掲載予定期間:2026/11/9(月)~2027/1/10(日)更新日:2026/11/9(月)

株式会社クレストリッチ

人柄採用!未経験から年収1000万円以上可/投資用不動産営業

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

売上100億を目指す会社の未来を作る中核メンバー

明確なインセンティブ制度で年収1000万円超も可能

生徒会役員やキャプテン、部活のエース経験、大歓迎

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仕事内容

年収7桁~8桁も目指せる!いま注目の「駅チカ・築浅・入居率の高い」投資用中古マンションの営業をお任せ

具体的な仕事内容
★「いつもチームの中心にいた」あなたへ!
____
生徒会やキャプテン、部活のエースとして、自然と皆を引っ張ってきた。社会人になった今も「もっと任せてほしい」と感じている。

そんなあなたの力を発揮できる場所があります!

★近年注目を集める“投資用不動産”の営業職!
____
投資用不動産とは「買って、貸して、収益を得る」マンション。当社が扱うのは、東京・横浜・名古屋・大阪・京都・神戸・博多エリアの『駅チカ・築浅・入居率の高い』投資用中古マンションです。

★仕入れも販売も、あなたが主役!
____
「仕入れ(=買う)」と「販売(=売る)」は分業ではなく一気通貫。営業がプロデューサーとして、1件1件を動かします。

<業務の流れ>
(1)不動産会社から物件情報をキャッチ
(2)仕入れるかを判断
(3)販売計画を立ててポータルサイトで発信
(4)反響対応からクロージングまで自分の言葉で進める
(5)成約後のフォローで信頼を深める

★社長が隣に立つ。ただのOJTではありません!
____
最初は先輩とのペア営業からスタート。物件の見方、提案の仕方、数字のつくり方を実践で学べます。

さらに社長自らがフィードバックし、「ビジネスとは何か」「営業の本質とは何か」といった考え方や、リーダーとしての在り方まで直接伝授。

結果を出すだけでなく、組織を引っ張る力まで磨けるのがクレストリッチ流です。

★会社を牽引するリーダーへ!
____
会社としての目標は、4年後に売上100億円、10年以内に500億円、そして1,000億円。
今後は区分マンションの販売だけではなく、一棟マンションやビルの販売も手がけていく予定です。

その実現には、先頭に立つリーダーが欠かせません。
会社の未来をつくる中核メンバーとして活躍してくれる、あなたを待っています。
チーム組織構成
★ひとりで戦うより、仲間と一緒に"勝ち"を目指す!

◎仕事では本気で数字を追いかけるし、悔しがるし、勝ち負けにこだわる。
◎でも、それを同じ熱量で分かち合える仲間がいるから頑張れる。
◎オフもみんなで楽しむ文化があり、社内イベントも活発。

勝手に繋がって、勝手に熱くなる。そんなチームです!
男女比
不動産会社にしては珍しく、女性割合40%以上!

対象となる方

人柄・意欲重視採用!「目立ちたがり」「負けず嫌い」大歓迎!私たちと一緒に、本気で上を目指しませんか?

◎未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎フリーター歓迎
◎学歴・職歴不問

「どうせやるなら、1番を獲りたい!」
「チームを引っ張るポジションで活躍したい!」
「勝負の世界に飛び込みたい」
「仲間と高め合いながらデカい成果を出したい」

そんな“主役気質の人"や"アツイ人"にとって、
クレストリッチは最高の舞台!

必要なのは、経験やスキルよりも、
“誰にも負けたくない”というハングリーさ!

営業スキルもビジネスマインドも根っこから全部
叩きこまれるので、圧倒的なスピード成長が叶います!

勤務地

【転勤なし/本社勤務】東京都新宿区新宿2-15-22 Landwork新宿ビル9階
◎JR線「新宿駅」より徒歩10分
◎東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩4分
◎東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分

※勤務地の受動喫煙対策:あり
  • 本社/東京都新宿区新宿2-15-22 Landwork新宿ビル9階[最寄り駅]新宿御苑前駅

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間・休憩1時間)

雇用形態

正社員

試用期間あり(入社後3カ月間)※労働条件の変更はありません。

給与

月給33万円~40万円以上+インセンティブ

※給与・インセンティブは経験・年齢・能力等を考慮

【インセンティブの仕組み】
インセンティブは、物件の「売値」と「仕入れ値」の差額(利益)をもとに計算します。

<仕入れ><販売><仕入れから販売まで>と、自分がどの段階を担当したかによってインセンティブ のパーセンテージが異なり、一度に数十万~数百万のインセンティブとなるケースも!インセンティブだけで、500万円超えのメンバーもいます。

【成果が出るまでの目安】
・仕入れ:入社1~2カ月で初成約
・販売:入社3カ月ほどで1~2件
◎入社後は上司が接客に同行。その成約もあなたの成績に!
※成約時期は個人により異なる

【“仲間への思いやり”も評価】
当社では売上などの数字に加えて、社内アンケートなどで普段は見えにくい頑張りもきちんと評価に反映!

