総合電機メーカー、横浜市（神奈川県） の転職・求人検索結果

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～
※株式会社ITマネジメントパートナーズへの出向案件です。

■職務内容：
お客様が、そのビジネスの変革に伴い企図している次期基幹システムの再構築プロジェクトの企画・開発を、ITベンダーではなく、企業の情報システム部の立場で推進します。
今回の募集では、当部における最初のキャリア・ミッションとして当社100%子会社である株式会社ITマネジメントパートナーズ（ITMPS）に出向し、特定のお客様（大手製造業）の基幹システム再構築プロジェクトのうち、特定領域の企画～開発のマネジメントをご担当いただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
株式会社ITマネジメントパートナーズは顧客密着のITマネジメント業務サービスを行う会社です。
お客様との強固な信頼関係、濃密な接点・コミュニケーションを通じお客様へのお役立ちに日々やりがいを感じることができます。組織の中核者となる人材を求めており、自己成長・自己実現を図る機会に恵まれています。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■働きやすい環境：
全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

＜勤務地詳細＞株式会社ITマネジメントパートナーズ／新横浜住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-10-23 野村不動産新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、小机駅、北新横浜駅

＜予定年収＞750万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：385,000円～580,000円＜月給＞385,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～
※株式会社ITマネジメントパートナーズへの出向案件です。

■職務内容：
お客様のDX・ICTマネジメント力の強化を支援すべく、企業の情報システム部が実施している、業務アプリケーションの開発・運用保守といった業務を受託し、サービスのQCD向上を図ります。

今回の募集は、等部における最初のキャリア・ミッションとして当社100%子会社である株式会社ITマネジメントパートナーズに出向し、大手製造業様向けのアプリケーションの運用保守マネジメント業務（小規模開発を含む）を担っていただくものです。
なお、実際のプログラミングはITベンダーが実施するため、顧客経営層や利用部門との折衝、ベンダーとの折衝、保守・小規模開発案件の要件の確認や優先順位付け・QCD管理・課題管理等が担当する業務となります。

■仕事の魅力・やりがい：
株式会社ITマネジメントパートナーズは顧客密着のITマネジメントサービスを行う会社であり、本ポジションはお客様に最も近い立ち位置で付加価値を提供することができるポジションです。課題管理、改善提案、リソース管理など、小規模の事業経営に近い経験を積むことができます。
また、お客様との強固な信頼関係、濃密な接点・コミュニケーションを通じお客様へのお役立ちに日々やりがいを感じることができます。組織の中核者となる人材を求めており、自己成長・自己実現を図る機会にも恵まれています。

■富士通の直近の変革：
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

＜勤務地詳細＞株式会社ITマネジメントパートナーズ／新横浜住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-10-23 野村不動産新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、小机駅、北新横浜駅

＜予定年収＞1,150万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：690,000円～760,000円＜月給＞690,000円～760,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※平均年収860万円／最高年収2930万円※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【配属組織について（概要・ミッション）】
ディフェンスシステム事業部は、防衛・航空宇宙・セキュリティ分野を支える技術を核に、日立グループの技術を集結して社会インフラ安全保障事業を推進し、さまざまな事態から私たちの生活と安全を守り、安心して暮らせる社会の実現に貢献します。
情報システム本部は、防衛分野を中心として、中央官庁向けに、システム提案から保守および技術開発を担っています。
インテリジェンスシステム設計部は、インターネット情報、衛星画像、通信情報等各種情報を活用して、迅速で適切な意思決定をするための情報収集と、それら収集情報の分析を支援するソリューションの提供を主に担っています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
【職務概要】
既存システムの機能・構成をベースに、新たな顧客ニーズに応じた機能について、上流工程（要件の細部明確化）から下流工程（設計・開発・試験）におけるシステムインテグレーション事業全般に係わるマネジメント・推進します。
・顧客に対してヒアリングやプロジェクトが置かれた状況に合わせた分析を行い、付加価値のある提案活動の推進
・ニーズ等の分析結果を踏まえ、システムに係わる事業（もしくはプロジェクト対応にかかる）の計画策定、実行業務
・プロジェクトマネジメント全般業務（進捗・品質・リスク・問題等の管理推進、メンバマネジメント及び社内外とのステークホルダ調整）
・新規ビジネス創出に向けた、研究開発部門、製品事業部及び他社製品ベンダーとの調整

