株式会社東急レクリエーション(東急グループ)
映画館の運営／未経験歓迎／20~30代活躍中／賞与年2回
この求人を要約すると…
【リーダー候補◎】先輩のほとんどが未経験スタート！
【安定◎】安定の東急グループ／残業少なめ・賞与2回
【感動◎】お客様の喜びの瞬間を創造する仕掛け人！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験入社多数／リーダー候補募集】映画館内の部門管理・スタッフ育成など運営業務全般をお任せします
ゆくゆくは劇場運営を担うリーダーとして成長いただくことを期待しています！
【色々な経験を積みたい人にぴったり！】
1～2年ごとに担当セクションが変わります！
チケット販売や映写など、映画館ならではの業務のほか、飲食や物販など、幅広い仕事を経験できます。
【1. チケット】
・チケット販売・引換
・配給元からの請求管理 など
【2. コンセッション（飲食部門）】
・飲食物の販売・発注・原価管理
・衛生管理 など
【3. フロア】
・場内の宣伝装飾、セキュリティ、衛生管理
・入場者プレゼント管理
・シネマショップで販売するグッズの発注管理 など
【4. 映写業務】
・映写機の操作・メンテナンス
・上映スケジュール登録
・映画本編のデータ編成・管理 など
＜研修後に社員（マネージャー）としてデビュー＞
研修後はいずれかのセクションの担当となり、現場管理やパート・アルバイトスタッフの育成・指導などを担当。
劇場支配人や他社員とも協力しながら映画館全体の運営業務にも携わっていただきます。
＜日常業務のほかにも＞
映画館を使って開催するイベントの運営もお任せします。
また、劇場の特色を踏まえた新規イベントの企画や、新商品の提案もお待ちしています。
＜キャリアパス＞
劇場マネージャーとして経験を積み、いずれは現場をまとめる「副支配人」や劇場の責任者である「支配人」へとステップアップも可能です！
アルバイトスタッフをはじめ、50～150名規模の育成など、マネジメントスキルも磨けます！
その他には、映写技術のエキスパートである「プロジェクションリーダー」や「編成」「企画」など本部へ進むこともできます。
メンバーのほとんどが未経験から活躍中！セクションごとにマネージャーが在籍しており、お互い連携し合える関係性です。
入社後は実地研修で業務のレクチャーやフォローを行いますのでご安心ください！
★女性マネージャーも活躍中です！
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】接客経験を活かしたい方／店長やリーダーなどマネジメント経験をお持ちの方歓迎！
◎時間帯責任者や後輩の指導・育成経験がある方
◎チームワークを重視し他者の成長のサポートができる方
◎マルチタスクの対応を楽しめる方
◎フットワーク軽く動ける方
◎新しいサービスに対して柔軟な考えを持てる方
◎接客経験を活かしたい方
＼このような方は即戦力として活躍可能／
■劇場勤務経験のある方
■エンターテイメント関連業界経験のある方
■店舗マネジメント経験のある方 など
選考のポイント
映画体験をさらに満足していただくためのお客様とのやり取りはもちろん、円滑な映画館運営に欠かせない社内連携に活かせます。
★【採用担当からのメッセージ】もチェック！
勤務地
★どのエリアも車通勤OK
★入社後に転勤可能性あり
※異動の平均頻度は約5年です（異動時の引っ越し費用は会社が全額負担します）
- 109シネマズプレミアム新宿/東京都新宿区歌舞伎町一丁目２９番１号 東急歌舞伎町タワー内[最寄り駅]西武新宿駅
- 109シネマズ木場/東京都江東区木場1-5-30 イトーヨーカドー木場店内[最寄り駅]木場駅(東京都)
- 109シネマズ二子玉川/東京都世田谷区玉川1-14-1 二子玉川ライズ・ショッピングセンター・テラスマーケット内[最寄り駅]二子玉川駅
- 109シネマズグランベリーパーク/東京都町田市鶴間3-4-1 グランベリーパーク内[最寄り駅]南町田グランベリーパーク駅
- 109シネマズ港北/神奈川県横浜市都筑区 茅ヶ崎中央5-1 港北TOKYU S.C. 内[最寄り駅]センター南駅
- 109シネマズ川崎/神奈川県川崎市幸区堀川町72-1 ラゾーナ川崎プラザ内[最寄り駅]川崎駅
- 109シネマズ湘南/神奈川県藤沢市辻堂神台 1-3-1 テラスモール湘南[最寄り駅]辻堂駅
- 109シネマズゆめが丘/神奈川県横浜市泉区ゆめが丘31番地 ゆめが丘ソラトス１ 3F[最寄り駅]ゆめが丘駅
- 109シネマズ菖蒲/埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005番地1 モラージュ菖蒲[最寄り駅]花崎駅
- 109シネマズ佐野/栃木県佐野市高萩町1340番地フェドラP＆D SANO内[最寄り駅]佐野市駅
- 109シネマズ富谷/宮城県富谷市大清水1-33-1 イオンモール富谷別棟[最寄り駅]泉中央駅
