株式会社Ｂａｍｏｓ
Webマーケター／未経験歓迎／月給35万～／年2回昇給制度有
この求人を要約すると…
【目標】年商100億円を目指す成長企業！
【成長環境◎】挑戦文化×透明な評価制度！
【キャリア◎】マーケターを超えた多彩なキャリアへ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
Web広告の企画～運用まで一気通貫｜年商100億円を目指す企業で、キャリアの幅を広げる！
Bamosグループについて
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「届く」まで、やり切る。
どれほど良い商品も、届くべき人に届かなければ価値になりません。
SNS広告・動画広告を軸に、戦略から制作、運用、改善まで一気通貫で支援し、集客の先の「売上」まで責任を持つ。
それがBamosです。
そんな私たちの目標は年商100億円。
設立2期目で年商20億円、4期目で38億円。
この数字はゴールではなく、通過点です。
マーケティング支援を起点に、映像制作・旅行事業へと領域を広げ、
複数の事業を連続的に生み出すコングロマリット企業へ。
今、その成長の最前線に立てる人材を募集しています。
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募集ポジションについて
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デジタルマーケティングの戦略立案から実行までを一貫して担当。
表面的な運用業務ではなく、クライアントが抱える本質的な課題に向き合い、
共に成長を目指すポジションです。
●主な業務内容
・クライアントの課題ヒアリング
・広告戦略立案・コンセプト設計
・制作ディレクション（デザイン・動画など社内チームと連携）
・SNS広告（Instagram・TikTok等）の運用
・KPI・予算・媒体選定の設計
・効果分析・レポーティング・改善提案
●業界領域
美容医療／脱毛／フィットネス／スポーツ など
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入社後のステップ
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◯STEP1：基礎を磨き、案件の核心へ
研修とOJTで、マーケティング基礎と案件の事業特性を徹底的にインプット。
◯STEP2：事業を動かすマーケターへ
クリエイティブ・媒体を横断した改善提案をリードし、成果にコミット。
◯STEP3：その先のキャリアへ
マーケターはキャリアの入口。
チームリード、事業責任者、新規事業の立ち上げ、グループ経営への参画など、道が広がっています
そんな仲間が集まるから、年次に関係なく「やってみたい」を発信でき、一人の気づきがチームの知恵になります。
対象となる方
【経験者歓迎・未経験OK】誠実な姿勢で仕事に向き合い、素直に学び、仲間と共に本気で成長したい方へ。
「将来は、事業を動かす側に回りたい」
「自分の成長が、誰かの役に立つ環境で働きたい」
そんな想いをお持ちの方を、お待ちしています。
経験の有無は問いません。
＜必須条件＞
■向上心を持ち、自ら考えて動ける方
■誠実に、素直に、利他的な行動ができる方
＜歓迎条件＞
■広告業に携わった経験がある方
■数値目標を追った経験がある方（営業/企画等）
■マーケを超えたキャリアを将来的に描きたい方
※未経験歓迎
選考のポイント
面接では、目標に向けて工夫し、やり切った経験を、あなたの言葉で聞かせてください。
勤務地
カフェのようなリラックス空間を取り入れたオフィスで、心地よく働ける環境を整えています。
■東京本社
東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー 2F
＜アクセス＞
・JR「目黒駅」より徒歩6分
・東京メトロ南北線 「白金台駅」より徒歩9分
■大阪支社
大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル 6F
＜アクセス＞
・御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」より徒歩1分
・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩8分
※受動喫煙対策あり
- 東京本社/東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー 2F[最寄り駅]目黒駅
- 大阪支社/大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル 6F[最寄り駅]本町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（試用期間中も労働条件に変動はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分、月9万円～12万9,000円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験者の方：ご経験を加味して柔軟に決定させていただきます。
・最大で月収10％の昇給が可能
年収450万円～650万円
年収460万円（月給38万円)／メンバー（未経験入社1年目）
年収550万円（月給45万円）／リーダー（未経験入社2年目）
年収700万円（月給58万円）／リーダー（経験者入社1年目）
待遇・福利厚生
■通勤手当（上限3万円／月）
■書籍購入補助（5,000円／月）
■フリードリンク制度あり
■MacBook貸与・モニター完備
■シャッフルランチ（他部署との交流ランチ）
■社員旅行（24年タイ→25年沖縄 → 26年台湾）
