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[職種]院長・福祉施設長-福祉　[勤務地]小田原市

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検索条件名
職種
院長・福祉施設長-福祉
勤務地
小田原市

基本条件

勤務地、路線・駅

関東(202)
神奈川県(32)

職種

福祉(1)

業種

雇用形態

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小田原市（神奈川県）、院長・福祉施設長 の転職・求人検索結果

小田原市（神奈川県）、院長・福祉施設長の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数1件中1～1件を表示

ALSOKらいふケア株式会社(ALSOKグループ)

老人ホームの施設長／月給37万円以上／未経験異業種リスタート

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
  • 仕事

    【老人ホームの施設長】長期的に活躍ができる／働きやすさに自信アリ／月給37万円以上／手当複数あり

  • 対象

    【職種・業種未経験歓迎／学歴不問】介護業界で活躍したい方、接客・営業経験をお持ちの方大歓迎！

  • 勤務地

    【配属先は希望を考慮！】★本社で研修後、一都三県（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）のいずれかの施設で勤務となりま...

  • 最寄駅

    天王洲アイル駅、新桜台駅、糀谷駅、中板橋駅、梅屋敷駅(東京都)、蓮根駅、蓮沼駅、三鷹駅、千歳船...

  • 給与

    年収484万円／35歳（入社1年目）／月給37万円＋各種手当（賞与年2回）

  • 事業

    【1】有料老人ホーム運営【2】居宅訪問介護事業【3】指定居宅介護支援事業【4】指定通所介護事業【5】短期入所生活介護事業

未経験もOK！営業・販売・店長経験を活かせる仕事！

DX・ICT活用で働きやすさ◎お掃除ロボも活躍！

【第二新卒・社会人経験10年以上歓迎】業界未経験者も多数活躍中！事務職、営業職、楽器の販売職、トラックドライバー、ウェディングプランナー…など、さまざまなバックグラウンドを持った先輩社員がいます。入社後は本社研修からスタートします！□人と話すことが好き□相手が喜ん...

ALSOKらいふケア株式会社(ALSOKグループ) 老人ホームの施設長／月給37万円以上／未経験異業種リスタート
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院長・福祉施設長の人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日：2026/10/8（木）

1位
New

株式会社東急イーライフデザイン

【在宅◎】高齢者住宅・介護施設の管理職候補／福利厚生充実・安定基盤で長期就業可

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル勤務地最寄駅：JR/東京メトロ各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞560万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～460,000円＜月給＞370,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/10/1（木）〜2026/12/23（水）
更新日：2026/10/1（木）
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2位

株式会社ＩＮＮＯＶＥＬ　ＨＥＡＬＴＨＣＡＲＥ

【関東エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職　◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス◎◇

＜勤務地詳細＞関東エリア住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円その他固定手当/月：142,490円固定残業手当/月：122,510円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【上位職へステップアップできます！】5施設程度の施設を管理する『エリアマネージャー』（月給50万円～）　↓事業部門の責任者やグループ内の経営を担う『シニアマネージャー』（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/23（木）〜2026/10/21（水）
更新日：2026/8/27（木）
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3位
締切間近

富士ソフト企画株式会社

【汐留／富士ソフトG】障がい者チームのマネジメント管理～残業約10h／年休125日／特例子会社～

＜勤務地詳細＞富士ソフト　汐留オフィス住所：東京都港区東新橋2-15-1 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞375万円～525万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：2か月分■年収モデル例　【リーダー採用の場合】　（月給：270,000円＋賞与＋残業手当）　賞与：648,000円、残業代：月10時間の場合、年収415万円となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/9（木）〜2026/10/7（水）
更新日：2026/7/18（土）
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※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/10/1（木）～2026/10/7（水）
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