掲載予定期間:2026/10/29(木)~2026/12/23(水)更新日:2026/10/29(木)

株式会社テス

鉄道車両の試験・測定/年間休日124日/フレックスタイム制

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【未経験でも安心】研修充実◎鉄道を支える技術者へ!

【魅力】鉄道業界からの安定受注あり/離職率5%以下

【私生活充実】年休124日/フレックス/在宅勤務可

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【JR等からの安定受注企業/1年かけてじっくり育成/ほぼ全員が未経験入社】鉄道車両の試験・測定業務

具体的な仕事内容
あなたにお任せするのは
鉄道の安全を守る仕事。
―――――――――――
社会貢献できる、
人に誇れるポジションです。
ニッチな領域だからこそ、
ほとんどが未経験スタートですので
知識・技術はゼロからでOK!

【年休124日】【土日祝休み】など
私生活も大事にできる環境で
腰を据えて働きませんか?

/
 具体的には…
\
(1)鉄道車両の研究開発のための試験・測定
対象は、新しくできた線路や
これから世に出る鉄道車両など。
「車両走行時の安全性を測りたい」
「振動に異常がないか試験して欲しい」など
案件の目的に適した測定方法や手段を考え
センサー類を車両にとりつけて
振動や応力などを計測します。

< 業務の流れ >
▼業務内容確認
▼見積作成
▼日程や段取りの調整
▼現場業務実施
▼データ整理・解析・報告書作成
▼納品

(2)試験装置の点検・保守・運転操作
(公財)鉄道総合技術研究所が所有し
研究のために使用される、
車両試験装置やブレーキ試験装置、
大型振動試験装置などを
研究のテーマに応じて、
点検や試験準備、操作を行います。

※(1)(2)の業務とも、
 基本的に2~5人のチームで
 作業していきますので
 何かあればすぐに聞ける体制です!

< 主な取引先 >
(公財)鉄道総合技術研究所、鉄道事業者、
鉄道車両関連メーカー など

……………………
 入社後の流れ
……………………
1週間程度の座学で、
業務・業界や安全に関する基礎知識、
器具の使い方などをしっかりレクチャー。
そのあとは、先輩のもとで実務に触れ
少しずつ仕事に慣れていけばOK!
1年かけてじっくり育てていく予定ですので
焦る必要はありません。
先輩に頼ったり聞いたりしながら
一緒に成長していきましょう。
チーム組織構成
技術職は約80名、そのうち今回募集の車両部には16名が活躍中。経験豊富なメンバーが多いため、何でも相談・質問できる環境です!誇りを持って仕事に取り組む先輩社員たちの中で、いい刺激やサポートを受けながら成長していけます◎
★同部署内のメンバーはもちろん、部署の垣根を超えてサポートし合う社風が根づいていますので、ご安心ください。
定着率
95%以上(直近1年以内)

対象となる方

【業種未経験・職種未経験歓迎/学歴不問】◎ほとんどが未経験スタート!

< 応募条件 >
■PCの基本操作スキル(Word、Excel)
■チームで働ける方
■出張が可能な方
※学歴や職歴は問いません。

< こんな方をより歓迎します!>
※必須ではありません。
・実験・計測実務経験のある方
・鉄道業界または機械製造・保守業界で、何かしらの経験がある方
・機械関係の知見・経験のある方
・ものづくりや機械いじりが好きな方
・電気関係の知見がある方
・主体的に行動できる方

勤務地

【転勤なし/在宅勤務相談可能/駅から徒歩圏内】
■東京都国分寺市光町2-8-38 (公財)鉄道総合技術研究所内
< アクセス >
・JR『国立駅』北口より徒歩7分

★1週間~2週間程度の出張が発生する場合があります。(時期によって頻度は前後します)
家庭の事情なども考慮しながら、負担が偏りすぎないように決定していきます。
北海道から九州まで、行ったことのない場所などにも行けるチャンス!
その土地の雰囲気・人・食などを楽しんでリフレッシュしながら、仕事に取り組めます。

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 東京都国分寺市光町2-8-38 (公財)鉄道総合技術研究所内[最寄り駅]国立駅

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム/10:00~15:00
フレキシブルタイム/7:00~10:00、15:00~22:00
標準的な勤務例/9:00~18:00
平均残業時間
月12時間程度 ※時期によって前後します。

