- 仕事
■概要 インダクタ（コイル）商品の品質保証および品質管理を行う業務です。 既存生産品に加え、新商品の立ち上げに関わる品質
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞宮崎工場住所：福井県丹生郡越前町小曽原108号字向北谷100番地 勤務地最寄駅：ハピライン福井線／...
- 最寄駅
スポーツ公園駅
- 給与
＜予定年収＞590万円～884万円＜賃金形態＞日給月給制日給月給制 ※月の所定労働日数は20.1日/月 となります...
- 事業
■事業内容セラミックスをベースとした電子部品（積層コンデンサ、ノイズ対策製品）の開発・製造■企業理念 ｢よい電子機...
丹生郡（越前町）（福井県）、品質管理・品質保証（機械・電気） の転職・求人検索結果
丹生郡（越前町）（福井県）、品質管理・品質保証（機械・電気）の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数2件中1～2件を表示
- 仕事
【完全週休2日制/年休125日/家電など身近な製品に使用されている/高い技術力を持つ制御基板メーカー】 ■仕事内容：
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞福井工場住所：福井県丹生郡越前町田中1号8番地 勤務地最寄駅：JR北陸本線／鯖江駅受動喫煙対策：屋内...
- 最寄駅
神明駅(福井県)、鳥羽中駅、水落駅
- 給与
＜予定年収＞300万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,000,000円～4,500,...
- 事業
○事業内容： ■自動化制御機器の設計開発・製造及び販売・機器に組込まれる制御基板の開発製造を行うOEM専門メーカー...
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品質管理・品質保証（機械・電気）の人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
更新日：2026/7/31（金）
＜勤務地詳細＞成瀬事業所住所：東京都町田市成瀬7-2-1 勤務地最寄駅：横浜線／成瀬駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞530万円～700万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,300円～340,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞270,300円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回(6月、12月)■昇給：年1回(6月)に実施会社業績目標他達成の場合、別途臨時賞与あり(上記金額に含まず)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/15（月）〜2026/9/13（日）
更新日：2026/6/15（月）
更新日：2026/6/15（月）
＜勤務地詳細＞大江工場住所：愛知県名古屋市港区大江町10番地 勤務地最寄駅：名鉄築港線／東名古屋港駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～400,000円＜月給＞210,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/16（木）〜2026/10/14（水）
更新日：2026/7/16（木）
更新日：2026/7/16（木）
【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】全国24都府県＜勤務地一覧＞■東北／宮城県、福島県、岩手県、山形県■関東／群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県■甲信越／山梨県、長野県■中部／静岡県、愛知県、三重県■関西／滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県■中国／広島県、山口県■九州／福岡県受動喫煙対策：あり以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム＜◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます！＞お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介可能！入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。長時間の通勤や満員電車から解放されませんか？※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します※下記は勤務地例となります※就業先により自動車通勤OK【現職の給与、希望年収を考慮】月給：30万円～55万円＋各種手当★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています別途、時間外労働分（1分単位で全額支給）、賞与（年2回）を支給※能力・経験を考慮し当社規定により決定※詳細は面接時に説明いたします※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、所定の割増率を乗じた金額で支給【社員の年収例】506万円／29歳／独身（月給30万円＋各種手当＋賞与）624万円／34歳／配偶者あり、子供1人（月給37万円＋各種手当＋賞与）689万円／39歳／配偶者あり、子供2人（月給40万8,000円＋各種手当＋賞与）
掲載予定期間：2026/7/27（月）〜2026/8/2（日）
更新日：2026/7/27（月）
更新日：2026/7/27（月）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/24（金）～2026/7/30（木）
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