【職務詳細】
新規プロジェクトのシステムの要件定義もしくは上流設計段階から参画し、プログラム開発、システム構築、試験、運用までシステムのライフサイクル全体のマネジメント・推進に従事いただきます。
各フェーズでは、経験者や上位PMのフォローのもとで、プロジェクトリーダまたはサブリーダの立ち位置で、2～20名程度のプロジェクトメンバを取り纏め、所掌の範囲のプロジェクトにおけるマネジメント・推進ができる方（実務経験があまりなくとも粘り強くチャレンジし、成長意欲の高い方）を募集します。
※実際の機材設定やプログラミングは、協力会社へ発注し、開発作業（進捗・問題・リスク管理など）をマネジメント・推進することになります。

＜勤務地詳細＞株式会社日立製作所 ディフェンスシステム事業部住所：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

戸塚駅、舞岡駅、下永谷駅

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,000円～526,000円＜月給＞369,000円～526,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【配属組織について（概要・ミッション）】
京浜地区産業医療統括センタは、日立製作所のデジタルシステム＆サービスセクターの経営ビジョン・事業戦略・組織目標の達成のため、産業保健活動を通じて人・組織の健康を維持・増進させることにより事業に貢献することをミッションとしています。産業保健専門の部門として、社員一人ひとりに寄り添い、個別性と中立性に配慮した健康支援を行っています。

【職務概要】【変更の範囲：会社の定める業務】
デジタルシステム＆サービス人事総務本部 京浜地区産業医療統括センタ 副センタ長として、産業保健活動を通じて人・組織の健康を維持・増進させる観点から、事業戦略の実行・成長の実現に必要な経営課題に取組みます。

【職務詳細】
主な業務は以下となります。
・事業戦略実現のために、健康経営の推進。
・各種健康関連データの分析による課題の特定、その上で、アプリ等を活用した従業員のこころとからだの健幸(けんこう)をサポートする施策の企画・実行。
・産業医療部門の組織マネジメント(医療職の採用・配置、処遇等)。

【働く環境】
・京浜地区産業医療統括センタは、デジタルシステム＆サービスセクタの4か所に健康支援センタをおく、総勢70名を超える部署です。その多くは、様々な職種の医療職で構成されます。
・在宅勤務を中心とし、個々人にあった柔軟な働き方を実践しています。週1日、全員出社日を設けメンバ間でのコミュニケーションの機会を設けています。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・医療分野の専門職(産業医・保健師等)とともに健康経営施策を企画・実行することができます。

【キャリアパス】
・人財部門の一員として、従業員のこころとからだの健幸(けんこう)を支援するエキスパートとして活躍することができます。
・その他にも、人財部門でエンプロイリレーション以外のCOE(Center of Experties)や、HRビジネスパートナー(HRBP)ととして活躍することもできます。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

＜勤務地詳細1＞ITプロダクツ統括本部住所：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 勤務地最寄駅：JR東海道線・横須賀線／戸塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大森ベルポート住所：東京都品川区南大井六丁目26番2号 大森ベルポート勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞日立システムプラザ新川崎住所：神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

戸塚駅、大森駅(東京都)、鹿島田駅、舞岡駅、大森海岸駅、新川崎駅、下永谷駅、平和島駅、平間駅

＜予定年収＞1,100万円～1,700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：670,000円～1,000,000円＜月給＞670,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容：
商用車OEM様向けECU開発のPM(PL)
車両ECU開発における顧客折衝、開発プロセス管理、QCD管理、製造工場との調整まで幅広くまとめていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■担当PJ概要：
エンジン制御、車両制御、EV等の次世代パワートレインを含む商用車向けECUの開発のPM

■個人に期待する役割やミッション：
当部門ではOEM様向け内製サプライヤとして、エンジン、トランスミッション、ブレーキなど、車両の中枢を担うECUを開発しています。本ポジションでは、担当するECU開発のプロジェクトマネージャーとして、ハード及びソフトの各開発チームや製造部門、他のプロジェクトマネージャとも連携しながら、大規模な開発を推進する役割を期待します。
昨今、車両制御においては特にソフトウェアの果たす役割が高まっており、高度かつ複雑化が進む車両ECUの開発に全体的に関わっていただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
商用車OEM様向けの内製開発のため、次世代の車両アーキテクチャの要求仕様策定の段階から入り込むことができます。
社内のECUハードウェア部隊をはじめ、営業、製造部門などと連携して一つの製品を作り上げていく醍醐味が得られます。
製品によっては数十人規模での開発となり、社内のエンジニアや外部委託先と協力しながら開発を進めていきます。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～580,000円＜月給＞315,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
商用車向け車両のECUのソフトウェア開発をご担当いただきます
＜プラットフォーム開発、CAN通信、モデルベース開発等＞

