メーカー（機械・電気）業界、中国･四国、プラント設計（機械） の転職・求人検索結果

自動車部品、家電、製薬・食品関連等にかかわる装置の製造実績のある当社にて、装置の機械設計をご担当いただきます。具体的には下記内容となります。

■業務詳細：
・自動機の設計
・ＦＡ装置、省力化機器の設計
・組立機、検査機、加工機、搬送機等のオーダーメイド機械設計

■当社の魅力
・顧客のニーズに合わせた各種自動、省力機械装置、検査機等をオーダーメイドで製作しており、業績は順調に推移しています。
・世界一の制御技術、計測技術を経営理念に掲げ、技術者にとって、やりがいのある職場です。
・社員の思いや意見を積極的に聞く社風で、社員＝パートナーという基本姿勢があります。

■当社の特徴：
主にビデオ、テレビの検査装置から、時代の流れやニーズの変化などによりマイクロコンピュータ制御システム、IC.LSI制御装置、自動制御装置、
高度のシーケンサ制御やパーソナルコンピュータを組み込んだデータ収録装置・データ解析装置へと進化してきました。
製品は80％が受注型生産で、制御装置の50％は県内のメーカーへ、他は県外、海外へと展開されています。
ロボットを含む自動検査機、組み立て機、搬送機は主に近畿地区や中京地区、ヨーロッパ、アメリカ、中国、韓国、インド、タイ、マレーシアなどに納入・活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：徳島県名西郡石井町高川原字高川原1505 勤務地最寄駅：JR線／石井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

石井駅(徳島県)、府中駅(徳島県)、下浦駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキル・年齢等により応相談■昇給：年1回（4月）以上■賞与：年2回・2か月分（前年度実績、7月・12月）■決算賞与：業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇誰もが働きやすい環境づくりを推進！岡山県「健活企業」、玉野市「女性活躍推進企業」、経済産業省「地域未来牽引企業」ほか優良企業認定多数／JFEスチール等大手とも多数取引／5期連続の増収増益◇

■職務内容：
製鉄所向けの設備・環境プラント製品製作を展開する当社における、国内工場の付加価値生産増大に向けた設計責任者をご担当いただきます。
■業務内容：
・一般図面から製作図への展開（展開図作成）
・3DCAD「3次元計測システム」により老朽化プラント設備の再現と設備のメンテナンス提案
・国内工場設計チームの仕組み創り
・設計人財育成とCSD図面外注先の確保
■募集背景：
大手鉄鋼会社のプラント設備改修ニーズの急増もあり、これまで5年連続増収増益を達成し、従業員（非正規含む）も5年前の約倍の人数になりました。特に国内工場では大手鉄鋼会社の老朽化プラント施設の設計図再現ニーズが急増しており、当社では3DCADを使った「3次元計測システム」による老朽化プラント設備の再現と設備のメンテナンス提案をスタートさせました。この取り組みを中期計画では更に拡大し、国内工場の付加価値生産に繋げていきたいと考えております。
■当社の強み：
・岡山県下でも少ない国土交通大臣Mグレード認証工場…作り手による品質差を出さない教育体制から入念な品質チェック、ミーティングによる課題共有と、培ってきた高度技術のさらなる向上に向けて取り組んでいます。
・自社特許鋼材を使用「スーパーシャークC」…従来鋼材に比べ支持力は約1.5倍。穴あけ不要且つミリ単位で取り付け調整も可能で、品質以外でも作業生産性の向上やコスト削減に繋がっています。
・大きなものを運ぶ物流インフラ…自社グループに運送部門を保有しており、本社工場は港湾地区に隣接しています。スピーディーな海上輸送により、世界中どこでも対応が可能です。
・大きなものを動かすグローバル展開（競争力）…海外合弁会社も保有しており、技術投資することで人材・製品を引き入れています。製作技術教育実習、設計技術者の社内勤務人材交流、育成後はグループ提携先へ参加いただいています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県玉野市田井6-7-6 勤務地最寄駅：宇野みなと線／備前田井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

備前田井駅、宇野駅、八浜駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～300,000円＜月給＞195,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（8月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
当社にて、設計技術者として業務をお任せします。
三菱ケミカル株式会社大竹事業所や、周辺企業工場内における現場での寸法取りなどをして主に設計を行います。
未経験の方も、丁寧に指導・教育しますので、安心してご応募ください。

■業務詳細：
プラント機器の配管、大型機械設計など、寸法をとって設計します。
（回転機器・計装機器・安全弁装置等の設備補修など）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県大竹市立戸4-4-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

大竹駅、和木駅、玖波駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給あり※前年度実績　1月あたり0円～20,000円■賞与：年2回※前年度実績　計2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～タンカー船の製缶配管設計に関われる／残業ほとんどなしで働き方が整う設計職／世界のエネルギー源の輸送を支える会社◎～

■業務内容：
タンカー船用の加熱管装置“タンクヒーティング”の専門メーカーである当社において設計業務や開発、新規プロジェクトの立ち上げ、営業支援等をお任せします。

■業務詳細
1. 仕様設計
・取り扱う流体（原油・薬品・パームオイル等）
・必要な温度・加熱条件
・船舶・タンクの構造条件
・安全基準・舶用品質

2.基本構想・方式検討
・ヒーティング方法（加熱管配置）
・タンク割・配管方式の検討
・新設計 or 既存設備の改良

3. 配管設計
・配管ルート設計
・タンク内・周辺の配管配置検討
・均一に温まるためのレイアウト設計
・他機器との干渉チェック

4.材料・仕様選定
・配管材質（ステンレスなど）
・配管径・肉厚
・耐熱・耐圧・耐食性の検討
・使用環境（クリーン用途／燃料用途）

5.図面作成業務
・設計図面の作成（CAD／CAM）
・配管図
・製作・施工用図面

6.製作・現場との連携
・工場・製造部門との調整

7.施工・据付対応
・設計修正・改善対応
※現場は外注中心となります。

8.. 改良・技術蓄積
・実績データの蓄積
・若手への技術継承
■働き方
残業：ほぼなし
休日：年間休日105日＋有給消化の希望はほぼ叶います。
出張：設計の打合せの際に、発生可能性あり。
エリア：東京から九州の間　※3ヵ月～4ヶ月に1回程度
■組織構成：
設計担当３名が在籍。（40代2名・30代1名）※女性も活躍中
■加熱管装置(タンクヒーティングシステム)とは？
世界のエネルギー源ともいえる原油や、石油、あるいは化学品などの液体貨物を輸送するのがタンカー船。船体内に大型のタンクを設置していることからタンカー船と呼ばれており、当社ではそのタンク加熱管装置(タンクヒーティングシステム)の計画～配管設計～製作～取付工事まで一貫して請負っています。タンク内の温度を的確にコントロールする為に必要な重要な装置となります。
■入社後は：
ご入社後はご経験に応じ、業務をお任せいたします。
これまでの経験やご意向に合わせ相談しながらフォローしていく予定です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県東広島市安芸津町三津3870-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