- 109シネマズ名古屋/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-14 マーケットスクエアささしま[最寄り駅]ささしまライブ駅
- 109シネマズ明和/三重県多気郡明和町中村1223 イオンモール明和内[最寄り駅]櫛田駅
- 109シネマズ四日市/三重県四日市市安島1-3-31 トナリエ四日市[最寄り駅]近鉄四日市駅
- 109シネマズ箕面/大阪府箕面市坊島4-1-24[最寄り駅]箕面萱野駅
- 109シネマズ大阪エキスポシティ/大阪府吹田市千里万博公園2-1 ＥＸＰＯ ＣＩＴＹ内[最寄り駅]万博記念公園駅
- 109シネマズHAT神戸/兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-2 ブルメールHAT神戸[最寄り駅]春日野道駅(阪神線)
- 109シネマズ広島/広島県広島市西区草津南4-7-1 アルパーク[最寄り駅]新井口駅
- 109シネマズ佐賀/佐賀県佐賀市巨勢町牛島717[最寄り駅]佐賀駅
勤務時間
※繁忙期には多少勤務時間帯が変更になることがあります。
※多少残業が発生する場合もございます。
※勤務先により異なる場合があります。
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月。試用期間終了後に本採用となります。（試用期間中の条件・待遇に変動はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10.91時間分を、月2万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
・時間外手当
・深夜手当
・役割手当
・住宅手当 ※条件あり
・引っ越し費用負担 ※条件あり
平均昇格年次
副支配人：5年目～
支配人 ：9年目～
年収425万円～
年収425万円 ／ 23歳 劇場マネーシャー職 入社1年 ／賞与・手当含む
年収580万円 ／ 30歳 劇場副支配人職 入社5年 ／賞与・手当含む
年収700万円 ／ 34歳 劇場支配人職 入社9年 ／賞与・手当含む
待遇・福利厚生
■財形制度
■持株制度
■共済会制度（本人及び扶養親族の医療費補助など）＋全国の提携ホテルの宿泊補助
■自己啓発支援制度
■車・バイク通勤可（条件あり）
■企業型確定拠出年金（ライフプラン支援金2万円）
■研修制度
■定期健康診断
■eラーニングシステム完備
■社員優待制度（映画鑑賞無料）
■WELBOX（会員制福利厚生サービス）
■海外エンタメ視察（2025年度実績：4名アメリカ視察）
■カフェテリアプラン（年3万6000円分）
休日・休暇
■週休二日制
※月9日休（2月のみ8日）★希望休が取りやすく連休も可能です
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績有）
■育児休暇（取得実績有）
■介護休暇
■配偶者出産休暇（取得実績有）
■結婚休暇
■生理休暇
■保存年休
■ハッピーバケーション
■採用時特別休暇
【採用担当からのメッセージ】
映画館は「映画」をお客様へ届ける最後のバトンを任されたお仕事です。大きな劇場だと150名近い在籍があるアルバイトスタッフさんと一緒に、日々様々なトラブルを解決していきながら映画を届けています。
その中であなたには、幅広いスタッフも含め劇場全体をまとめ上げ引っ張っていただくことを期待しています。
また、映画館運営のプロとして現場を守りながら、将来的に映画館という場所がどう進化していくかを考えることも重要な側面。柔軟な視点で映画館を捉えて動ける方、自主的にそういった施策を提案してくれる方にもぜひご活躍いただけたらと思います。
【フロア担当の1日】
☆は担当業務です
07:00 出勤
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・立ち上げ業務（映写機の立ち上げ、朝礼など）
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08:00 映画館オープン
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☆スタッフのシフト作成
☆翌週からの劇場装飾の検討・準備
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12:00 休憩
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13:00
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☆グッズの発注・返品作業
☆フロアの巡回、お客様対応
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16:00 退勤