■仕事の魅力・やりがい：
◎CASE時代という変革の時をチャンスと捉え、自身のチャレンジを実践することができます。
◎当社が約30年にわたり電子制御コントロールユニットの開発で培ってきた技術・知見を活用しながら、新たな製品の開発を経験することができます。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン 本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※平均年収860万円／最高年収2930万円※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～グループ連結売上 約9兆円／100を超える国と地域で事業展開／グループ企業 約900社／グループ従業員 約30万人／海外売上高比率 約50％～

■業務内容：
機械学習・深層学習・AIを駆使したビッグデータ利活用の側面から、新たなソフトウェア開発支援プラットフォームの創出に導く研究開発をお任せします。具体的には、AI化された情報制御システム（鉄道、電力、自動運転、エレベーターなど）に関するソフトウェアエンジニアリングの研究開発を担当いただきます。
・公共や金融などエンタープライズ向け大規模ITシステムの技術基盤の研究、開発
・自動車の自動運転や鉄道の運行など、AI化された情報制御システムにおけるソフトウエアエンジニアリングの研究開発
・組込みソフトウエアの研究開発
※システムを効率的かつ安全に活用するために、ソフトウエアはどうあるべきか、どう開発すべきかを考え、最終的にはお客様や事業部を巻き込みなから、より大きなシステムに実装することをめざします。

■日立の研究開発について～インキュベーションにつながる研究開発～：
・研究員は、担当するテーマに関して、調査・研究を行い、プロトタイプの作成と評価を繰り返しながら提案を行います。また、単なる研究に終わるのではなく、各ビジネスユニットと共に具体的な開発に参加する事もあり、場合によっては研究開発から各事業部門へ異動して事業化へ繋げるケースもございます。最終的には、担当したテーマを論文にまとめ、社内外に発表する等アカデミックな活動も行います。
・数名のチームでスタートしたプロジェクトが、最終的には1000名以上が関わる大きなプロジェクトになることもあり、インキュベーションにつながる研究開発が行える事も日立製作所の研究開発グループの大きな特長のひとつです。
・研究開発費は3,329億円 (対売上比約4%)、研究者数は約2,700名を誇ります。※2018年3月時点

■数字で見る日立：
・グループ連結売上 約10兆円／100を超える国と地域で事業展開／グループ企業 約900社／グループ従業員 約30万人／海外売上高比率 約50％（2018年3月期）
・研究開発費 約3329億円（2018年3月期）※売上の約4%／累計若手海外研修参加者 約4000人／2017年度平均月次残業 10.9時間

＜勤務地詳細＞横浜研究所住所：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 勤務地最寄駅：各線／戸塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

戸塚駅、舞岡駅、踊場駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～＜月給＞270,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。■給与改訂：年1回■賞与：年2回（6月、12月）■裁量労働手当支給※固定残業代制度ではございません。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■職務内容：
経験とスキルに応じて下記にあげる業務の一部またはすべてに関わっていただきます。
・2030年の姿の洞察と現在とのギャップの解析、技術開発テーマ策定と実施
・主に3GPP RAN1/RAN2向けの技術、仕様開発、提案、交渉
・技術提案方式、提案の裏付けとなるシミュレーションソフトウエア開発とシミュレーション
・仮説と技術提案をベースにしたあらたな事業活動の事業部門への提案との連携構築

■職務詳細：
・無線方式で物理層、無線制御技術に関する技術開発で、一般通信技術に加えて、V2X、IoT向け、航空宇宙向けの技術開発
・無線ネットワークの研究開発拠点である、「横浜佐江戸地区」「本社門真地区」での業務
・海外の無線ネットワークの研究開発拠点、当社関係会社研究部門と一体での活動
・標準化活動参加他社の動向調査、提案の仲間づくりなど
・提案技術の優位性を示し、標準仕様として確立するまでの戦略構築
・提案技術の優位性を示す客観データを示すためのシミュレーション作成、論文投稿をシミュレーションソフト開発部隊とともに実施
・大学等他の研究機関との共同研究
・本社技術部門としての技術ロードマップ、事業可能性提案
【変更の範囲：当社業務全般】

