- 仕事
【人事領域を横断し、組織を支える中核人材へ】 採用・労務の実務からスタートし、将来的には制度設計・組織改善へ―― 業務を
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県稲沢市高御堂1-3-18 勤務地最寄駅：名鉄本線／国府宮（こうのみや）駅受動喫煙対策...
- 最寄駅
国府宮駅、稲沢駅、奥田駅
- 給与
＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円...
- 事業
■要約：1976年の創業以来、約2万4000棟の住宅を供給。分譲住宅、注文住宅、アパート建築を中心に、土地活用から...
稲沢市（愛知県）、人事（労務・人事制度） の転職・求人検索結果
稲沢市（愛知県）、人事（労務・人事制度）の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数3件中1～3件を表示
- 仕事
管理部門のゼネラリストを目指したい方へ/残業約10時間/NTTグループと長年のお取引実績 ■お任せしたいこと： 企画総
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県稲沢市天池光田町100-3 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／国府宮駅受動喫煙対策：屋内...
- 最寄駅
国府宮駅、玉野駅、萩原駅(愛知県)
- 給与
＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制基本給は年齢・経験を考慮して決定します。＜賃金内訳＞月額（...
- 事業
■事業内容：・コネクタソリューション・システムソリューション・モバイルソリューション・セキュリティソリューション・...
- 仕事
自己資本比率約90％／創業70年／有給取得率 104％／残業8H程度／東証プライム上場の日東工業（株）のグループで安定し
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県稲沢市目比町東折戸695-1 勤務地最寄駅：名鉄津島線／木田駅受動喫煙対策：屋内全面...
- 最寄駅
青塚駅、木田駅、勝幡駅
- 給与
＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,00...
- 事業
【日東工業(株)プライム上場のグループ企業】自動車・テレビ・冷蔵庫などの家電製品、生活に欠かせないスマートフォン・...
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人事（労務・人事制度）の人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
更新日：2026/7/3（金）
★U・Iターン歓迎★兵庫・香川・岐阜・愛知にある下記いずれかの事業所・神戸工場／兵庫県神戸市中央区・西神工場／兵庫県神戸市西区・西神戸工場／兵庫県神戸市西区・明石工場／兵庫県明石市・播磨工場／兵庫県加古郡・岐阜工場／岐阜県各務原市・名古屋第一工場／愛知県弥富市・名古屋第二工場／愛知県海部郡・坂出工場／香川県坂出市・神戸本社／兵庫県神戸市中央区・東京本社／東京都港区 など※受動喫煙対策実施750万円／31歳（月給38万円） 960万円／36歳（月給48万円）
掲載予定期間：2026/4/6（月）〜2026/7/5（日）
更新日：2026/6/19（金）
更新日：2026/6/19（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎1-11-2 勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は、あくまで目安であり、前職・経験を考慮し検討させて頂きます。■昇給：あり■賞与：あり※会社業績と個人業績に応じて算定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/6（月）〜2026/7/5（日）
更新日：2026/4/15（水）
更新日：2026/4/15（水）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー24F勤務地最寄駅：JR線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞509万円～940万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：283,000円～526,000円固定残業手当/月：47,000円～87,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～613,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は一例で、ご経験・スキルを考慮の上、当社既定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：定期賞与年2回（6月・12月）※別途業績賞与、表彰制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/5/25（月）〜2026/8/23（日）
更新日：2026/6/13（土）
更新日：2026/6/13（土）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/6/26（金）～2026/7/2（木）
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