。長年の信頼関係があるからこそ、職人さんは取引先というより、パートナーのような存在。経験の浅いメンバーにも、職人さんたちが優しく教えてくださいます。
また独り立ちした後も、大規模案件の場合、改装工事ディレクターがひとりでプロジェクトを担当することはほぼありません。設備担当、電気担当、建築担当など、複数のメンバーがチーム制で担当します。たとえ不安なことがあっても、身近に先輩がいるので相談しやすい環境です。
社員インタビュー
Hさん
採用担当
一つの現場を任されると、自分で優先順位を考えながら進められるのが面白いところです。もちろん、困ったときは責任者や他部署にも相談できます。自分のペースを大切にしながら、責任を持って仕事を進められます。
Hさん
つづき
施工管理として経験を積むだけでなく、その先のキャリアを目指せることも魅力です。日々の仕事への取り組みがきちんと評価されるので、昇格や役職、給与アップも目指せます。頑張った分だけ次の目標が見えてきます。
取材レポート
社員の働き方は？
経験に合わせて挑戦できる、成長型の施工管理。
お客さまとの打ち合わせから工程管理、協力会社との調整まで、担当現場を一貫して動かしていく「司令塔」のような施工管理のポジション。
基本的には自分のペースで仕事を進められる一方、困ったときには部門責任者や他部署にも相談できるため、一人で抱え込む心配はありません。
また、入社時の経験や知識に合わせて仕事を任せてもらえるため、職種未経験からのスタートも可能。建築業界だけでなく、接客や製造など異業種から転職した社員もいるそうです。
「任される仕事を増やしたい」
「頑張った分、キャリアや給与につなげたい」
そんな方には、成長を実感しやすい環境だと感じました。
やりがい
施工管理は、お客さまや協力会社と調整しながら、工程や安全などを管理し、工事を最後まで進めていく仕事です。予定通りに進まないこともある中で、自分で考えて対応し、無事に完成を迎えられたときには大きな達成感があります。また、元請け案件が中心だからこそ、お客さまと直接やり取りしながら提案できるのも魅力。建物が新たな姿へ生まれ変わっていく過程を、自分自身が中心となって動かせます。
きびしさ
一つの現場には、お客さまや協力会社、職人など、さまざまな人が関わります。それぞれの状況を把握し、工程やスケジュールを調整しながら進めるため、常に周囲を見て行動することが求められます。また、指示を待つだけでは仕事は進みません。自ら考えて動く姿勢が必要です。その分、経験を重ねるほど判断力や調整力が身につき、仕事の面白さも増していきます。
中途入社5～6年で課長クラスになった社員も。若手から次のポジションを目指せます。
グループ会社ではグランピング事業も展開。嬉しい社員優待もあります！
経験や習熟度に合わせて仕事をお任せ。できることを一つずつ増やしていけます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による選考
面接（1～2回）
内定
【3分程度で入力完了する簡易応募フォームです】
★オレンジ色の必須部分のみご記入ください★
※応募から内定までは2週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください
東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル8F
採用担当：早川
TEL：03-5829-6945
会社概要
- 事業概要
■建設事業
主としてオフィスビルや商業施設のリニューアル・増改築に関する現地調査・施工
■グランピング事業
■ビルメンテナンス事業
■エネルギーコンストラクション事業
太陽光発電装置などの導入・建設・アフターフォロー- 所在地
【広島本店】広島県広島市中区中町3-11 中町センタービル8F
【東京本社】東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル8F
※大阪府大阪市、静岡県熱海市、福岡県福岡市にも拠点あり- 設立
- 2005年 1月
- 代表者
- 代表取締役 德田 隆
- 従業員数
- 100名 ※グループ会社含む
- 資本金
- 4500万円
- 売上高
45億6214万円（2023年11月期実績）
- 平均年齢
- 45歳
- 企業URL
https://gk-s.co.jp/
