信用金庫・信用組合・労働金庫、静岡県、年間休日120日以上 の転職・求人検索結果

窓口業務(テラー)、後方事務、融資事務、営業、本部スタッフなど金融業務全般をお任せします。

本店および静岡市、焼津市、藤枝市、島田市、牧之原市、吉田町、富士市内における各支店（62店舗）※インターネット支店１店舗含む

【最寄り駅】

日吉町駅、古庄駅、新静岡駅、西焼津駅、静岡駅、焼津駅、藤枝駅、興津駅、春日町駅、安倍川駅、東静岡駅、狐ケ崎駅、島田駅(静岡県)、新清水駅、草薙駅(東海道本線)、六合駅、富士駅、御門台駅、入江岡駅、吉原本町駅、長沼駅(静岡県)、音羽町駅

年収570万円 ／ 31歳 総合職 経験8年 ／【家族・通勤・時間外手当】を加算
年収810万円 ／ 42歳 総合職 経験19年 ／【家族・通勤手当】を加算

<静岡県東部/地域密着の信用金庫>
<グループ会社：さんしんキャピタルにてファンド事業を担当>
<組織の専門性を高め事業の成長・拡大をミッションに経験者募集>

■業務概要
三島信用金庫にて静岡県東部・伊豆地区を中心とした地域企業へのファンド投資活動を担っていただきます。グループ会社『さんしんキャピタル株式会社』へ出向しての業務となります。
投資先の発掘から投資実行、投資後のハンズオン支援、さらには社内外へのファンド知識の共有や教育など、幅広い業務を通じて地域経済の発展に貢献します。

※さんしんキャピタル株式会社
三島信用金庫の関連会社で、投資ファンド事業を行っています。勤務地は、三島信用金庫本社となります。

■具体的には
・静岡県東部・伊豆地区における有望な投資候補先企業の発掘/リレーション構築
・経営者との面談、条件交渉を含む投資案件の組成、ストラクチャリング、
デューデリジェンスの推進、投資スキームの検討、投資実行までの一連のプロセスのマネジメント
・投資実行後のモニタリング、経営支援、バリューアップ施策の企画・実行など、投資先企業の継続的な管理・サポート
・ファンド業務に関する社内勉強会の企画・運営を通じた、グループ会社職員への教育・啓蒙、ナレッジ共有の推進

■業務の特徴・魅力
・地域企業へのファンド投資（成長投資、事業再生、事業承継等）、経営支援サービスを展開します。ファンド投資経験を活かしつつ、地域企業の成長支援とファンドリターンの最大化の両立を目指していただくポジションです。
・ファンド事業を強化・加速させるため、これまで経験された知見・ノウハウを活かし組織を牽引する事も期待されるポジションとなります。

■組織構成
専属1名・兼務者5名（三島信用金庫の業務と兼務しております）
40代3名、50代2名、60代1名の6名チーム（男性5名、女性1名）



変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県三島市芝本町12-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

三島広小路駅、三島田町駅、三島駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～500,000円＜月給＞290,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与・想定される残業を含めたモデル年収です。※経験などに応じて基本給は決定いたします。■賞与あり/年間2回（昨年実績5か月/年）※業績など諸条件により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜立ち上げばかりの部署／証券業界でDXを牽引しませんか＞＜しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業＞
＜ワークライフバランス◎／年休134日／日実働7時間20分／転勤当面なし＞

■ミッション：
部署が新しく立ち上げばかりなので組織強化のための募集をしています。
まずは当社業務フローのペーパーレス化や顧客データの有効活用を進めたいと思っており、その後は新規プロジェクトの企画に携わっていただくことも期待しております。

■業務概要：
社内システムに関する企画・運用管理を担当します。
＜具体＞
・お客さま向けサービス向上や社内業務効率化に繋がるDXの推進
・社内システムの企画および保守案件の構想立案
・社内システムに関する中期および単年度の計画策定

【アピールポイント 】
◎しずおかフィナンシャルグループの一員であり安定した経営基盤が築かれています。
◎DX推進は新しい部署です。チームワークも良好です。
◎創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
◎年間休日134日！プライベートの充実も図ることができます。

■魅力
最大の魅力は、自らの提案が会社の進化に直結する点です。DX推進の要として、既存の枠組みにとらわれない新しい仕組み作りを経験できます。グループの安定基盤があるからこそ、腰を据えて本質的な課題解決に取り組めます。
年間休日は134日、1日の実働時間は7時間20分、残業は月平均約17時間程度と、私生活を大切にしながら高いパフォーマンスを発揮できます。

■キャリアアップ：
・IT企画とシステム運用の両方のスキルの習得が可能です。

■組織構成：
DX推進部に配属となります。6名で構成されています。

変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区追手町1-13 アゴラ静岡4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の当社拠点