安芸津駅、風早駅、吉名駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～550,000円＜月給＞360,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊年齢、経験、前職給与を考慮し決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回(昨年度実績：計約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～★第二新卒歓迎★安定の三井E＆Sグループ・福利厚生充実／岡山での長期就業が可能～
国内シェアトップの舶用エンジンの設計における技術的な客先窓口を担当いただきます。
■業務内容：
＊担当製品：舶用大型エンジン（Everllence（デンマーク）のライセンス生産品）高さ20m、重量2000t、最大出力10万馬力を超える大型舶用エンジンです。
・客先へのプレゼン（営業と協力）
・エンジン受注後のプロジェクトマネージャ
＜業務の詳細＞
・造船所と協議してエンジンの仕様詳細を確定、社内展開
・担当工事の設計、発注、製造、試運転、引き渡し迄の工程で発生する案件に対して、技術的な窓口として顧客である造船所、船主と調整
・現場での仕事は、現場スタッフとの現場検証、不具合対応、客先立会の試運転への立会等で、月に数回程度。
・出張は年に数回(国内外)

■入社後の流れ :
主担当となる先輩社員のOJTで、副担当として案件に携わりながら業務を覚えて頂きます。
早ければ1年程度で独り立ちの予定ですが、初めから1人に業務をお任せすることはないためご安心ください。
その他業務に必要な知識や資格の取得についても会社でサポートがあり、英語教育や階層別研修など、教育体制は非常に充実しています。

■配属先の特徴：
・工場が近く、実際のエンジンの試運転にも立ち会うことができます。
・海外の方と話す機会も多く、グローバルな活躍が出来ます。
・約100名（平均年齢37歳/若手からベテランまで）の組織で、協調性を重視しつつ自由闊達に意見交換を行える職場です。
・プロジェクトGr・計画Gr・基本設計Gr・詳細設計Grに分かれており、それぞれ20名強のグループです。
・本ポジションのグループは女性も多く活躍しています。

■当社の魅力：
・働き方◎完全週休二日制（土日祝）・年間休日127日・安定の三井E＆Sグループ・福利厚生充実
・岡山での長期就業が可能です。当社の舶用エンジンと港湾クレーンは国内シェアトップクラスです

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞玉野事業所住所：岡山県玉野市玉3-1-1 勤務地最寄駅：JR宇野線／宇野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

宇野駅、備前田井駅

＜予定年収＞550万円～980万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～460,000円＜月給＞280,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6、12月）直近支給実績/平均6.79ヶ月分※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変更になる場合もございます。■新卒入社モデル年収(大卒)：27歳(入社5年目) 640万円　/　32歳(入社10年目) 800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ケミカルタンカーをはじめ特殊船建造・修繕のトップランナー
◎日本初の船を生み出せる技術力を持つ企業！ship of the year 2024受賞！
◎CAD経験を活かして造船にチャレンジできる／教育体制充実！

■業務内容：
広島県福山市を拠点にケミカルタンカーをはじめ、各種小型特殊船の建造を行っている当社において、船内設備の機電・配管設計をご担当いただきます。

■業務詳細：
船舶の機電・管装設計として設計業務に携わって頂きます。
基本は詳細設計からのスタートですが、上流工程である基本設計にも携わって頂くなど将来的に横断的な設計業務をご担当頂くことも可能です。
設計は各分野（船体・機関・電気・配管など）で様々な検討が行われ基本設計→詳細設計→生産設計と進めていきます。

■組織構成：
工務部設計課は11名で構成されており、機電・管装設計グループは4名となります。中途入社の方も活躍中です！◎

■入社後の流れ：
造船業界未経験者の方も安心してご入社いただけるよう、造船知識を習得する為の通信講座(約9カ月)をご用意しております。業界内でも随一の専門性を身に付けられる環境が整っております！◎

■同社特徴：
＜技術力と信頼のホンガワラ＞
1949年に創業者が木造船業木造船の建造からはじまり、国内を航行するケミカルタンカーや特殊船の建造を主力に、内航ケミカルタンカー、タグボート、旅客フェリー等の高付加価値船の建造に取り組んでおります。
全国から「ホンガワラ」ならできると依頼が来ます！

■同社の強み：
・他社にできない船を造ることができる技術力の高さを持っている！
・「環境・社会問題解決」に技術力を駆使して積極的に取り組む。
・働き方改革を積極的に行っている企業様◎年間休日を増やし、女性の働きやすさの改善等取り組んでおります！

■ship of the year 2024受賞
この度当社が昨年３月に建造したハイブリッド水素燃料電船“HANARIA”が、シップ・オブ・ザ・イヤー2024に選ばれました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県福山市鞆町後地242-1 勤務地最寄駅：山陽本線／福山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

福山駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3ヶ月■昇給：年1回（10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎ケミカルタンカーをはじめ特殊船建造・修繕のトップランナー
◎日本初の船を生み出せる技術力を持つ企業！ship of the year 2024受賞！
◎CAD経験を活かして造船にチャレンジできる／教育体制充実！

■業務内容：
広島県福山市を拠点にケミカルタンカーをはじめ、各種小型特殊船の建造を行っている当社において、船体・船装の設計をご担当いただきます。

■業務詳細：
船体・船装設計を担っていただきます。設計課には船体・機電・配管などのグループに分かれており各グループと連携を取りながら業務を進めていただきます。
主に船体の構造図面、窓・扉・マンホールといった艤装の発注から、艤装図面の出図管理まで詳細設計の全般の業務を行います。
上流工程である基本設計にも携わって頂く等横断的に担当頂くことも可能です。
既存船型にこだわらず、お客様の要望に応じて積荷や航路にマッチする仕様のご提案もできるポジションです。

■入社後の流れ：
造船業界未経験者の方も安心してご入社いただけるよう、造船知識を習得する為の通信講座(約9カ月)をご用意しております。業界内でも随一の専門性を身に付けられる環境が整っております！◎

■同社特徴：
＜技術力と信頼のホンガワラ＞
1949年に創業者が木造船業木造船の建造からはじまり、国内を航行するケミカルタンカーや特殊船の建造を主力に、内航ケミカルタンカー、タグボート、旅客フェリー等の高付加価値船の建造に取り組んでおります。
全国から「ホンガワラ」ならできると依頼が来ます！

