株式会社アスタイム
販売・接客から求人広告の提案営業へ／土日祝休み／未経験OK
この求人を要約すると…
年休125日・土日祝休み・有休消化率90%以上！
達成率に応じて1万～10万円のインセンティブ
子育て中スタッフ7割。中抜け・急な休みもお互い様
営業メンバーの全員が、未経験からのスタート。
土日祝休み・年休125日・有給消化率90％。
土日がいちばん忙しい仕事から、
土日に休める仕事へ。
子どもの行事も、友人の結婚式も、
シフトを気にせず「行けるよ」と言える毎日です。
仕事は、柏・流山・松戸など
東葛エリアの中小企業の採用のお手伝い。
「求人を出しても応募が来ない」
その悩みの奥にある理由を聞き出し、
自社媒体「じもきゃり」やdodaなどから
最適な採り方を考えて提案します。
お客様の表情や言葉から、
本当に求めているものを探す。
販売・接客で毎日くり返してきたことが、
そのまま、この仕事の土台になります。
何を提案するかは、あなたが決める。
自分で考えて動いた一手で、
企業の採用が変わり、
あなたの頑張りもインセンティブで返ってきます。
営業経験は問いません。
先輩の多くが、
販売・接客・飲食からのスタートです。
「この予定、行けるかな」と
シフト表を確かめる日々は、もうおしまい。
その一歩を、ここから踏み出してみませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社媒体「じもきゃり」運営中。千葉県東葛エリアの中小企業に、求人広告の企画・提案を行う仕事です。
Q．お客様は？
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柏・流山・松戸・我孫子・野田など
東葛エリアの中小企業の
経営者・採用担当者です。
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Q．何をするの？
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①新規開拓・訪問で、お悩みをヒアリング
▼
②課題に合わせて、企画・提案
（じもきゃり・doda・バイトル等）
（HP制作・SNS運用の提案も）
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③求人原稿の作成・入稿（取材も担当）
▼
④掲載後のフォロー
（継続相談・紹介への対応も）
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Q．何を提案するの？
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＼決めるのは、あなたです／
マニュアル通りの売り方はありません。
自分で考えて動いた分だけ、
企業の採用結果が変わります。
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Q．1日の流れは？
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▽9:30 出社・朝礼
▽10:00 資料作成・テレアポ
▽13:00 お客様先へ訪問
▽16:00 提案書・原稿作成
▽18:30 退社
※残業は月平均20h程
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Q．未経験でも大丈夫？
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＼できるまで育てるのが前提です／
①先輩の商談に同行して、流れをつかむ
▼
②媒体の特徴や原稿づくりを覚える
▼
③先輩と一緒に提案し、独り立ちへ
【POINT！】
未経験からのスタートが前提の環境です。
パソコン操作に自信がなくても、
営業経験がなくても大丈夫。
最初はできなくて当たり前です。
先輩たちも同じ道を通ってきました。
できるまで、育てるのが当たり前の会社です。
前職は販売・接客・飲食などさまざま。
自分もつまずいた経験があるから、
最初に迷うポイントを知っています。
◆わからないことを、すぐ聞ける距離
社長も先輩も、同じオフィスにいます。
「これって聞いていいのかな」と迷う前に、
声をかければ、その場で一緒に考えてくれます。
