株式会社ウインスポーツ
スポーツブランドの営業／年間休日130日／土日休／賞与年2回
この求人を要約すると…
【モノづくり】開発部と協力しユニフォーム等を作る
【裁量】現場で相談をしながら進められるやりがい
【好待遇】当社ならではの福利厚生＆働きやすさ
お客様の声を汲み取り、より良いユニフォームへ
裁量もあり、自分で進められる面白さ
サッカーを中心に、近年ではバスケットボール・ビーチバレーにも取扱いが広がるスポーツブランド（ユニフォーム）の『PENALTY』。当社は、その製造販売を手掛けています。
今回は、『PENALTY』ブランドを提案する営業ポジションを募集。
ただ自社商品を提案するのではなく、お客様の声を汲み上げた商品を提案していく、
やりごたえのあるお仕事です！
【★】Jリーグはじめ、大きなチームに関われる
地域のスポーツ用品店や大手スポーツ小売店をはじめ、Jリーグで活躍しているチームへユニフォームやサッカー周辺アイテムの提案を行います。
自分がかかわったユニフォームを選手やサポーターの方に着ていただき、1つの景色として見られるのは、このお仕事ならでは醍醐味です！
【★】モノづくり要素のある営業
お客様との距離が近く、チームの関係者と気軽に挨拶ができる関係性を持っているのが、当社の魅力。当社の生産企画開発部と協力をしながら、お客様の声を汲み取ったユニフォームなどを一丸となって作っていく。モノづくり要素のある営業として、やりがいの大きいお仕事です！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【裁量持って進めていく】スポーツブランド『PENALTY』の提案営業をお任せ
地域スポーツ用品店や大手スポーツ小売店はじめ、学校等で活動しているアマチュアチーム、Jリーグで活躍しているプロチームに向けて、『PENALTY』の提案営業を行っていきます。
お取引関係のあるところへの定期訪問・フォローが中心ですが、お客様からの紹介や地域ネットワークを活用した新規案件の開拓も行っていきます。
◎このほか、定期的に展示会や大会、イベント等に参加・出展し、『PENALTY』ブランドを広く知ってもらう活動をします。
《入社後の流れ》
当社が取り扱うアイテムを見ながら、まずは商材を覚えるところからスタート。
OJTで、お仕事の流れを掴んでいきます。
一通り覚えたら先輩についてき、お客様の引継ぎを行っていきます。
顔を覚えてもらえるよう、仲良くなるための信頼関係の構築がポイントです！
＼ポイント／
【★】裁量を持って商品を手掛けていく
着心地や機能性をはじめ、ユニフォーム以外での普段着など、求めているのはどういったものなのか、しっかりヒアリングをしていくことが大切です。
自社の開発部とは密接に関われるので、お客様の声を汲み上げた商品を一緒に作っていきます。ある程度裁量を持って進められますので、自分で判断をしながら商品を作っていく、やりがいのあるポジションです！
【★】手掛けたユニフォームが一つの景色に
お客様の中には、Jリーグで活躍しているチームがあります。
着心地や機能性など、お客様の声を汲み上げながら、自社ユニフォームを提案。
無事に採用されると、選手はもちろん、サポーターの方にも着ていただけるので、
大会等で自分が関わったユニフォームが着られ、1つの景色になっているのを見られるのは、このお仕事の醍醐味です！
月に1回、仕事終わりに一緒にランニングをしたり、有志を募ってイベントに参加したりと、オフでも仲の良さが自慢です！
対象となる方
【学歴不問】モノづくり要素のある営業をやってみたい／好きをカタチにできる仕事に携わりたい方
・営業経験3年以上（サッカーをふくむ、スポーツブランド商材を取り扱ったことのある方）
＼こんな想いのある方と一緒に働きたいです！／
・自分の得意を活かせる環境で働きたい
・チーム感、仲間感のある職場を探している
・ワークライフバランスを整えたい方
・趣味を仕事に活かしたい方
＃第二新卒歓迎
勤務地
★東京メトロ半蔵門線渋谷駅 徒歩5分
★東京メトロ銀座線渋谷駅 徒歩10分
★転勤なし
★U・Iターン歓迎
★本社での勤務となります
【住所】
東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号YUSHIN BLDG 本館 9階
- 東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
コアタイム/10:00～16:00
標準的な勤務例/8：30～17：30
※フレキシブルタイムなし
雇用形態
正社員
試用期間は3カ月。期間中、待遇・給与に変更なし。給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月6万2500円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■交通費全額支給
