医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス、無線・通信機器設計、第二新卒歓迎の転職・求人検索結果

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積極採用中

電子回路設計・開発／年休実質131日・土日祝／月給35万円～

該当求人数1件中1～1件を表示

山陽電子工業株式会社

【岡山／未経験歓迎】設計補助・CADオペレーター／将来は筐体設計技術者へステップアップ／年休128日

正社員

転勤なし

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

仕事
～NTT、国交省、放送局などインフラ関連顧客向けに、社会貢献性の高い自社製品を手掛けることができます／業界需要や将来性と
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市中区長岡4-73 勤務地最寄駅：山陽本線／東岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変...
最寄駅
東岡山駅、高島駅(岡山県)、大多羅駅
給与
＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,000,000円～5,000,...
事業
1963年の創業以来、60年弱の歴史を誇り、通信・メカトロ・医療・産業用機器（ガス分離装置等）など、多くの分野に事...

＜勤務地詳細＞沼津地区住所：静岡県沼津市大諏訪688 勤務地最寄駅：JR線／片浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞560万円～860万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,000円～468,900円＜月給＞289,000円～468,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は20時間/月相当の時間外手当を含んだ場合の目安年収です。入社時の処遇（基本給・賞与）はみなさまの経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/8/27（木）〜2026/11/18（水）
更新日：2026/9/15（火）

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New

株式会社IHI

【豊洲】小型衛星システムおよび搭載機器設計エンジニア◆在宅勤務可◆

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル勤務地最寄駅：都営地下鉄有楽町線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞700万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,900円～501,200円＜月給＞375,900円～501,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。※想定年収は金額を保証するものではありません。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/28（月）〜2026/12/20（日）
更新日：2026/9/28（月）

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株式会社メイテック

【福岡】機械設計／年収1000万円超も可能／防衛関連構造設計／プロジェクト推進／3次元CAD／

＜勤務地詳細＞顧客先住所：福岡県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,000円～400,000円＜月給＞269,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6､12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/24（木）〜2026/12/16（水）
更新日：2026/9/24（木）

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※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/26（土）～2026/10/2（金）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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株式会社エスプールプラス

【埼玉／40・50代活躍】未経験歓迎｜農業施設の管理｜障がい者支援事業｜プライム上場G｜土日祝休

＜勤務地詳細＞わーくはぴねす農園※埼玉住所：埼玉県受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～480,000円＜月給＞250,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年2回（8月・2月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/7/23（木）〜2026/10/21（水）
更新日：2026/9/4（金）

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株式会社綜合キャリアトラスト

【大手企業内勤務×40代50代活躍】ジョブコーチ／未経験から始める新たなキャリア／残業ほぼ無し

＜勤務地詳細＞東京23区内の顧客先住所：東京都23区内の顧客先 ※詳細は面接でご紹介いたします。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞306万円～366万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～305,000円＜月給＞255,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業代を含まない金額です。■昇給：年1回■役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/8/20（木）〜2026/11/11（水）
更新日：2026/8/20（木）

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Ｈａｔｃｈ　Ｈｅａｌｔｈｃａｒｅ株式会社

【渋谷】介護事業部事業開発マネージャー／新規事業推進・社会課題解決

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木6F、7F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：555,555円～1,041,666円＜月給＞555,555円～1,041,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞年俸8,000,000円から15,000,000円の範囲で、経験・能力等を考慮し決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/3（木）〜2026/11/25（水）
更新日：2026/9/3（木）

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締切間近

東京電力ホールディングス株式会社【プライム市場】(東京電力グループ)

総合事務職／年間休日124日／完休2日／未経験歓迎／安定企業

★各事業所に希望や適性を考慮し、配属いたします【本社】東京都千代田区内幸町1丁目1番3号※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）年俸400万円～600万円※月額33万3,000円～50万円

掲載予定期間：2026/8/3（月）〜2026/10/4（日）
更新日：2026/9/7（月）

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株式会社バンダイ

【東京】企画担当オープンポジション◇業界未経験・職種未経験者も広く歓迎！／好きを仕事にしたい方へ

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都台東区駒形1-4-8 勤務地最寄駅：各線／浅草駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞株式会社BANDAI SPIRITS 本社住所：東京都港区三田三丁目5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞737万円～936万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～400,000円＜月給＞315,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年1回■年収例（一般）759万円／中途入社2年目／月給33万円＋時間外手当（30時間）＋賞与■年収例（チーフ）920万円／中途入社2年目／月給40万円＋時間外手当（30時間）＋賞与※あくまでも理論年収となり、入社後の残業時間、賞与は変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/9/3（木）〜2026/11/25（水）
更新日：2026/9/3（木）

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株式会社アガルート

※面接1回【フルリモート可/東京】教材制作◆国家資格のオンライン講座運営◆講座企画・編集・校正など

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,920円固定残業手当/月：46,355円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞276,275円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回■賞与：年4回(4,7,10.1月／最大12ヶ月分）■その他：業績賞与有■モデルケース：・教材室Aさん：入社当初：年収400万程度⇒入社4年：年収450万程度・工程管理室Bさん：入社当初：年収400万程度⇒入社3年：年収600万程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/7/20（月）〜2026/10/18（日）
更新日：2026/9/12（土）

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