■募集背景：
地球温暖化を抑える脱炭素化、人口爆発と先進国での少子高齢化による人口縮減による非均衡社会など持続的な社会には避けられない課題があります。
またテクノロジーも、地上・空中での電動モビリティ、生成系AIによる人の作業の代替などここ数十年にわたるくらしと経済の慣行が大きく変わろうとしています。
当社は1960年代後半の自動車電話開発に端を発する無線ネットワーク技術開発の歴史があり、移動通信、交通系の社会基盤の構築に貢献してまいりました。次の10年は、従来からの通信基盤の改善ではなく、アプリケーションと通信ネットワーク、エネルギーが融合したあらたな産業基盤としての進化により、地球や私たちのくらし、ビジネス環境を変革していく大きな社会活性化役割りを遂行していくことになります。このような大きな変革と新しい価値づくりを国際標準規格の場で確実に実行していく仲間を募集します。

＜勤務地詳細＞横浜市事業所住所：神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

鴨居駅、川和町駅、中山駅(神奈川県)

＜予定年収＞580万円～1,128万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～670,000円＜月給＞327,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
・自動車メーカー（OEMメーカー）様向け商品の拡販立案・推進と受託開発等営業
・担当商品：電子制御システム（ECU）、テレマティクス製品他
・顧客動向、関連部署への購買動向調査
・新規ビジネス協創活動
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
自動車メーカー（OEMメーカー）様のアカウントのセールス活動のリーダーとして遂行いただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・組織内のサポートを受け、自身で裁量を持ってお客様との交渉や情報収集などが可能です。
・従来のサプライヤーとしての製品供給の交渉だけでなく、新しい製品やソフトサービスの提案なども行いますので、企画提案の経験やスキル取得も可能です。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
チームリーダーとして、事業成長に向けたマーケティング施策の実施、及び
サービス販売に必要な社内外の制度や業務の設計を社内外のリソースを活用し、主体的に実践していただきます。
・競合他社分析、市場／顧客ニーズ調査
・各種広告媒体でのプロモーション、展示会出展
・サービス体系／販売制度立案、価格設定、社内業務運用設計
・新規ビジネス企画 等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
・マーケットを観察し、当社の事業を変革し、2024年問題をはじめとする物流業界が抱える社会問題を解決するという強い想い
・主体性を持って事業を推進するリーダシップ／自己成長を継続的に実現するマインド

■仕事の魅力・やりがい：
・人情味あふれるメンバーで構成されており充実したサポートの中で安心して業務を行えます。
・当社の商用車（トラック、バス）向けサービスは、既に最大シェアを獲得しているビジネスです。自ら考えた事業戦略に対する業界市場の反応をダイレクトに感じることができます。
・組織の中核者となる人材を求めており、自己成長・自己実現を図る機会にも恵まれています。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～580,000円＜月給＞315,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
電子制御システム（ECU）のハードウェアに関わる調査、設計、試作、検証、評価、解析、および製品ビジネスの推進に関わる業務をご担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
電子制御システム（ECU）のハードウェアについて、上流工程からの設計開発に携わっていただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
ハードウェア全般の技術スキルのみならずプロジェクトマネージメントの幅広い業務を経験するとこが可能です。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
・商用車OEM様向けECU開発のプロジェクトマネジメント（プロジェクトリーダー）
・車両ECU開発における顧客折衝、開発プロセス管理、QCD管理、製造工場との調整まで幅広くまとめていただきます。

■担当PJ概要：
エンジン制御、車両制御、EV等の次世代パワートレインを含む商用車向けECUの開発のプロジェクトマネジメント
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
・当部門ではOEM様向け内製サプライヤとして、エンジン、トランスミッション、ブレーキなど、車両の中枢を担うECUを開発しています。
・本ポジションでは、担当するECU開発のプロジェクトマネージャーとして、ハード及びソフトの各開発チームや製造部門、他のプロジェクトマネージャとも連携しながら、大規模な開発を推進する役割を期待します。
・昨今、車両制御においては特にソフトウェアの果たす役割が高まっており、高度かつ複雑化が進む車両ECUの開発に全体的に関わっていただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・商用車OEM様向けの内製開発のため、次世代の車両アーキテクチャの要求仕様策定の段階から入り込むことができます。
・社内のECUハードウェア部隊をはじめ、営業、製造部門などと連携して一つの製品を作り上げていく醍醐味が得られます。
・製品によっては数十人規模での開発となり、社内のエンジニアや外部委託先と協力しながら開発を進めていきます。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～580,000円＜月給＞315,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
・弊社はファブレス企業であり、数多くの国内・海外の製造メーカーへ製品製造を委託（EMS）しています。
・日々進化を続けるクルマ業界にあって、高い技術で高精度な製品を世に送り出すため、全社・全人の多様なアイデイア・考え・想いを製品企画・開発ステップから取込み「最先端のものづくり」を実現。
・当職務は、「企画」「設計」「生産準備」「製造」「品質保証」と広範に関わり、専門知識・技術・コミュニケーションを活かしたブリッジパーソンとし製品の具現化を担います。
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜自動車メーカ向けエレクトロニクス製品＞
パワートレーン、車両、テレマティクス、センシング、情報