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【コンセッション（フード）担当の1日】
☆は担当業務です
16:00 出勤
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・早番からの引継ぎ業務の確認、場内巡回
☆食材の発注業務
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19:00 休憩
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▼
20:00
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☆新人スタッフへの研修
☆新商品の販売準備（POPやマニュアル作成）
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22:00
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・映画館締め作業
（売上報告書類作成・翌日の釣銭金準備・映写機などの立下げ）
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25:00 退勤
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社員インタビュー
タケダさん
マネージャー（フロア担当） 2022年入社
グッズ売り場は映画ファンにとって特別な場所。ファンの気持ちを考えた販売企画を成功させた時の喜びはひとしおです。人気映画の公開に合わせて、商品の仕入れや陳列を工夫することでお客様のニーズに応えています。
取材レポート
社員の働き方は？
劇場全体を率いる運営リーダーへ成長
映画館運営の仕事は、お客様対応だけにとどまりません。アルバイトスタッフの採用・育成やシフト管理、売上管理、販促企画など、劇場運営を支える幅広い業務を担います。
実際に接客経験や店長・リーダー経験を活かして活躍している社員も多く、培ってきたマネジメントスキルをさらに磨ける環境です。
配属先によっては50～150名規模のスタッフ育成・マネジメントに携わる機会もあり、多くの人を動かしながら劇場全体を運営する視点や組織運営力を習得可能。
地域のお客様に愛される劇場づくりをリードする存在として、大きな成長とやりがいを実感できます。
やりがい
接客や売上管理だけでなく、スタッフの育成やシフト調整、販促施策の企画など、劇場全体の運営に関われることが大きなやりがいです。自ら育成したスタッフが成長し、チーム一丸となって多くのお客様をお迎えできたときの達成感は格別。劇場をより良くするためのアイデアを形にしながら、多くの人をまとめる運営リーダーとして成長していけます。
きびしさ
ルーティンワークやひとつの業務に集中する場面は少なく、日々様々なトラブルが起こる劇場で臨機応変に対応していくことが求められます。そういった業務にもストレスを感じず楽しんでいただける方であれば活躍できるでしょう。
接客経験はもちろん、店長やリーダーなどのマネジメント経験を活かせます。
劇場運営を先頭で引っ張るリーダーとして成長できます。
ただ映画を観るだけではない、それ以上の楽しさをお客様に提供するため、劇場づくりに情熱を傾けています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda書類選考
一次面接
適性検査
二次面接
内 定
※エントリー後、1週間以内にご連絡いたします。
※在職中の方のご応募も可能です。応募の秘密は厳守します。
※面接日時・入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談くださいませ。
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町24番４号
メール：trec_109@ml.tkk.tokyu.co.jp／採用担当
会社概要
- 事業概要
シアター事業、アーバンコミュニティ事業の2事業体制で、常に"遊びを事業化する"エンターテイメント企業として様々なサービスを提供しております。
◆シアター事業
映画館109シネマズの運営・管理、新規シネコン開発
各種イベントや映画祭の受託・運営・企画
◆アーバンコミュニティ事業
自社ビルの運営・テナント管理、スポーツ施設・イベントスペースを活用した交流拠点の創出など- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町24番4号- 設立
- 1946年 6月15日
- 代表者
- 代表取締役社長 木村 知郎
- 従業員数
- 360名／2024年12月時点
- 資本金
- 70億円／2024年12月時点