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月
※期間中の給与・福利厚生などに変更はありません。

給与

月給:22万6,000円~36万円 + 各種手当 + 賞与年2回
※給与は、年齢・経験・能力を考慮し、決定します。
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(10月)
入社時の想定年収

年収380万円~605万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■資格取得支援制度(受験料は会社負担)
■保養所施設格安利用可能(提携ホテル30カ所以上)
■慶事見舞金あり
■各種クラブ活動
■研修制度(入社後の座学研修など)
■在宅勤務相談可能

< 各種手当 >
■通勤手当(上限月10万円)
■住宅手当(月1万5,000円/月 ※世帯主のみ)

休日・休暇

年間休日

124日

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※土曜・日曜出勤となった場合は、振り替え休日を取得していただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(20日付与)

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社員インタビュー

【Q.働きやすさはどうですか?】
同僚

【Q.働きやすさはどうですか?】

社内の雰囲気が良く、分からないことなども聞きやすい環境です!また、土日祝休みですので、ワークライフバランスを大事にでき、鉄道業界からの安定した受注があるので、先を見据えた働き方ができますよ。

【Q.どんな方に向いていますか?】
同僚

【Q.どんな方に向いていますか?】

安定企業で腰を据えて働きたい方、私生活も大事にしたい方、社会に貢献できる仕事をしたい方など、志望動機はどんなことでも大丈夫です!少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください。

Check!

取材レポート

社員の働き方は?

鉄道業界の最前線で、長く、無理なく活躍しよう。

1989年の設立以来、鉄道技術のプロ集団として確かな実績を積み重ねてきた同社。さまざまな要素・技術から構成されるシステム産業である鉄道を支えており、(公財)鉄道総合技術研究所とともに鉄道技術のトータルエンジニア企業を目指しています。
そうして、これまで培ってきた圧倒的な技術力がありますので、スキルアップにピッタリの好環境◎経験豊富な先輩社員たちから学びながら、新しい技術にもどんどん触れ、成長の面白みは尽きないでしょう。さらに、【完全週休2日制】【土日祝休み】【年休124日】など私生活も充実可能ですので、同社でなら、心と体のゆとりも大事にしながら活躍できます。

鉄道業界からの受注の安定性も抜群!フォローし合う風土が根づいており、風通しも良好です。
やりがい

やりがい

『鉄道の試験に関わる仕事』というのは、なかなかないレアな仕事。それと同時に、人々の“生活の足”でもある鉄道を支えるという社会貢献度も抜群の仕事です◎その中で、技術を身につけ、腰を据えて働けるのが同社。ベテランメンバーが多く、頼れる存在が周りにたくさんいますので、未経験でもご安心ください。試験・測定を通じて、鉄道の安全を守るやりがいを実感しながら、あなた自身の未来の安心も手にできるチャンスです!

きびしさ

きびしさ

専門用語・業界用語が多いため、最初は覚えるまでに時間がかかるかもしれません。ですが、入社後の座学で基礎から学べますし、1年は研修期間としてじっくり育ててもらえる環境。ニッチな領域の仕事だからこそ、ほとんどのメンバーが未経験からスタートしていますので、心配は不要です!

フレックス制や在宅勤務可能などの働きやすさに、風通しも良好◎腰を据えて働ける環境です。

未経験からでも、誇りを持って働ける毎日へ。自分の技術が社会に活きるやりがいを感じられます。

研修制度・資格取得制度がありますので、未経験からでも着実にステップアップしていくことができます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定

連絡先
【株式会社テス】
東京都国立市北2-38-2-2
TEL:042-577-7967/採用担当

会社概要

事業概要

■鉄道車両に関わる試験および測定
■軌道構造物に関わる試験解析
■環境測定(騒音・振動・低周波音)
■構造物健全度診断
■材料試験・一般計測・被験者試験
■実験装置・模型の製作
■鉄道資材・測定解析装置販売 など

< 登録業種 >
・建設コンサルタント 関東地方整備局長登録 建06 第9421 号
・建設業 東京都知事許可(般-5)第121722 号
・労働者派遣事業 派 13-150029

所在地

〒186-0001
東京都国立市北2-38-2-2

設立
1989年 7月
代表者
代表取締役社長 小原 孝則
従業員数
150名
資本金
3000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3016100367

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