■服装・ネイル・髪型自由（清潔感があればOK）
■各種研修制度（入社後研修・OJT・外部研修）
年に一度の社員旅行や社員総会、月1回のシャッフルランチ、定期開催の交流イベントなど（スポーツ大会・ゲーム大会・懇親会等）。
そこで生まれる関係性が、部署や事業を越えた連携を自然に生み、年齢や役職に関係なく「やってみたい」を発信できる環境につながっています。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり)
■育児休暇
（取得実績あり）
年商100億円への道のり
38億円はゴールではありません。
私たちが選んだのは、ひとつの事業に依存しないコングロマリット経営です。
広告支援で得た収益と知見を、次の事業へ。
映像制作のBibra、旅行サービスのKnot Travelは、その最初の芽です。
事業が増えれば、任せられる役割も増えていく。
会社が成長するから、あなたのキャリアも広がる。
その循環がBamosにはあります。
挑戦がきちんと報われる評価制度
目先の成果だけでなく、挑戦の過程や仕事への向き合い方も、丁寧に評価します。
〈給与・評価制度〉
・年俸制を採用
・年2回の評価面談を実施
・評価に応じて最大10％の月収UPチャンスあり
・中間評価や1on1を通じた透明性の高い評価プロセス
〈年収例〉
・460万円 / メンバー（未経験入社1年目）
・550万円 / リーダー（未経験入社2年目）
・700万円 / リーダー（経験者入社1年目）
企業は人なり。Bamosの育成方針
私たちはこの考えのもと、
一人ひとりの可能性と本気で向き合い、
挑戦と成長の機会を提供し続けます。
入社後は研修を通じて、業務に必要な知識やスキルを段階的に身につけていただきます。
その後も、日々のフィードバックや、期中の中間評価、1on1を通じて、
実践しながら成長できる体制です。
短期的な成果だけでなく、長期的に価値を生み出し続ける人材へ。
それが、Bamosで働く意味です。
社員インタビュー
墨谷（20代）／入社3年目
年齢や経験に関係なく、挑戦できる会社です。私も未経験から入社し、今はリーダーを任されています。失敗を次の成功につなげられたのは、一緒に頑張れる仲間がいたからです。やり切る気持ちがあれば、成長できます。
尾崎（30代）／入社3年目
同世代が多く、分からないことも気軽に聞き合える関係です。早い段階から「自分が案件を動かしている」実感があり、ランチの雑談から「それ、やってみよう」が生まれることも。そんなフラットな環境が魅力です。
岡田（20代）／入社2年目
年齢に関係なく、責任ある大きな仕事に関われる環境です。成果を出すことはもちろん大切ですが、一人で抱え込む必要はありません。任せてもらえて、支えてもらえる。だからこそ、思い切って挑戦できています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
38億円は通過点。年商100億円を目指す旅が始まる。
2022年の設立以来、マーケティング領域で事業を展開してきた同社。
単なる「広告代理店」にとどまらず、クライアントのビジネスパートナーとして課題の本質に向き合い、継続的な価値提供を行ってきました。
その結果、設立1期目で年商4億円を突破し、2期目には年商20億円を達成。
4期目には年商38億円規模へと成長。
現在5期目を迎え、さらなる加速が続いています。
しかし私たちにとって、これはまだ道の途中。
次の目標は年商100億円。
映像制作・旅行事業など新領域にも踏み出し、
複数の事業を連続的に生み出す企業へと進化し続けています。
やりがい
マーケティングの戦略立案から施策の実行までを一貫して担える点が、同社で働く大きな魅力です。
クライアントの事業に深く入り込み、課題整理から改善提案まで幅広いフェーズで関わることができます。
裁量の大きさが特徴ですが、周囲のサポートを受けながら仕事を進められる体制が整っている点も安心材料。
会社の成長と自分の成長が重なる実感を、日々の業務の中で得られる環境です。
きびしさ
「自ら学び、考え、行動する」姿勢が求められる環境です。
成長スピードの早い組織だからこそ、受け身ではなく主体的に取り組む必要があります。
ただし同社では、挑戦と失敗を賞賛する文化があります。
やり切る意志がある人には、必ず次の機会が生まれます。
受け身ではなく主体的に取り組む必要がある分、その先には成果を出せるマーケターとしての確かな成長が待っています。
平均年齢29歳。年齢や社歴に関係なく、若手から裁量を持って活躍できる環境です。
年に一度の社員旅行や定期イベントで、部署や事業を越えて交流できるのもBamosのカルチャーです。
ランチ会やチームでの締め会など、自然と生まれる社内の交流がBamosらしさです。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1回）
内定
面接ではスキルよりも「成長したい」「挑戦したい」という前向きな姿勢を重視しています。
※適性検査（Web）にご協力いただく場合がございます。（選考への影響はございませんのでご安心ください。）
東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F
Mail:hr@bamos.co.jp
会社概要
- 事業概要
デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業・旅行サービス事業
- 所在地
〒141-0021
東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F- 設立
- 2022年 10月
- 代表者
- 代表取締役 樋口 騎行
- 従業員数
- グループ全体：43名（事業拡大に伴い増員中）
- 平均年齢
- 28歳
- 企業URL
https://bamos.co.jp/
