造船・重工業、SMA（治験事務局） の転職・求人検索結果
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dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
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更新日：2026/11/12（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-2-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまでも目安年収であり、これまでのご経験やスキル、年齢を考慮した上で最終決定いたします。■評価：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/10/5（月）〜2027/1/3（日）
更新日：2026/10/8（木）
更新日：2026/10/8（木）
＜勤務地詳細＞WEB説明会住所：配属は東京都、北海道、宮城県、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、香川県、福岡県、熊本県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞440万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～300,000円＜月給＞270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与2回（昨年度実績：4.4ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/10/29（木）〜2027/1/27（水）
更新日：2026/10/29（木）
更新日：2026/10/29（木）
＜勤務地詳細＞全国各オフィスにて住所：全国の各オフィスにて（初任地はご希望を確認し、選考に進みます） 受動喫煙対策：その他（主要事業所は屋内全面禁煙）＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/8/27（木）〜2026/11/18（水）
更新日：2026/10/10（土）
更新日：2026/10/10（土）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/11/5（木）～2026/11/11（水）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
★U・Iターン歓迎★兵庫県・香川県・岐阜県・愛知県・東京都にある下記いずれかの事業所・神戸工場／兵庫県神戸市中央区・西神工場／兵庫県神戸市西区・西神戸工場／兵庫県神戸市西区・明石工場／兵庫県明石市・播磨工場／兵庫県加古郡・岐阜工場／岐阜県各務原市・名古屋第一工場／愛知県弥富市・名古屋第二工場／愛知県海部郡・坂出工場／香川県坂出市・神戸本社／兵庫県神戸市中央区・東京本社／東京都港区 など※受動喫煙対策実施750万円／31歳（月給38万円） 960万円／36歳（月給48万円）
掲載予定期間：2026/10/5（月）〜2027/1/3（日）
更新日：2026/10/5（月）
更新日：2026/10/5（月）
【関西支店】大阪府大阪市北区中之島2-3-18※当面の転勤はありません。※受動喫煙対策あり＜担当者クラス＞月給（基本給）：27万3,000円～36万円想定年収：546万円～779万円※時間外労働20時間相当分、または裁量労働手当分を含む。＜主任クラス＞月給（基本給）：37万3,000円～44万3,000円想定年収：808万円～959万円※裁量労働手当分を含む。※担当者・主任のいずれかの職位で採用します。職位および給与は、経験・能力等を踏まえ、選考を通じて決定します。※募集開始時の想定であり、オファー時に提示します。※賞与は業績により変動します。
掲載予定期間：2026/11/2（月）〜2026/11/29（日）
更新日：2026/11/2（月）
更新日：2026/11/2（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿1-20-8 エビススバルビル勤務地最寄駅：山手線／恵比寿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～480,000円＜月給＞267,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※処遇については、経験や能力を考慮の上、決定します。・通勤手当：会社規定に基づき支給・時間外手当全額支給・昇給：年1回・賞与：年2回 2025年度実績6.3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/9/28（月）〜2026/12/20（日）
更新日：2026/9/28（月）
更新日：2026/9/28（月）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/11/5（木）～2026/11/11（水）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
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