【最寄り駅】

新静岡駅、静岡駅、日吉町駅

＜予定年収＞527万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：316,500円～500,000円＜月給＞316,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【お客さまの多くが静岡銀行と重なる等、営業基盤を共有し安定した県内シェアを確保しています】
証券業株式・投資信託等の金融商品の取り扱い・コンサルティングを展開する当社にて、内部管理責任者として、証券業務に関する内部管理業務をご担当いただきます。営業活動が適切に行われているのかの確認や、取引データの管理、コンプライアンス関連業務などをお任せします。

■具体的な業務内容：
・お客様とのお取引開始に関わる確認および事務処理
・取引に係る受渡事務とこれに関連する業務
・お客様の預託有価証券等の出納
・保管に関する業務など

■事業の特徴：
有価証券（株・債券・投資信託）の取扱い、資産運用コンサルティングを行っています。静岡銀行グループの証券会社として、多様化する顧客のニーズに対応するため、資産状況や投資スタンス等に基づき、一人ひとりのライフスタイルに合った資産運用を提案し、将来の資産形成をサポートしています。また、株式発行といった企業に対する、市場からの直接金融面でのサポートを行うなど、幅広い総合金融サービスを提供する証券会社です。高齢化社会に伴い、既存顧客の年齢層も上がることが予測、問題視されておりますが、同社の場合顧客の大部分が静岡銀行からの紹介となっており、新たな顧客層が自然とご紹介頂ける仕組みとなっております。1人1支店の銀行を担当し、銀行との付き合い方をうまく行い、紹介頂ける関係性を構築する方が活躍されております。（銀行員向けに証券の相場を教える勉強会などを開催する方等）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区追手町1-13 アゴラ静岡4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新静岡駅、静岡駅、日吉町駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,500円～400,000円＜月給＞369,500円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県内（15拠点）住所：静岡県（静岡、沼津、浜松 他県内主要都市） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞710万円～930万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～地域貢献したい方歓迎！残業12時間・年休122日・時差出勤や時短勤務可能と柔軟に働ける環境◇静岡県最大級の信用金庫で未経験から営業にチャレンジ／県民からの信頼◎～

■仕事内容
ハウスメーカーや不動産会社へ住宅ローン利用顧客の紹介依頼を行います。紹介顧客に対しては、対面で商品説明や最適な提案を行い、申込後の審査、契約、融資実行まで一貫して丁寧なフォローを担当します。

■業務詳細
ご紹介いただいたお客様には、単に商品を説明するだけでなく、お客様のライフプランに寄り添い、最適な住宅ローンをご提案します。申込後も、審査状況の進捗共有、契約手続きのサポート、そして融資実行まで、お客様が安心して家づくりを進められるよう、きめ細やかな対応を心がけます。土日勤務が基本となりますが、平日にしっかりとお休みを取得できます。

■当ポジションの魅力：
・静岡県最大級の信用金庫のため、当金庫をご存じの方がほとんどです。営業活動の際に「話を聞いてもらえない」そんなケースはほとんどありません。
・個人プレーではなくチームプレーを非常に大切にする風土。先輩や上司がしっかりとサポートすることはもちろん、支え合いながら互いに成長をしています。
・支店全体で目標を追い、チームで協力しながら進めます。個人目標はありますがノルマは設けていませんので未経験の方も安心してスタートいただけます。

■教育制度
経験やスキルは一切不問です。「地域貢献したい」「誰かを支えたい」という熱い想いをお持ちの方を歓迎します！
・配属先の「夢おいプラザ」ではOJTを中心に、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧に指導します。
・各種研修や勉強会も随時開催しており、未経験の方でも安心して金融のプロフェッショナルを目指せる環境です。
・不動産や住宅購入に特化した金融商材を扱うため、金融知識はもちろん、不動産売買仲介やメーカー・ディベロッパーでの経験も活かせます。

変更の範囲：当社金庫業務全般

＜勤務地詳細1＞夢おいプラザ浜松住所：静岡県浜松市中央区元城町１１４－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞夢おいプラザ磐田住所：磐田市中泉５９１－２ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞夢おいプラザ掛川住所：掛川市亀の甲１－３－１ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：当金庫営業地区エリア内全般

【最寄り駅】

遠州病院駅、第一通り駅、八幡駅(静岡県)

＜予定年収＞432万円～595万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～331,000円＜月給＞240,000円～331,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与はあくまで目安です。経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月/2008年度実績6ヵ月）■モデル年収：1,050万円 入社25年目／720万円 入社15年目／600万円入社10年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～地域貢献したい方歓迎！残業12時間・年休122日・時差出勤や時短勤務可能と柔軟に働ける環境◇静岡県最大級の信用金庫で未経験から営業にチャレンジ／県民からの信頼◎～