■同社の強み：
・他社にできない船を造ることができる技術力の高さを持っている！
・「環境・社会問題解決」に技術力を駆使して積極的に取り組む。
・働き方改革を積極的に行っている企業様◎年間休日を増やし、女性の働きやすさの改善等取り組んでおります！

■ship of the year 2024受賞
この度当社が昨年３月に建造したハイブリッド水素燃料電船“HANARIA”が、シップ・オブ・ザ・イヤー2024に選ばれました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県福山市鞆町後地242-1 勤務地最寄駅：山陽本線／福山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

福山駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3ヶ月■昇給：年1回（10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東レグループ／フレックス制度あり／月平均残業時間20h程度／転勤可能性低／各種手当充実～

■業務内容：
・プラントの施工管理業務（機械）をご担当頂きます。

■業務詳細：
・基本的には安全管理や納期管理、人員管理、報告書の作成をメイン業務として行って頂きます。また、設計や部品調達、見積もり書作成、試運転も一部業務として発生する事もございます。
・設計に関しては別の部署が担当していますのでほとんど行う事はありませんが、現場での修正やお客様からの要望に伴う変更等の一部修正等は行う事がございます。
・部品調達に関しては現場にて追加で必要な部品の発注といった一部を行って頂く事がございます。
・試運転に関しては、機械設計のポジションの方も行いますので毎回行う訳ではございません。
・案件の規模としては、2～5億の規模が多く、3~7名のチームを組んでプロジェクトを担当いただきます。
・工期は約3ヶ月程度の案件が多く、長いもので6ヶ月程度です。

■出張、休日出勤について：
・担当エリアは関西圏と北陸地域、四国・中国地方、九州地方ですが、基本的にはご自宅から日帰りで就業いただきます。
※万が一宿泊を伴う出張が発生した場合は、宿泊費用を企業側が負担のうえ、出張手当を支給いたします。
・お客様が稼働していない時の業務が発生するため、土日や、祝日に出勤頂く可能性もございますが、休日に出勤して頂いた場合は振替休日を取得頂いております。夜間の業務はほとんどなく日中に業務を行って頂く事が基本です。

■残業について：
・残業時間は月平均で20h以下と非常に働きやすい環境です。フレックス制度（コアタイム無し）、時間単位での年次休暇取得、代休取得制度の整備により、残業時間を抑えることができています。

■転勤について：
・転勤も基本的には発生せず、発生したとしても管理職登用などのキャリアアップに伴うものがほとんどです。

■特徴・魅力
・同社は東レエンジニアリンググループ会社であり、現在までに東レ株式会社、東レエンジニアリング株式会社で培ってきた高い技術力と技能を用いて、各種生産・物流プラントから環境、各種公共システムまで幅広くお客様の要望に応えて事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞愛媛事業所住所：愛媛県伊予郡松前町大字筒井1515 勤務地最寄駅：松前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

松前駅、地蔵町駅、古泉駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績6.14カ月※会社業績によって変動あり※年１回定額昇給あり、昨年実績、年率5.5％相当昇給※会社業績によって変動あり■モデル年収・30代・勤続4年：560万円(住宅手当、家族手当含む)・マネージャー層：900万円※成績により個人差あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ／1964年創業の化学プラント系エンジニアリング会社／年間休日124日・退職金有◎／残業平均30時間前後】

◆職務内容：機械設計担当として、下記の業務を行います。
・化学プラントにおける機器・配管の見積、積算、詳細設計までの業務です。（配管、ポンプ、熱交換器、タンク、反応器、攪拌器、塔、バルブ等）
・購入仕様書の作成、見積評価、ベンダー図面のチェック、客先及び社内調整、官庁申請資料作成等

◆働き方：
・残業は月平均30時間前後です。時期や受注規模によって平均を越える場合がございます。

◆同社の特徴・魅力：
◇親会社のJFEエンジニアリングは、売上高3000億円超を誇る大手エンジニアリング会社です。
◇住友化学100％出資のプラントオーナー系エンジニアリング会社として設立された歴史を持ちながら、売上は住友化学関連・その他のお客様を両立させ、安定した経営を行っております。
◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修（エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング）、社内技術研修など、充実した教育システムを有します。
◇完全週休2日制（年間休日124日）、社宅・寮を完備しています。単身赴任者には月1回の帰宅休暇と旅費交通費が出るため、就業している方も多数います。退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。

＜勤務地詳細＞新居浜事務所住所：愛媛県新居浜市新田町3丁目1番39号(惣開ビル2階) 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

新居浜駅、中萩駅

＜予定年収＞450万円～950万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～550,000円＜月給＞230,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は同社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＼創業50年超の安定企業でスキルアップしたい方へ／

■業務内容：
「設備設計」は、単体の機械設計に留まらず、工場やプラント、公共インフラなどの施設全体において、様々な機械装置、配管、構造物などが連携して機能するシステムを設計する業務をお任せいたします。

■業務詳細：
・全体レイアウト
・配置設計
・機器、配管、構造物設計
└機器選定・仕様決定: プロセスに必要なポンプ、熱交換器、反応槽、コンベア、水門、除塵機などの各種機械装置を選定し、詳細な仕様を決定
※建物に釘を打つ、塗装するなどの業務は行いません

■当社について：
◎一貫生産体制で、高品質短納期低コストを実現します。
ますます高度化、高速化する生産現場には熟練した技術は欠かすことができません。その現場で活躍するのが一貫生産体制で、お客様の高度なニーズにお応えします。
時代の急速な変化に対応し、高機能化などその進化は止まる処を知りません。私たちは徹底した一貫生産体制のもと、時代の先端を行くモノづくりを目指し、独自に開発した工法で、高品質と圧倒的な短納期を実現します。
◎若年層の活躍
若手スタッフが伸び伸びと仕事に取り組んでいる、活気のある職場です。一貫生産体制に加え、スタッフ間のコミュニケーションとチームワークで、スピーディーで確実な納品を実現。お客様からの厚い信頼を獲得しています。


変更の範囲：当社業務全て

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区九蟠1119-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

西大寺駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（過去実績2ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
客先から届く見積依頼書に基づき、上記の圧力容器の基本設計（見積設計）を行います。その後、受注した場合は詳細設計を行い、製作図面及び計算書や要領書などの図書を作成します。詳細設計完了後は、主に舶事/溶接課（玉野）に製作及び検査を依頼し、製品を完成させ出荷・納入致します。

＜担当製品＞
熱交換器、反応器、ドライヤー、攪拌機などの圧力容器です。
客先は、国内/海外共にあり、主に化学会社となります。その他、石油精製・電力・食品分野の客先もいます。

＜出張＞
頻度：客先とのKOMや現地確認などで、月1～2回、1回について日帰りから2～3日の出張が多いです。海外に興味がある場合、海外の顧客・海外のメーカーとの仕事もあるので、様々なシチュエーションで海外出張の機会もあります。
エリア：国内、海外

