株式会社ハウスビルシステム
営業（エリアマネージャー）／業種未経験OK／平均賞与5ヵ月分
この求人を要約すると…
安定性◆創業60年以上の実績と確かな経営基盤
キャリア◆次世代の中核へ！活躍次第で早期昇進も可
好待遇◆実働7h／残業少なめ／賞与年3回＋決算賞与
任されるのは、公共施設・商業施設の運営管理。
現場を支え、改善を仕掛けるエリアマネージャー！
＼次のキャリアは、施設運営を支えるキーパーソンへ！／
公共施設や商業施設の運営を支えるハウスビルシステム。
今回は、お客様との折衝から現場スタッフの管理、運営改善までを担う、
【営業（エリアマネージャー）】を募集します！
◆異業種からのキャリアチェンジ、大歓迎！
施設管理・不動産業界の経験は一切不問。
専門知識は導入研修やOJTで学べます。
・お客様の要望をくみ取る営業経験
・相手に合わせて対応する接客経験
・スタッフをまとめる店舗運営や人員管理の経験
…といったこれまでの経験を、顧客への提案や現場のマネジメントに活かせるポジションです！
◆次世代を担う、これからの中核メンバーへ！
営業やマネジメントの経験を考慮し、役職・給与を決定。
主任級を基本に、経験・実力によっては係長としてのスタートも可能です。
入社後は、成果に加えて日々の取り組みや仕事への姿勢も評価。
活躍次第では、課長代理・課長への早期キャリアアップのチャンスもあります！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【個人ノルマなし】公共施設・商業施設の運営管理、顧客折衝、改善企画など ★導入研修・OJTあり
清掃・警備・設備管理・接客など、案件ごとに異なる現場業務が円滑に進むよう、施設責任者やスタッフ、協力会社と連携するポジションです。
担当するのは5～10契約程度。
日々の運営管理に加え、改善提案や契約更新、新規現場の立ち上げまで幅広くお任せします。
【具体的には…】
◆現場の運営・スタッフ管理
担当先の業務状況や人員体制を把握し、施設責任者・スタッフと必要な対応を調整。
お客様からの要望を現場へ伝え、現場の困りごとはお客様と相談するなど、双方をつなぐ窓口になります。
◆契約内容の確認・関係者との調整
提案書や仕様書で定められたサービスが提供されているか、実際の業務状況を確認。
見直しが必要な場合は、お客様・現場・協力会社と対応をすり合わせ、契約に沿った運営を進めます。
◆契約更新に向けた提案
次回の更新を見据えた情報収集や、継続して任せていただくための施策を検討。
日々の運営で見つけた課題や改善策を整理し、提案書に反映します。
◆売上アップに向けた企画・実行
担当施設の売上向上につながる施策を考え、施設責任者と協力して実行。
企画を立てるだけでなく、現場で形にするところまで携わります。
◆新規受注案件の立ち上げ
新たに受注した案件では、現場業務の進め方や運用ルールなどを整備。
施設や契約の内容に合わせ、ゼロから仕組みをつくっていく面白さもあります。
＼個人ノルマなし。課の仲間と目標へ！／
個人ごとのノルマは設けず、課単位の目標に向けてチームで協力していくスタイルです。
担当先の課題や対応状況を共有し、メンバーと力を合わせて達成を目指します。
営業職は世代交代期のため30～40代の若手・中堅層の応募は大歓迎！
対象となる方
【業種経験不問】社会人経験5年以上をお持ちの方
■社会人経験（5年以上）をお持ちの方
【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
■営業、マネジメント、人員管理などの経験
■企画立案、企画書作成の経験
■調整や段取りを考えるのが得意な方
■現場の変化に柔軟に対応できる方
■物事を前向きに捉えられる方
◎ビルメンテナンス業界での営業経験を3年以上お持ちの方は、特に歓迎します！
【歓迎する資格】※必須ではありません
■警備員指導教育責任者
■ビルクリーニング技能士
■建築物環境衛生管理技術者
選考のポイント
・相手の話を聞き、課題や要望をくみ取れる方
・専門知識を身につけ、キャリア形成したい方
・安定企業で腰を据えて活躍したい方
勤務地
■本社
大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2-1200 大阪駅前第2ビル12F
＜アクセス＞
・JR「北新地駅」より徒歩2分
・地下鉄四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分
・JR「大阪駅」より徒歩5分
・その他各線「梅田駅」より徒歩5分
- 本社/大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2-1200 大阪駅前第2ビル12F[最寄り駅]北新地駅 徒歩2分
勤務時間
★仕事の後にも、自分の時間を。
定時は17時で、残業も少なめ。
趣味を楽しむ、家族と過ごすなど、退勤後の時間も大切にしながら働けます！
雇用形態
正社員
試用期間は3ヵ月※給与・待遇などの条件に変更はありません。
給与
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※上記には、固定残業代（月20時間分／3万5660円～）を含みます。
※固定残業時間を超えた場合は、時間外手当を別途支給します。
【営業経験・マネジメント経験者は…】
■月給31万7000円～＋賞与年3回＋決算賞与(業績による)
※経験・能力を考慮のうえ、優遇します。
※上記には、固定残業代（月20時間分／4万2000円～）を含みます。
※固定残業時間を超えた場合は、時間外手当を別途支給します。
■時間外手当（固定残業時間超過分）
■交通費全額支給
