株式会社ファーストフーズつくば
食品製造の品質管理／未経験歓迎／完全週休2日／賞与年2回
この求人を要約すると…
【安定基盤で末長く】プライム上場のニップングループ
【未経験歓迎】無理のない研修と得意を伸ばす好環境
【好待遇◎】賞与年2回＋決算賞与／各種手当
人と向き合い、コミュ力を活かせる。
いつもの「おいしい」と会社の「信頼」を守るお仕事。
コンビニやスーパーに並ぶお弁当・おむすび・寿司などを製造する当社。
東証プライム上場、ニップングループの一員として、毎日の食卓を支えています。
今回募集するのは、商品の安全と会社の信頼を守る品質管理のポジション。
検査室で数字を確認することはもちろん、製造現場へ足を運び、結果の背景を調べ、社員やパートスタッフと一緒によりよい改善を進めるお仕事です。
【働きやすさと安心を支えるポイント】
◆未経験歓迎。約1カ月の現場研修からスタート
◆品質管理歴約18年の部長が、実務をそばで指導
◆入社～3カ月程度は定期面談を実施し、あなたの不安を払拭します
◆8:30～17:30勤務／夜勤基本なし
◆完全週休2日制／リフレッシュ休暇あり
◆社員食堂はラーメン・カレー・定食など110円～
◆賞与年2回＋決算賞与（3年連続支給中）
誕生日や入社6カ月のプレゼント、家族も参加できる感謝祭、季節ごとのお菓子配布なども、社員への感謝をカタチにする取り組みの一つ。
売上や利益を社員へ還元し、安心して長く働ける会社を目指しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】大手コンビニ・スーパーなどへ向けた食品製造の品質管理
現場業務とデスクワークの割合はおよそ半々。微生物検査そのものは主にパートスタッフが担当するため、社員は結果を読み取り、製造工程を確認し、原因究明と改善・予防へつなげる役割を担います。
【主な業務】
◆微生物検査結果の確認・分析、該当する製造工程の調査
◆工場内の巡回、衛生状態や作業ルールの確認
◆社員・パートスタッフへの改善提案、再発防止策の実施
◆衛生教育用の掲示物・資料・手洗い動画などの作成
◆問題発生時の原因調査、報告書作成、再発防止対応
◆取引先の品質管理部門との窓口対応、提出資料の作成
◆害虫防除業者との調整、定期点検への対応
◆HACCPに関する書類作成・監査対応
◆月1回程度のグループ会社会議への参加 など
【未経験から段階的に成長】
◇まずは約1カ月をかけ、製造ラインを含む各部署を1週間程度ずつ経験。
→商品がどのようにつくられ、現場で何が負担になりやすいのかを、自分の目で確かめます。
◇その後、1～2週間ほど検査業務を研修。
→品質管理歴約18年の部長と行動を共にしながら、日々の流れを習得。
◇適性や理解度に合わせ、できる業務から少しずつ引き継ぎます。
→半年ほどで、定型業務や取引先対応を担える状態を目指します。
品質管理の目的は、不具合を見つけることではなく、次の事故を起こさない仕組みをつくること。幅広い年代・国籍のスタッフと信頼関係を築き、伝え方も工夫しながら、工場全体の品質を高めていきます。
微生物検査を担うパートスタッフと協力し、工場全体の品質を支えています。
部長も食品や品質管理の知識がない状態からこの仕事を始め、約18年の経験を重ねてきました。入社後は部長と勤務日を合わせ、実務を一つずつ習得できます。
また、工場では約300名のパートスタッフが活躍し、年代や国籍もさまざま。相手に合わせて言い回し、写真、イラスト、動画を使い分けるなど「伝わるコミュニケーション」を大切にしています。総務も入社後3カ月まで定期面談を行い、成長を支えます。
対象となる方
【未経験歓迎・高卒以上】人と関わる力を、食品の安全を守る専門性へ。
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
◆基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど）
◆高卒以上
【以下の経験・資格をお持ちの方は歓迎】
◆食品工場や製造現場での勤務経験
◆品質管理・品質保証・衛生管理・微生物検査の経験
◆スタッフ教育や改善活動に携わった経験
◆食品表示検定、惣菜管理士などの食品関連資格
幅広い年代・国籍のスタッフと関わるため、相手の立場を考え、伝え方を工夫できる方を歓迎します。
また、食品の安全を守る責任感を持ち、目に見えない原因も粘り強く追究できる方に向いています。ブランクのある方もご応募いただけます。
勤務地
（テクノパーク土浦北工業団地内）
JR常磐線「土浦駅」より車で20分
※車通勤可（駐車場あり）
- 本社/茨城県土浦市紫ケ丘5-3[最寄り駅]神立駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（試用期間中の勤務条件に変更はありません）給与
300万円～350万円
＜月給＞
21万5000円～25万円
※経験・スキルを考慮して決定します。
◎年齢別の平均給与例
25歳～29歳／24万4567円～