■入社後の教育体制：
1週間程度の座学を行った後、先輩についてOJTとなります。最初は小口工事（アフターサービス部品）を通じて製品の知識を増やします。また並行して新造工事を先輩の下で担当しながら、客先との折衝、図面・図書の作成、機器の製作手順などを勉強・経験を積んでいただき、ゆくゆくは一人で設計担当してもらいます。
その他、社外で行われる各種法規の講習会などに参加する機会も年数回あります。

■仕事のやりがい：
設計者として機器の設計をすることが基本業務ですが、機器の製作中は工場にて製作手順を確認したり溶接作業を見たりしながら、機器が完成するまでの間に自分が設計した機器が形になってゆくのをダイレクトに見ることが出来ます。
小さい機器は数ton程度ですが、大きな機器は100tonを超えることもあり、100tonを超える機器の出荷を見る時は達成感を感じます。

■部署の魅力・アピールポイント
設計・製造・検査と様々な業務に携われるので、色々な知識を身につけることが可能です。
また、現在は本工12名で構成しており、20代、30代、40代、50代と満遍なく人員構成されています。海外メンバーも2人在席しています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞玉野事業所住所：岡山県玉野市玉3-1-1 勤務地最寄駅：JR宇野線／宇野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

宇野駅、備前田井駅

＜予定年収＞550万円～980万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～460,000円＜月給＞280,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6、12月）直近支給実績/平均6.79ヶ月分※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変更になる場合もございます。■新卒入社モデル年収(大卒)：27歳(入社5年目) 640万円　/　32歳(入社10年目) 800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大正6年創業／油圧プレス機械や環境リサイクルプラントなど大型機械装置のシェアが高く、著名・大手有力企業とも長年にわたる取引実績多数】
■業務内容：
自治体が建設するリサイクルプラントの機械配置、配管の設計など設備全体の設計をお任せします。当社は機械メーカーとして、設置する機器の製造も行っており、
構想段階から完成まで一貫して携わることが可能です。一つの案件にかかる期間は、2年半～5年。基本的にはチームで動くため、サポートし合いながら進めていきます。
■具体的な仕事の流れ：
（1）お客様との打ち合わせ…営業が受注したら、お客様からつくりたい機械やプラントの仕様書が送られてきます。それに合わせてお客様と「どういった機械を設置したいのか」などを話し合い、機械の細かい動きやラインの導線などに合わせた配置を考えます。一緒に電気の配線やダクト、水の配管などの位置も決め、詳細な構想を練ります。
（2）図面の作成…『2DCAD』というソフトを使用し、「どのように機械を組み立てるか」といった内容が書かれた組立図や部品図などを作成。また、「配管をどうつなぐか」などの詳細な設計図面も作成します。何度かお客様とやり取りをし、OKが出たら製造に入ります。
（3）機械の試運転・納品…機械が完成したら、工場内で試運転を実施。問題がなければ、現地で据付や配線などを行う外部の業者さんに指示を出しながら設置工事を完了させ、現地での試運転や性能試験を行い、引き渡しまでを見届けます。
※お客様は全国にいるため、出張が発生します。宿泊を伴うこともありますが、その際の宿泊費は会社が全額負担。営業や機械設計のメンバーも含め、複数人で出かけます。全国を回るからこそ広いフィールドで活躍している実感を持てますし、空いた時間で観光やご当地グルメを楽しめるのも魅力です。
■業務の特徴：
・案件は、一つ数億円というもの。そのため、例えば打ち合わせで難しい構想を伝えられても、「こちらの条件はいかがでしょう？」「このような仕様なら予算を抑えられます」と、可能な限りお客様の希望が叶うよう提案することが大切です。
・入社後は、5年ほどかけてじっくり育てます。決して簡単ではありませんが、一つひとつの工程を丁寧に教えますのでご安心ください。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞環境プラント事業部住所：香川県さぬき市志度中浜907 勤務地最寄駅：JR高徳線／志度駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

志度駅、琴電志度駅、原駅(香川県)

＜予定年収＞300万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験や年齢などを考慮のうえ決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（8月・12月／昨年度実績：3ヶ月分）■想定月収例（基本給＋各種手当）：25歳／経験7年・25万円30歳／経験10年・30万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

～JFEエンジニアリンググループ／「もっと大きな仕事に挑戦したい」「技術を広げたい」そんなあなたへ！化学プラントの設計から現場まで関われる／分業制では味わえない達成感と、幅広いスキルを身につけるチャンスがあります～

■業務内容
化学プラントの機器・配管設計を担当いただきます。
扱うのは熱交換器や反応器、タンク、ポンプなど、プラントの心臓部。当社では、機器・配管・プロセスを幅広く担当いただき、その中で得意分野を伸ばす方針のため、機械設計の技術を幅広く身に着けられます。

■業務詳細
◎機器・配管の見積、積算、詳細設計
◎購入仕様書の作成、見積評価、ベンダー図面チェック
◎官庁申請資料の作成、顧客・社内との調整
◎建設工事における工程管理、品質管理、安全管理

■ポイント
◎設計から現場立ち上げまで一気通貫で対応
◎機械・電気・制御・化学・建築など異分野のエンジニアとチームで協働
◎顧客と直接やり取りし、提案型設計を実現

「CADだけ」「図面だけ」ではなく、プロジェクト全体に関わるので、モノづくりの全体像を学ぶことができます。流体力学や熱力学など、大学で学んだ知識を活かせる場面も多数。自分の設計が実際にプラントとして立ち上がる瞬間は、他では味わえない醍醐味です。

■業務の魅力
◇設計から試運転まで責任を持つので、成果が形になる達成感あり
◇顧客と直接やり取りし、提案力・調整力も磨ける
◇毎回オーダーメイドの設計で、飽きずに成長できる

■働く環境
◇JFEエンジニアリンググループの安定基盤
◇チームで協力しながら進める風通しの良い職場

■働き方
◇社宅、寮完備。単身赴任者は月1回帰宅休暇あり
◇長期出張あり（1～3ヶ月）、海外出張は年数回

■キャリアパス
入社後は設計業務を中心に経験を積んでいただきますが、異分野のエンジニアと連携して仕事をするため、隣接分野の知識も身に着けることが出来ます。技術研修や階層別教育制度が充実しており、長期的なキャリア形成を支援します。

■企業魅力
1964年創業、大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ。オーナー系の強みを活かし、企画から建設まで提案型で対応。国内外で事業を展開し、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています。