「営業成績だけで判断されるのでは?」と不安な方もご安心ください。チームのために動ける人がきちんと報われる。それが当社の評価のかたちです。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■営業成績に応じたインセンティブ(半年に1回支給)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■資格手当(宅建:月2万円)
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収700万円~1000万円以上

社員の年収例

●年収1000万円/28歳・経験3年・主任(月給40万円+インセン)
●年収1400万円/32歳、経験4年・課長(月給60万円+インセン)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり
■国内旅行・海外旅行
☆営業目標達成時には、会社負担で海外旅行へ!
過去にはグアムや沖縄へ、最近は山梨へ行き、楽しみつつリフレッシュしました!
■社長賞あり
☆会社に貢献したと判断した社員に、代表から<年2回/最大10万円の社長賞>を支給!
■スキルアップ支援あり
☆資格取得や習い事など<自分磨き費用>(上限5,000円)を会社が半額負担!
■社内にトレーニング設備あり!営業後、自由に使用可能♪
■社内イベント(BBQ、花見、ボーリング大会など)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■導入研修あり
その他
<当社が業績好調な理由>
下記のような取り組みで『お客様に求められる不動産会社』としてのポジションを確立しています。

◎立地にこだわり、需要の高いマンションのみを取り扱い
◎さまざまなローンをご提案可能で、お客様が購入しやすい
◎購入後もエアコン修理などのアフターサービスが手厚い

休日・休暇

休日・休暇

■完全週休2日制
(火・水)

■年末年始休暇
(直近の年末年始は「12日間」お休みがありました!)

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■大切な人との時間をしっかり確保できる<記念休暇>あり!

代表インタビュー

「目立ちたがりで、負けず嫌い。それでいい」
代表の井上は、そう断言する。子どもの頃の夢はサッカー選手か芸人。誰よりも目立つことに本気だった。

営業の世界でも圧倒的な結果を出し、独立して12年。収入も暮らしも同世代の中では満足できるラインにいた。けれど、どこかで“1番になりたい”という気持ちを忘れていた。

そう気づいたのは、社員と本気で向き合った時。

「自分中心だったなって、今は思う。誰かが長く働きたいと思える会社を、本気でつくっていかないと意味がない。自分一人じゃなく、チームで、組織で、高みを目指す必要がある」

そんな想いが、再び彼に火をつけたのだ。

クレストリッチが掲げる目標は、4年で年商100億円。そして10年で500億円、1,000億円。

数字だけを見ると大きな夢に思えるかもしれない。

でも井上は、“やりきる覚悟のある人間”にしか、この舞台の面白さは分からないと語る。

「全員が成り上がりたい必要はない。でも、上を目指す奴の足を、"平均"で止める組織にはしたくない。億を売る覚悟がある奴には、億を託す」

チャレンジすれば壁にぶつかることもある。それを「苦しい」と思うか、「面白い」と思えるか。

その分かれ道に、人生を変えるチャンスはある。

気を遣い合う関係はいらない。遠慮や空気を読む必要もない。本気の想いを持った人間と、本気で切磋琢磨できる組織をつくりたい。

それが、井上がこの先に描く“最強のチーム”だ。

目立っていい。やりきっていい。自分だけの舞台を、この手でつかみにいこう。

あの頃、誰より速く走りたかった自分を、もう一度超えるために。
Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

アツい青春の続きを「ビジネスの舞台」で!

本気で上を目指す仲間が、全力で支え合う。悔し涙も、歓喜の瞬間も、すべてがチームの一部になります。

目標は4年で売上100億円。全員が同じ方向を見て走る熱量は、まるで大会前の部活のようです。

そしてここでは、誰かの背中を追うだけでは終わりません。あなたが背中を見せる側になります。チームを鼓舞し、仲間を勝たせる。生徒会や部活で自然と担ってきたその役割を、ビジネスの現場で活かすことが可能です。

「勝ちたい」「上に行きたい」「チームを引っ張りたい」という想いがくすぶっているなら、クレストリッチが火をつけてくれるはずです。大人になってから、ここまで本気になれる場所はそう多くないでしょう。

社員はアツいメンバーばかりで、リーダー経験で培ってきた情熱を存分に活かせる環境です!
やりがい

やりがい

このチームでは「全力で勝ちにいく」が当たり前。結果を出せば出すほど、チャンスも裁量も収入も青天井に広がっていきます。

自分の実力で会社を引っ張り、仲間の未来まで変えられる場所であることから、青春の熱さを、ビジネスで再燃させられる環境です!

きびしさ

きびしさ

本気で上を目指すなら、途中で折れるわけにはいきません。プレッシャーから逃げず、自分と仲間に真っ向から向き合う必要があります。

勝ちに行くためには、時に自分の弱さを認め、それでも立ち上がり続ける覚悟が必要です。

クレスト=「頂上」、リッチ=「豊かさ」。社名の通り、人々に豊かさを届け、共に頂上を目指しましょう!

オンオフがしっかりしているのも当社の特徴。社内イベントは全力で楽しみます♪

目標は4年で売上100億円。全員が目標に向かって、本気で挑んでいます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 面接(1回~2回)

  • 内定

※応募から内定までは1週間~2週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【株式会社クレストリッチ】
〒160-0022
東京都新宿区新宿2-15-22 
Landwork新宿ビル9階
TEL:03-6273-1850/採用担当宛

会社概要

事業概要

■投資用不動産の販売
■不動産仲介
■賃貸管理

【宅建免許番号】
東京都知事(1)第109590号

【加盟団体】
(公社) 全日本不動産協会
(公社) 不動産保証協会
(一社) 東京不動産協会
全日本不動産政治連盟

所在地

〒160-0022
東京都新宿区新宿2-15-22 Landwork新宿ビル9階

設立
2013年 2月20日
代表者
代表取締役 井上 敬士

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3016061651

株式会社クレストリッチ

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