◆原稿づくりは制作スタッフと一緒に
求人原稿は制作チームと相談しながら作成。
文章が苦手でも心配いりません。
対象となる方
【学歴不問／職種未経験・業種未経験歓迎】販売・接客で、お客様の話を聞いてきた経験が活きます！
・社会人経験3年以上(ブランクOK)
・普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎】
・販売、接客、飲食など、お客様と直接関わる仕事の経験
＼こんな方にぴったり！／
◎お客様の「本当はこうしたい」を聞き出すのが好き
⇒ヒアリングから提案まで、自分で組み立てられます
◎「この人に任せたい」と言われるとうれしい
⇒掲載後のフォローまで、自分で担当します
◎土日は、家族や友人との時間にしたい
⇒完全週休2日制（土日祝）・年休125日
在職中の方も、面接日程・入社日はご相談ください。
選考のポイント
その気持ちから始まる転職、大歓迎です。
面接では、これまでお客様と どう向き合ってきたかを聞かせてください。
勤務地
千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B
／
自転車通勤のスタッフが多数！
家近が続けやすさの秘訣かも？
＼
- 本社/千葉県柏市柏7-10-17 第３マツダビル３Ｂ[最寄り駅]柏駅 柏駅から徒歩15分
勤務時間
◎定時退社を推奨
◎休日はしっかり休む＆楽しむが基本！
◎有給消化率90％！
【子育て中のスタッフが70％！】
「今日は子どもの行事があるので、1時間中抜けします！」
「急に熱が出ちゃって…」
そんな時、アスタイムでは「お互い様」が当たり前。
子育てや家庭の事情を理由に、
キャリアを諦めてほしくない。
そんな想いから、
柔軟な働き方ができる環境を整えています。
雇用形態
正社員
試用期間2ヶ月※試用期間は契約社員（給与以外の条件は同様）
給与
（固定残業手当46,000円／30時間分を含む）
※時間超過分の残業代は別途支給
※経験を考慮し、給与は決定いたします。
＜有期期間2ヶ月＞
月給240,000円
（固定残業手当39,000円／26時間分を含む）
※時間超過分の残業代は別途支給
………………
月収例
………………
350,000円
（月給250,000円＋目標達成インセンティブ100,000円）
未経験入社、半年でここまで成長した先輩も！
頑張り次第で稼げる環境です。
頑張ってる人にキチンと還元したいから、
インセンティブで稼げる仕組みを用意しています。
残業もお給料も自分次第！
小さな会社だからこそ、
年功序列や経験による壁はありません。
頑張りを正当に評価します。
年収350万円（未経験入社／1年目）
年収例：350万円～450万（1年目／未経験入社）
年収例：600万円（3年目／インセンティブ含）
待遇・福利厚生
■定期健康診断
■通勤交通費支給（規定あり）
■営業交通費全額支給（規定あり）
■スマートフォン・PC貸与
■研修制度あり
■産休育休制度あり
■整骨院代無料
（会社から徒歩1分のところ)
■たまに懇親会
（社長をはじめ、社員半数はノンアルです）
■ネイル・髪型・服装・アクセサリー自由
（アスタイム社員は皆ネイルが派手です…笑）
…「学びたい」「知りたい」の気持ちを応援します！
■お菓子やジュースの設置
…仕事の息抜きに、ご自由にどうぞ！
■お誕生日祝い
…あの手この手でサプライズしてます。笑
アスタイムは社員の
働きやすさを重要視しています。
その他、希望する制度がありましたら、
お気軽に提案してください！
＜社内の様子を配信中＞
Instagram・X・TikTok・YouTubeで、
アスタイムの日常を発信中！
「株式会社アスタイム」で検索♪
まずは雰囲気を覗いてみてください。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日祝）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
有給消化率90％！気兼ねなく利用できる環境です
■産前・産後休暇
■育児休暇
・「入学式のためお休みします」等も言いやすい環境です！
接客・販売の経験が、そのまま武器に
■お客様の様子を見て、声をかける
└経営者の言葉の奥にある本音を拾う力に
■「何をお探しですか？」と聞く
└採用の悩みをヒアリングする力に