＜勤務地詳細＞新居浜事務所住所：愛媛県新居浜市新田町3丁目1番39号(惣開ビル2階) 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～設立80年超！プライム上場の安定企業／日本で唯一天然資源のなかで自給率100％を誇る“石灰石”の国内生産量トップ級！／独身寮1千円など福利厚生充実～

＜石灰石とは＞
資源小国である日本において、エネルギー資源や金属鉱石は多くを輸入に依存している中で、石灰石は「日本の数少ない自給天然資源」として非常に重要視されています。
主に鉄鋼やセメントメーカーに納品し、鉄鋼やセメントの生産過程で使用されています。

■業務内容：
国内外で鉱山開発を手掛ける総合資源会社である弊社にて、鉱石破砕・選鉱などのプラントにおける機械設備（破砕機・ベルトコンベア等）の新規導入、運転確認、改良設計、メンテナンスなどの業務を行っていただきます。
また、それに付随する電気設備（変電所・受電設備、配線など）の維持管理、新規導入、改良設計などに携わっていただきます。

■業務詳細：
今までのご経験に親和性高い業務から携わっていただきます。
＜設備管理＞
新しい機械・電気設備の導入や予算の確認、導入までの流れや外部業者への依頼、突発的な故障などへの対応や故障原因究明・業者への発注。費用や価格交渉・施工管理などを中心に行います。
＜生産管理＞
採掘した鉱石を生産・出荷計画に応じて顧客が求める品質・サイズに加工するために、プラント系統決定や作業指示を考え、現場で働く社員へ指示出しや進捗確認を行います。

■就業環境
・平均残業30H程
・夜勤なし
・日曜日は固定休
・有給休暇の取得率６割程度／入社後14日間の有給付与
・独身寮1,000円／社宅4,000～5,000円程度
※生産拠点は夜間も稼働しているため、夜間のトラブル時に呼び出し対応が発生する可能性がありますが、基本的には別の部署が夜間のトラブル対応をしているためプラントエンジニア職が対応するのは月に１回程度です。

■人数構成：
約180名
採掘部門・プラント部門・管理部門、合わせて約200名在籍

■当社の魅力：
【資源からインフラを支える／石灰石の国内生産量No.1】
当社は、1939年、石炭・鉄鉱石などの製鉄原料の総合開発・安定供給を目的として、現日本製鉄の鉱山部門から独立して設立されました。

＜勤務地詳細＞鳥形山鉱業所(高知)住所：高知県須崎市下分乙1111 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

土佐新荘駅、安和駅、須崎駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：344,100円～510,900円＜月給＞344,100円～510,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・スキルなどを考慮のうえ決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5.5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～三菱重工グループ／世界シェアトップクラスの製鉄プラントメーカー／フルフレックス／年間休日125日／脱炭素・カーボンニュートラルに貢献／広島から世界展開～
【職務内容】
◎製鉄機械(冷間圧延設備)について、お客様のご要求を受け、設備の計画から現地へ納入後の試運転完了までプロジェクトを実行をサポートするアシスタントプロジェクトマネージャーとして仕事を開始し、将来は一人でプロジェクトマネージャーとしてひとり立ちして頂きます。
■専用シミュレータを用いた設備能力の計算、および設備計画
■豊富な実績に基づく設備仕様書、および設備レイアウトの作成
■設備計画書のお客様へのプレゼンテーション
■アシスタントプロジェクトマネージャーとして、社内外関係部署を束ねプロジェクトの遂行をサポート
【変更の範囲：会社の定める業務】

【業務の特徴・魅力】
◎世界トップクラスの技術を誇る冷間圧延設備を、世界中のお客様に提供致します。
◎海外にもに多くの仲間が居り、彼らと連携して業務に取り組みます。
◎出張やWeb会議を通じて国内外のお客様とコミュニケーションの輪を広げます。
◎着手から完了まで2～3年の業務であり、多くのプロジェクト経験を積むことが可能です。

【募集背景】事業拡大に向けて、組織体制強化の為の増員募集です。

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市西区観音新町4-6-22 三菱重工業株式会社広島製作所内 勤務地最寄駅：広電バス　3号線／観音三菱前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制年収は2021年度支給実績＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～三菱重工グループ／世界シェアトップクラスの製鉄プラントメーカー／フルフレックス／年間休日125日／脱炭素・カーボンニュートラルに貢献／広島から世界展開～
【職務内容】
◎製鉄機械(冷間圧延設備)について、お客様のご要求を受け、設備の計画から現地へ納入後の試運転完了までプロジェクトを実行するプロジェクトマネージャーとして、活躍いただきます。
■専用シミュレータを用いた設備能力の計算、および設備計画
■豊富な実績に基づく設備仕様書、および設備レイアウトの作成
■設備計画書のお客様へのプレゼンテーション
■プロジェクトマネージャーとして、社内外関係部署を束ねプロジェクトを遂行

【変更の範囲：会社の定める業務】

【業務の特徴・魅力】
◎世界トップクラスの技術を誇る冷間圧延設備を、世界中のお客様に提供致します。
◎海外にもに多くの仲間が居り、彼らと連携して業務に取り組みます。
◎出張やWeb会議を通じて国内外のお客様とコミュニケーションの輪を広げます。
◎着手から完了まで2～3年の業務であり、多くのプロジェクト経験を積むことが可能です。

【募集背景】事業拡大に向けて、組織体制強化の為の増員募集です。

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市西区観音新町4-6-22 三菱重工業株式会社広島製作所内 勤務地最寄駅：広電バス　3号線／観音三菱前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞990万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制年収は2021年度支給実績＜賃金内訳＞月額（基本給）：520,000円～570,000円＜月給＞520,000円～570,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験を考慮の上、決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界150か国で導入されている食品加工機総合メーカー／社員の健康重視～米・麦・とうもろこし・コーヒー豆の精米（精麦製粉）を手掛けています！
◎子育て世代活躍中！社内に保育園あり！福利厚生◎

■業務内容：
カントリーエレベーター（穀類共同乾燥貯蔵施設）や精米工場、炊飯施設製粉施設など自社が製造している各種プラントのレイアウト設計をご担当いただきます。
【具体的には】
・お客様の要望に沿ったプラント設備のレイアウト設計
・他のメンバーが作成した図面のチェック
・営業担当者が持ち帰ってきた仕様に沿ったレイアウトを実施します。
・各種研修および教育制度が整備されているため、プラントについての知識がない方でも安心して業務に取り組めます。
・大型精米機など世界トップクラスを誇るプラントを製造している企業で、プラントのレイアウト設計に携わることができます。機械設計の知識・経験を最大限に活かせる職場で存分に活躍できます。
・配属先はエンジニアリング本部　設計部となります。

【メッセージ】
業務範囲はどんどん広げながら挑戦いただける環境です。「出る杭は引き抜いて鍛え、会社を支える太い柱にする」という人材育成方針のもと、ご活躍を期待しています。