年収650万円～700万円 ※前職年収をもとに経験・能力により最終決定いたします。
待遇・福利厚生
■退職金制度
■社割あり
■懇親会あり（任意）
■DAZN視聴無料
└配信コンテンツ「DAZN」でスポーツをご覧いただけます！
■PENALTY DAY
└当社製品を供給しているサッカーチームの試合観戦、スタジアム見学ができる人気イベント。年3～5回開催され、家族で参加いただいてもOKです！
休日・休暇
130日以上
■完全週休2日制
（土・日）※イベントの際には土日出勤がありますが、振替休日を取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇
（4～5日）
■GW休暇
■夏季休暇
（4～5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★先輩インタビュー（Yさん）
音響機器を扱うメーカーで、マーケティングをやっていました。学生時代にサッカーをしていたので、スポーツに関われる仕事に携わりたく当社に入社。面接であたたかく接していただき、人の良さを感じたのも入社の決め手ですね！
Q.実際に入社してみてどうでしょうか？
未経験スタートではじめはドキドキでしたが、面接時に感じた人の良さにギャップがなく、丁寧に優しく教えていただいたおかげで、一歩ずつ成長できているなと実感できています。
数字面に関しても予算はありますが、チームでカバーしながら達成を目指しているので、ストレスなく頑張れています！
★先輩インタビュー（Sさん）
旅行会社で、グループ単位でのツアーの企画を担当していました。Yさんと同じく幼少期からサッカーをしていたので、好きを仕事にしたいと思ったのがキッカケですね。当社についても取引関係にあったので、より身近に感じたいたこともキッカケの1つです。
Q.転職して良い意味で変わったことは？
働き方がグッと良くなり、家族との時間を取れるようになったことが、一番大きいですね。フレックス制なのも自分にとっては嬉しく、子供の送り迎えにあてたり、一緒に夕食を囲えるようになったりと、嬉しい変化があります。
取材レポート
社員の働き方は？
好きをカタチにできる面白さ
スポーツブランド（ユニフォーム）『PENALTY』の製造販売を手掛けるウインスポーツ。そんな同社で活躍されている皆さんに、ここで働く魅力をお聞きしました！
「お客様との距離が近く、チームの関係者と気軽にご挨拶できる関係性があるので、本当に雰囲気の良い営業ができていると感じています。Jリーグで活躍しているチームにかかわれますし、やっぱり自分が関わったユニフォームを着てもらえるのは嬉しいですね！」
「モノづくり要素のある営業なのが面白いですね。着心地だったり機能性だったり、ヒアリングをしながら良いユニフォームを作っていく。想いに応えられる営業として、充実感がありますね」
やりがい
【モノづくり要素のある営業】
地域スポーツ用品店や大手スポーツ小売店はじめ、学校等で活動しているアマチュアチーム、Jリーグで活躍しているプロチームまで、広く関わっていきます。着心地や機能性など、求めているニーズに応えられるよう、自社で改良しながらユニフォームを提案。無事に納品され、大会等で実際に選手やサポーターの方に着てもらい、1つの景色として見られるのは、このポジションならではの醍醐味です。
きびしさ
【信頼関係を作っていくことの大切さ】
既存の顧客の要望をしっかり応えていくのはもちろん、新しい顧客も開拓していきます。すでに取引関係のあるところからの紹介もあり、ある程度信頼はしていただけていますが、まずは信頼関係を作っていくことが大切です。しっかり通いながら、ブランドの良さや自分たちに何ができるのかを伝え、受注へと繋げていく。日々のコミュニケーションが大切になってくるお仕事です。
未経験大歓迎！ 一歩ずつ成長できる教育体制を整えています。
DAZNの無料視聴やサッカー観戦など、当社ならではの福利厚生が充実！
お休みもしっかり取れますので、オンとオフ、メリハリを持って働けます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webによる書類選考
面接（2～3回）
内定
東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号 YUSHIN BLDG 本館 9階
TEL:03-5614-0572
会社概要
- 事業概要
競技用・練習用ウェア『PENALTY』およびコスモウインブランドのサッカー、バスケットボール用品および関連用品の製造販売
- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号 YUSHIN BLDG 本館 9階- 設立
- 1977年 11月
- 代表者
- 代表取締役社長 早坂 諭
- 従業員数
- 20名
- 資本金
- 1,000万円
- 平均年齢
- 40歳 前半