■お客様に合う商品を選んで、すすめる
└じもきゃり・dodaなど、媒体を選ぶ力に
■常連さんとの関係をつくる
└掲載後も相談される関係づくりに
営業トークがうまい必要はありません。
必要なのは、相手の話をちゃんと聞くこと。
お客様と向き合ってきた方なら、 スタートラインにはもう立っています。
土日休みで、変わること
■家族や友人と、休みが合う
└カレンダー通りの休みで、予定が立てやすい
■学校行事も、気兼ねなく
└「入学式のためお休みします」も言いやすい
■まとまった休みも取れる
└5日以上の連続休暇OK・有給消化率90％
■急な用事も「お互い様」
└中抜けや家族の体調不良でのお休みも相談OK
休みは「楽をするため」ではなく、
月曜日からまた、 いい提案を続けるための土台です。
社員インタビュー
Kさん
営業3年目サブリーダーKさん
自分が提案した求人で採用が決まり、 その方が、今も活躍していると聞いた日、 脳汁が止まりませんでした笑 求職者と企業、両方の未来を つくれる仕事だと実感しています。
Sさん
営業1年目Sさん
商談で自分の話ばかりしてしまい、 お客様の本音を聞けなかった失敗から「まず聞くこと」の大切さを学びました。 成果が出ない日も、振り返りと改善を重ねながら成長できます。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
自社媒体があるから、提案の選択肢が多い
アスタイムは、千葉県東葛エリアに特化した
求人サイト「じもきゃり」を自社で運営しています。
さらに、doda・バイトルなどの全国媒体、
HP制作やSNS運用の提案まで扱えるため、
「この商品を売らなければ」という縛りがありません。
・近くで長く働ける人を探す会社には
└「じもきゃり」
・経験者を広く集めたい会社には
└「doda」
・職場の雰囲気を伝えたい会社には
└「SNS発信」
聞き出した課題に合わせて、
採り方を組み合わせられます。
だから、自分で考えた提案がそのまま形になる。
相手の話を深く聞くほど、
提案の精度が上がっていく。
提案の幅が広いほど、聞く力が活きる環境です。
やりがい
採用が決まった瞬間の嬉しさは格別です。
企業からは「ちょうどいい人が来てくれた」、
入社した方からは「いい会社が見つかった」。
どちらの「ありがとう」も、
あなたが自分で考えて動いた結果です。
販売で感じてきた
「お客様に喜んでもらえた」が、
今度は、会社と人の未来を変える手応えに。
経験ゼロからのスタートでも、
一件ずつ、自分の仕事に
自信が積み上がっていきます。
きびしさ
最初は、業界の言葉も媒体の違いも
わからないことだらけです。
話を聞いてもらえない日もあります。
慣れてくると、経営者に
耳の痛い提案をする場面も出てきます。
ただ、そのつまずきは
未経験から始めた先輩たちも
みんな通ってきた道。
商談の前には一緒に準備をして、
帰社後にはその日のうちに振り返る。
焦らなくて大丈夫。
その積み重ねで、少しずつ
「自分の提案」ができるようになります。
「本当によかった」その言葉のために、企業の採用課題を一緒に考えています。
自社媒体「じもきゃり」を、私たちの手で育てています。東葛の"働く"を、もっと面白くしていきたい。
一人ひとりの個性が、アスタイムをつくっている。あなたの"やりたい"を、遠慮なく聞かせてください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接（対面面接 / Web面接可）
内定／おめでとうございます！
※入社時期は相談できますので、在職中の方もお気軽にご相談お待ちしております
〒277-0005 千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B
04-7168-0836 代表取締役 米地（ヨネジ）
会社概要
- 事業概要
千葉県東葛エリアを中心に、求人広告代理店として人材採用の支援を展開。
千葉特化型求人サイト「じもきゃり」の運営をはじめ、
dodaなど全国媒体の掲載提案や、SNS・HPを活用した採用活動の提案も行っています。- 所在地
〒277-0005
千葉県柏市柏７-10-17- 設立
- 2017年 2月13日
- 代表者
- 代表取締役 米地 博
- 従業員数
- 正社員3名／パート3名
- 資本金
- 350万円
- 平均年齢
- 34歳