■主要商品：
・業務用精米機器：精米ユニット／自動計量包装機／醸造用精米機など
・穀物（米麦）乾燥機：遠赤外線穀物（米麦）乾燥機／業務用麦乾燥機など

■就業環境の魅力：
・賞与や社内研修にて還元する仕組みを作り、残業時間をなくす施策を展開しているほか、育産休の取得を推進しています。2005年には男性の育児休職制度をスタートし、2006年1月に育児休職取得者の実績が生まれました。今までに計33名が本制度を利用し、近年では「イクボス」にも注力しています
・社内結婚の推進、オールノー残業デー、夏の週休3日、優良社員表彰制度など、人事分野における先進的な制度が整備されています。ワークライフバランスが整っており、非常に働きやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島本社住所：広島県東広島市西条西本町2-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

西条駅(広島県)、寺家駅、八本松駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制※基本給＝本人給(年齢給)＋職能給(職能資格給＋職能加給)＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験に応じます■賞与：年2回予定年収には含まないが、会社業績に応じて期末(2月)に、業績賞与が支給されることがある（過去実績：10～20万円程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【異業種・異職種チャレンジ可能◎／幅広い工程を一貫してご経験でスキルアップ／陸・海・空・宇宙・深海とあらゆる分野へKawasakiブランドを送り出す世界屈指のエンジニアリングメーカー】

■業務内容：
LPGや液化水素運搬船における船体/貨物区画の配管装置LPGや液化水素等の液化ガス運搬船の船体/貨物区画の配管設計業務に機能係あるいは装置係として携わっていただきます。

■具体的な業務例：
【機能係】
・液化ガス運搬船の配管機能設計のマネジメント業務または設計業務
・主に国内主要船社との技術打合せ
・メーカー（国内・海外）との製品仕様についての技術打合せ等
・性能試験への立会（建造船への乗船）等
【装置係】
・液化ガス運搬船における船体/貨物区画の配管配置計画立案業務
・作業者への図面作成指示および図面チェック
・AutoPIPEを使用した配管応力計算
・2D/3D CADのデータ入力
・客先および製造現場との調整業務等

■ポジションの魅力・やりがい
配管設計には機械から電気、化学といった幅広い知識が求められ、加えて世界初となる大型液化水素運搬船の設計に携わることになりますので、技術者として他社では得られない知識・経験を積むことができます。また脱炭素社会実現のために水素の果たす役割は大きく、液化水素運搬船の建造を通して地球環境の未来に貢献する社会意義の高い業務に携わる事が出来ます。

■当社について：
＜長期就業を応援＞
有休取得平均18日、平均勤続14.5年、離職率2.6%など、長期に腰を据えて働きやすい環境です。また男女計約220名が育休取得(2023年度)、育休後復帰率3年連続100%など、ライフイベントとともに活躍できる組織風土です。
＜福利厚生充実＞
財形貯蓄、住宅資金融資、従業員持株、退職金、カフェテリアプラン制度、単身寮・社宅など、社員一人ひとりの暮らしをバックアップする福利厚生が充実しています。
＜130年を越える歴史＞
当社はその長く着実な歩みと共に、各事業分野において社会へ多様な価値を提供してきました。そして現在も、各事業分野が蓄積してきた専門技術を背景としたグローバルな事業展開を推進中。輸送革新、国土開発、海洋開発、宇宙開発、エネルギー開発と、活躍の場は今後ますます拡大していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞坂出工場住所：香川県坂出市川崎町1番地 勤務地最寄駅：JR線／宇多津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

宇多津駅、坂出駅

＜予定年収＞530万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～400,000円＜月給＞290,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※詳細は、経験・能力を考慮し当社規定により決定します。【昇給】年1回(4月)【賞与】年4回(約4～6か月分/年)【年収例】25歳530万円(残業代20h含む) / 31歳700万円(残業代20h含む) / 36歳890万円(残業代20h含む) / 40歳920～1050万円(基幹職)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【退職金アリ／土日祝休み／岡山で腰を据えて長く働けます／仕事中はテキパキと対応しますが、社員同士仲もよい企業様です。】

■業務内容：
製砂プラントの開発、設計から据え付けまで行う当社において、現在社長が担当している設計部門を担当頂きます。
最初は製砂プラントの機械設計を、最終的にはプラント全体の設計をお任せします。社長直下で働いて頂ける裁量の大きいポジションです。
※既存顧客様からメンテナンスや部分毎の受注が入ります。
※設計：製砂プラントのロッドミル、分級機、砂分級機、フィルタープレス等。粉砕機や研磨機、選別機を一体物にした機械を開発して頂いたり、試作していただきます。 （使用CAD：AutoCAD）

■組織構成：
会社8名となっております（20～50代/女性2名/経理事務2名）

■入社後の流れ：
基本的にはマンツーマンで指導させて頂きます。わからない事があれば、すぐに聞ける環境が整っております。

■当社の魅力：
・砂分級機は特許を取得、粉砕機・研磨機・選別機を一体物にした機械を開発、試作するなど製砂プラント機械で独自の強みを持っております。
・顧客からの要望を聞き、設計、開発から据え付けまで一貫して行えることから、地元企業を中心に信頼を得ております。
・自らの裁量を持てるため、案件を管理し納期を見据えて業務を行えます。残業を強いる社風ではないため、月20時間以内の残業時間で仕事をすることができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県玉野市長尾1567 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

常山駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～392,000円＜月給＞252,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります■昇給：1月あたり4900円～9800円（過去実績）※能力により高昇給可能■賞与：年2回（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎社員の働き方改善に積極的～残業20H程度・年休120日～
◎ケミカルタンカーをはじめ特殊船建造のトップランナー企業

広島県福山市を拠点にケミカルタンカーをはじめとした各種小型特殊船の建造を行っている当社において、各種船舶の設計をご担当いただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務となります。

■業務詳細：
計画設計業務（船体設計）を担っていただきます。
設計課は計画設計グループ、船体・設計グループ、機電・管装設計グループがあり全体の設計の取りまとめもご担当頂きます。

■船舶設計に横断的に携われる
基本は詳細設計からのスタートですが、上流工程である基本設計にも携わって頂く等横断的に担当頂くことも可能です。
累計建造隻数600隻以上を誇る実績があり、設計は様々な検討が行われ基本設計→詳細設計→生産設計と進めていただきます。
既存船型にこだわらず、お客様の要望に応じて積荷や航路にマッチする仕様を提案いたします。
※早期に管理職としてご活躍いただく予定です。

■組織構成：
工務部設計課は11名で構成されており、そのなかでも計画設計グループ（基本設計）は1名（30歳／配管）構成となっております。
※船体・生産設計グループ3名、機電・管装設計グループ4名、他3名

