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介護・福祉関連サービス、人事(労務・人事制度)、服装自由 の転職・求人検索結果

介護・福祉関連サービス、人事(労務・人事制度)、服装自由の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数4件中1~4を表示

  • 仕事

    【組織を支える人事・労務職】採用や労務管理などを通して、社員と会社の橋渡し役を担っていただきます。

  • 対象

    【学歴不問/業界経験不問】★人柄・意欲重視の採用★採用業務、労務経験をお持ちの方大歓迎!

  • 勤務地

    【駅徒歩1分の新オフィス/IUターン歓迎・社宅有/服装・髪型自由】<本社>大阪府大阪市西成区玉出西2丁目4-11 ...

  • 最寄駅

    玉出駅

  • 給与

    月給33万7,000円~+各種手当+賞与年2回※スキル・経験・能力を考慮して決定します。※残業代は全額支給

  • 事業

    【訪問介護】ベイシス(事業所番号:2773305962)【訪問看護】訪問看護ステーション心奏(事業所番号:2763...

人事・労務のご経験を活かして、キャリアアップを!

安心して働ける職場環境をご用意しています!

☆★ この求人のPOINT ★☆◎施設数を拡大中・急成長中の企業◎明確な評価指標で着実にキャリアアップ◎年休124日・土日祝休・残業少なめ◎IT活用などで環境整備を推進関西を中心に有料老人ホームの運営を行っている当社。地域に根ざした温もりあるケアを提供しつつ、デジ...

株式会社ベイシス 人事・労務職/未経験歓迎/年休124日/月33万7000円~

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  • 仕事

    当社人事部にて、人事・労務業務を中心に、マネジメント業務を含め幅広くご活躍いただきます。

  • 対象

    【高卒以上・業種未経験歓迎】人事労務業務の経験のある方(2年程度)/成長フェーズの組織で活躍したい方

  • 勤務地

    【転勤なし/最寄駅徒歩3分の好立地】東京都中央区京橋1-1‐5 セントラルビル4階<アクセス>・各線「日本橋駅」B...

  • 最寄駅

    京橋駅(東京都)、東京駅、宝町駅(東京都)

  • 給与

    年収450万円/35歳/課長職/経験3年

  • 事業

    ■障がい者雇用支援サービス■障がい者定着支援サービス■精神科医療機関の訪問診療支援サービス■精神科に特化した訪問看...

「社会課題の解決」を原点に成長する企業。

【人事労務リーダー候補】として組織を支える!

【 社会課題の解決につながるサービス 】2016年の設立以来、日本の社会課題からテーマ選定し、本当に”今の時代に求められるサービス”を提供してきた当社。精神科に特化した訪問看護ステーションを運営する、在宅医療事業。障がい者の方が一般就労するための農園を運営している...

株式会社JSH【グロース市場】 成長企業の人事労務リーダー候補/業界経験不問/年休125日

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  • 仕事

    【戦略人事への挑戦】採用実務から人事戦略・組織設計まで携われる!“会社の未来”を動かしませんか?

  • 対象

    【採用経験者歓迎】人事戦略から会社の成長へ貢献可能!

  • 勤務地

    【転勤なし!】<本社>大阪府茨木市学園南町7-5明るくオシャレなオフィスです♪<アクセス>京阪バス「学園町」より徒...

  • 最寄駅

    総持寺駅

  • 給与

    年収350万円(人事職/経験2年)
    年収450万円(人事職/経験3年)

  • 事業

    ■病院・福祉施設・官公庁・学校・企業などの給食サービス受託運営■折詰・幕の内・会席料理・オードブルなどの配食サービ...

【経験を活かせる】地域の「食」を支える採用現場

人事から会社の成長や経営戦略にも関われるチャンス!

【株式会社塩梅ってどんな会社?】私たちは関西一円に約200の事業所を持つ給食会社。地域の雇用を生み出しながら、地域の食を支えるべく、日々奮闘しています。今回募集する採用担当は、「食」づくりの現場を支える調理職や栄養士の採用を担当。さらに、人事戦略から会社の経営・成...

株式会社塩梅 人事担当/経営視点で”組織をつくる”/年間休日120日

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  • 仕事

    社会保険の手続き・給与計算等の労務管理等をお願いします(実務経験年数は不問)

  • 対象

    <業界未経験歓迎!!>【給与計算または社会保険手続きの経験がある方(年数不問)】

  • 勤務地

    【転勤なし】【四ツ橋駅の2番出口直結!】大阪府大阪市西区新町1丁目5-7 四ツ橋ビルディング601Osaka Me...

  • 最寄駅

    四ツ橋駅、西大橋駅、心斎橋駅

  • 給与

    月給22万円~+賞与(年2回)※経験・能力を考慮し決定します◇交通費全額支給◇残業発生時は時間外手当を全額支給

  • 事業

    ・訪問介護事業・訪問看護事業・有料老人ホーム運営事業

◆賞与3ヵ月分◆フレックス制度あり◆四ツ橋駅直結!

自社施設を続々展開!成長を支える人材を増員募集!

訪問看護ステーションの運営を通じてグループ会社の介護施設を支えながら、自社運営施設も2019年の設立から約6年で従業員数約1350名の規模に成長!これから事業はますます拡大予定です。当社の「これから」を一緒に創っていきませんか?_________ 働きやすさ抜群 ̄...

株式会社RANOK 労務スタッフ/完休2日/残業少/前年比215%の成長企業

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