◎前年度実績：5ヵ月分
◎直近5年連続で決算賞与支給！
年収490万円以上 ※経験・能力などにより決定
年収490万円／主任・経験2年（月給27万円＋賞与）
年収570万円／係長・経験4年（月給31万円＋賞与）
年収660万円／課長代理・経験7年（月給35万円＋賞与）
年収720万円／課長・経験10年（月給40万円＋賞与）
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度
┗ビルメンテナンス業に関する資格を取得するための受験費用を会社が負担します。
■定期健康診断
■受動喫煙対策（施設内禁煙）
■産休・育児介護制度
■慶弔見舞金規定あり
■ベネフィット・ステーション
┗Netflixのベーシックプランを無料で視聴可能、グルメや映画館などが優待価格で利用可能
休日・休暇
■週休二日制
（土・日）※土曜日は月に2回休日
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
■介護休暇
教育体制
経験に合わせて学べる導入研修と、実際の業務を通じて理解を深めるOJTを用意しています。
【STEP1】約1ヵ月の導入研修
会社の事業や業界の基礎を、座学と実践を組み合わせて習得。
これまでの経験や理解度に合わせてお教えします。
【STEP2】先輩と進めるOJT
ベテラン社員のサポートを受けながら、現場での実務を学びます。
企画に関するものも含め、社内研修も充実しています。
★資格取得も会社がサポート！
実務で得た知識を資格につなげ、専門性を積み重ねていけます。
キャリア形成
経験・実力によっては、係長からのスタートも可能です。
＜キャリアイメージ＞
主任⇒係長⇒課長代理⇒課長…
担当業務で力を発揮し、活躍次第では課長代理・課長への早期キャリアアップも目指せます。
★数字に表れにくい取り組みも評価！
売上などの成果に加え、仕事の進め方や日々の姿勢、業務への熱意も評価の対象です。
顧客との折衝や現場管理を通じて施設管理の専門性を深め、その経験をより広い役割へ。
これからの組織を担う一人として、キャリアを築いてください！
社員インタビュー
Aさん
営業
複数の現場を支える、社会人経験がしっかり活かせる仕事です。無理なノルマはなく、現場スタッフや得意先とのコミュニケーションを通じてやりがいを感じられます。安定した環境で長く働きたい方を歓迎しています。
Bさん
営業
お客様だけでなく現場の声にも向き合うことで、改善のヒントが見つかる仕事です。調整が大変な場面もありますが、仕事の手ごたえを実感できます。業界知識は不問ですので、分からないことは気軽に聞いてください。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
創業60年以上。その未来を担う、新たな中核メンバーへ。
創業から60年以上、清掃・警備・設備管理、施設運営など幅広い事業を展開してきたハウスビルシステム。行政・自治体との取引実績も豊富で、長年積み重ねた実績と信頼が、安定した経営を支えています。
そんな同社が今、取り組んでいるのが組織の世代交代。今回の募集にも、長年培ってきた知識やノウハウを受け継ぎ、これからの会社を担ってほしいという期待が込められています。
業界の経験を問わず人材を迎えるのは、異分野での経験や視点も力にしていきたいから。確かな事業基盤のある会社で、自分の経験を次の役割につなげたい。そんな方に注目してほしい募集です。
やりがい
◆施設の改善が、街づくりにもつながる。
お客様や現場の声をもとに改善策を考え、施設責任者と実行まで携われます。業務が円滑に進んだり、売上向上に向けた企画が形になったりと、工夫の成果を確かめられる仕事です。公共施設や商業施設は、地域の暮らしを支える場所。その運営を良くしていくことは、利用者の快適な毎日や、街のにぎわいづくりにもつながります。施設への働きかけを通じて、地域に貢献できる手応えも魅力です。
きびしさ
◆要望を聞くだけでは、解決できないことも。
お客様の希望と、現場の人員体制や契約条件が合わない場面もあります。双方の状況を確かめ、実現できる方法を探る調整力が必要です。また、複数の契約を担当するため、一つの案件に集中しすぎず、対応の優先順位や期限を意識することも大切。自分だけで判断せず、施設責任者や協力会社と相談しながら、着実に進める姿勢が求められます。
何気ない会話にも、改善のヒントが。お客様との対話が仕事の出発点です。
オフィスは大阪駅直結で、地下から通えるため雨の日の通勤も快適です。
会社のこれからをつくる一員に。新たな視点やアイデアにも期待しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
一次面接（WEBもしくは対面※要相談）
二次面接（対面のみ）
内定
◆面接日や入社日についてはご相談に応じます。
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-2-2-1200 （大阪駅前第2ビル 12F）
TEL：06-6346-5454 （受付：平日9:00~18:00）
会社概要
- 事業概要
■施設運営・管理
■警備/巡回・監視
■環境衛生/分析・検査
■清掃/ビル清掃
■設備/ビル運営管理
■サービス/ビルの外来者応対
■ハウスクリーニング/一般家庭の清掃- 所在地
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2-1200 大阪駅前第2ビル12F- 設立
- 1976年
- 代表者
- 代表取締役 坂下 芳史
- 従業員数
- 450名
- 資本金
- 1億円
- 平均年齢
- 40歳
