- 仕事
■トリミングサロンQTREE. について： トリミングサロンQTREE. はTALL TREE. オーナーグルーマーの髙
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細1＞QTREE.相模原店住所：神奈川県相模原市中央区相生3-12-5 土田第一ビル103 受動喫煙対策...
- 最寄駅
淵野辺駅、中央林間駅、矢部駅、南林間駅、上溝駅、つきみ野駅
- 給与
＜予定年収＞320万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,529円～237,800円...
- 事業
■株式会社QIXとは：獣医師や動物看護師からなる動物医療専門チームを中心に、企画開発、デザイン、管理部門の専門家か...
ペット関連メーカー、相模原市（神奈川県）、学歴不問 の転職・求人検索結果
ペット関連メーカー、相模原市（神奈川県）、学歴不問の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
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人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
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更新日：2026/9/27（日）
【転勤なし／出向なし】＜東京本社＞東京都中央区日本橋2丁目11-2 太陽生命日本橋ビル21階＜静岡本社＞静岡県静岡市清水区由比北田114-1※アクセス： 東京本社／「日本橋駅」徒歩1分、JR「東京駅」徒歩7分 静岡本社／「由比駅」より車で5分 ※車・バイク通勤OK※受動喫煙対策あり月給23万円～25万円※経験・能力を考慮のうえ決定
掲載予定期間：2026/9/17（木）〜2026/11/11（水）
更新日：2026/9/17（木）
更新日：2026/9/17（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー5F受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～444,000円＜月給＞280,000円～444,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮■賞与実績：昨年度実績5か月分■残業代：別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/9/17（木）〜2026/12/9（水）
更新日：2026/9/17（木）
更新日：2026/9/17（木）
東京都中央区／「日本橋駅」徒歩1分●東京本社：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル21F※アクセス：「日本橋駅」徒歩1分、JR「東京駅」徒歩7分※転勤および、グループ企業へ出向の可能性もあります（在籍出向）※受動喫煙対策あり月給23万円～25万円※経験・能力を考慮のうえ決定※残業代全額支給
掲載予定期間：2026/8/24（月）〜2026/10/18（日）
更新日：2026/8/24（月）
更新日：2026/8/24（月）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/20（日）～2026/9/26（土）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
★各事業所に希望や適性を考慮し、配属いたします【本社】東京都千代田区内幸町1丁目1番3号※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）年俸400万円～600万円※月額33万3,000円～50万円
掲載予定期間：2026/8/3（月）〜2026/10/4（日）
更新日：2026/9/7（月）
更新日：2026/9/7（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞469万円～602万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,500円～315,200円固定残業手当/月：89,560円～114,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞335,060円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/29（月）〜2026/9/27（日）
更新日：2026/9/16（水）
更新日：2026/9/16（水）
＜勤務地詳細＞クライアントオフィス内住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞473万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：292,000円＜月給＞292,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞超過勤務手当を別途支給 月間の所定労働時間（7.5時間×所定勤務日数）を超えた場合に支給賞与：有（会社及び個人業績に連動して支給/年2回6月・12月）会社の通期目標達成によるインセンティブの支給もあり昇給：有（定期昇給は無し、半期ごとにグレードの見直しを行うことがある）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/2（木）〜2026/9/30（水）
更新日：2026/9/11（金）
更新日：2026/9/11（金）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/20（日）～2026/9/26（土）
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