掲載予定期間:2026/11/2(月)~2027/1/31(日)更新日:2026/11/2(月)

株式会社自動車ガラスfirst

省エネ商材の営業(未経験歓迎/直行直帰/月給40万円~)

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【未経験歓迎】3カ月の研修&チーム制&ノルマなし

【ニーズが高い商材】メリットの高いエコ商材を提案

【好待遇】月給40万円~/残業月5H/インセンあり

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仕事内容

【出社なし/チームで営業】個人のお客様に向けた住宅設備(省エネ商材)のご提案をお任せします。

具体的な仕事内容
お任せするのは、個人のお客様に向けた提案営業。
基本的にチームで業務を進めていくので、心強い環境のもとで成長いただけます!

【ご提案する商材について】
エコキュートやIH、太陽光パネルなどの住宅設備を扱います。
環境への負担の軽減とエネルギー効果の向上を両立できるエコ商材です。

【業務内容について】
個人のお客様宅に訪問する新規開拓営業です。
ご提案からアフターフォローまで一気通貫で対応します。

…業務の流れ…
▼お客様宅へ訪問
▼住まいの状況をヒアリング
▼省エネについてマニュアルに沿ってご説明
▼興味を持っていただけたら最適な商品のご提案
▼ご成約
▼設備設置の工事日程を決定

<ゆくゆくは…>
訪問営業に慣れてきたら、ホームセンターなどでの催事販売にも対応いただきます。
施設側へのアポなどは別部署で担当するため、営業業務のみに集中できます。

【お客様について】
新築の戸建てをメインに訪問します。
若年層ご夫婦が多く、エコへの興味も高いです。

\未経験でも安心してスタートできるPOINT/
[1]3カ月の研修で丁寧に育成
商品知識などを学ぶ基礎研修や、先輩の同行・ロープレ練習等を通じて業務を学ぶOJT研修などがあり、経験がなくてもイチから一人前の営業として成長できる環境があります。
未経験でも、3~4カ月目には初受注につながっています。

[2]興味を持ってもらいやすい商材
扱うのは光熱費削減にも役立つ、大手メーカーの確かな性能をもつ商材です。
そのため門前払いされることはほとんどなく、耳を傾けていただけます。

[3]売れるトークスクリプト
商品の魅力を十分に伝えられるマニュアルを完備。
商材自体に強みがあるため、要点を抑えてお伝えできれば契約に結び付きます。
そのため月の平均契約本数は4~5本程度と多め。
契約本数に応じたインセンティブを支給しており、月収100万円超えになることも少なくありません!
チーム組織構成
\ほぼ全員が未経験からスタート!/
先輩たちの前職は、機械メンテナンス、メガネショップの販売、鍵屋、自動車整備士などさまざま。
収入面の改善を求めて入社した人が多く、実際に思い描いた通りに収入アップの夢を叶えています。
年齢構成
30~40代が中心

対象となる方

【未経験歓迎】安定収入を得られる仕事に就きたい方/人と接する仕事で成長したい方◎学歴不問

=====
経験・スキル一切不問!
人柄重視の採用です!
=====
必要なスキルは入社後に身に付けられるので、
未経験からスタートしたい方も大歓迎です!

※普通自動車運転免許(AT限定可)お持ちの方歓迎

<1つでも当てはまる方はぜひ!>
■人と話すことが好き
■頑張りが収入に反映される仕事がしたい
■ワークライフバランスも大切にしたい
■人の役に立てる商材を扱いたい
■チームワークを感じられる職場環境を求めている

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
・接客・営業などの対人業務経験
・住宅設備を扱う業務の経験

#未経験・第二新卒歓迎
#ブランクのある方も歓迎

勤務地

【勤務地/東京・神奈川・千葉・埼玉・福島】※転勤なし
★千葉・埼玉エリア採用強化中!
★遠方出張なし!訪問するのは配属拠点の近隣エリアのみです!

