- 仕事
【異業種からのチャレンジ歓迎◎最先端技術を活用したスマートファクトリー化推進／HEV車向けバッテリー世界No.1／電池事
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞姫路拠点住所：兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1番6号 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／妻鹿駅受動喫煙対策：...
- 最寄駅
妻鹿駅、白浜の宮駅、飾磨駅
- 給与
＜予定年収＞650万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～700,00...
- 事業
■事業内容：・車載用高容量／高出力角形リチウムイオン電池の開発、製造、販売・その他付帯／関連事業■事業の特徴：（1...
自動車部品メーカー、姫路市（兵庫県）、締め切間近 の転職・求人検索結果
自動車部品メーカー、姫路市（兵庫県）、締め切間近の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数2件中1～2件を表示
プライム プラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社
【姫路】リサイクル戦略の企画推進（サーキュラーエコノミー）◆未経験歓迎／世界の電池業界を牽引する企業
締切間近
正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
- 仕事
【異業種・異職種からのチャレンジ歓迎◎世界的バッテリーメーカーでのリサイクル戦略推進／トレンドの技術・企画に携われる・市
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞姫路拠点住所：兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1番6号 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／妻鹿駅受動喫煙対策：...
- 最寄駅
妻鹿駅、白浜の宮駅、飾磨駅
- 給与
＜予定年収＞670万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円...
- 事業
■事業内容：・車載用高容量／高出力角形リチウムイオン電池の開発、製造、販売・その他付帯／関連事業■事業の特徴：（1...
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自動車部品メーカーの人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
更新日：2026/10/8（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン22F～24F勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞550万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～500,000円＜月給＞290,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルに応じて最終的に決定いたします。◆昇給：年1回◆賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/9/17（木）〜2026/12/9（水）
更新日：2026/10/7（水）
更新日：2026/10/7（水）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F勤務地最寄駅：JR山手線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：319,000円～515,000円＜月給＞319,000円～515,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給：年2回（1月・7月）■賞与：年1回※スキル・業績に応じて変動／支給実績2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/8/27（木）〜2026/11/18（水）
更新日：2026/8/27（木）
更新日：2026/8/27（木）
＜勤務地詳細1＞本社（19F）住所：東京都港区北青山2-5-1 伊藤忠本社ビル19F 伊藤忠オートモービル社内勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新オフィス（26年8月～）住所：東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞横浜事業所住所：神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー15階勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～380,000円＜月給＞280,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は賞与7ヶ月、想定残業30時間／月を含んだ金額です。【昇給】年1回（7月） ※評価制度に基づく【賞与】年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/27（月）〜2026/10/25（日）
更新日：2026/9/5（土）
更新日：2026/9/5（土）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/10/1（木）～2026/10/7（水）
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