■同社の強み
～小型特殊船ならホンガワラ～
1949年に創業者が木造船業木造船の建造からはじまり、国内を航行するケミカルタンカーや特殊船の建造を主力に、内航ケミカルタンカー、タグボート、旅客フェリー等の高付加価値船の建造に取り組んでおります。特に、ケミカルタンカーは「動く化学プラント」と呼ばれ、液体化学薬品などの取り扱いが危険な荷物を運ぶため、通常の貨物船よりも厳しい安全基準が要求され、建造には高い技術力と製造能力が必要とされます。当社の年間建造船舶数は実に10隻以上、これまで600隻余りの船舶を海に送り出してきました。これだけの隻数の建造を可能にするのが、効率的な工場レイアウトと豊富な建造実績に裏付けられた独自の技術力と製造力です。高い製造品質を維持するため社内一貫生産にこだわり、常に新しい船型、船種に挑戦し、多様化するニーズに応え船舶建造技術の研鑽に努めています。「小型特殊船ならホンガワラ」とニッチトップの技術力で、安定した受注獲得を実現しています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県福山市鞆町後地242-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

福山駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月、12月）過去実績3ヶ月■昇給：年1回（10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～創業100年以上／ポンプ、送風機、水処理設備等の製造販売を行う国内トップクラスのシェアを誇る安定企業／年間休日123日／5日以上の連続休暇取得可能◎～

■業務内容：
クーラントろ過装置／給水ユニット／消火ポンプの設計業務全般をお任せします。これまでの経験、スキルに合わせてお任せする業務を決定します。
入社後、まずは実際の受注案件を通じて受注処理担当者のサポート業務（図面や資料の作成など）から行います。
現在お持ちいただいているスキルに応じて、3D-CADや2D-CADなどを使用した基本設計や全体設計を行っていただく可能性も視野に入れています。

※使用ソフト：3D-CAD（SOLID WORKS）、2D-CAD（AUTO CAD)

■業務詳細：
◇受注支援
営業と商談に同席し、製品の技術的な説明や顧客の課題に対する具体的な解決策の提案、専門的な質問への回答を行います。また、商談内容をチーム内で共有し、実現可能性も検討していきます。新規問合せや古い機器の入替更新時を中心に、年5回程度の頻度で同席します。

◇受注設計・設計変更
受注内容に基づき、3D-CADなどを使用した製品の全体レイアウト検討やレイアウトに基づいた部品形状の検討、部品の設計や構造解析、図面作成等、製品開発における基本設計～詳細設計まで一連の作業を行っています。

◇受注処理
CADソフト(SOLID　WORKSやAUTO　CAD)や社内システムなどを使用し、
設計・図面の管理を行います。

◇その他
出図依頼対応・特注見積依頼対応・不具合対応など
＜1名当たりの担当業務数＞
・出図依頼対応、特注見積依頼対応：40件/月程度・設計変更：1件／月程度
・不具合対応：都度
・受注設計：1件／月（場合により）

■組織構成：
技術本部　装置技術ユニット　標準装置設計課
25名（20代：1名　30代：12名　40代：4名　50代：5名　60代：2名）

■当社について：
創業100年以上の歴史がある老舗のポンプメーカーです。ポンプや送風機・給水装置・ろ過装置・ディスポーザなど、様々な製品を製造・販売し、社会のライフラインを支えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県福山市御幸町大字森脇230 勤務地最寄駅：JR福塩線／万能倉駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

万能倉駅、横尾駅、道上駅

＜予定年収＞425万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～271,000円固定残業手当/月：39,000円～49,000円（固定残業時間19時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給＋諸手当※年齢・経験・能力を考慮して決定。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）■年収例：470万円／33歳 ／月給30万円＋賞与500万円／38歳 ／月給33万円＋賞与520万円／41歳 ／月給34万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東レグループ／フレックス制度あり／月平均残業時間20h程度／転勤可能性低／各種手当充実～

■業務内容：
・プラントの施工管理業務（機械）をご担当頂きます。
※経験の浅い方も、OJTにて業務を教えますので安心ください。

■業務詳細：
・基本的には安全管理や納期管理、人員管理、報告書の作成をメイン業務として行って頂きます。また、設計や部品調達、見積もり書作成、試運転も一部業務として発生する事もございます。
・設計に関しては別の部署が担当していますのでほとんど行う事はありませんが、現場での修正やお客様からの要望に伴う変更等の一部修正等は行う事がございます。
・部品調達に関しては現場にて追加で必要な部品の発注といった一部を行って頂く事がございます。
・試運転に関しては、機械設計のポジションの方も行いますので毎回行う訳ではございません。
・案件の規模としては、2～5億の規模が多く、3~7名のチームを組んでプロジェクトを担当いただきます。
・工期は約3ヶ月程度の案件が多く、長いもので6ヶ月程度です。

■出張、休日出勤について：
・担当エリアは関西圏と北陸地域、四国・中国地方、九州地方ですが、基本的にはご自宅から日帰りで就業いただきます。
※万が一宿泊を伴う出張が発生した場合は、宿泊費用を企業側が負担のうえ、出張手当を支給いたします。
・お客様が稼働していない時の業務が発生するため、土日や、祝日に出勤頂く可能性もございますが、休日に出勤して頂いた場合は振替休日を取得頂いております。夜間の業務はほとんどなく日中に業務を行って頂く事が基本です。

■残業について：
・残業時間は月平均で20h以下と非常に働きやすい環境です。フレックス制度（コアタイム無し）、時間単位での年次休暇取得、代休取得制度の整備により、残業時間を抑えることができています。

■転勤について：
・転勤も基本的には発生せず、発生したとしても管理職登用などのキャリアアップに伴うものがほとんどです。

■特徴・魅力
・同社は東レエンジニアリンググループ会社であり、現在までに東レ株式会社、東レエンジニアリング株式会社で培ってきた高い技術力と技能を用いて、各種生産・物流プラントから環境、各種公共システムまで幅広くお客様の要望に応えて事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞愛媛事業所住所：愛媛県伊予郡松前町大字筒井1515 勤務地最寄駅：松前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

松前駅、地蔵町駅、古泉駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績6.14カ月※会社業績によって変動あり※年１回定額昇給あり、昨年実績、年率5.5％相当昇給※会社業績によって変動あり■モデル年収・30代・勤続4年：560万円(住宅手当、家族手当含む)・マネージャー層：900万円※成績により個人差あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～東レグループ／年休121日／フレックス制度あり／月平均残業時間20h程度／転勤可能性低／各種手当充実～