＜職務詳細＞
・生産準備
・新工法開発
・ライン設計、設備／治工具の設計および評価／検証
・AI／IT／ソフトウェア技術を用いた最先端の技術開発および試験装置開発
・国内／海外製造工場、ライン立上
・社内各部／EMSとの共創、連携、支援とプロジェクト推進

■個人に期待する役割やミッション：
コンカレントエンジニアとして、生産工程の改革リーダーとして携わっていただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・市場も業界も変化のただ中にある今、当社・当部では変革に取り組んでいます。
・出来上がったビジネスプロセスを使いこなす経験はあっても、そのプロセスを再定義して再設計・インプリしていく経験はそうはできません。
・新しい風を吹き込んでいただき、変革の活性・加速、新たな変革シナリオを描き・活動するなど、自分が望む未来の姿に向けて成長、キャリアアップ、スキルアップする機会が得られると思います。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
◇CASE時代を迎え、自動車業界は、コネクテット・自動運転・サービス・電動化し、多様なドメイン接続、新サービス・法律への対応が求められ、制御システムそのものも複雑化、大規模化しています。要求仕様書に基づいた開発に加え、先進的な開発手法の導入、将来に向けての従来製品の共通化など、開発の効率化とスピードUPが求められています。
◇本ポジションは、、以下の開発テーマに関連したソフトウェア開発のリーダーとして品質と効率の良い開発を目指し、チーム員とともに開発を推進します。
・セントラルECU（車両統合制御）：クルマの「走る」「曲がる」「止まる」に関連する各ECUの中枢を担う制御技術の開発
・電動化（EV）ECU：次世代の商用車におけるEV実現に向けた制御技術の開発
・テレマティクスECU：クラウドサービスと連携し、クルマの稼働を支える車載システムの開発
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
ソフトウェア開発のリーダーとして品質と効率の良い開発を目指し、チーム員とともに開発を推進いただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・CASE時代という変革の時をチャンスと捉え、自身のチャレンジを実践することができます。
・当社が約30年にわたり電子制御コントロールユニットの開発で培ってきた技術・知見を活用しながら、新たな製品の開発を経験することができます。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
商用車向けエンジンECUのソフトウェア開発（プラットフォーム開発、CAN通信、モデルベース開発等）に携わっていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
エンジンECUのソフトウェア開発リーダーとして、次世代の制御システムの構築を担っていただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・CASE時代という変革の時をチャンスと捉え、自身のチャレンジを実践することができます。
・当社が約30年にわたり電子制御コントロールユニットの開発で培ってきた技術・知見を活用しながら、新たな製品の開発を経験することができます。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【世界シェアトップクラス総合ICT企業／コネクテッドカー・自動車のIoT化へ貢献／富士通の最先端領域Mobility IoTを担う株式会社トランストロンへの出向案件】

■職務内容：
・車載機器開発ビジネスの企画の立案、推進、情報収集業務に関する窓口業務
・設計品質ゲートに関する関連資料の作成と関係部門との整合
・委託開発契約の受注ならびに売り上げ計画の策定
・開発委託先の選定、見積、発注、納期管理
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
車載機器開発ビジネスの開発リーダーとして、プロジェクトのマネージメントも幅広く対応いただきます。