■業務内容：
地域の中小企業や個人のお客様の「一番身近な相談相手」として、幅広い金融サービスを提供します。お客様一人ひとりの課題に寄り添い、最適な解決策のご提案をしていただくポジションです。

【法人向け営業】
中小企業のお客様を中心に訪問し、経営課題の解決をサポートします。資金繰り支援、新規事業の立ち上げ、販路拡大、事業承継、M&A支援、海外進出サポートなど、多岐にわたるソリューションを提案し、地域経済の活性化に貢献します。

【個人向け営業】
個人のお客様宅を訪問し、ライフプランに合わせた最適な金融サービスを提供します。資産運用を中心に相続対策など、お客様の人生設計をサポートするアドバイスと金融商品の提案を行います。

■所属組織の説明：
小規模店舗では13名（営業4～5名）、大規模店舗では25名（営業10～12名）ほどの職員が在籍しております。

■当ポジションの魅力：
・静岡県最大級の信用金庫のため、当金庫をご存じの方がほとんどです。営業活動の際に「話を聞いてもらえない」そんなケースはほとんどありません。
・個人プレーではなくチームプレーを非常に大切にする風土。先輩や上司がしっかりとサポートすることはもちろん、支え合いながら互いに成長をしています。
・支店全体で目標を追い、チームで協力しながら進めます。個人目標はありますがノルマは設けていませんので未経験の方も安心してスタートいただけます。

■教育制度：
経験やスキルは一切不問です。「地域貢献したい」「誰かを支えたい」という熱い想いをお持ちの方を歓迎します！
・OJTを中心に、一人ひとりの習熟度に合わせて丁寧に指導します。
・タイミングやスキルに応じてにはなりますが、新卒向け研修に参加することも可能です。
・各種研修や勉強会も随時開催しており、未経験の方でも安心して金融のプロフェッショナルを目指せる環境です。

変更の範囲：当社金庫業務全般

＜勤務地詳細1＞本社住所：静岡県浜松市中央区元城町114-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞静岡県内の店舗住所：静岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当金庫営業地区エリア内全般

【最寄り駅】

遠州病院駅、第一通り駅、八幡駅(静岡県)

＜予定年収＞432万円～595万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～331,000円＜月給＞240,000円～331,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与はあくまで目安です。経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。■賞与：年2回（7月、12月/2008年度実績6ヵ月）■モデル年収：1,050万円 入社25年目／720万円 入社15年目／600万円入社10年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業／飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県西部住所：静岡県 浜松市、掛川市、磐田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞860万円～1,110万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業／飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県東部住所：静岡県 沼津市、富士市、三島市、熱海市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞860万円～1,110万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業／飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県中部住所：静岡県 静岡市 藤枝市 島田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞860万円～1,110万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県西部住所：静岡県 浜松市、掛川市、磐田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞740万円～870万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県東部住所：静岡県 沼津市、富士市、三島市、熱海市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞740万円～870万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～今、最も注目されている業界の一つ／しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業～
■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります
【変更の範囲：会社の定める業務】

■研修制度
未経験者向けには、入社後1か月間の本社研修を行い、座学やロールプレイングを中心とした研修を実施します。経験者向けには2～3日の研修を行い、その後はOJTをメインとしています。
組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県中部住所：静岡県 静岡市 藤枝市 島田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：301,500円～500,000円＜月給＞301,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県中部住所：静岡県 静岡市 藤枝市 島田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞740万円～870万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～今、最も注目されている業界の一つ／しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業～
■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります
【変更の範囲：会社の定める業務】

■研修制度
未経験者向けには、入社後1か月間の本社研修を行い、座学やロールプレイングを中心とした研修を実施します。経験者向けには2～3日の研修を行い、その後はOJTをメインとしています。
組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県西部住所：静岡県 浜松市、掛川市、磐田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：301,500円～500,000円＜月給＞301,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～今、最も注目されている業界の一つ／しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業～
■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります
【変更の範囲：会社の定める業務】

■研修制度
未経験者向けには、入社後1か月間の本社研修を行い、座学やロールプレイングを中心とした研修を実施します。経験者向けには2～3日の研修を行い、その後はOJTをメインとしています。
組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県東部住所：静岡県 沼津市、富士市、三島市、熱海市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：301,500円～500,000円＜月給＞301,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業／飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～

■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります

■組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県内（15拠点）住所：静岡県（静岡、沼津、浜松 他県内主要都市） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞860万円～1,520万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～539,500円＜月給＞442,000円～539,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～今、最も注目されている業界の一つ／しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業～
■業務内容
静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。
新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂いているため、納得がいくまでお客様と向き合って営業できます。お客様の大部分が静岡銀行からの紹介であり、商談しやすい環境が整っています。