■業務内容：
当社グループ会社である「東レ・愛媛工場」にて、プラントの施工管理業務（機械）をご担当頂きます。
※経験の浅い方も、OJTにて業務を教えますので安心ください。

■業務詳細：
・基本的には安全管理や納期管理、人員管理、報告書の作成をメイン業務として行って頂きます。また、設計や部品調達、見積もり書作成、試運転も一部業務として発生する事もあります。
・設計に関しては別の部署が担当していますのでほとんど行う事はありませんが、現場での修正やお客様からの要望に伴う変更等の一部修正等は行う場合があります。
・部品調達に関しては現場にて追加で必要な部品の発注といった一部を行って頂く事がございます。
・試運転に関しては、機械設計のポジションの方も行いますので毎回行う訳ではありません。
・案件の規模としては、2～5億の規模が多く、3~7名のチームを組んでプロジェクトを担当頂きます。
・工期は約3ヶ月程度の案件が多く、長いもので6ヶ月程度です。

■出張、休日出勤について：
・原則として、東レ・愛媛工場内（愛媛県伊予郡）の工事を担当いただきますので、メーカ立会や現場応援等の特別な事情が無い限り、愛媛県外への出張はありません。
・お客様（東レ株式会社）が稼働していない時の業務が発生する為、土日、祝日に出勤頂く可能性もございます。ただし、休日に出勤して頂いた場合は振替休日を取得頂いております。夜間の業務は少なく日中に業務を行って頂く事が基本です。

■残業について：
・残業時間は月平均で20h以下と非常に働きやすい環境です。フレックス制度（コアタイム無し）、時間単位での年次休暇取得、代休取得制度の整備により、残業時間を抑えることができています。

■転勤について：
・転勤も基本的には発生せず、発生したとしても管理職登用などのキャリアアップに伴うものがほとんどです。

■特徴・魅力
・当社は東レエンジニアリンググループ会社であり、現在までに東レ株式会社、東レエンジニアリング株式会社で培ってきた高い技術力と技能を用いて、各種生産・物流プラントから環境、各種公共システムまで幅広くお客様の要望に応えて事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞愛媛事業所住所：愛媛県伊予郡松前町大字筒井1515 勤務地最寄駅：松前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

松前駅、地蔵町駅、古泉駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績6.14カ月※会社業績によって変動あり※年１回定額昇給あり、昨年実績、年率5.5％相当昇給※会社業績によって変動あり■モデル年収・30代・勤続4年：560万円(住宅手当、家族手当含む)・マネージャー層：900万円※成績により個人差あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【創業100年以上で安定性抜群！／上場ポエックグループ／転居を伴う転勤なし／香川県で腰を据えて働きたい方必見】

■業務内容：
・圧力容器、熱交換器の強度計算
・仕様書、図面作成
・材料部品手配
・お取引客先との仕様確認、打合せ など
└営業と一緒に案件獲得時に客先出向いて仕様検討することもあります
・アフターフォロー
└基本別部署対応ですが質問が来れば設計職が対応する場合もございます
※品質チェック
└出荷前検査は自社内別部署が担当いたいします

＜対象の製品について＞　
営業が獲得してきたお客様のご依頼が対象になります（製品はまちまちとなります）

＜携われるフェーズ＞
仕様検討、開発、基本設計、図面作成、詳細設計、（試作評価、量産工程：据え付け、試運転）

■組織構成：
・技術部設計グループ
└部長を含め5名で構成されております。

■働く環境：
・平均勤続年数13.4年
└離職率も低く、挑戦しながらも、長く働くことができる環境です。
・平均有給取得日数12.5日
└時間単位の有給も事前申請すれば取得可能なので、柔軟に休暇を取得できます。
・有給取得率72.2%
└休暇を取得しやすい環境です。有給を利用し、仕事とプライベートの両立もできます。
・新卒・中途比 1：4
└今までのキャリアを生かしたい人も、活躍できる環境です。

■当社の特徴：
・1918年の創業以来、100年以上もの長きに亘って「溶接」「加工」「組立」の産業基盤を支えてまいりました。当社ならではの職人技、技術をベースとして、自社開発商品の「消火設備ナイアス」、「プレート＆シェル熱交換器」を市場に送り出しております。
・経済産業省、厚生労働省の各種製造許可、欧米諸国の定める製造資格を保有しております。世界に通用する技術を持っているため、高度な公的資格を取得できる環境です。
・元々は下請の仕事が中心でしたが、近年はメーカー職を増やすことで、自社開発／設計の比率を上げております。今後も、この中核事業に注力していく計画です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市朝日町4-11-67 勤務地最寄駅：JR予讃線／高松駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

片原町駅(香川県)、高松築港駅、今橋駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円その他固定手当/月：8,000円＜月給＞258,000円～308,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回（10月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇完全週休2日制（土日祝）／平均勤続年数18年／入社3年超定着率90％／みなさんご存知の優良大手メーカー多数取引◇◆
■採用背景：
～増員による募集～
当社は岡山に根差し約半世紀の歴史を持ち、JFEスチールなどの優良大手メーカーとの取引実績があります。今回、組織強化を図るため、プラント設備の機械設計エンジニアを募集します。

■業務内容：
JFEスチール・西日本製鉄所構内にある設計事務所にて、製鉄設備などのプラント内設備の設計を行います。出張はなく、基本的には設計事務所内での業務となります。具体的な業務内容は以下の通りです。
・機械設備の設計・製図
・機械設備工事の現場立会い
・クライアントとの打ち合わせ
※数人でチームを組み、話し合いながら時間をかけ、じっくりと案件に取り組んでいくスタイルが主流です。

■やりがい：
製鉄所設備設計チームが従事するのは、見上げるような大きな構造物も含まれるため、完成し納品されたときの達成感は計り知れません。また、補修や改修の際には実際に現場の既存設備を確認する事もあるため新たな発見もあります。
最新の3Dスキャナー等のノウハウを含め、幅広いスキルが身につく仕事です。基本設計のみならず、企画段階から様々なプロジェクトに参加することで、多くの経験を積み、プラント設計のプロを目指すことができます。

■組織構成：
設計部門には総勢120名ほどが在籍しており、本社70名、JFE水島40名、JFE福山10名の体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しています。

■当社について：
当社は、図面を手で書き写すトレース業務から始まり、機械設備や装置の設計、製品の企画・開発・設計、紙面やWebの企画・デザインなど、時代の流れに合わせて業務範囲を広げてきました。人の想いや、世の中を設計とデザインの力で創っていく環境が整っています。新卒採用も行っており、産休・育休での欠員も考慮し、常に増員を図っています。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞福山設計所住所：広島県福山市鋼管町1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

東福山駅、大門駅(広島県)

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～230,000円＜月給＞210,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（昨年度実績3ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。