精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー、岡山市（岡山県）、生産管理（機械・電気）の転職・求人検索結果

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積極採用中

設備保全・メンテナンス／未経験歓迎／賞与5.2カ月／祝金充実

該当求人数4件中1～4件を表示

株式会社徳山電機製作所

【岡山】生産管理（メンバー～リーダー候補）※岡山県経営革新アワードグランプリ受賞

正社員

転勤なし

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

仕事
【岡山市White＋企業認定／事業拡大に伴い増員採用／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区九蟠1119 勤務地最寄駅：JR赤穂線／西大寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙...
最寄駅
西大寺駅
給与
＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～...
事業
■事業内容：・キュービクル式高圧受配電盤、キュービクル式非常電源用受配電盤を始めとした各種高低圧配電盤設備、その...

株式会社徳山電機製作所

【岡山】生産管理（管理職候補）※岡山県経営革新アワードグランプリ受賞／岡山市White＋企業

正社員

転勤なし

仕事
【岡山市White＋企業認定／事業拡大に伴い増員採用／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区九蟠1119 勤務地最寄駅：JR赤穂線／西大寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙...
最寄駅
西大寺駅
給与
＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～45...
事業
■事業内容：・キュービクル式高圧受配電盤、キュービクル式非常電源用受配電盤を始めとした各種高低圧配電盤設備、その...

株式会社徳山電機製作所

【岡山市】資材・生産管理 (将来の管理職候補) ※岡山県経営革新アワードグランプリ受賞

正社員

転勤なし

仕事
【岡山市White＋企業認定／事業拡大に伴い増員採用／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区九蟠1119 勤務地最寄駅：JR赤穂線／西大寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙...
最寄駅
西大寺駅
給与
＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～45...
事業
■事業内容：・キュービクル式高圧受配電盤、キュービクル式非常電源用受配電盤を始めとした各種高低圧配電盤設備、その...

株式会社徳山電機製作所

【岡山市】電気組立、配線 (管理職候補) ※岡山県経営革新アワードグランプリ受賞

正社員

転勤なし

仕事
【岡山市White＋企業認定／「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有／受注案件90％以上はリ
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区九蟠1119 勤務地最寄駅：JR赤穂線／西大寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙...
最寄駅
西大寺駅
給与
＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～45...
事業
■事業内容：・キュービクル式高圧受配電盤、キュービクル式非常電源用受配電盤を始めとした各種高低圧配電盤設備、その...

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区広町2-1-21 大井町トラックスビジネスタワー6階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞440万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,600円～331,600円＜月給＞265,600円～331,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢、経験を考慮した上、当社規定により決定。・賞与は年2回(実績:3.5~5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/21（月）〜2026/12/13（日）
更新日：2026/9/21（月）

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株式会社暁電機製作所

【東京上野】韓国語必須★納期調整・通訳担当＜未経験OK＞韓国出張あり｜年休125日・残業少なめ

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都台東区上野五丁目15番14号　ONEST上野御徒町ビル2階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／仲御徒町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～290,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給年1回（4月）■賞与：業績連動（個人評価の為、確約ではありません）■決算特別賞与（業績連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/8/20（木）〜2026/11/11（水）
更新日：2026/9/15（火）

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長津工業株式会社

【駐在／タイ】生産管理＜未経験歓迎＞◇石川での研修有／駐在手当・住宅補助有／年休120日／賞与5カ月

＜勤務地詳細1＞バンコク長津住所：海外受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞加賀工場住所：石川県加賀市小塩辻町２－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞小松西工場住所：石川県小松市工業団地1丁目123番4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜予定年収＞480万円～574万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,590円～278,680円＜月給＞253,590円～278,680円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※駐在時には上記に加えて、駐在手当あり※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■昇級：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月／過去実績5.10ヶ月）予定年収には、残業手当（20H/月）を含む574万円にはエキスパート手当29,000円/月（3級）を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/8/6（木）〜2026/11/4（水）
更新日：2026/8/6（木）

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※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/29（火）～2026/10/5（月）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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スカパーJSAT株式会社

【管理部門オープンポジション】◆第二新卒・ポテンシャル採用／職種未経験歓迎／宇宙×メディアの事業展開

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR勤務地最寄駅：南北/銀座線／溜池山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞510万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～385,600円＜月給＞300,000円～385,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は賞与・残業代含む※給与詳細は経験・能力・前給を考慮の上決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/14（月）〜2026/12/6（日）
更新日：2026/9/14（月）

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オムロン株式会社【プライム市場】

IT系総合職／年収例最大1600万円／年休125日～／在宅可

【京都・滋賀・東京／リモートワーク制度あり】希望を考慮の上、下記いずれかの拠点へ配属■京都事業所（本社）京都府京都市下京区塩小路通堀川東入オムロン京都センタービル■草津事業所滋賀県草津市西草津2-2-1■東京事業所東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F※勤務地変更の範囲：国内外の全拠点およびテレワークの就業場所※受動喫煙対策：屋内全面禁煙※当面転勤なし月給28万円以上※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。

掲載予定期間：2026/8/31（月）〜2026/10/25（日）
更新日：2026/9/3（木）

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レーザーテック株式会社

【横浜／事務系オープンポジション】スキルに合わせたポジションを提案します ※女性多数活躍中(転勤無)

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-10-1 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞イノベーションパーク住所：神奈川県横浜市港北区鳥山町555 勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験・スキル・前職給与を考慮した上で決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）※個人の評価結果と業績に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/10（木）〜2026/12/2（水）
更新日：2026/9/10（木）

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スカパーJSAT株式会社

【管理部門オープンポジション】◆第二新卒・ポテンシャル採用／職種未経験歓迎／宇宙×メディアの事業展開