基本的に拠点への出社義務はなし!
普通自動車運転免許をお持ちでない方はチームで集合後、その日の担当エリアへ向かうスタイルです。
普通自動車免許をお持ちの方は直行直帰OKです。

※免許がない方の場所について※
「柏駅」「船橋駅」「町田駅」のうち、ご希望の駅に集合していただきます。

<拠点>
■本社:福島県いわき市勿来町窪田酒井原14-1

■神奈川支店:神奈川県大和市中央林間3-13-22

\今年度開設予定/
■千葉・埼玉支店:東京都江戸川区西葛西7-10-18

※受動喫煙対策あり

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
※時間帯、相談に応じます。

◎勤務時間はご相談に応じます。
「保育園のお迎えがあるので、水曜・木曜は17時に退勤したい」など、平日の勤務時間は柔軟に対応可能です。お気軽にご相談ください。

<基本定時退社です>
お客様とのご商談で残業が発生する場合もありますが、お客様はほとんどが夜間のご訪問は避けたい考えをお持ちです。そのため、業務時間内での対応を基本としています。
平均残業時間
月5時間以下

雇用形態

正社員

試用期間3カ月~6カ月
※期間中のみ給与に変動あり(給与欄へ記載)。その他待遇に差異はありません。

給与

月給40万円~(固定残業代含む)+インセンティブ

※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円~支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

<頑張った分きちんと収入UP!>
|1|稼げるインセンティブ
契約本数に応じたインセンティブあり。月給にプラスして支給しています。
社員のほとんどが収入アップを実現しています。
なかには年収1000万円を超えた先輩も♪


|2|キャリアを重ね、更に収入も上げる
月々の実績に応じて評価し、昇給・昇格を実施します。
昇格したポジションにあわせ役職手当が支給されるため、ステップアップするほど給与額もUP!実際に、未経験入社で1年以内に管理職へ昇格した先輩の例もあります!

【 試用期間中の給与について 】
以下のように、経過によって変動します。
入社1カ月目:月給30万円(残業代別途支給)
入社2カ月目:月給35万円(残業代別途支給)
入社3カ月目:本採用時の給与
※基本残業なし
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■役職手当
賞与
あり(業績および評価により支給)
昇給
あり
入社時の想定年収

年収700万円~

社員の年収例

年収1000万円(月給40万円+歩合+役職手当)/入社3年目
年収986万円(月給40万円+歩合+役職手当)/入社2年目
年収850万円(月給40万円+歩合)/入社2年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■取扱家電メーカー原価販売制度
■各種研修制度(入社後研修/ショールーム退館研修/メーカー研修)
■作業着貸与
■社員旅行あり
その他
<社員同士で交流できる「情報交換会」を実施>
当社の勤務スタイルは、出勤がなく現場への直行直帰が基本です。
しかし、社員同士で情報交換を行い、営業スキルを高めたり、悩みの相談・解消を目的に、月に1度オフィスでコミュニケーションを取る機会を設けています。

休日・休暇

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(月・火)※平日なら他の曜日でも可能◎お気軽にご相談ください。

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

<早退・遅刻にも柔軟に対応>
子どもの参観日などの行事や急な体調不良などが発生した場合も、お休み・早退・遅刻に柔軟に対応します。

◎5日以上の連休取得OK

【入社後の流れ】

▼基礎研修
ご商談の第一歩目、トークの入り口の基礎や、商品知識について学びます。
 
▼OJT研修
先輩に同行し、お客様のニーズのヒアリングや最適なご提案の進め方について習得。
まずは簡単な業務から担当しながら、実践を交えて業務を覚えていきます。

▼独り立ち
独り立ちの目安は3カ月程度。
その頃には一連の業務が身についています!

独り立ち後も先輩に分からないことや困りごとなどの相談ができる環境を構築。
安心して成長いただけます。
Check!