■仕事の魅力・やりがい：
・開発業務の立案から量産までを一貫して経験することが出来ます。
・職務上の上下関係を気にすることなく活発な意見交換の出来る職場です。

■トランストロンについて：
・富士通といすゞ自動車の合弁会社として、車載情報システムや車両制御ユニットを提供しています。
・自動車のエレクトロニクスの普及を目的に1990年に設立。横浜本社をはじめ、国内に4拠点の他、アジア、北米などグローバルに事業を展開しています。
・技術仕様検討からシステムのアーキテクチャー、詳細設計、評価まで一貫して社内で行っているため、高い信頼性と高機能を実現できる点が強みです。
・ICTの富士通、トラックのいすゞ自動車の高度な経験を活かし、物流、運送、交通の幅広いお客様の車両の安全運行を支えています。
・SIビジネス、IoTビジネスが活況であり、営業利益も10％を超えています。
・社内には電気電子をはじめ、ソフトウェア、音声、画像、通信、機械など様々な分野のスペシャリストがいるため、若い世代にも積極的に開発を任せる環境も整っています。

＜勤務地詳細＞株式会社トランストロン本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-16 NMF新横浜ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞620万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～580,000円＜月給＞315,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※平均年収860万円／最高年収2930万円※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務：
お子様の成長などライフステージに合わせた住まいのリフォームや、リノベーション目的の中古住宅の購入など、今、リフォームへのニーズが高まっています。特にニーズが高いのが「キッチンだけ」「バスルームだけ」といった住まいの一部分をリフォームする「部分リフォーム」です。リフォーム業界の代表的ブランドを持つ住友不動産のノウハウと、あなた自身のインテリアや住まいへの関心を活かしてプランニングを行うのが部分リフォーム営業です。

■業務詳細：
戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。

■営業スタイル ：
現場見学会やイベントへ来場のお客様や、広告・HP経由でお問い合わせいただいたお客様に対して、 商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積もり、契約、そして着工から引渡しまでを一貫して対応することができます。飛び込みやテレアポでの営業活動は一切ありません。

■業務の特徴：
・お客様の要望を踏まえて、提案ができるのでやりがいが感じられます。
・お客様安心の料金一律パックにより受注がしやすいプランになっております。
・大量仕入れによりグレードの高い設備も低価格で提供ができます。
・工事は専任の棟梁が行いますので、現場で張り付く必要はございません。

■業界でもトップクラスのインセンティブ／稼げる環境：
他社が利益の1％に対して同社４％がインセンティブとして返ってきますので、平均年収は790万円、最高年収も2130万円とご自身の頑張りが給与に反映される環境です。

■ワークライフバランス良好な環境：
相談会やイベント、商談等で忙しい日は残業もありますが、週に1～2日は定時で帰宅できております。休日出勤も基本ないため、しっかりと必ず週休2日取得できる環境です。建築業界出身者にとっては圧倒的に働き方が改善できます。

＜勤務地詳細＞新横浜事業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～227,900円固定残業手当/月：92,000円～106,100円（固定残業時間58時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,000円～334,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給29万2000円＋高率歩合給制※高率歩合給は年間獲得粗利額の最高30％※平均年収860万円／最高年収2930万円※3年目平均年収650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％～

■職務内容：
アカウント営業
・担当するアカウントに対するビジネスの深堀、横展開、新規発掘をミッションとする
・担当する領域における中長期でのビジネスシナリオを策定しビジネス拡大を実現する
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
【ミッション】
・担当するアカウントにおけるホワイトスペースに対する当社のプレゼンス工場
・本部中期戦略の実行による、Uvanceビジネス等の新しいビジネス領域の創出と拡大
【役割】
・担当アカウントのターゲット領域における顧客リレーションの構築、新規ビジネス獲得にむけたシナリオの計画立案・遂行
・チームを率いるリーダとしてメンバーと協調した活動とメンバー育成を実施する、もしくは実施していくためのスキルを身に着ける
・ミッション達成ために必要な社内関係者との調整・折衝・交渉を実施

■仕事の魅力・やりがい：
チームを牽引するリーダもしくはサブリーダとして顧客キーマンを開拓・攻略する事で顧客及び当社のビジネス拡大に寄与する事ができます。
また、商談を通じて、自動車業界の知識の習得、DX/CX/AI領域等の最新知識を習得しつつ、自らがビジネスをハンドリングする貴重な経験を積むことでご自身のスキルアップにつながります。

■働きやすい環境：
全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

＜勤務地詳細1＞Fujitsu Kawasaki Tower住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー勤務地最寄駅：各線／川崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞Yokohama Hub住所：神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

川崎駅、新高島駅、京急川崎駅、横浜駅、八丁畷駅、高島町駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～480,000円＜月給＞255,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。