30歳～34歳／26万789円～
35歳以上／32万5390円～
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1名につき：月5000円）
■時間外手当
■資格取得で報奨金あり
年収300万円～350万円
待遇・福利厚生
■退職金制度：入社後3年経過後対象
■定年制度（63歳）
※継続雇用制度あり：65歳まで雇用
■社員食堂（ラーメンやカレー、定食などを110円～）
■製造業について学ぶ内部研修あり
■入社6カ月目や誕生日などに、プレゼントを贈呈（ケーキや洋菓子など、季節ごとにお菓子を配布）
■会社主催のイベントあり（年に1度、社員やそのご家族への感謝を込めて、模擬店などがならぶ「感謝祭」を開催）
■オンライン診療制度あり
■労災標語（優秀作品に粗品など）
■インフル予防接種負担
休日・休暇
116日
■完全週休2日制
（休日はシフト制）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男女ともに取得実績あり（育休後復帰率100%）
■介護休暇
■結婚休暇
■子の看護休暇
※連続した5日以上の休暇取得可能
安定基盤と社員想いの環境で、末永く働ける
さらに、利益を社員へ還元する考えを大切にしており、賞与年2回に加え、決算賞与も3年連続で支給中。完全週休2日制やリフレッシュ休暇、110円から利用できる社員食堂、家族手当など、暮らしを支える制度も整えています。
入社後3カ月間は総務が定期面談を行い、悩みや教育状況を確認。家族も参加できる感謝祭や誕生日のプレゼントなど、社員一人ひとりを大切にする温かな風土のもと、安心して長く働けます。
社員インタビュー
Hさん
品質管理部／部長
私も未経験から品質管理の仕事を始めました。大切なのは、知識よりも取り組む姿勢。また、スタッフとは積極的にコミュニケーションを取り、思いやりを持って行動できる方なら、着実に成長し活躍できます。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
社員への感謝が、制度にも日々の風景にも表れる会社でした
取材で印象的だったのは、社員を大切にする姿勢が、単なる言葉ではなく具体的な取り組みとして根づいていることです。
入社後は約1カ月の現場研修に加え、3カ月を目安に総務が面談。仕事の悩みや教育状況を聞き、必要に応じて現場へ改善を働きかけます。
さらに、110円から利用できる社員食堂、誕生日や入社6カ月のプレゼント、家族も参加できる感謝祭、季節ごとのお菓子配布など、身近なところにも感謝の気持ちが表れています。
賞与年2回に加え、決算賞与も3年連続で支給中。
ニップングループの安定基盤だけでなく、利益を社員へ還元し、安心して働ける環境を本気でつくろうとする温かさを感じました。
やりがい
自分が携わった商品が身近なコンビニやスーパーに並び、多くの人の食事を支えていることが大きなやりがいです。品質管理の成果は、何も問題が起きない毎日の中に表れます。検査結果から原因を探り、現場のスタッフと改善を重ね、食品事故を未然に防ぐ。取引先の点検に向けて準備を積み重ね、満点の評価を得られたときにも達成感があります。目立つ仕事ではありませんが、商品の安全と会社の信頼を守る、欠かせない存在です。
きびしさ
食品を扱う仕事だからこそ、小さな見落としが重大な問題につながる可能性も。特に細菌は目に見えず、検査結果が出るまでに時間もかかるため、原因の特定や改善には粘り強さが必要です。また、幅広い年代・国籍のスタッフへ改善や相談をの話しをするため、相手に応じて伝え方を工夫する力も欠かせません。責任はあるものの、先輩と経験を重ねながら判断力を磨けます。
食品を扱う企業ですので、清潔感はもちろん◎
スタッフ向けの定期講習も安全管理に欠かせません。
重要な業務のひとつ、細菌検査の様子。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（遠方の方はオンラインも可）※①
二次面接
内定
＼積極採用中！／
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
■応募から内定までは最短2週間～1カ月程度を予定しています。
■面接・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください。
〒300-0003 茨城県土浦市紫ケ丘5-3
（テクノパーク土浦北工業団地内）
TEL:029-886-7015／採用担当・澤野
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
弁当、おむすび、寿司などの製造販売
※中食産業の中核を担う当社は、1日13万食の食品を製造しています。- 所在地
〒300-0003
茨城県土浦市紫ケ丘5-3
（テクノパーク土浦北工業団地内）- 設立
- 2017年 5月
- 代表者
- 代表取締役社長 松本 邦彦
- 従業員数
- 379名
- 資本金
- 100百万円