社員インタビュー

Q入社理由を教えてください。
同僚

Sさん(入社1年目)

Q入社理由を教えてください。

前職では機械メンテナンスの仕事をしていましたが、頑張っても収入に反映されにくかったのが悩みでした。当社は頑張った分インセンティブとしてしっかり還元されるため、頑張りがいがあると感じて入社を決めました。

Q入社後のギャップはありましたか?
同僚

Sさん(入社1年目)

Q入社後のギャップはありましたか?

入社前は商材に興味のない新規の顧客に飛び込んでいくというところが少し不安でしたが、実際にやってみると8割以上のお客様は話を聞いてくださいます。商談もスムーズに進められますし、そこは良いギャップでした。

Qお仕事をするうえで大切にしていることを教えてください。
同僚

Sさん(入社1年目)

Qお仕事をするうえで大切にしていることを教えてください。

先輩たちの商談を見ていても、自分が話すこと以上に相手の話をじっくり聞くことが大切だと感じます。いかにお客様の想いや考えを汲み取れるかが良い提案と成約につながると思うので、意識しています。

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取材レポート

社員の働き方は?

無理なく稼ぎながら、働きやすさも手に入れる。

未経験でも月給40万円という高収入でスタートできるのが同社の特長の一つ。
それでありながら、ノルマがなく頑張った分はインセンティブで反映される好待遇があります。「商材自体の魅力+自社で用意したトークスクリプトの精度の高さが強みとなり、お客様に興味を持ってもらいやすいのでノルマは設けていません。実際によく売れるので、インセンティブで社員全員が収入アップしています。
数字に追われ続ける苦しさがないので、精神的にも無理なく働いていただけます」(望月代表)
それに加え、出社のない直行直帰の営業スタイルや残業ほぼなし、年休120日など、働きやすさも完備。
満足度が高く、長く働ける環境があると感じました。

現在、千葉・埼玉エリアで積極採用中です。この好待遇を手に入れるチャンスをお見逃しなく!
やりがい

やりがい

お客様側にとってもメリットの大きい商材を扱っているため、興味を持っていただきやすさはありますが、あなたのトークや提案によってお客様の反応は段違いに良くなります。現在活躍している先輩たちも、コミュニケーション力や誠実さ、商品説明の丁寧さなどそれぞれの強みを活かして成約を勝ち取っており、その分収入アップも実現!インセンティブで頑張るほどに収入が上がるので、モチベーションをもって働けます。

きびしさ

きびしさ

同社では、商談の要となるトークスクリプトをご用意しています。まずはそれを覚えることが大切。専門的な知識なども入社後に少しずつ覚えていきましょう。
また、チームで業務を進めるスタイルなので、密な情報共有や協力しあう姿勢は必要不可欠。チームワークを大切に働ける方であれば、ギャップを感じることなく活躍いただける環境だと言えるでしょう。

入社後はイチから丁寧に業務をレクチャーするので、営業経験やエコ商材の知識がなくても問題ありません!

明るく優しい先輩たちばかりなので、新人さんもすぐに馴染めますよ!

インセンティブあり!ノルマはないので過度に数字に追われるプレッシャーなく働いていただけます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接1回 ★Web(カジュアル)面接OK

  • 内定

★オンラインでの面接も可能です。ご希望の方はお気軽にお声がけください。

※ご応募から内定まで約3週間~4週間を予定しております。
※面接日・入社日のご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください!
連絡先
【株式会社自動車ガラスfirst】
〒979-0141
福島県いわき市勿来町窪田酒井原14-1
TEL:0246-84-5517
MAIL:ga.first2025@gmail.com
(採用担当 宛)

会社概要

事業概要

■自動車ガラス修理・交換事業
■住宅設備(太陽光システム・エコキュート・IHクッキングヒーター・蓄電池・省エネ機器等)の販売および設備工事
■リフォーム事業

所在地

〒979-0141
福島県いわき市勿来町窪田酒井原14-1

設立
2020年 3月
代表者
代表者 岩﨑 郁巳
従業員数
10名

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3016150376

株式会社自動車ガラスfirst

省エネ商材の営業(未経験歓迎/直行直帰/月給40万円~)

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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