- 仕事
~ベストベンチャー100にも選出!急成長中企業/フレックスタイム制/法人向けプロジェクトの施工管理をお任せ/土日祝休み/
- 対象
学歴不問
- 勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区北青山3-5-6 青朋ビル8F勤務地最寄駅:各線/渋谷・表参道駅受動喫煙対策:屋...
- 最寄駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
- 給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):7,000,000円~12,0...
- 事業
■事業内容: ・太陽光発電システム設置販売事業・蓄電池システム設置販売事業・オール電化システム設置販売事業・新築住...
建材 (商社)、プラント、産休・育休取得実績あり の転職・求人検索結果
建材 (商社)、プラント、産休・育休取得実績ありの転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数6件中1~6件を表示
株式会社イワクラ
【苫小牧/未経験歓迎】建材の工場オペレーター◆創業から110年以上続く安定企業/転勤なし/賞与年2回
- 仕事
【創業110年以上続く安定企業/転勤なし・安定して働ける環境/賞与年2回/未経験から専門性高いスキルが身につく/マイカー
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細>本社住所:北海道苫小牧市晴海町23-1 勤務地最寄駅:千歳線/室蘭本線/沼ノ端駅受動喫煙対策:屋内全...
- 最寄駅
沼ノ端駅
- 給与
<予定年収>292万円~420万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):185,000円~220,000円...
- 事業
■事業内容:・木材・木工品及び製材加工品等の製造、加工、販売並びに輸出入業・製材品、集成材、パーティクルボード、繊...
- 仕事
~年間休日122日/転勤なし/自己資本比率50%超の安定基盤/未経験から住宅設計についての知識スキルが身に着けられる~
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細>浜松営業所住所:静岡県浜松市中央区流通元町10-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定め...
- 最寄駅
さぎの宮駅、積志駅、自動車学校前駅
- 給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):208,600円~268,400円...
- 事業
■事業内容: 木材、建材、住宅設備機器などの住宅に関わる建築資材の販売■特徴:地域の工務店、ホームビルダーを顧客と...
- 仕事
~住宅資材商社業界トップ級企業の安定性/就業環境◎/年間休日121日~ ※ご入社後、すぐに株式会社ジューテックへ出向と
- 対象
学歴不問
- 勤務地
<勤務地詳細>新潟営業所住所:新潟県県新潟市中央区南出来島 1-13-3 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更...
- 給与
<予定年収>513万円~677万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):244,000円~330,000円...
- 事業
■ジューテックグループについて:ジューテックグループは、住宅資材販売事業を中心として、良質な住宅資材を提供するほか...
- 仕事
~建材材料の仕入、製造及び販売等を行う三菱地所G/自社工場所有で「高品質」「ローコスト」の実現/家族手当・住宅手当ほか充
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細>本社住所:鹿児島県姶良郡湧水町木場3102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
- 最寄駅
栗野駅
- 給与
<予定年収>231万円~444万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~327,000円...
- 事業
三菱地所株式会社をはじめ、株式会社竹中工務店・大豊建設株式会社・松尾建設株式会社・南国殖産株式会社・ケンテック株式...
- 仕事
~九州電力グループ/創立74年の安定企業/九州のインフラを支え地域社会へ貢献/年間休日124日(土日休)~ ■業務内容
- 対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市中央区薬院2-19-28 勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/薬院大通駅受動喫煙対策:...
- 最寄駅
薬院大通駅、桜坂駅、赤坂駅(福岡県)
- 給与
<予定年収>450万円~760万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~480,000円...
- 事業
■事業内容:(1)電設・建設および通信・制御用資材(2)機器工具の販売(3)省エネ・環境商品の販売(4)その他商品...