当社は「静銀」の看板を掲げ、コンプライアンスを順守し、信用・信頼を大切にした地域に根付いた透明性のある証券を目指しております。
商品ありきでの販売ではなく、お客様のニーズを丁寧に確認した上で最適な提案をするFD重視のスタンスで働いていただきます。また、投資信託は静銀でも対面では積極的に販売しないビジネスモデルであるため、営業にとっては提案しやすい環境です。
※1日の商談件数の目安は3～4件となります
【変更の範囲：会社の定める業務】

■研修制度
未経験者向けには、入社後1か月間の本社研修を行い、座学やロールプレイングを中心とした研修を実施します。経験者向けには2～3日の研修を行い、その後はOJTをメインとしています。
組織構成
各支店の営業担当は全体的には6～7人程度のチームで構成されており、平均年齢は30代です。

■キャリアパス:
実績に応じて早期昇格の可能性があります。その場合、5～6名のマネジメントを担っていただきます。
複数支店があり、約150～160名が営業職として従事しています。男女比は同程度の割合です。

【アピールポイント 】
★年間休日134日！プライベートの充実も図れます
★創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。
★静岡銀行からの紹介を軸とした新規顧客開拓。静銀のネットワークがあなたの仕事を支援します。
★静銀ティーエム証券と静岡銀行双方による協業により、厚く末永いフォロー体制の構築が可能。

■その他備考
資格について、「証券外務員第1種」未保有の方については、入社時あるいは入社後に取得していただくことが条件になります。
中途入社者から課長職、支店長職へキャリアアップされている実績も多数あり、中途社員もハンデなくキャリアアップできます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：静岡県静岡市葵区追手町1-13 アゴラ静岡4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞静岡県内（15拠点）住所：静岡県（静岡、沼津、浜松 他県内主要都市） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

新静岡駅、静岡駅、日吉町駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,500円～500,000円＜月給＞246,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。※課長採用となった場合、管理監督者になるため、残業代は支給無しとなります。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【信用金庫のセントラルバンク/信用金庫向けのコンサルティング業務/ 本部業務を通じたキャリアアップ/国内有数の機関投資家（マーケット運用・大企業向け融資）/金融業界出身者歓迎】
■業務内容：
希望や適性に応じて、以下のような業務を担当していただきます。ジョブローテーションを通して様々なキャリアを築いていける環境です。
【金融業務全般】
・マーケット運用
・リスク管理・ALM
・法人RM
・プロジェクトファイナンス
・与信審査
・外国為替・マネーローンダリング対応　等
【信用金庫の業務および経営サポート】
・経営コンサルティング
・収益向上・リスク管理支援
・中小企業の経営改善、海外進出支援
・地域創生支援
・DX支援　等
■本ポジションの魅力：
・信金中金は信金業界のセントラルバンクとして、ユニークかつ幅広い業務フィールドを有しており、幅広い分野でのキャリアアップを図ることが可能です。
・信用金庫を対象としたコンサルティングといった唯一無二の業務に携わることができます。
・全国の信用金庫と協働して、地域金融の推進や全国の中小企業を支援するためのソリューションの企画や推進をすることが可能です。
・40兆円を運用する国内有数の機関投資家として、マーケット運用・コーポレートファイナンス・プロジェクトファイナンス等に携わることが可能です。
・残業時間は全社平均で月20時間程度であり、働き方についてもワークライフバランスを整えることができる福利厚生や就労環境が充実しております。
■社風について：
信用金庫から預け入れられた預金を中心に約40兆円もの運用資産を有する一方、職員の数は約1,300名と少数精鋭の組織であるため、職員一人一人に求められる役割や責任は非常に大きく、ご自身の成長を実感できる環境です。
■当社の特徴：
全国の信用金庫の中央金融機関として、信用金庫業界の発展および地域経済の活性化のため、全国の信用金庫の業務・経営にかかるコンサルティングおよびサポートを行うほか、国内有数の機関投資家としての側面も有する唯一無二の金融機関です。
■採用HP（中途入社者による座談会）
https://www.scb-saiyo.com/careers/environment/ct01/

変更の範囲：【変更の範囲：信金中金の定める業務（出向の場合は出向先の定める業務）】

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区八重洲1-3-7 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本中金各拠点住所：北海道・宮城県・石川県・静岡県・愛知県の各拠点 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞本中金各拠点住所：大阪府・兵庫県・岡山県・広島県・香川県・福岡県・熊本県の各拠点 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

日本橋駅(東京都)、三越前駅、東京駅

＜予定年収＞500万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～650,000円＜月給＞300,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は目安であり、経験・能力等を考慮の上、社内規定に基づき決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。